دعوای اصلاح تعداد روزهای کارکرد بیمه‌ای — به زبانِ ساده
این دعوا زمانی مطرح میشود که کارفرما در لیست‌های بیمه ارسالی به سازمان تأمین اجتماعی, تعداد روزهای کارکرد بیمه‌شده در ماه را کمتر از روزهای واقعی کارکرد (مثلاً ۱۵ روز به جای ۳۰ روز) گزارش کرده باشد. بیمه‌شده برای تکمیل سوابق خود و جلوگیری از کسر حقوق بازنشستگی درخواست اصلاح روزهای کارکرد را دارد. این اختلاف معمولاً ناشی از کم‌اظهاری کارفرما برای پرداخت حق بیمه کمتر است.
چه کسی از چه کسی شکایت می‌کند؟
خواهان و خوانده
خواهان: بیمه‌شده (کارگر)؛ خوانده: سازمان تأمین اجتماعی (و در صورت لزوم به عنوان طرف ثالث: کارفرما).
این دعوا دقیقاً چیست؟
ماهیت
غیرمالی (با اثر مالی)؛ ترافعی.
کجا باید شکایت کنم؟
مرجع صالح
هیأت‌های تشخیص و حل اختلاف اداره کار و شعبه تأمین اجتماعی.
چه مدارکی لازم است؟
مدارک لازم
قرارداد کار, فیش‌های حقوقی, پرینت حساب بانکی و واریز حقوق, کارت های حضور و غیاب, شهادت شهود.
مهلت‌ها چیست؟
مهلت‌ها
مهلت قانونی خاصی برای طرح در اداره کار وجود ندارد اما هرچه سریعتر اقدام شود به دلیل موجود بودن مدارک بهتر است؛ مهلت اعتراض به رای دیوان ۳ ماه است.
چقدر هزینه دارد؟
هزینه
مطابق تعرفه‌های قانونی مراجع کار و دیوان عدالت اداری.
مراحلِ کار چیست؟
مراحل
- ۱. ثبت اعتراض در شعبه تأمین اجتماعی.
- ۲. طرح دعوای مطالبه حق بیمه و اصلاح روزهای کارکرد در اداره کار.
- ۳. اخذ رای قطعی از هیأت حل اختلاف اداره کار.
- ۴. اجرای رای توسط تأمین اجتماعی و اصلاح سوابق.
⭐نکتهٔ ویژهٔ این دعوا
اختلاف در تعداد روزهای کارکرد (مثلاً کارکرد کمتر از ۳۰ روز در ماه) معمولاً ناشی از اختلاف در نوع قرارداد (پاره‌وقت یا تمام‌وقت) است.
⚖جاهایی که دادگاه‌ها نظرِ متفاوت دارند
موضوع: نحوه محاسبه حق بیمه در قراردادهای پاره‌وقت / دیدگاه ۱: حق بیمه باید به نسبت کارکرد واقعی پرداخت شود / دیدگاه ۲: کارفرما مکلف به پرداخت حق بیمه کامل (۳۰ روز) است.
❔پاسخِ قطعی ندارد؛ بستگی به برداشتِ دادگاه دارد
تفسیر از ماهیت قرارداد (ساعتی یا روزمزد)، پذیرش یا رد ادعای کارفرما مبنی بر غیبت‌های غیرموجه کارگر، نحوه محاسبه روزهای تعطیل و جمعه‌ها در کارکرد.
چه چیزی از دادگاه بخواهم؟
الزام سازمان تأمین اجتماعی به اصلاح تعداد روزهای کارکرد بیمه‌ای مربوط به ماه [ماه و سال] از [تعداد نادرست] روز به [تعداد صحیح] روز.
📍 این دعوا را در کدام شهر و کدام دادگاه طرح کنم؟ ←
پرسش‌های متداول
اگر کارفرما حق بیمه کسر شده را ندهد چه میشود؟
کارفرما مسئول پرداخت اصل حق بیمه و جریمههای تأخیر است و سازمان مکلف به وصول آن است.
آیا پرینت بانکی برای اثبات روزهای کارکرد مفید است؟
بله, گردش حساب و واریز حقوق ماهیانه بهترین دلیل است.
آیا بیمه بیکاری تحت تأثیر این موضوع قرار می‌گیرد؟
بله, کم بودن روزهای کارکرد در محاسبه مقرری بیکاری تأثیر منفی دارد.
مرجع اول برای طرح این شکایت کجاست؟
اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی محل کارگاه.
راهنمای کامل: راهنمای جامع بیمه تأمین اجتماعی کارگران و شرایط بازنشستگی در ایران ←
برای نمونهٔ دادخواست، قوانین، آرا و نظریاتِ این دعوا: صفحهٔ کاملِ دعوای اصلاح تعداد روزهای کارکرد بیمه‌ای ←
این متن با کمکِ هوش مصنوعی و گاه با کنترلِ کارشناس، به زبانِ ساده تهیه شده؛ برای پروندهٔ خودتان با وکیل مشورت کنید. گاه عبارت‌ها در هر پرونده معنای خاصِ خود را دارند و ممکن است خطا داشته باشد.