🔒ماده 15

وظایف و اختیارات <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1%D8%B9%D8%A7%D9%85%D9%84">مدیرعامل</a> به شرح زیر است: الف- اداره امور جاری سازمان در چارچوب مقررات قانونی، خط مشی ها، برنامه ها و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AF%D8%B3%D8%AA%D9%88%D8%B1%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D9%87%D8%A7%DB%8C">دستورالعمل های</a> مصوب <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B4%D9%88%D8%B1%D8%A7">شورا</a> و <a class="tagref" href="/واژه/%D9%87%DB%8C%D8%A6%D8%AA-%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1%D9%87">هیئت مدیره</a>. ب- تهیه و تنظیم برنامه و بودجه، <a class="tagref" href="/واژه/%DA%AF%D8%B2%D8%A7%D8%B1%D8%B4">گزارش</a> ها و صورت های مالی و عملکرد سازمان جهت ارایه به هیئت مدیره. پ- استقرار و عملیاتی نمودن ساختار و تشکیلات مصوب. ت- صدور احکام اعضاء هیئت مدیره <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B4%D8%B1%DA%A9%D8%AA">شرکت</a> ها و موسسات تحت پوشش بدون واسطه پس از تصویب هیئت مدیره سازمان. ث- صدور حکم مدیرعامل شرکت ها و موسسات تحت پوشش بدون واسطه پس از تصویب هیئت مدیره آن شرکت ها.