Ailexa — هوش مصنوعی + قانون home
حوزهٔ جستجوی شما حدوداً در چه زمینه‌ای است:
در جست‌جوی چه هستید؟ بعد از انتخابِ آنچه می‌خواهید، در کادرِ جستجوی بالا موضوع را بنویسید و «بگرد» را بزنید.
راهنمای ساده · دیوان عدالت اداری

دعوای اعتراض به عدم احتساب مرخصی — به زبانِ ساده

این دعوا زمانی مطرح می‌شود که کارمند دولت یا مشمولین قانون مدیریت خدمات کشوری، مرخصی‌های استحقاقی استفاده‌نشده خود را داشته باشند اما دستگاه اجرایی از احتساب یا بازخرید آن در زمان بازنشستگی یا پایان خدمت خودداری کند. دیوان عدالت اداری مرجع رسیدگی به تضییع حقوق استخدامی کارکنان دولت است. این دعوا با هدف الزام دستگاه به احتساب یا پرداخت معادل ریالی مرخصی‌های ذخیره‌شده طرح می‌شود.

چه کسی از چه کسی شکایت می‌کند؟

خواهان و خوانده

خواهان: کارمند یا مستخدم دولت / خوانده: دستگاه اجرایی متبوع (وزارتخانه، سازمان یا نهاد دولتی).

این دعوا دقیقاً چیست؟

ماهیت

غیرمالی (در مرحله رسیدگی در دیوان)؛ ترافعی.

کجا باید شکایت کنم؟

مرجع صالح

دیوان عدالت اداری (شعبه بدوی).

چه مدارکی لازم است؟

مدارک لازم

حکم کارگزینی، گواهی مرخصی‌های استفاده‌نشده (صادره از کارگزینی)، مدارک مربوط به پایان خدمت یا بازنشستگی، تصویر کارت ملی و شناسنامه.

مهلت‌ها چیست؟

مهلت‌ها

مهلت اعتراض به تصمیمات دستگاه‌های دولتی در دیوان عدالت اداری برای اشخاص مقیم ایران ۳ ماه از تاریخ ابلاغ یا اطلاع از تصمیم است.

چقدر هزینه دارد؟

هزینه

هزینه دادرسی در دیوان عدالت اداری طبق تعرفه مصوب (مبلغ ثابت برای دعاوی غیرمالی) است.

مراحلِ کار چیست؟

مراحل

  • ۱. ثبت‌نام در سامانه ساجد دیوان عدالت اداری
  • ۲. ثبت دادخواست الکترونیک
  • ۳. ارجاع به شعبه بدوی
  • ۴. تبادل لوایح
  • ۵. صدور رأی
  • ۶. در صورت صدور حکم به نفع خواهان، صدور اجراییه و ارسال به دستگاه اجرایی.

⭐نکتهٔ ویژهٔ این دعوا

طبق قانون کار، مرخصی استحقاقی سالانه قابل ذخیره است، اما در پایان قرارداد یا بازنشستگی، باید به صورت نقدی (مطابق آخرین حقوق) پرداخت شود.

⚖جاهایی که دادگاه‌ها نظرِ متفاوت دارند

موضوع: نحوه محاسبه مرخصی ذخیره شده / دیدگاه ۱: محاسبه بر اساس حقوق زمانِ ذخیره شدن / دیدگاه ۲: محاسبه بر اساس آخرین حقوقِ زمانِ بازخرید یا پایان کار.

در تالارِ گفتگو بحث کنید ←

❔پاسخِ قطعی ندارد؛ بستگی به برداشتِ دادگاه دارد

نحوه تفسیرِ «روزهای کاری» در محاسبه مرخصی، پذیرشِ اسنادِ داخلیِ کارگاه مبنی بر استفاده از مرخصی (در صورت عدم امضای کارگر)، نحوه برخورد با مرخصی‌هایِ ذخیره شده در قراردادهایِ پاره‌وقت.

چه چیزی از دادگاه بخواهم؟

الزام خوانده به احتساب و پرداخت معادل ریالی مرخصی‌های استحقاقی ذخیره‌شده اینجانب به تعداد [تعداد روز] روز.

نمونهٔ کاملِ دادخواستِ همین دعوا ←

پرسش‌های متداول

آیا برای مرخصی‌های سوخته امکان شکایت وجود دارد؟

خیر، مرخصی‌هایی که طبق قانون سوخته‌اند قابل مطالبه نیستند.

آیا هزینه دادرسی دیوان زیاد است؟

خیر، هزینه دادرسی دیوان عدالت اداری مبلغی مقطوع و نسبتاً اندک است.

آیا نیاز به وکیل دارم؟

الزامی نیست، اما به دلیل پیچیدگی‌های آیین دادرسی دیوان، توصیه می‌شود.

اگر دستگاه اجرایی حکم را اجرا نکند چه کنم؟

می‌توانید از طریق اجرای احکام دیوان، تقاضای اعمال ماده ۱۱۰ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری را نمایید.

راهنمای کامل: راهنمای حقوقی استخدام و احقاق حقوق کارکنان دولت در ایران ←

برای نمونهٔ دادخواست، قوانین، آرا و نظریاتِ این دعوا: صفحهٔ کاملِ دعوای اعتراض به عدم احتساب مرخصی ←

این متن با کمکِ هوش مصنوعی و گاه با کنترلِ کارشناس، به زبانِ ساده تهیه شده؛ برای پروندهٔ خودتان با وکیل مشورت کنید. گاه عبارت‌ها در هر پرونده معنای خاصِ خود را دارند و ممکن است خطا داشته باشد.

Designed & Developed by Hamed Rostami, Eng. & Attorney — © All Rights Reserved حامد رستمی، مهندس و وکیل دادگستری حقوق، با نگاهِ هوش مصنوعی و الگوریتم اینستاگرام تلگرام لینکدین