دعوای خودداری کارفرما از تسلیم آمار و اطلاعات مورد نیاز به وزارت کار و امور اجتماعی — به زبانِ ساده
این جرم زمانی تحقق می‌یابد که کارفرما از ارائه آمار و اطلاعات صحیح و مورد نیاز وزارت کار، تعاون و رفاه اجتماعی که طبق قانون مکلف به تسلیم آن است، خودداری کند. هدف از این مقرره، نظارت دولت بر بازار کار و رعایت حقوق کارگران است. این شکایت معمولاً پس از اخطار کتبی وزارت کار و امتناع کارفرما مطرح می‌شود.
چه کسی از چه کسی شکایت می‌کند؟
خواهان و خوانده
شاکی: وزارت کار، تعاون و رفاه اجتماعی (بازرس کار) / مشکوم‌عنها: کارفرما یا مدیر واحد تولیدی/خدماتی.
این دعوا دقیقاً چیست؟
ماهیت
کیفری؛ غیرقابل گذشت (جرم عمومی محسوب می‌شود).
کجا باید شکایت کنم؟
مرجع صالح
دادگاه صلح محل وقوع کارگاه.
چه مدارکی لازم است؟
مدارک لازم
گزارش بازرسان کار، اخطاریه‌های ابلاغ‌شده به کارفرما، مستندات استنکاف کارفرما.
مهلت‌ها چیست؟
مهلت‌ها
تابع مقررات مرور زمان جرایم تعزیری درجه هفت یا هشت است؛ مهلت اعتراض به رای دادگاه صلح ۲۰ روز از تاریخ ابلاغ است.
چقدر هزینه دارد؟
هزینه
دعاوی کیفری تابع هزینه‌های مصوب کیفری در دادگاه صلح است.
مراحلِ کار چیست؟
مراحل
- ۱. تنظیم گزارش توسط بازرس کار
- ۲. ارجاع به دادسرا یا دادگاه صلح
- ۳. احضار کارفرما و اخذ دفاعیات
- ۴. صدور رای.
⭐نکتهٔ ویژهٔ این دعوا
این جرم در زمره جرایم علیه تکالیف قانونی کارفرماست و معمولاً با گزارش بازرسان کار آغاز می‌شود. اثباتِ «عمد» در خودداری از ارائه اطلاعات، رکن اصلی برای تحقق جرم است.
❔پاسخِ قطعی ندارد؛ بستگی به برداشتِ دادگاه دارد
آیا صرفِ عدم ارائه در مهلت مقرر کافی است یا باید سوءنیتِ خاص برای اخلال در وظایف وزارت کار احراز شود؟، آیا اخطاریه قبلی وزارت کار برای تحقق جرم ضروری است یا خیر؟
چه چیزی از دادگاه بخواهم؟
تعقیب و مجازات کیفری خوانده به اتهام خودداری از تسلیم آمار و اطلاعات به وزارت کار موضوع ماده... قانون کار.
📍 این دعوا را در کدام شهر و کدام دادگاه طرح کنم؟ ←
پرسش‌های متداول
آیا کارگر می‌تواند این شکایت را مطرح کند؟
خیر، این تکلیف قانونی متوجه کارفرما در برابر وزارت کار است.
مرجع رسیدگی کجاست؟
دادگاه صلح محل کارگاه.
آیا جرم قابل گذشت است؟
خیر، جنبه عمومی دارد.
مجازات این جرم چیست؟
عموماً جزای نقدی است (نامطمئن).
راهنمای کامل: راهنمای جامع حقوق کار و بیمه بیکاری در ایران: از اخراج تا دریافت مقرری ←
برای نمونهٔ دادخواست، قوانین، آرا و نظریاتِ این دعوا: صفحهٔ کاملِ دعوای خودداری کارفرما از تسلیم آمار و اطلاعات مورد نیاز به وزارت کار و امور اجتماعی ←
این متن با کمکِ هوش مصنوعی و گاه با کنترلِ کارشناس، به زبانِ ساده تهیه شده؛ برای پروندهٔ خودتان با وکیل مشورت کنید. گاه عبارت‌ها در هر پرونده معنای خاصِ خود را دارند و ممکن است خطا داشته باشد.