مهلت اعتراض سازمان تأمین اجتماعی به لیست بیمه ای کارفرما

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری ن. ب. ا. حسب ماده 101 قانون تأمین اجتماعی سازمان ظرف مهلت شش ماه از ارسال لیست حق بیمه مکلف به بررسی بوده و ب. ت. ب. اینکه سازمان در مهلت قانونی اعتراض به لیست ارسالی از ناحیه کارفرما ننموده و در واقع با عدم اعتراض لیست ارسالی را پذیرفته و حذف سوابق پس از مهلت قانونی فاقد توجیه بوده، لذا ضمن رد دفاعیات سازمان شکایت وارد تشخیص و حکم به پذیرش و احتساب ایام کارکرد مذکور جزء سنوات خدمتی شاکی صادر می شود. رأی صادره ظرف بیست روز پس از ابلاغ قابل اعتراض در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری م. ب.. رئیس شعبه 29 دیوان عدالت اداری بهرامی رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری با بررسی اوراق و محتویات پرونده ن. ب. ا. دادنامه تجدیدنظر خواسته اصداری از شعبه 29 دیوان عدالت اداری در چارچوب موازین قانونی اصدار یافته است و از سوی ت. ن. خ. نیز دلیل و مدرکی که اساس دادنامه صادره را مخدوش و متزلزل نموده و در نتیجه موجبات نقض آن را فراهم نماید ارائه و ابراز نگردیده است. با این وصف دادنامه تجدیدنظر خواسته خالی از ایراد و اشکال و نقض قانونی م. ب.. علیهذا مستنداً به ماده 71 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری تجدیدنظرخواهی مطروحه را غیر وارد تشخیص و حکم به تائید و استواری دادنامه تجدیدنظر خواسته را صادر و اعلام می نماید. رای صادره قطعی است. رئیس و مستشار شعبه 3 تجدیدنظر دیوان عدالت اداری محمد مهری - محمد حسن پیرزاده فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رأی مهلت اعتراض سازمان تأمین اجتماعی به لیست بیمه ای کارفرما در تاریخ 21 دی‌ماه 1394، دیوان عدالت اداری به شکایت مربوط به احتساب ایام کارکرد به‌عنوان سنوات خدمتی رسیدگی کرد. در این خصوص، شاکی بیان داشت که سازمان تامین اجتماعی در مهلت قانونی شش‌ماهه نسبت به لیست حق بیمه ارسالی از سوی کارفرما اعتراضی نکرده و از این رو، ایام کارکرد باید به حساب سنوات خدمتی وی منظور گردد. دیوان با استناد به ماده 101 قانون تامین اجتماعی، عدم اعتراض سازمان را به‌عنوان دلیلی برای پذیرش لیست ارسالی تلقی و دفاعیات سازمان را رد نمود. در نتیجه، حکمی به احتساب ایام کارکرد صادر شد. این رای در شعبه تجدیدنظر نیز مورد بررسی قرار گرفت و با تایید دادنامه اولیه، اعلام گردید که ت. ن. خ. هیچ مدرک و دلیلی برای نقض دادنامه ارائه نکرده است. بر اساس ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، حکم به تایید دادنامه تجدیدنظرخواسته صادر و اعلام گردید که این رای قطعی است. تاریخ دادنامه قطعی: 1394/10/21 شماره دادنامه قطعی: --- پیام: اعتراض سازمان تامین اجتماعی به لیست ارسالی سوابق بیمه از سوی کارفرما، پس از مهلت شش ماهه فاقد توجیه قانونی است. رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری ن. ب. ا. حسب ماده 101 قانون تامین اجتماعی سازمان ظرف مهلت شش ماه از ارسال لیست حق بیمه مکلف به بررسی بوده و ب. ت. ب. اینکه سازمان در مهلت قانونی اعتراض به لیست ارسالی از ناحیه کارفرما ننموده و در واقع با عدم اعتراض لیست ارسالی را پذیرفته و حذف سوابق پس از مهلت قانونی فاقد توجیه بوده، لذا ضمن رد دفاعیات سازمان شکایت وارد تشخیص و حکم به پذیرش و احتساب ایام کارکرد مذکور جزء سنوات خدمتی شاکی صادر می‌شود. رای صادره ظرف بیست روز پس از ابلاغ قابل اعتراض در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری م. ب.. رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری با بررسی اوراق و محتویات پرونده ن. ب. ا. دادنامه تجدیدنظر خواسته اصداری از شعبه --- دیوان عدالت اداری در چارچوب موازین قانونی اصدار یافته است و از سوی ت. ن. خ. نیز دلیل و مدرکی که اساس دادنامه صادره را مخدوش و متزلزل نموده و در نتیجه موجبات نقض آن را فراهم نماید ارائه و ابراز نگردیده است. با این وصف دادنامه تجدیدنظر خواسته خالی از ایراد و اشکال و نقض قانونی م. ب.. علیهذا مستندا به ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری تجدیدنظرخواهی مطروحه را غیر وارد تشخیص و حکم به تائید و استواری دادنامه تجدیدنظر خواسته را صادر و اعلام می‌نماید. رای صادره قطعی است. رئیس و مستشار شعبه --- تجدیدنظر دیوان عدالت اداری