Ailexa — هوش مصنوعی + قانون home صفحه اصلی (کلاسیک)
حوزهٔ جستجوی شما حدوداً در چه زمینه‌ای است:
در جست‌جوی چه هستید؟ بعد از انتخابِ آنچه می‌خواهید، در کادرِ جستجوی بالا موضوع را بنویسید و «بگرد» را بزنید. کانال تلگرام پادکست‌ها و تدریس‌هاصفحهٔ من

سایر دعاوی › کار و کارگر › سایر دعاوی › کار و کارگر › مرخصی‌ها

دعوای احتساب مرخصی استعلاجی در سابقه کار

راهنمای دعوای احتساب مرخصی استعلاجی در سابقه کار

تعریف
این دعوا زمانی مطرح می‌شود که کارفرما ایام مرخصی استعلاجی تایید شده کارگر را جزو سابقه کار مستمر و سنوات خدمت او محسوب نمی‌کند. کارگر درخواست دارد که این دوران به عنوان سابقه کارکرد جهت محاسبه مزایای پایان کار و سنوات لحاظ شود. این اختلاف معمولاً در زمان تسویه حساب نهایی یا بازنشستگی بروز می‌کند.
خواهان و خوانده
خواهان: کارگر / خوانده: کارفرما
ماهیت
مالی و ترافعی
مرجع صالح
هیأت تشخیص و هیأت حل اختلاف اداره کار محل کارگاه
مستندات قانونی
ماده ۷۴ قانون کار و تبصره‌های مربوطه
مدارک لازم
قرارداد کار، اسناد و مدارک اثبات مرخصی استعلاجی، لیست‌های بیمه، حکم کارگزینی یا فیش حقوقی
مهلت‌ها
قابل طرح در دوران اشتراک یا پس از قطع رابطه کاری (بدون محدودیت زمانی شدید، تابع قواعد عمومی دعاوی کار).
هزینه
مطابق تعرفه‌های مراجع کار (بسیار اندک).
مراحل
۱. ثبت نام در سامانه جامع روابط کار؛ ۲. تقدیم دادخواست با موضوع احتساب سابقه؛ ۳. بررسی مدارک در هیأت تشخیص؛ ۴. صدور رأی و در صورت اعتراض، طرح در هیأت حل اختلاف.
نکات و اشتباهات رایج
۱. تصور اینکه چون حقوق از بیمه گرفته شده، کارفرما نباید سابقه بدهد؛ ۲. عدم ارائه مستندات پزشکی به اداره کار؛ ۳. عدم پرداخت حق بیمه توسط کارفرما در آن دوران (در برخی موارد خاص).

نمونهٔ خواسته

الزام خوانده به احتساب ایام مرخصی استعلاجی از تاریخ [تاریخ] لغایت [تاریخ] در سابقه کار و سنوات خدمت

نمونهٔ شرحِ دادخواست
ریاست محترم اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی / با سلام، اینجانب [نام خواهان] به عنوان کارگر نزد خوانده [نام خوانده] فعالیت داشته‌ام. در خلال خدمت به دلیل بیماری، از مرخصی استعلاجی استفاده نموده و سازمان تامین اجتماعی نیز آن را تایید کرده است. اما کارفرما از احتساب این مدت در سابقه کار و محاسبه سنوات امتناع می‌کند. مستدعیم حکم به احتساب این ایام در سابقه کار صادر فرمایید.

پرسش‌های متداول

آیا مرخصی استعلاجی جزء سابقه کار محسوب می‌شود؟

بله، طبق ماده ۷۴ قانون کار این مدت با شرایطی جزو سابقه کارگر است.

تکلیف حق بیمه این ایام چیست؟

غرامت دستمزد ایام بیماری از سوی تامین اجتماعی پرداخت می‌شود و سابقه بیمه نیز رد می‌شود.

آیا سنوات به این ایام تعلق می‌گیرد؟

بله، چون رابطه کاربری قطع نشده و جزو سابقه است.

آیا برای این دعوا نیاز به وکیل است؟

خیر، روند رسیدگی در اداره کار ساده و قابل پیگیری توسط شخص است.

این راهنما با کمکِ هوش مصنوعی تهیه شده است؛ پیش از هر اقدام، متنِ قانون و آرای همین صفحه را ببینید و با وکیل مشورت کنید.

آرا، نظریات، مقررات و دکترینِ مرتبط 51

عینِ عبارت · احتساب …مرخصی در قأانون کار ایران در حدی | بین‌المللی گردیده و از طرفی موج است که با احتساب ۲۶ روز مرخصی | تقلیل سرمایه‌گذاری و در نتیجه افزایش استحقاقی و ۵۲ روز تعطیلات پایان هفته | بیک…

عینِ عبارت · احتساب …اعلام کننده تعارض: آقای … (قاضی دیوان عدالت اداری) موضوع تعارض آراء : احتساب مرخصی زایمان به عنوان بخشی از تعهدات دوره تخصصی پزشکی گردش کار: آقای … (قاضی دیوان عدالت اداری)…

عینِ عبارت · احتساب …کارمندان ندارند. کارفرمایان این کارمندان مطابق ق.ک و تآأمین اجتماعی و سایر ثالنا: در قانون احتساب سوابق خدمت شرکت‌های دولتی در نهادهای انقلاب مزسور به وزارتخانه‌ها و موسسات و امکان احتساب سوا…

عینِ عبارت · احتساب …تبدیل به استخدام رسمی را کسب ننماید، با وی به یکی از روش های ذیل رفتار خواهد شد: الف) اعطای مهلت یک ساله دیگر برای احراز شرایط لازم (در هر حال مدت خدمت آزمایشی کارمند با احتساب این مهلت از 3 سال…

عینِ عبارت · احتساب …ن. ب. ا. مدت عدم اشتغال به خدمت به واسطه بیماری از مصادیق حالت اشتغال به تدریس محسوب نمی‎شود و احتساب مدت آن جزو سابقه خدمت معلمان حق التدریس مجوز قانونی ندارد، بنابراین دادنامه‎ه…

عینِ عبارت · احتساب …ن. ب. ا. مدت عدم اشتغال به خدمت به واسطه بیماری از مصادیق حالت اشتغال به تدریس محسوب نمی‌شود و احتساب مدت آن جزو سابقه خدمت معلمان حق التدریس مجوز قانونی ندارد، بنابراین دادنامه‌های شماره 39 مور…

عینِ عبارت · احتساب …فصل ششم - در تامین رفاه و آسایش و حفظ سلامت مستخدمین بخش اول - مرخصی استحقاقی: ماده 44 (اصلاحی 1372/01/11) - مستخدمین سازمان سالی 24 روز بدیون احتساب ایام تعطیل…

عینِ عبارت · احتساب …بند 15 مصوبه تاریخ 1395/12/01 هیات رئیسه دانشگاه علوم پزشکی استان چهارمحال و بختیاری و الزام به احتساب یا بازخرید مرخصی‌های استفاده نشده خود به‌طور مشابه با کارکنان پیمانی دانشگاه است. شاکی با اس…

عینِ عبارت · احتساب …ماده 37 - مستخدم میتواند با موافقت شهرداری در تمام مدت خدمت حداکثر تا یک سال از مرخصی بدون حقوق با احتساب در سابقه خدمت استفاده نماید.…

عینِ عبارت · احتساب …ماده 34 (منسوخ 1358/08/01) - کلیه سوابق خدمت دولتی قبلی مستخدمین موضوع بند الف ماده 32 از نظر بازنشستگی و وظیفه قابل احتساب و مشمول مقررات تبصره های 1 و2 ماده 85…

عینِ عبارت · احتساب …اده 13 با‌توجه بمدارک تحصیلی و تخصص های حرفه‌ای لازم برای رتبه شغلی از نظر انطباق با جدول حقوق مندرج در این آیین نامه در یکی از رتبه‌های هفتگانه زیر قرار میگیرند و درحه [درجه] آنان در رتبه مربوط ب…

عینِ عبارت · احتساب …تر از بیست سال سابقه پرداخت کسور بازنشستگی داشته باشند کسور بازنشستگی کسر این مدت را به صندوق بازنشستگی و وظیفه شهرداری پرداخت خواهد نمود به مدت خدمت این قبیل مستخدمین در احتساب حقوق بازنشستگی آنا…

عینِ عبارت · احتساب …یا کارآموزی و موفقیت در آزمون مربوط می‌باشد، هنگام صدور حکم به عنوان کارمند‌رسمی‌طول مدت آموزش و خدمت آزمایشی به عنوان سابقه خدمت قابل احتساب است.…

عینِ عبارت · احتساب …طرف شکایت: وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی موضوع شکایت و خواسته: ابطال شیوه نامه نحوه احتساب سنوات قابل قبول برای بازنشستگی کارکنان ابلاغی به شماره 8733/209/د مورخ 1401/9/19 مدیر کل منا…

عینِ عبارت · احتساب …یل درخواست گروهی از کارکنان وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی مبنی بر ابطال شیوه‌نامه‌ای که نحوه احتساب سنوات قابل قبول برای بازنشستگی را تعیین کرده و با شماره 8733/209/د در تاریخ 19 آذر 1401 ابلا…

عینِ عبارت · احتساب …‌شود منحصر به‌ همان‌ شغل‌ در همان‌ کارگاه‌ خاص‌ بوده‌ و قابل‌ تسری‌ و تعمیم‌ در دیگر شغلهای‌ مشابه‌ در سایر کارگاهها نمی‌گردد.…

عینِ عبارت · احتساب …وسط صندوق بازنشستگی کشوری، در مورد تاریخ اجرای تصویب نامه شماره 200634؍ت48619ه--12؍10؍1391 هیات وزیران، مبنی بر احتساب سنوات خدمت دولتی شاغلین موضوع تبصره 5 ماده واحده قانون تشکیل سازمان آموزش و پ…

عینِ عبارت · احتساب …شاکی ادعا کرد که این بخشنامه با ماده 14 قانون حمایت از آزادگان مغایرت دارد، زیرا احتساب مدت معالجه آزادگان را منوط به تایید کمیسیون پزشکی دانسته است، در حالی که قانون تنها به تایید…

Designed & Developed by Hamed Rostami, Eng. & Attorney — © All Rights Reserved حامد رستمی، مهندس و وکیل دادگستری حقوق، با نگاهِ هوش مصنوعی و الگوریتم اینستاگرام تلگرام لینکدین