دعوای اعتراض به خودداری از تبدیل وضعیت ایثارگران — به زبانِ ساده
این دعوا زمانی مطرح می‌شود که دستگاههای اجرایی مشمول قانون، با وجود دارا بودن شرایط قانونی ایثارگران (موضوع بند «و» تبصره ۲۰ قانون بودجه سال‌های اخیر و قوانین برنامه توسعه)، از تبدیل وضعیت استخدامی آن‌ها از قراردادی یا شرکتی به رسمی قطعی خودداری می‌کنند. شاکی در این دعوا تقاضای الزام دستگاه به اجرای قانون و صدور حکم رسمی را دارد. این دعوا در صلاحیت دیوان عدالت اداری است.
چه کسی از چه کسی شکایت می‌کند؟
خواهان و خوانده
خواهان: ایثارگر مشمول قانون (جانباز، آزاده، فرزند شهید و غیره). خوانده: دستگاه اجرایی دولتی یا نهاد عمومی غیردولتی متبوع.
این دعوا دقیقاً چیست؟
ماهیت
غیرمالی؛ ترافعی.
کجا باید شکایت کنم؟
مرجع صالح
دیوان عدالت اداری (صلاحیت محلی ندارد، مرکز آن در تهران است).
چه مدارکی لازم است؟
مدارک لازم
کارت ایثارگری یا گواهی بنیاد شهید، قراردادهای کاری، حکم کارگزینی، مدارک تحصیلی، تصویر مکاتبات با دستگاه اجرایی، مدارک اثبات سابقه کار.
مهلت‌ها چیست؟
مهلت‌ها
مهلت خاصی برای طرح دعوا در دیوان عدالت اداری وجود ندارد (مگر در موارد خاص)، اما بهتر است در اسرع وقت اقدام شود. مهلت تجدیدنظرخواهی ۲۰ روز از تاریخ ابلاغ رأی است.
چقدر هزینه دارد؟
هزینه
هزینه دادرسی دعاوی غیرمالی در دیوان عدالت اداری (طبق تعرفه سالانه).
مراحلِ کار چیست؟
مراحل
- ۱. ثبت‌نام در سامانه ساجد.
- ۲. تنظیم دادخواست و بارگذاری مدارک.
- ۳. ثبت دادخواست در سامانه.
- ۴. ارجاع به شعبه بدوی.
- ۵. تبادل لوایح.
- ۶. صدور رأی.
- ۷. در صورت صدور حکم به نفع شاکی، درخواست صدور اجراییه از واحد اجرای احکام دیوان.
⭐نکتهٔ ویژهٔ این دعوا
این دعاوی عمدتاً بر پایهٔ «قانون تفسیر بند (و) ماده ۴۴ قانون برنامه پنج‌ساله پنجم توسعه» و قوانینِ ایثارگران است؛ احرازِ دقیقِ وضعیتِ ایثارگری (جانبازی، آزادگی، رزمندگی) از طریقِ مراجعِ ذی‌صلاح (بنیاد شهید یا یگان‌های نظامی) شرطِ اصلی است.
⚖جاهایی که دادگاه‌ها نظرِ متفاوت دارند
موضوع: شمولِ قانون بر نیروهای شرکتی و قراردادی / دیدگاه ۱: قانون شامل تمامِ نیروهای شاغل در دستگاههای اجرایی می‌شود / دیدگاه ۲: قانون فقط شاملِ نیروهایی می‌شود که رابطهٔ مستقیمِ استخدامی با دستگاه داشته‌اند.
❔پاسخِ قطعی ندارد؛ بستگی به برداشتِ دادگاه دارد
نحوهٔ تفسیرِ «تداومِ خدمت»، میزانِ سخت‌گیری در احرازِ شرایطِ عمومیِ استخدام برای ایثارگران، پذیرشِ مدارکِ ایثارگریِ غیررسمی.
چه چیزی از دادگاه بخواهم؟
الزام خوانده به تبدیل وضعیت استخدامی از [قراردادی/شرکتی] به رسمی قطعی به استناد بند «و» تبصره ۲۰ قانون بودجه سال ۱۴۰۰ و سایر قوانین مرتبط.
📍 این دعوا را در کدام شهر و کدام دادگاه طرح کنم؟ ←
پرسش‌های متداول
آیا برای تبدیل وضعیت نیاز به آزمون استخدامی است؟
خیر، طبق قوانین بودجه سنواتی، تبدیل وضعیت ایثارگران مشمول، بدون نیاز به آزمون است.
آیا شرکتهای خصوصی هم مکلف به تبدیل وضعیت هستند؟
خیر، این قانون صرفاً شامل دستگاههای اجرایی دولتی و نهادهای عمومی غیردولتی است.
اگر دستگاه بگوید پست خالی ندارد چه؟
دیوان عدالت اداری در آرای وحدت رویه متعدد اعلام کرده که کمبود پست سازمانی مانع اجرای قانون نیست.
آیا این دعوا در دادگاه عمومی قابل طرح است؟
خیر، رسیدگی به تظلمات از تصمیمات دستگاههای دولتی در صلاحیت انحصاری دیوان عدالت اداری است.
راهنمای کامل: راهنمای جامع استخدام دولتی، حقوق اداری و گزینش در ایران ←
برای نمونهٔ دادخواست، قوانین، آرا و نظریاتِ این دعوا: صفحهٔ کاملِ دعوای اعتراض به خودداری از تبدیل وضعیت ایثارگران ←
این متن با کمکِ هوش مصنوعی و گاه با کنترلِ کارشناس، به زبانِ ساده تهیه شده؛ برای پروندهٔ خودتان با وکیل مشورت کنید. گاه عبارت‌ها در هر پرونده معنای خاصِ خود را دارند و ممکن است خطا داشته باشد.