رأی
کمیسیون های پزشکی و تعیین تاریخ ابتلاء به بیماری
رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری
نظر به محتویات پرونده و اسناد و مدارک ابرازی و لایحه دفاعیه اداره طرف شکایت، هرچند آراء کمیسیون های پزشکی سازمان تأمین اجتماعی موضوع ماده 91 قانون تأمین اجتماعی در امور مربوطه به لحاظ تخصصی بودن قابل امعان نظر قضایی نمی باشد، ولی تعیین تاریخ ابتلاء به بیماری خارج از حیطه وظایف قانونی بوده، زیرا مطابق ماده 90 قانون تأمین اجتماعی کارفرمایان موظف هستند قبل از به کار گماردن افراد از آنان معاینه پزشکی به عمل آوردند و در صورت تعلل کارفرما هرنوع خسارت متوجه وی خواهد بود و کمیسیون پزشکی تنها حق اظهار نظر راجع به نوع بیماری و میزان از کارافتادگی را دارند، بنابراین تاریخ ابتلاء به بیماری در صلاحیت کمیسیون نبوده و می باید با ملاحظه مدارک پزشکی به عمل آید که رأی وحدت رویه شماره 79 مورخ 1385/2/17 صادره از هیأت عمومی دیوان عدالت اداری مؤید همین معناست، لذا ب. ت. ب. مراتب، شکایت شاکی درخور پذیرش بوده، حکم به ورود شکایت و نقض رأی معترض عنه از حیث درج تاریخ ابتلاء به بیماری و رسیدگی مجدد به مرجع مربوطه صادر و اعلام می گردد، این رأی ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل اعتراض در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری م. ب..
رئیس شعبه 15 دیوان عدالت اداری - شجاعی نوری
رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
ایراد و اعتراض موثری که موجب نقض رای شعبه بدوی باشد از ناحیه ت. ن. خ. ابراز نشده و چون رای معترض عنه صحیحاً و منطبق با مقررات صادر شده است، لذا مستنداً به ماده 71 قانون تشکیلات و آئین دادرسی مدنی، رای معترض عنه عیناً تائید میگردد. رای صادره قطعی است.
رییس و مستشار شعبه چهارم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
جعفری ورامینی - اسکندری
فهرست
شعبه بدوی دیوان عدالت اداری
شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
نقد رأی
کمیسیون های پزشکی و تعیین تاریخ ابتلاء به بیماری
در تاریخ 3 خرداد 1394، شعبه بدوی دیوان عدالت اداری به بررسی شکایت مرتبط با تعیین تاریخ ابتلاء به بیماری در کمیسیون پزشکی سازمان تامین اجتماعی پرداخت. در این راستا، با استناد به ماده 90 قانون تامین اجتماعی، اعلام گردید که تعیین تاریخ ابتلاء به بیماری خارج از صلاحیت کمیسیون پزشکی بوده و این وظیفه بر عهده کارفرماست که قبل از استخدام، معاینه پزشکی را انجام دهد. همچنین، رای وحدت رویه شماره 79 مورخ 17 اردیبهشت 1385 نیز بر این موضوع تاکید دارد. لذا، شکایت مطرح شده مورد پذیرش قرار گرفت و رای معترضه به دلیل درج نادرست تاریخ ابتلاء به بیماری نقض و دستور رسیدگی مجدد صادر شد. این رای ظرف بیست روز قابل اعتراض در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری بود. در ادامه، شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری، با عدم ابراز ایراد موثر از سوی معترض، رای بدوی را صحیح و منطبق با مقررات تشخیص داده و آن را تایید نمود. رای صادره قطعی است.
تاریخ دادنامه قطعی: 1394/03/03
شماره دادنامه قطعی: ---
پیام: کمیسیون های پزشکی موضوع ماده 91 قانون تامین اجتماعی صرفا حق اظهار نظر راجع به نوع بیماری و میزان از کارافتادگی دارند و تعیین تاریخ ابتلاء به بیماری در صلاحیت کمیسیون های مذکور نیست.
رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری
نظر به محتویات پرونده و اسناد و مدارک ابرازی و لایحه دفاعیه اداره طرف شکایت، هرچند آراء کمیسیون های پزشکی سازمان تامین اجتماعی موضوع ماده 91 قانون تامین اجتماعی در امور مربوطه به لحاظ تخصصی بودن قابل امعان نظر قضایی نمیباشد، ولی تعیین تاریخ ابتلاء به بیماری خارج از حیطه وظایف قانونی بوده، زیرا مطابق ماده 90 قانون تامین اجتماعی کارفرمایان موظف هستند قبل از به کار گماردن افراد از آنان معاینه پزشکی به عمل آوردند و در صورت تعلل کارفرما هرنوع خسارت متوجه وی خواهد بود و کمیسیون پزشکی تنها حق اظهار نظر راجع به نوع بیماری و میزان از کارافتادگی را دارند، بنابراین تاریخ ابتلاء به بیماری در صلاحیت کمیسیون نبوده و می باید با ملاحظه مدارک پزشکی به عمل آید که رای وحدت رویه شماره 79 مورخ 1385/02/17 صادره از هیات عمومی دیوان عدالت اداری موید همین معناست، لذا ب. ت. ب. مراتب، شکایت شاکی درخور پذیرش بوده، حکم به ورود شکایت و نقض رای معترض عنه از حیث درج تاریخ ابتلاء به بیماری و رسیدگی مجدد به مرجع مربوطه صادر و اعلام میگردد، این رای ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل اعتراض در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری م. ب..
رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری - شجاعی نوری
رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
ایراد و اعتراض موثری که موجب نقض رای شعبه بدوی باشد از ناحیه ت. ن. خ. ابراز نشده و چون رای معترض عنه صحیحا و منطبق با مقررات صادر شده است، لذا مستندا به ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی مدنی، رای معترض عنه عینا تائید میگردد. رای صادره قطعی است.
موادِ قانونیِ مستند در این صفحه 4
موارد مرتبط 47
آرای مرتبط 40
-
رأی
هماستناد
وظایف کمیسیون پزشکی در تعیین تاریخ ابتلا به بیماری
مواد 90 و 91 قانون تامین اجتماعی و 10 و 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان ص
-
رأی
هماستناد
معاینه پزشکی کارگران قبل از استخدام
ماده 90 قانون تامین اجتماعی اعلام نمود که تعیین تاریخ ابتلا به بیماری خار
-
رأی
هماستناد
معاینات پزشکی بدو استخدام کارگر
ماده 90 قانون تامین اجتماعی و رای وحدت رویه شماره 79 مورخ 17/2/85 دیوان ع
-
رأی
هماستناد
صلاحیت کمیسیون های پزشکی سازمان تأمین اجتماعی
ماده 90 قانون تامین اجتماعی و با توجه به این که تعیین تاریخ ابتلاء به بیم
-
رأی
هماستناد
رای شماره 219 مورخ 1394/06/28 هیات تخصصی بیمه، کار و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 90 قانون تامین اجتماعی صادر شده است کاملا در اجرای دادنامه 492-481 ه
-
رأی
هماستناد
رای شماره 51 مورخ 1367/03/16 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
قانون تشکیل سازمان تامین اجتماعی که معارض با قانون لغو ماده 90
-
رأی
هماستناد
رای شماره 437 و 438 مورخ 1393/03/19 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 90 قانون تامین اجتماعی (انجام معاینات پزشکی بدو استخدام
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1053 مورخ 1401/06/12 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 90 قانون تامین اجتماعی و تعمیم مقررات قانون کار به اشخاصی که قصد است
-
رأی
هماستناد
رای شماره 776 مورخ 1399/05/14 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 90 قانون تامین اجتماعی مبنی بر اجرای مقررات قانونی در مورد بیمه شده
-
رأی
هماستناد
رای شماره 66 مورخ 1401/02/07 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 90 قانون تامین اجتماعی در خصوص قابلیت و توانایی جسمانی انجام کار تجو
-
رأی
هماستناد
دلیل صلاحیت دیوان در رسیدگی به تاریخ شروع بیماری جهت تعیین میزان از کارافتادگی
ماده 90 قانون تامین اجتماعی و رای وحدت رویه شماره 79 مورخ 17 اردیبهشت 138
-
رأی
هماستناد
صلاحیت کمیسیون های پزشکی تامین اجتماعی.
ماده 90 قانون تامین اجتماعی و رای وحدت رویه
-
رأی
هماستناد
وظایف کمیسیون پزشکی در تعیین تاریخ ابتلا به بیماری
مواد 90و91 قانون تامین اجتماعی و 10و 65 قانون تشکیلات و ایین دادرسی دیوان صا
-
رأی
هماستناد
۱۴۰۴/۰۲/۲۱ : تاریخ تصویب
ماده 90 قانون تامین اجتماعی مقرر میدارد «افراد شاغل در کارگاهها بای
-
رأی
هماستناد
رأی شمارههای 438ـ437 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال بند 1 فصل ششم از دستورالعمل شماره 539 /5000 ـ 21 /6 /1388 سازمان تأمین اجتماعی با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 90 قانون تامین اجتماعی ( انجام معاینات پزشکی بدو استخدام
-
رأی
هماستناد
رای شماره ۶۶ مورخ ۱۴۰۱/۰۲/۰۷ هیأت تخصصی کار ، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری(مـوضـوع شکایت و خـواستـه: ابطال بند ۴ از فصل دوم بخشنامه شماره ۸۰۳۹/۹۶/۱۰۰۰ مورخ ۱۳۹۶/۰۷/۲۶)
ماده 90 قانون تامین اجتماعی درخصوص قابلیت و توانایی جسمانی انجام کار تجوی
-
رأی
هماستناد
مرجع صالح در رسیدگی به مطالبه از کارافتادگی
ماده 91 قانون تامین اجتماعی به شرحی که در قرار شماره --- - 94/5/29 صادر ش
-
رأی
هماستناد
رای شماره 79 مورخ 1385/02/17 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 91 قانون تامین اجتماعی چنین حقی را در مورد تعیین تاریخ آن هم تاریخ ش
-
رأی
هماستناد
صلاحیت های کمیسون پزشکی تامین اجتماعی
مواد 91 قانون تامین اجتماعی و 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان صادر ش
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1690 مورخ 1397/08/01 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 91 قانون تامین اجتماعی به شماره 10596/93/1000-1393/10/28
-
رأی
هماستناد
نوع بیماری و میزان ازکارافتادگی
ماده 91 قانون تامین اجتماعی در خصوص نوع بیماری و میزان ازکارافتادگی
-
رأی
هماستناد
دلیل صلاحیت دیوان در رسیدگی به تاریخ شروع بیماری جهت تعیین میزان از کارافتادگی
مواد 91 قانون تامین اجتماعی و 10 و 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان ع
-
رأی
هماستناد
رای شماره 166 مورخ 1393/10/01 هیات تخصصی بیمه، کار و کارگری و بازنشستگی دیوان عدالت اداری
ماده 91 قانون تامین اجتماعی صریح گردیده موضوع تشکیل کمیسیون های بدوی و تج
-
رأی
هماستناد
رای شماره 193 مورخ 1380/06/18 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 91 قانون تامین اجتماعی فرستاده نمی شود
-
رأی
هماستناد
تعیین تاریخ ابتلا بیماری منجر به از کارافتادگی
ماده 91 قانون تامین اجتماعی و دادنامه شماره --- - 85/2/1 هیات عمومی دیوان
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1354 مورخ 1400/12/07 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 91 قانون تامین اجتماعی از کار افتاده کلی شناخته شوند
-
رأی
هماستناد
صلاحیت دیوان و اظهار نظر در خصوص تعیین تاریخ بیماری
مواد 91 قانون تامین اجتماعی و 10 و 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان ع
-
رأی
هماستناد
رای شماره 61 مورخ 1385/02/10 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 91 قانون تامین اجتماعی و رای وحدت رویه 61 مورخ 1377/02/23 اعلام و تق
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1762 مورخ 1399/11/18 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 91 قانون تامین اجتماعی و تبیین ساز و کار اجرایی این امر و تعیین شرای
-
رأی
هماستناد
صلاحیت کمیسیون پزشکی در تعیین تاریخ بیماری
مواد 91 و 75 قانون تامین اجتماعی صادر شده است و از جهت رعایت اصول و قواعد دادر
-
رأی
هماستناد
حدود صلاحیت کمیسیون های پزشکی تأمین اجتماعی
ماده 91 قانون تامین اجتماعی در امور مربوطه به لحاظ تخصصی بودن قابل امعان
-
رأی
هماستناد
ابطال نظریه کمیسیون پزشکی و صلاحیت دیوان
ماده 91 قانون تامین اجتماعی را از حیث تاریخ شروع بیماری منجر به از کارافت
-
رأی
هماستناد
تعیین تاریخ ابتلا به بیماری
ماده 91 قانون تامین اجتماعی در امور مربوطه به لحاظ تخصصی بودن قابل امعان
-
رأی
هماستناد
جهات استحقاق دریافت مستمری بازماندگان برای فرزندان متوفی
ماده 91 قانون تامین اجتماعی قادر به کار نباشد شاکی فاقد شرایط برقراری مست
-
رأی
هماستناد
تأثیر عدم حضور بیمه پرداز در جلسه کمیسیون های پزشکی ماده 91 قانون تأمین اجتماعی
ماده 91 قانون تامین اجتماعی خلاصه متن: در تاریخ 24 آبان 1393
-
رأی
هماستناد
قابلیت امعان نظر قضائی درخصوص تعیین تاریخ شروع بیماری
مواد 91 قانون تامین اجتماعی و 10 و 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان ع
-
رأی
هماستناد
اظهار نظر قضایی نسبت به نظر کمیسیون های پزشکی
مواد 91 قانون تامین اجتماعی و 10 و 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان ع
-
رأی
هماستناد
تعیین تاریخ ابتلا به بیماری
ماده 91 قانون تامین اجتماعی در امور مربوطه به لحاظ تخصصی بودن قابل امعان
-
رأی
هماستناد
رای شماره 262 مورخ 1385/05/01 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 91 قانون تامین اجتماعی کلمه «تاریخ» از متن دادنامه 61 مورخ 1377/03/2
-
رأی
هماستناد
اظهار نظر قضایی درباره شروع بیماری
مواد 91 قانون تامین اجتماعی و 10 و 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان ع
مواد مرتبط 2
-
اعمال
از این صفحه
ماده 91 — قانون تأمین اجتماعی
ماده 91 قانون تامین اجتماعی در امور مربوطه به لحاظ تخصصی بودن قابل امعان
-
مبتنی بر
از این صفحه
ماده 90 — قانون تأمین اجتماعی
ماده 90 قانون تامین اجتماعی کارفرمایان موظف هستند قبل از به کار گماردن اف
مقرراتِ مرتبط 4
-
آییننامه
هماستناد
آیین نامه حفاظت فنی و بهداشت در کارهای کشاورزی مربوط به مصرف سموم دفع آفات نباتی
ماده 90 قانون تامین اجتماعی افراد شاغل در کارگاهها باید قابلیت و استعداد
-
آییننامه
هماستناد
آیین نامه ایمنی معادن
ماده 90 قانون تامین اجتماعی ارجاع مشاغل معدنی به کارکنان جدیدالاستخدام و
-
آییننامه
هماستناد
آئین نامه حفاظت فنی و بهداشت در کارهای کشاورزی مربوط به مصرف سموم دفع آفات نباتی با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 90 قانون تامین اجتماعی افراد شاغل در کارگاهها باید قابلیت و استعداد
-
بخشنامه
هماستناد
بخشنامه سازمان تامین اجتماعی با موضوع اصلاح بند "53" بخش (سوم) بخشنامه شماره 19 امور فنی بیمه شدگان
ماده 91 قانون تامین اجتماعی به شماره 101059/93/006 مورخ 1393/10/28 به شرح
نکتههای مرتبط 1
-
هماستناد
دستور اداری سازمان تأمین اجتماعی در خصوص تنقیح، تجمیع و تلخیص دستورالعمل ها و ضوابط نحوه رسیدگی به ادعای اشتغال افراد در کارگاه های مشمول قانون تامین اجتماعی به منظور احراز و احت
ماده 90 قانون تامین اجتماعی (انجام معاینات پزشکی بدو استخدام
فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمیشود.
