قراردادهای تجاری، بازرگانی، اسناد تجارتی، شرکتی و ادغام و تملیک
قرارداد کنسرسیوم تجاری
ائتلاف چند شرکت تجاری برای ارائه پیشنهاد مشترک، توزیع ریسک و اجرای یک پروژه معین
⚠ در دستِ بهبودی
متنِ قرارداد
ماده ۱ – طرفین و اقامتگاه
۱-۱- این قرارداد میان شرکت [نام شرکت اول] به شماره ثبت [ ] و شناسه ملی [ ] به نمایندگی [نام نماینده] به سمت [سمت]، شرکت [نام شرکت دوم] به شماره ثبت [ ] و شناسه ملی [ ] به نمایندگی [نام نماینده] به سمت [سمت]، و سایر اعضای احتمالی که در پیوست شماره [ ] ذکر شدهاند، منعقد میگردد.
۱-۲- در این قرارداد، شرکت [نام شرکت راهبر] به عنوان «عضو راهبر» (Lead Member) تعیین گردیده و مسئولیت هماهنگی امور اجرایی و نمایندگی کنسرسیوم در برابر کارفرما را بر عهده دارد.
۱-۳- اقامتگاه قانونی اعضا جهت ابلاغ هرگونه اخطاریه یا مکاتبات رسمی، نشانیهای مندرج در صدر این قرارداد میباشد و هرگونه تغییر در اقامتگاه باید کتباً به سایر اعضا و عضو راهبر اعلام گردد.
۱-۴- اعضای کنسرسیوم تصریح مینمایند که این ائتلاف، فاقد شخصیت حقوقی مستقل بوده و هیچیک از اعضا به نمایندگی از دیگری یا به نام کنسرسیوم، حق ایجاد تعهدات خارج از حدود اختیارات مصرح در این قرارداد را ندارند.
۱-۵- هرگونه تغییر در نمایندگان معرفیشده باید با رعایت تشریفات قانونی و اطلاعرسانی کتبی به سایر اعضا صورت پذیرد تا نافذ باشد.
ماده ۲ – مقدمه و قصد طرفین (Recitals)
۲-۱- با توجه به برگزاری مناقصه/پروژه [نام پروژه] توسط [نام کارفرما]، اعضا با هدف همافزایی توانمندیهای فنی، مالی و اجرایی خود، قصد دارند در قالب یک کنسرسیوم تجاری جهت ارائه پیشنهاد مشترک و در صورت برنده شدن، اجرای پروژه مذکور اقدام نمایند.
۲-۲- هدف اصلی از تشکیل این ائتلاف، توزیع بهینه ریسکهای پروژه، بهرهگیری از تخصصهای مکمل اعضا و افزایش شانس موفقیت در فرآیند مناقصه است.
۲-۳- اعضا متعهد میشوند که در تمامی مراحل مناقصه و اجرای پروژه، با رعایت اصل حسن نیت و شفافیت، از هرگونه تبانی با سایر شرکتکنندگان یا اقدامات مغایر با قوانین رقابت و اسناد مناقصه خودداری نمایند.
۲-۴- این قرارداد صرفاً محدود به پروژه موضوع ماده ۴ بوده و هیچگونه تعهد یا رابطه همکاری در سایر فعالیتهای تجاری یا پروژههای دیگر اعضا ایجاد نمیکند.
۲-۵- طرفین اذعان دارند که پیشنیازهای لازم برای مشارکت در این پروژه را بررسی کرده و با آگاهی کامل از شرایط اسناد مناقصه، اراده خود را برای همکاری مشترک ابراز میدارند.
ماده ۳ – تعاریف و تفسیر
۳-۱- «کنسرسیوم»: عبارت است از ائتلاف موقت اعضا برای اجرای پروژه موضوع قرارداد که فاقد شخصیت حقوقی مستقل است.
۳-۲- «عضو راهبر»: شرکتی است که طبق ماده ۱ به عنوان نماینده اصلی کنسرسیوم در برابر کارفرما و هماهنگکننده داخلی اعضا تعیین شده است.
۳-۳- «پروژه»: عبارت است از [شرح مختصر پروژه] که موضوع اصلی مشارکت اعضا میباشد.
۳-۴- «قرارداد اصلی»: توافقنامهای است که در صورت برنده شدن کنسرسیوم، میان اعضا (یا عضو راهبر به نمایندگی از اعضا) و کارفرما منعقد میگردد.
۳-۵- «سهم مشارکت»: درصد تعیینشده برای هر عضو در تقسیم کار، هزینهها، سود و زیان پروژه که در پیوست شماره [ ] مشخص شده است.
۳-۶- «Interface» یا نقاط اتصال: به معنای مرزهای فنی، اجرایی و مسئولیتهای مشترک میان اعضا است که برای جلوگیری از تداخل یا خلأ در اجرای پروژه تعریف میشود.
۳-۷- «روز کاری»: هر روزی است که طبق تقویم رسمی جمهوری اسلامی ایران، روز کاری محسوب شده و بانکها در آن فعال هستند.
۳-۸- «قصور»: عبارت است از هرگونه تخلف، تأخیر یا عدم انجام تعهدات قراردادی توسط هر یک از اعضا که منجر به ورود خسارت به کنسرسیوم یا کارفرما گردد.
ماده ۴ – موضوع قرارداد
۴-۱- موضوع این قرارداد، تشکیل کنسرسیوم جهت شرکت در مناقصه/پروژه [نام پروژه] و در صورت موفقیت، اجرای کامل تعهدات موضوع قرارداد اصلی با کارفرما است.
۴-۲- محدوده شمول این قرارداد شامل تمامی مراحل از تهیه و ارائه پیشنهاد فنی و مالی، مذاکرات با کارفرما، انعقاد قرارداد اصلی و اجرای عملیات موضوع پروژه میباشد.
۴-۳- این قرارداد به هیچ عنوان به سایر فعالیتهای تجاری، پروژههای دیگر یا همکاریهای جاری و آتی اعضا تسری نمییابد و هر عضو در سایر فعالیتهای خود مستقل عمل خواهد کرد.
۴-۴- اعضا متعهد میشوند که در طول مدت اعتبار این قرارداد، برای پروژه موضوع این ماده، به صورت انحصاری در قالب همین کنسرسیوم فعالیت نمایند و از ارائه پیشنهاد موازی یا انفرادی خودداری کنند.
ماده ۵ – ماهیت حقوقی و عدم شخصیت مستقل
۵-۱- کنسرسیوم موضوع این قرارداد، یک مشارکت قراردادی (Joint Venture) بوده و فاقد شخصیت حقوقی مستقل از اعضای تشکیلدهنده آن است.
۵-۲- هیچیک از اعضا مجاز نیستند کنسرسیوم را به عنوان یک شرکت تجاری ثبتشده یا دارای شخصیت حقوقی مستقل به اشخاص ثالث، کارفرما یا مراجع قانونی معرفی نمایند.
۵-۳- در برابر اشخاص ثالث و کارفرما، مسئولیت اعضا تابع مقررات قرارداد اصلی و قوانین حاکم بر تضامن یا مسئولیت نسبی خواهد بود، مگر آنکه در قرارداد اصلی ترتیب دیگری مقرر شده باشد.
۵-۴- هرگونه استفاده از نام یا عنوان کنسرسیوم در مکاتبات رسمی باید با ذکر نام اعضای تشکیلدهنده و با تأیید عضو راهبر صورت پذیرد.
۵-۵- تشکیل قانونی کنسرسیوم به عنوان یک شخصیت حقوقی مستقل، تنها در صورتی مجاز است که تمامی اعضا کتباً توافق نموده و مراحل ثبت آن را طبق قانون تجارت ایران طی نمایند.
توضیحِ فیلدها:
• متن: متنِ کاملِ همان مواد، هر ماده در خطِ جدا
ماده ۶ – مدت اعتبار و مراحل
۱-۶- مدت اعتبار این قرارداد از تاریخ امضای آن آغاز شده و تا زمان تکمیل نهایی پروژه، تسویه حساب کامل با کارفرما و انجام کلیه تعهدات اعضا در قبال یکدیگر و کارفرما ادامه خواهد داشت.
۲-۶- این قرارداد شامل دو مرحله اصلی است: مرحله اول شامل تهیه و ارائه پیشنهاد فنی و مالی به کارفرما و مرحله دوم شامل اجرای پروژه در صورت برنده شدن در مناقصه میباشد.
۳-۶- در صورتی که کنسرسیوم در مناقصه برنده نشود، این قرارداد به صورت خودکار منحل گردیده و اعضا ملزم به تسویه حساب هزینههای مشترک تا آن تاریخ میباشند؛ با این حال، تعهدات مربوط به محرمانگی و مالکیت فکری همچنان به قوت خود باقی خواهد ماند.
۴-۶- هرگونه تمدید مدت قرارداد منوط به توافق کتبی تمامی اعضا و متناسب با تمدیدهای احتمالی قرارداد اصلی با کارفرما خواهد بود.
تبصره: در صورت عدم موفقیت در مناقصه، تمامی اسناد و مدارک تهیه شده برای پیشنهاد، حسب توافق اعضا امحا یا به صورت مشترک بایگانی میگردد.
ماده ۷ – سهم مشارکت، آورده و حسابها
۱-۷- سهم مشارکت هر یک از اعضا در پروژه، سود و زیان حاصله و همچنین میزان آورده نقدی یا غیرنقدی آنان، مطابق با پیوست شماره [ ] این قرارداد تعیین میگردد.
۲-۷- به منظور مدیریت مالی پروژه، یک حساب بانکی مشترک نزد بانک [ ] افتتاح خواهد شد که کلیه دریافتیها از کارفرما به آن واریز و هزینههای مشترک از آن پرداخت میگردد.
۳-۷- برداشت از حساب مشترک صرفاً با امضای مجازِ تعیینشده توسط کمیته راهبری و با رعایت سقفهای مصوب امکانپذیر است و هرگونه برداشت یکجانبه توسط هر یک از اعضا بدون مجوز کتبی سایرین، نقض اساسی قرارداد محسوب میشود.
۴-۷- اعضا متعهدند سهم خود از هزینههای مشترک را در مواعد مقرر و بر اساس صورتوضعیتهای تأییدشده توسط عضو راهبر به حساب مشترک واریز نمایند.
تبصره: در صورت تأخیر هر یک از اعضا در تأدیه سهم خود، عضو راهبر مجاز است مبالغ مربوطه را به همراه خسارت تأخیر تأدیه از مطالبات آتی آن عضو کسر نماید.
ماده ۸ – مسئولیت در برابر کارفرما و مسئولیت داخلی
۱-۸- اعضای کنسرسیوم در برابر کارفرما به صورت تضامنی مسئول اجرای کامل تعهدات موضوع قرارداد اصلی میباشند، مگر آنکه در اسناد مناقصه یا قرارداد اصلی، مسئولیت به صورت نسبی تصریح شده باشد.
۲-۸- در روابط داخلی، مسئولیت هر عضو محدود به سهم مشارکت و محدوده کاری تعیینشده در پیوست تقسیم کار است و هر عضو در قبال قصور یا تقصیر خود در اجرای وظایف محوله مسئولیت کامل دارد.
۳-۸- چنانچه به دلیل قصور یا تقصیر یکی از اعضا، سایر اعضا مجبور به پرداخت خسارت به کارفرما یا اشخاص ثالث شوند، عضو مقصر مکلف است بلافاصله نسبت به جبران خسارت و بازپرداخت مبالغ پرداختی به عضو پرداختکننده اقدام نماید.
۴-۸- حق رجوع داخلی اعضا به یکدیگر در صورت پرداخت مازاد بر سهم، محفوظ است و این حق با انقضای قرارداد یا خروج عضو از کنسرسیوم زائل نمیگردد.
تبصره: سقف مسئولیت داخلی اعضا در قبال یکدیگر، معادل سهم مشارکت آنان در پروژه است، مگر در موارد تقصیر عمدی یا تخلفات قانونی که مسئولیت محدود به سقف نخواهد بود.
ماده ۹ – تقسیم کار و نقاط اتصال (Scope & Interface)
۱-۹- محدوده دقیق وظایف، تعهدات و مسئولیتهای هر یک از اعضا در پیوست شماره [ ] تحت عنوان «تقسیم کار» به تفصیل ذکر شده است.
۲-۹- اعضا متعهدند در نقاط اتصال (Interface) بین فعالیتهای خود با سایر اعضا، نهایت همکاری را داشته باشند تا از هرگونه تداخل، دوبارهکاری یا تأخیر در اجرای پروژه جلوگیری شود.
۳-۹- مسئولیت هرگونه تأخیر یا نقص در اجرای پروژه که ناشی از عدم تحویل بهموقع یا ناقصِ خروجیهای یک عضو به عضو دیگر در نقاط اتصال باشد، مستقیماً بر عهده عضو مقصر است.
۴-۹- در صورت بروز اختلاف در خصوص محدوده وظایف در نقاط اتصال، موضوع جهت تصمیمگیری فوری به کمیته راهبری ارجاع شده و اعضا ملزم به تبعیت از تصمیم کمیته برای جلوگیری از توقف پروژه میباشند.
تبصره: عضو راهبر موظف است هماهنگیهای لازم جهت مدیریت نقاط اتصال را انجام داده و گزارشهای دورهای از وضعیت پیشرفت در این نقاط تهیه نماید.
ماده ۱۰ – تعهدات مشترک اعضا
۱-۱۰- تمامی اعضا متعهد به رعایت اصل حسن نیت در تمامی مراحل قرارداد بوده و موظفند اطلاعات دقیق، صحیح و بهموقع را برای تهیه پیشنهاد و اجرای پروژه در اختیار عضو راهبر قرار دهند.
۲-۱۰- اعضا متعهد میشوند در طول مدت اعتبار این قرارداد، از هرگونه رقابت موازی یا شرکت در مناقصه مذکور به صورت مستقل یا در قالب کنسرسیومهای دیگر خودداری نمایند.
۳-۱۰- رعایت دقیق اسناد مناقصه، دستورالعملهای کارفرما و استانداردهای فنی پروژه برای تمامی اعضا الزامی است و هیچ عضوی نمیتواند به بهانه عدم آگاهی از اسناد، از مسئولیتهای خود شانه خالی کند.
۴-۱۰- هر عضو مسئول اخذ کلیه مجوزها، پروانهها و گواهینامههای لازم برای انجام سهم کاری خود بوده و باید هزینههای مربوط به آن را شخصاً تقبل نماید.
تبصره: عدم رعایت تعهدات مندرج در این ماده توسط هر یک از اعضا، به عضو راهبر حق میدهد تا موضوع را در کمیته راهبری مطرح و اقدامات اصلاحی لازم را به هزینه عضو خاطی اعمال نماید.
ماده ۱۱ – تعهدات و اختیارات عضو راهبر
۱-۱۱. عضو راهبر به نمایندگی از سایر اعضا، مسئولیت هماهنگی کلیه امور اجرایی، مکاتبات با کارفرما و مدیریت جریان اطلاعات میان اعضا را بر عهده دارد.
۲-۱۱. عضو راهبر موظف است در حدود اختیارات تفویضشده در این قرارداد و مصوبات کمیته راهبری عمل نماید و هرگونه تعهد خارج از این حدود، بدون مصوبه کتبی کمیته، فاقد اعتبار بوده و مسئولیت آن شخصاً بر عهده عضو راهبر است.
۳-۱۱. عضو راهبر مکلف است گزارشهای دورهای از پیشرفت پروژه، وضعیت مالی و مکاتبات مهم با کارفرما را در فواصل زمانی تعیینشده به سایر اعضا ارائه نماید.
۴-۱۱. کلیه اسناد، مدارک فنی و صورتجلسات مرتبط با پروژه باید توسط عضو راهبر در آرشیو کنسرسیوم نگهداری شده و در دسترس اعضا قرار گیرد.
تبصره: در صورت بروز هرگونه خطا یا قصور در انجام وظایف نمایندگی که منجر به ورود خسارت به کنسرسیوم یا اعضا گردد، عضو راهبر در برابر سایر اعضا مسئول جبران خسارات وارده خواهد بود.
ماده ۱۲ – تعهدات اختصاصی هر عضو
۱-۱۲. هر یک از اعضا متعهد میگردد سهم کاری خود را که در پیوست شماره [ ] مشخص شده است، با رعایت دقیق استانداردها، مشخصات فنی و زمانبندیهای مندرج در قرارداد اصلی با کارفرما به انجام رساند.
۲-۱۲. اعضا موظفاند کلیه مجوزها، پروانهها و تأییدیههای لازم برای اجرای بخش اختصاصی خود را اخذ نموده و هزینههای مربوط به آن را شخصاً تقبل نمایند.
۳-۱۲. هر عضو مسئولیت کامل فنی و اجرایی نسبت به بخش تحت تعهد خود را در برابر کنسرسیوم و کارفرما بر عهده دارد و باید از بهکارگیری نیروی انسانی متخصص و تجهیزات کافی اطمینان حاصل کند.
۴-۱۲. در صورتی که اجرای سهم یک عضو مستلزم همکاری یا دریافت اطلاعات از عضو دیگر باشد، اعضا مکلف به تبادل اطلاعات و همکاری لازم در چارچوب زمانبندی پروژه هستند.
ماده ۱۳ – کمیته راهبری و تصمیمگیری
۱-۱۳. جهت مدیریت کلان کنسرسیوم، کمیته راهبری متشکل از نمایندگان تامالاختیار هر یک از اعضا تشکیل میگردد که مسئولیت اتخاذ تصمیمات استراتژیک را بر عهده دارد.
۲-۱۳. تصمیمات کمیته راهبری با رأی اکثریت اعضا معتبر است، مگر در موارد خاص شامل تغییر سهم مشارکت، ورود عضو جدید، طرح دعوا علیه کارفرما، صلح و سازش، انحلال کنسرسیوم، تغییر عضو راهبر و اخذ تسهیلات مالی که نیازمند اتفاقآرای تمامی اعضا میباشد.
۳-۱۳. جلسات کمیته راهبری به صورت دورهای یا به درخواست هر یک از اعضا تشکیل شده و صورتجلسات آن باید به امضای نمایندگان حاضر برسد تا قابلیت اجرایی داشته باشد.
۴-۱۳. در صورت عدم حضور نماینده یک عضو در جلسات، تصمیمات اتخاذشده در صورت رعایت حد نصاب قانونی، برای آن عضو نیز لازمالاجرا خواهد بود.
تبصره: صورتجلسات کمیته راهبری پس از امضا، به عنوان بخشی از اسناد لازمالاجرای این قرارداد تلقی میگردد.
ماده ۱۴ – پیشنهاد مشترک، قیمتگذاری و امضای قرارداد اصلی
۱-۱۴. اعضا متعهد میگردند در تهیه اسناد مناقصه و پیشنهاد فنی و مالی، با حسن نیت همکاری نموده و اطلاعات دقیق و واقعی را در اختیار عضو راهبر قرار دهند.
۲-۱۴. مالکیت کلیه اسناد، طرحها و مدارک تهیهشده برای پیشنهاد مناقصه، متعلق به کنسرسیوم بوده و هیچیک از اعضا حق استفاده مستقل از آنها را بدون رضایت کتبی سایرین ندارد.
۳-۱۴. قرارداد اصلی با کارفرما توسط عضو راهبر و به نمایندگی از کنسرسیوم امضا خواهد شد، مشروط بر اینکه مفاد آن با این قرارداد و مصوبات کمیته راهبری در تضاد نباشد.
۴-۱۴. چنانچه مفاد قرارداد اصلی با کارفرما، تعهدات این قرارداد را تحتالشعاع قرار دهد، اعضا موظفاند ظرف مدت [ ] روز نسبت به اصلاح این قرارداد یا تنظیم الحاقیه جهت انطباق با شرایط جدید اقدام نمایند.
ماده ۱۵ – مبلغ، نحوه توزیع وجوه و هزینههای مشترک
۱-۱۵. کلیه وجوه دریافتی از کارفرما بابت پروژه، در حساب مشترک یا حساب معرفیشده توسط عضو راهبر واریز شده و تحت نظارت کمیته راهبری مدیریت خواهد شد.
۲-۱۵. اولویت پرداخت از وجوه دریافتی به ترتیب شامل: کسر مالیات، عوارض و بیمه، پرداخت هزینههای مشترک کنسرسیوم، و در نهایت توزیع سهم هر یک از اعضا بر اساس درصد مشارکت تعیینشده در پیوست [ ] میباشد.
۳-۱۵. هرگونه برداشت از حساب مشترک باید با تأیید عضو راهبر و مطابق با بودجه مصوب کمیته راهبری صورت پذیرد و برداشت یکجانبه توسط هر یک از اعضا ممنوع است.
۴-۱۵. در صورت تأخیر هر یک از اعضا در واریز سهم هزینههای مشترک یا آورده نقدی، عضو مذکور ملزم به پرداخت جریمه تأخیر به نرخ [ ] درصد روزانه به حساب کنسرسیوم خواهد بود.
تبصره: هزینههای مشترک شامل مواردی نظیر هزینههای اداری دفتر کنسرسیوم، ضمانتنامههای بانکی مشترک و هزینههای حقوقی است که باید به نسبت سهم مشارکت اعضا تأمین گردد.
ماده ۱۶ – تضمینها و ضمانتنامهها
۱-۱۶- هر یک از اعضای کنسرسیوم موظف است متناسب با سهم مشارکت خود در پروژه، نسبت به تأمین و ارائه ضمانتنامههای مورد نیاز (از جمله ضمانتنامه شرکت در مناقصه، حسن انجام تعهدات و پیشپرداخت) به کارفرما یا عضو راهبر اقدام نماید.
۲-۱۶- در صورتی که به دلیل قصور، تقصیر یا تخلف یکی از اعضا در انجام تعهدات قراردادی، ضمانتنامه ارائه شده توسط کارفرما ضبط گردد، عضو مقصر مسئول جبران کامل خسارت وارده به سایر اعضا و پرداخت سهمالشرکه خود از مبلغ ضبط شده خواهد بود.
۳-۱۶- هزینههای مربوط به صدور، تمدید و ابطال ضمانتنامههای اختصاصی هر عضو بر عهده همان عضو است و هزینههای ضمانتنامههای مشترک، به نسبت سهم مشارکت اعضا تقسیم میگردد.
تبصره: عضو راهبر مکلف است پیش از انقضای مهلت ضمانتنامهها، مراتب را حداقل ۱۵ روز کاری قبل به اعضا اعلام نماید؛ در صورت عدم تمدید توسط عضو مربوطه، عضو راهبر مجاز است به هزینه عضو مقصر نسبت به تمدید آن اقدام نماید.
ماده ۱۷ – بیمه
۱-۱۷- اعضای کنسرسیوم موظفند نسبت به اخذ کلیه بیمهنامههای الزامی پروژه (از جمله بیمه مسئولیت مدنی، بیمه تمامخطر مهندسی و بیمه حوادث کارکنان) مطابق با الزامات کارفرما و استانداردهای قانونی اقدام نمایند.
۲-۱۷- ذینفع بیمهنامههای مشترک، کنسرسیوم یا کارفرما (حسب مورد در قرارداد اصلی) خواهد بود و حق بیمه مربوطه به نسبت سهم مشارکت اعضا پرداخت میگردد.
۳-۱۷- در صورتی که خسارتی به دلیل قصور یکی از اعضا در رعایت الزامات ایمنی یا فنی رخ دهد و بیمهگر از پرداخت خسارت امتناع ورزد یا مبلغ پرداختی کافی نباشد، مسئولیت جبران خسارت وارده بر عهده عضو مقصر خواهد بود.
تبصره: هر یک از اعضا مکلف است بیمهنامههای اختصاصی مربوط به تجهیزات و کارکنان خود را جداگانه تهیه نماید و مسئولیت عدم پوشش بیمهای در این بخشها صرفاً متوجه همان عضو است.
ماده ۱۸ – کارکنان، پیمانکاران جزء و منع استخدام متقابل
۱-۱۸- هر یک از اعضای کنسرسیوم، کارفرمای قانونی کارکنان خود محسوب شده و مسئولیت کامل پرداخت حقوق، مزایا، بیمه تأمین اجتماعی و رعایت مقررات قانون کار در خصوص آنها را بر عهده دارد.
۲-۱۸- بهکارگیری پیمانکاران جزء (Subcontractors) توسط هر عضو، منوط به رعایت استانداردهای کیفی قرارداد اصلی و تأیید کتبی کمیته راهبری است و مسئولیت عملکرد پیمانکار جزء در برابر کنسرسیوم و کارفرما، مستقیماً بر عهده عضو مربوطه میباشد.
۳-۱۸- اعضای کنسرسیوم متعهد میشوند در طول مدت قرارداد و تا [ ] ماه پس از پایان آن، از جذب و استخدام مستقیم یا غیرمستقیم کارکنان کلیدی سایر اعضا که در این پروژه مشارکت داشتهاند، بدون موافقت کتبی عضو ذینفع خودداری نمایند.
تبصره: مسئولیت رعایت ایمنی و بهداشت حرفهای (HSE) در محدوده کاری هر عضو، بر عهده همان عضو است و وی باید پاسخگوی مراجع قانونی و کارفرما در این خصوص باشد.
ماده ۱۹ – مالیات، عوارض و تأمین اجتماعی
۱-۱۹- هر یک از اعضای کنسرسیوم مسئولیت قانونی پرداخت مالیات بر درآمد، مالیات بر ارزش افزوده و حق بیمه تأمین اجتماعی مربوط به سهمالشرکه و فعالیتهای اختصاصی خود را بر عهده دارد.
۲-۱۹- در صورتی که طبق قرارداد اصلی، پرداخت مالیات یا حق بیمه به صورت متمرکز توسط عضو راهبر یا کنسرسیوم الزامی باشد، اعضا مکلفند سهم خود را حداقل [ ] روز پیش از سررسید قانونی به حساب مشترک یا حساب عضو راهبر واریز نمایند.
۳-۱۹- هیچیک از اعضا مجاز نیست بار مالیاتی یا تعهدات قانونی خود را به نحو غیرنافذ یا غیرقانونی به سایر اعضا یا به حساب پروژه منتقل نماید و در صورت بروز هرگونه جریمه ناشی از قصور در این زمینه، عضو متخلف مسئول پرداخت جریمه خواهد بود.
تبصره: در صورت نیاز به معرفی نماینده مالیاتی واحد برای کنسرسیوم، این امر با تصمیم کمیته راهبری انجام شده و هزینههای مربوطه به نسبت سهم مشارکت تقسیم میگردد.
ماده ۲۰ – مالکیت فکری و دانش فنی
۱-۲۰- کلیه حقوق مالکیت فکری (Background IP) که هر یک از اعضا پیش از انعقاد این قرارداد در اختیار داشتهاند، در مالکیت انحصاری همان عضو باقی میماند و صرفاً مجوز بهرهبرداری محدود برای اجرای پروژه به کنسرسیوم اعطا میگردد.
۲-۲۰- حقوق مالکیت فکری که در طول اجرای پروژه و به صورت مشترک توسط اعضا ایجاد میگردد (Foreground IP)، متعلق به اعضا به نسبت سهم مشارکت آنها خواهد بود، مگر آنکه در پیوستهای فنی توافق دیگری شده باشد.
۳-۲۰- اعضا متعهد میشوند از دانش فنی و اطلاعات محرمانه سایر اعضا صرفاً در راستای اهداف این پروژه استفاده نموده و از هرگونه کپیبرداری، مهندسی معکوس یا افشای غیرمجاز آن خودداری نمایند.
تبصره: در پایان قرارداد یا در صورت خروج هر عضو، مجوز بهرهبرداری از Foreground IP برای سایر اعضا جهت تکمیل پروژه یا بهرهبرداری از نتایج آن، به قوت خود باقی خواهد ماند.
ماده ۲۱ – محرمانگی و امنیت اطلاعات
۱-۲۱- طرفین متعهد میشوند کلیه اطلاعات فنی، تجاری، مالی و استراتژیک که در طول مدت همکاری و در راستای اجرای پروژه کنسرسیوم به دست میآورند را بهعنوان «اطلاعات محرمانه» تلقی نموده و از افشای آن به اشخاص ثالث بدون اخذ رضایت کتبی سایر اعضا خودداری نمایند.
۲-۲۱- استثنائات این تعهد شامل اطلاعاتی است که: الف) پیش از افشا در دسترس عموم بوده باشد؛ ب) توسط مرجع قضایی یا قانونی ذیصلاح و با ارائه حکم مقتضی مطالبه شود؛ ج) بهصورت مستقل و بدون نقض این قرارداد توسط عضو دریافتکننده تحصیل شده باشد.
۳-۲۱- تعهد به محرمانگی از تاریخ امضای این قرارداد آغاز شده و تا [ ] سال پس از پایان قرارداد یا انحلال کنسرسیوم، فارغ از علت آن، به قوت خود باقی خواهد ماند.
۴-۲۱- در صورت انقضای مدت یا فسخ قرارداد، هر عضو موظف است تمامی اسناد، مدارک و دادههای محرمانه دریافتی از سایر اعضا را ظرف مدت [ ] روز کاری مسترد یا معدوم نموده و گواهی کتبی مبنی بر عدم نگهداری نسخهای از آنها ارائه نماید.
۵-۲۱- هرگونه پردازش دادههای شخصی در چارچوب این قرارداد باید منطبق با قوانین و مقررات حفاظت از دادههای شخصی در جمهوری اسلامی ایران صورت پذیرد و اعضا مسئولیت هرگونه نشت اطلاعات ناشی از قصور خود را بر عهده خواهند داشت.
ماده ۲۲ – گزارشدهی، حسابرسی و شفافیت
۱-۲۲- عضو راهبر موظف است گزارشهای دورهای (ماهانه/فصلی) از پیشرفت فیزیکی و مالی پروژه تهیه و برای سایر اعضا ارسال نماید تا شفافیت کامل در جریان امور حفظ شود.
۲-۲۲- هر یک از اعضا حق دارند با ارائه اخطار کتبی حداقل [ ] روز کاری پیش از تاریخ مورد نظر، نسبت به بازرسی دفاتر، اسناد مالی و سوابق اجرایی مربوط به پروژه که در اختیار عضو راهبر یا سایر اعضا قرار دارد، اقدام نمایند.
۳-۲۲- هزینههای ناشی از حسابرسیهای معمول بر عهده کنسرسیوم و از محل هزینههای مشترک تأمین میگردد، اما چنانچه حسابرسی اختصاصی توسط یک عضو درخواست شود، هزینههای آن بر عهده درخواستکننده خواهد بود.
۴-۲۲- سال مالی پروژه منطبق با سال مالی [شمسی/میلادی] تعیین میگردد و صورتهای مالی تلفیقی پروژه باید حداکثر [ ] ماه پس از پایان هر سال مالی توسط عضو راهبر تهیه و به تأیید کمیته راهبری برسد.
۵-۲۲- اعضا متعهدند تمامی اسناد مثبته مالی و فنی مربوط به سهم مشارکت خود را به نحوی نگهداری کنند که در صورت نیاز به حسابرسی یا پاسخگویی به مراجع قانونی و مالیاتی، در دسترس باشد.
ماده ۲۳ – تغییر در دامنه کار، ادعا (Claim) و تغییرات کارفرما
۱-۲۳- هرگونه تغییر در دامنه کار (Scope of Work) که توسط کارفرما ابلاغ شود، باید بلافاصله توسط عضو راهبر به کمیته راهبری منعکس گردد تا تأثیر آن بر سهم مشارکت و هزینههای هر عضو ارزیابی شود.
۲-۲۳- مسئولیت تهیه و تدوین مستندات مربوط به ادعاها (Claims) علیه کارفرما، در صورتی که مربوط به کل پروژه باشد بر عهده عضو راهبر و در صورتی که مربوط به بخش اختصاصی یک عضو باشد، بر عهده همان عضو است.
۳-۲۳- عواید حاصل از پذیرش ادعاها توسط کارفرما، پس از کسر هزینههای حقوقی و کارشناسی، به نسبت سهم مشارکت اعضا یا بر اساس توافق خاص کمیته راهبری در خصوص آن ادعای خاص، توزیع خواهد شد.
۴-۲۳- در صورت بروز زیان ناشی از تغییرات کارفرما، مسئولیت تحمل زیان نیز به نسبت سهم مشارکت اعضا در آن بخش از پروژه خواهد بود، مگر آنکه قصور یکی از اعضا در مدیریت تغییرات عامل اصلی زیان باشد.
۵-۲۳- هیچ عضوی مجاز نیست بدون هماهنگی با کمیته راهبری، تغییراتی را در دامنه کار خود بپذیرد که منجر به افزایش تعهدات یا هزینههای سایر اعضا یا کل کنسرسیوم گردد.
ماده ۲۴ – قصور عضو، اخطار و عضو جایگزین
۱-۲۴- در صورت بروز قصور عمده از سوی هر یک از اعضا در انجام تعهدات قراردادی، عضو راهبر موظف است اخطاریهای کتبی با مهلت [ ] روزه برای رفع قصور به عضو خاطی ابلاغ نماید.
۲-۲۴- مصادیق قصور عمده شامل عدم تأمین بهموقع آورده، توقف غیرموجه عملیات اجرایی، عدم تمدید ضمانتنامهها و نقض تعهدات محرمانگی است که منجر به اخلال در پیشرفت پروژه گردد.
۳-۲۴- چنانچه عضو خاطی در مهلت مقرر نسبت به رفع قصور اقدام ننماید، کمیته راهبری حق دارد رأساً یا از طریق شخص ثالث، عملیات مربوط به آن عضو را به حساب و هزینه عضو خاطی انجام دهد.
۴-۲۴- در صورت تداوم قصور، کمیته راهبری میتواند با رعایت الزامات قرارداد اصلی و اخذ مجوزهای لازم از کارفرما، نسبت به اخراج عضو خاطی و جایگزینی آن با عضو جدید اقدام نماید.
۵-۲۴- عضو اخراجشده موظف است تمامی اسناد، تجهیزات و اطلاعات پروژه را تحویل داده و مسئولیت تمامی خسارات وارده به کنسرسیوم و کارفرما ناشی از قصور خود را بپذیرد.
ماده ۲۵ – واگذاری، ورود و خروج عضو
۱-۲۵- هیچیک از اعضا حق ندارند حقوق یا تعهدات خود در این قرارداد را بدون اخذ رضایت کتبی و قبلی سایر اعضا و همچنین موافقت کتبی کارفرما (در صورت لزوم طبق قرارداد اصلی) به شخص ثالث واگذار نمایند.
۲-۲۵- ورود عضو جدید به کنسرسیوم تنها با تصویب اتفاقآرای کمیته راهبری و پس از امضای الحاقیه قرارداد توسط تمامی اعضا و عضو جدید امکانپذیر است.
۳-۲۵- خروج داوطلبانه هر عضو از کنسرسیوم تنها در صورتی مجاز است که اولاً به پیشرفت پروژه لطمهای وارد نشود، ثانیاً رضایت کتبی سایر اعضا اخذ گردد و ثالثاً تمامی تعهدات مالی و اجرایی عضو خارجشونده تا تاریخ خروج تسویه شده باشد.
۴-۲۵- در صورت خروج یا واگذاری، عضو خارجشونده همچنان نسبت به تعهدات و مسئولیتهای ناشی از عملکرد خود در دوران حضور در کنسرسیوم، در برابر سایر اعضا و کارفرما مسئول باقی خواهد ماند.
۵-۲۵- هرگونه انتقال سهم مشارکت در کنسرسیوم باید با رعایت حق تقدم سایر اعضا و در چارچوب ضوابط تعیینشده در این قرارداد صورت پذیرد.
ماده ۲۶ – خیارات، فسخ، انحلال و آثار
۱-۲۶- طرفین توافق مینمایند که کلیه خیارات قانونی از جمله خیار غبن (ولو فاحش یا افحش) و خیار تدلیس از طرفین سلب و ساقط گردد.
۲-۲۶- در صورت بروز قصور عمده از سوی هر یک از اعضا که منجر به عدم امکان اجرای تعهدات در برابر کارفرما گردد، سایر اعضا حق دارند با تصویب کمیته راهبری، نسبت به فسخ قرارداد نسبت به عضو مقصر اقدام نمایند.
۳-۲۶- انحلال کنسرسیوم در صورت عدم موفقیت در مناقصه یا اتمام پروژه و تسویه حساب کامل با کارفرما و اعضا بهصورت خودکار صورت میپذیرد.
۴-۲۶- در صورت فسخ یا انحلال، تعهدات مربوط به محرمانگی، مالکیت فکری، تضمینهای حسن انجام کار و تسویه حسابهای مالی تا زمان ایفای کامل تعهدات به قوت خود باقی خواهد ماند.
۵-۲۶- در صورت خروج یا فسخ قرارداد نسبت به یک عضو، عضو مذکور مکلف است تا زمان تعیین جایگزین یا انتقال مسئولیتها به سایر اعضا، به نحوی که خللی در اجرای قرارداد اصلی ایجاد نشود، به همکاری خود ادامه دهد.
تبصره: انحلال کنسرسیوم نباید به نحوی باشد که موجب نقض تعهدات اعضا در برابر کارفرما در قرارداد اصلی گردد.
ماده ۲۷ – وجه التزام، خسارت و حق رجوع
۱-۲۷- در صورت تأخیر هر یک از اعضا در انجام تعهدات محوله طبق برنامه زمانبندی مصوب، عضو متخلف ملزم به پرداخت وجه التزام روزانه به مبلغ [ ] ریال به ازای هر روز تأخیر به حساب مشترک کنسرسیوم خواهد بود.
۲-۲۷- پرداخت وجه التزام مذکور مانع از مطالبه خسارات واقعی ناشی از نقض قرارداد توسط سایر اعضا یا کارفرما نخواهد بود و در صورت بروز خسارت مازاد بر وجه التزام، عضو مقصر مسئول جبران آن است.
۳-۲۷- در صورتی که به دلیل قصور یک عضو، سایر اعضا مجبور به پرداخت جریمه به کارفرما شوند، عضو مقصر مکلف است بلافاصله نسبت به جبران کامل خسارت وارده به سایر اعضا اقدام نماید.
۴-۲۷- حق رجوع داخلی برای عضوی که به نمایندگی از کنسرسیوم یا به دلیل تضامن، خسارتی را بیش از سهم خود پرداخت کرده است، علیه عضو مقصر محفوظ است.
۵-۲۷- تعیین وجه التزام مذکور با رعایت اصل تناسب و در چارچوب نظم عمومی و قوانین جاری کشور تنظیم شده است و طرفین اقرار مینمایند که از میزان و ماهیت آن آگاهی کامل دارند.
ماده ۲۸ – قوه قاهره
۱-۲۸- قوه قاهره در این قرارداد به معنای هر حادثه غیرقابل پیشبینی، غیرقابل اجتناب و خارج از اراده طرفین است که اجرای تعهدات را بهطور موقت یا دائم غیرممکن سازد و تعریف آن باید منطبق با مفاد قرارداد اصلی با کارفرما باشد.
۲-۲۸- عضو متأثر از قوه قاهره مکلف است حداکثر ظرف مدت [ ] روز کاری، وقوع حادثه را به صورت کتبی به سایر اعضا و عضو راهبر اطلاع دهد.
۳-۲۸- در صورت بروز قوه قاهره، تعهدات داخلی اعضا متناسب با تعلیق تعهدات در قرارداد اصلی با کارفرما، به حالت تعلیق در میآید.
۴-۲۸- چنانچه قوه قاهره تنها سهم کاری یک عضو را تحت تأثیر قرار دهد، سایر اعضا موظفند با همکاری یکدیگر و در صورت امکان، نسبت به بازتوزیع موقت وظایف اقدام نمایند تا پروژه متوقف نگردد.
۵-۲۸- در صورتی که وضعیت قوه قاهره بیش از [ ] روز به طول انجامد، کمیته راهبری میتواند در خصوص ادامه یا انحلال قرارداد تصمیمگیری نماید.
ماده ۲۹ – منع تعارض منافع و رعایت رقابت
۱-۲۹- اعضای کنسرسیوم متعهد میگردند که در طول مدت اعتبار این قرارداد، از هرگونه تبانی با سایر شرکتکنندگان در مناقصه یا رقبای احتمالی خودداری نمایند.
۲-۲۹- هر یک از اعضا موظف است هرگونه تعارض منافع احتمالی (اعم از سهامداری مشترک، مدیریت مشترک یا قراردادهای موازی) که ممکن است بر اجرای این پروژه تأثیر بگذارد را بلافاصله به کمیته راهبری افشا نماید.
۳-۲۹- اعضا حق ندارند بهصورت انفرادی یا در قالب کنسرسیومهای دیگر، در همان مناقصه یا پروژهای که موضوع این قرارداد است، شرکت نمایند.
۴-۲۹- نقض تعهدات این ماده از سوی هر یک از اعضا، قصور عمده تلقی شده و حق فسخ قرارداد را برای سایر اعضا ایجاد مینماید.
۵-۲۹- طرفین متعهد میشوند که اطلاعات محرمانه دریافتی در طول فرآیند مناقصه را صرفاً در راستای اهداف کنسرسیوم استفاده نموده و از بهرهبرداری شخصی یا رقابتی آن اجتناب کنند.
ماده ۳۰ – رعایت قوانین، مبارزه با فساد و تحریمهای داخلی لازمالاجرا
۱-۳۰- طرفین متعهد میگردند که در تمامی مراحل اجرای قرارداد، کلیه قوانین و مقررات جمهوری اسلامی ایران، از جمله قوانین مربوط به مناقصات، مالیات، کار و تأمین اجتماعی را بهطور کامل رعایت نمایند.
۲-۳۰- هرگونه پرداخت، هدیه یا امتیاز غیرقانونی به کارمندان دولت یا اشخاص ثالث جهت اخذ قرارداد یا پیشبرد امور پروژه، اکیداً ممنوع بوده و مصداق فساد تلقی میگردد.
۳-۳۰- در صورت اثبات هرگونه فساد یا رشوه از سوی یکی از اعضا، قرارداد نسبت به عضو مذکور بلافاصله فسخ شده و عضو مقصر مسئول کلیه خسارات وارده به کنسرسیوم و کارفرما خواهد بود.
۴-۳۰- اعضا متعهد میشوند که در تمامی تعاملات خود با کارفرما و اشخاص ثالث، استانداردهای اخلاق حرفهای و شفافیت مالی را رعایت نمایند.
۵-۳۰- هرگونه معامله یا قراردادی که به دلیل فساد یا عدم رعایت قوانین آمره باطل اعلام شود، مسئولیت حقوقی و کیفری آن مستقیماً متوجه عضو خاطی است و سایر اعضا در این خصوص مسئولیتی نخواهند داشت.
ماده ۳۱ – حل اختلاف
۱-۳۱- در صورت بروز هرگونه اختلاف، ادعا یا مناقشه میان اعضای کنسرسیوم ناشی از یا در ارتباط با این قرارداد، اعضا متعهدند ابتدا موضوع را از طریق مذاکره مستقیم در «کمیته راهبری» ظرف مدت [ ] روز کاری حلوفصل نمایند. ۲-۳۱- چنانچه اختلاف از طریق مذاکره حل نشود، موضوع به داوری ارجاع خواهد شد؛ در این صورت، داور مرضیالطرفین یا هیئت داوری متشکل از [ ] نفر تعیین میگردد که مطابق با قانون آیین دادرسی مدنی ایران به اختلاف رسیدگی خواهند کرد. ۳-۳۱- در خصوص اختلافات با کارفرما، اعضا مکلفند تابع سازوکار پیشبینیشده در «قرارداد اصلی» باشند و هیچیک از اعضا حق ندارد بدون هماهنگی با سایر اعضا، اقدام به طرح دعوای مستقل علیه کارفرما نماید. ۴-۳۱- رسیدگی به اختلافات داخلی اعضا نباید به هیچ عنوان موجب توقف یا اخلال در اجرای تعهدات کنسرسیوم در برابر کارفرما گردد. ۵-۳۱- رأی داور یا حکم دادگاه در خصوص اختلافات داخلی، قطعی و برای تمامی اعضا لازمالاجراست و هزینههای داوری بر اساس سهم مشارکت اعضا تقسیم خواهد شد.
ماده ۳۲ – قانون حاکم
۱-۳۲- این قرارداد و تمامی روابط حقوقی ناشی از آن، اعم از تعهدات، مسئولیتها و تفسیر مفاد آن، صرفاً تابع قوانین و مقررات جمهوری اسلامی ایران است. ۲-۳۲- در صورت وجود هرگونه ابهام در تفسیر مفاد قرارداد، اولویت با متن فارسی بوده و عرف تجاری حاکم بر قراردادهای پیمانکاری و مشارکت در ایران ملاک عمل خواهد بود. ۳-۳۲- هرگونه تغییر در قوانین آمره که بر اجرای این قرارداد تأثیرگذار باشد، بلافاصله پس از لازمالاجرا شدن، بر روابط اعضا حاکم خواهد شد و اعضا مکلف به انطباق قرارداد با قوانین جدید میباشند.
ماده ۳۳ – اقامتگاه و ابلاغ
۱-۳۳- اقامتگاه قانونی اعضا همان است که در مقدمه این قرارداد ذکر شده است و هرگونه تغییر نشانی باید کتباً و ظرف مدت [ ] روز به سایر اعضا و عضو راهبر اعلام گردد. ۲-۳۳- کلیه ابلاغیهها، اخطاریهها و مکاتبات رسمی باید به نشانیهای اعلامی ارسال شود و در صورت ارسال از طریق پست سفارشی یا پیک با اخذ رسید، ابلاغشده تلقی میگردد. ۳-۳۳- ابلاغ الکترونیک از طریق پست الکترونیک رسمی یا سامانههای پیامرسان مورد توافق، در صورتی که رسید دریافت (Read Receipt) یا تأییدیه ارسال موجود باشد، دارای اعتبار قانونی و ابلاغشده محسوب میشود. ۴-۳۳- در صورت عدم اعلام تغییر نشانی، ابلاغ به نشانی قبلی صحیح و قانونی تلقی شده و تمامی آثار حقوقی آن بر عهده عضو خاطی خواهد بود.
ماده ۳۴ – تعدیل، اصلاح و اولویت اسناد
۱-۳۴- هرگونه اصلاح، الحاق یا تغییر در مفاد این قرارداد تنها با توافق کتبی و امضای تمامی اعضا معتبر خواهد بود و توافقات شفاهی فاقد اعتبار است. ۲-۳۴- در روابط بیرونی با کارفرما، مفاد «قرارداد اصلی» بر این قرارداد مقدم است و اعضا متعهدند مفاد این قرارداد را بهگونهای تفسیر کنند که با تعهدات کنسرسیوم در برابر کارفرما در تضاد نباشد. ۳-۴۳- در روابط داخلی اعضا، اولویت اسناد به ترتیب عبارت است از: متن این قرارداد، پیوست تقسیم کار، صورتجلسات کمیته راهبری و سایر پیوستها. ۴-۳۴- در صورت وجود تعارض میان مفاد این قرارداد و پیوستها، متن اصلی قرارداد حاکم خواهد بود مگر آنکه در پیوست بهصراحت بر اولویت آن توافق شده باشد.
ماده ۳۵ – استقلال شروط، تمامیت قرارداد و عدم رابطه شراکت تجاری
۱-۳۵- این قرارداد بیانگر تمام توافقات اعضا در خصوص موضوع کنسرسیوم بوده و جایگزین کلیه مذاکرات، مکاتبات و توافقات پیشین (اعم از کتبی یا شفاهی) میگردد. ۲-۳۵- چنانچه هر یک از مواد یا شروط این قرارداد به موجب حکم قطعی دادگاه یا تغییر قوانین، غیرنافذ یا باطل اعلام شود، سایر مواد قرارداد به قوت خود باقی مانده و معتبر خواهند بود. ۳-۳۵- تشکیل این کنسرسیوم صرفاً محدود به اجرای پروژه موضوع قرارداد است و به هیچ عنوان به معنای ایجاد شرکت تجاری جدید، شراکت مدنی عام یا رابطه نمایندگی تجاری فراتر از حدود این قرارداد میان اعضا نمیباشد. ۴-۳۵- هیچیک از اعضا حق ندارد به نام یا به حساب سایر اعضا، تعهداتی خارج از محدوده این قرارداد ایجاد نماید.
ماده ۳۶ – نسخ، زبان، پیوستها و امضا
۱-۳۶- این قرارداد در [ ] نسخه با اعتبار واحد تنظیم و پس از امضای مجاز تمامی اعضا، برای هر یک از طرفین حکم واحد را خواهد داشت. زبان حاکم بر این قرارداد و تمامی مکاتبات، گزارشها و اسناد فنی و حقوقی مرتبط با آن، زبان فارسی است و در صورت وجود ترجمه، متن فارسی ملاک تفسیر و اجرا خواهد بود.
۲-۳۶- پیوستهای این قرارداد که شامل [فهرست پیوستها از جمله تقسیم کار، ضمانتنامهها، و غیره] میباشد، جزء لاینفک این قرارداد محسوب شده و از حیث اعتبار و الزام، تابع مفاد همین قرارداد هستند.
۳-۳۶- طرفین توافق مینمایند که نسخ الکترونیکی این قرارداد که با امضای دیجیتال معتبر یا از طریق سامانههای مورد تأیید طرفین مبادله گردد، در صورت احراز اصالت، دارای همان اعتبار نسخه کاغذی بوده و در مراجع قضایی و داوری قابل استناد است.
۴-۳۶- هرگونه تغییر، اصلاح یا الحاق به این قرارداد تنها در صورتی معتبر است که به صورت کتبی تنظیم شده و به امضای صاحبان امضای مجاز تمامی اعضای کنسرسیوم برسد.
۵-۳۶- اعضا متعهد میگردند تا پایان مدت اعتبار این قرارداد، صلاحیتهای فنی، مالی و رتبهبندیهای لازم برای اجرای پروژه را حفظ نموده و هرگونه تغییر در وضعیت حقوقی یا صلاحیت خود را بلافاصله به سایر اعضا و عضو راهبر اطلاع دهند.
۶-۳۶- در صورت انصراف هر یک از اعضا پیش از گشایش پاکتهای مناقصه یا پیش از انعقاد قرارداد اصلی، عضو مستعفی مسئول جبران کلیه خسارات وارده به سایر اعضا، از جمله هزینههای تهیه پیشنهاد و ضبط احتمالی ضمانتنامهها خواهد بود.
۷-۳۶- امضای این قرارداد به منزله پذیرش تمامی مفاد آن و تعهد به رعایت وحدت موضع در جلسات کارفرما و عدم ارائه پیشنهاد جداگانه یا عضویت در کنسرسیومهای رقیب برای پروژه موضوع این قرارداد است.
محل امضای اعضای کنسرسیوم:
عضو اول: [نام شرکت/شخص]
نماینده مجاز: [نام و سمت]
امضا و مهر:
عضو دوم: [نام شرکت/شخص]
نماینده مجاز: [نام و سمت]
امضا و مهر:
عضو راهبر (در صورت وجود): [نام شرکت/شخص]
نماینده مجاز: [نام و سمت]
امضا و مهر:
نکاتِ تنظیمِ این قرارداد
- مبنای حقوقی
- ماده ۱۰ قانون مدنی و قواعد عمومی قراردادها، مشارکت مدنی و قواعد حاکم بر شرکتهای تجاری.
- نکاتِ کلیدی
- ۱. تصریح به عدم تشکیل شخصیت حقوقی مستقل جهت جلوگیری از مسئولیتهای ناخواسته شرکتهای تجاری. ۲. تعیین دقیق حدود مسئولیت در برابر کارفرما (تضامنی یا نسبی). ۳. پیشبینی سازوکار روشن برای تصمیمگیری در کمیته راهبری. ۴. نحوه توزیع هزینهها و وجوه دریافتی از کارفرما. ۵. تعیین ضمانتاجرای دقیق برای قصور اعضا. ۶. نحوه مدیریت مالکیت فکری حاصل از پروژه. ۷. تفکیک اختلافات داخلی از اختلافات با کارفرما.
- بندهای پرخطر
- ۱. بند مسئولیت در برابر کارفرما (ماده ۸): مسئولیت تضامنی میتواند بار مالی سنگینی برای یک عضو به دلیل قصور عضو دیگر ایجاد کند؛ باید با حق رجوع داخلی و تضامین متقابل محکم شود. ۲. بند سهم مشارکت و توزیع سود و زیان (ماده ۷): ابهام در محاسبات مالی میتواند به اختلافات شدید بینجامد؛ فرمولها باید کاملاً شفاف باشند. ۳. بند قصور و جایگزینی عضو (ماده ۲۴): تعریف دقیق مصادیق قصور و تعیین ضمانتاجرای عملی برای اخراج یا جایگزینی عضو خاطی بدون توقف پروژه.
این متن با کمکِ هوش مصنوعی و گاه با کنترلِ کارشناس، به زبانِ ساده تهیه شده؛ برای پروندهٔ خودتان با وکیل مشورت کنید. گاه عبارتها در هر پرونده معنای خاصِ خود را دارند و ممکن است خطا داشته باشد.
+ نمایشِ کاملِ مقدمه و توضیحاتِ پرامپت
# پرامپتِ تنظیمِ قرارداد کنسرسیوم تجاری
(Commercial Consortium Agreement)
## نقش و دقت
تو یک وکیل پایهیک دادگستری ایران، متخصص حقوق شرکتها، قراردادهای تجاری و مشارکتهای پروژهمحور (از جمله کنسرسیوم، جوینتونچر قراردادی و شرکت مدنی) هستی و در صورت وجود عنصر خارجی، با حقوق تجارت بینالملل نیز آشنایی داری. قرارداد را به فارسیِ رسمی و حقوقی، کامل، دقیق، بدون ابهام و قابل استناد بنویس. هیچ مادهای را خالی نگذار، حدس نزن، و اگر اطلاعات ضروری ناقص بود **قبل از نوشتن قرارداد** سؤالهای مشخص بپرس. قرارداد را طوری بنویس که روابط داخلی اعضا را تنظیم کند و در عین حال قابلیت ارائه به کارفرما/مناقصهگزار (در صورت لزوم) را داشته باشد. از شمارهگذاری ساختگی مواد قانونی خودداری کن؛ فقط به قوانینی استناد کن که واقعاً مرتبطاند.
## چارچوب حقوقی حاکم
- **اصل آزادی قراردادها و لزوم عقد:** قانون مدنی (از جمله ماده ۱۰ و قواعد عمومی عقود و تعهدات). کنسرسیوم در حقوق ایران علیالاصول **شخصیت حقوقی مستقل ندارد** مگر اعضا صراحتاً شرکت تجاری موضوع قانون تجارت تشکیل و ثبت کنند؛ ماهیت غالب، **شرکت مدنی / مشارکت قراردادی** است (قانون مدنی، مقررات شرکت مدنی) همراه با تعهدات تضامنی یا نسبی حسب توافق و الزامات کارفرما.
- **قانون تجارت:** در صورت تشکیل شرکت تجاری (سهامی خاص، با مسئولیت محدود و غیره)، قواعد شرکتها، مدیران، نقلوانتقال سهمالشرکه/سهام، و اسناد تجاری. اگر کنسرسیوم صرفاً قراردادی بماند، از ایجاد ظاهرِ «شرکت تجاری ثبتنشده» پرهیز شود.
- **مناقصه و پیمانکاری دولتی (در صورت ارتباط با پروژه عمومی):** قانون برگزاری مناقصات و آییننامههای مربوط؛ شرایط عمومی پیمان (در پروژههای عمرانی مشمول)؛ الزامات تضمین شرکت در مناقصه، تضمین انجام تعهدات و تضامن اعضا در مقابل دستگاه اجرایی. قواعد آمره مناقصه و ممنوعیت تبانی قابل اسقاط نیست.
- **رقابت و اصل ۴۴:** قانون اجرای سیاستهای کلی اصل چهلوچهارم قانون اساسی (فصل رقابت). تبانی در قیمت، تقسیم بازار یا Restricted bidding ممنوع است؛ کنسرسیوم باید برای **یک پروژه معین** و با توجیه اقتصادی/فنی موجه باشد، نه ابزار حذف رقابت.
- **سرمایهگذاری خارجی (در صورت عضو غیرایرانی):** قانون تشویق و حمایت از سرمایهگذاری خارجی و مقررات ارزی بانک مرکزی؛ محدودیت فعالیت در بخشهای ممنوع برای اتباع خارجی.
- **مالکیت فکری، محرمانگی، داده:** قانون ثبت اختراعات، طرحهای صنعتی و علائم تجاری؛ قانون حمایت از حقوق پدیدآورندگان نرمافزارهای رایانهای (در صورت نرمافزار)؛ قانون تجارت الکترونیکی در ارتباطات و اسناد الکترونیک.
- **مالیات، بیمه، کار:** قانون مالیاتهای مستقیم؛ قانون مالیات بر ارزش افزوده؛ قانون تأمین اجتماعی و قانون کار نسبت به کارکنان هر عضو و کارکنان مشترک احتمالی. مسئولیت کسر و پرداخت مالیات و حق بیمه باید صریح تقسیم شود؛ توافق داخلی، دستگاه مالیاتی/بیمهای را مقید نمیکند مگر طبق قانون.
- **ثبت و شکل:** قرارداد کنسرسیوم قراردادی معمولاً با امضای معتبر طرفین لازمالاجراست؛ **ثبت رسمی الزامی عام ندارد** مگر انتقال مال غیرمنقول، تشکیل شرکت تجاری، یا شرط کارفرما/بانک. گواهی امضا در دفتر اسناد رسمی برای کاهش اختلاف هویت توصیه میشود. اگر موضوع، مشارکت در اموال غیرمنقول یا حق کسب باشد، قواعد قانون ثبت و قانون روابط موجر و مستأجر حسب مورد رعایت شود.
- **عنصر بینالمللی (در صورت وجود):** انتخاب قانون حاکم و مرجع حل اختلاف در چارچوب نظم عمومی ایران؛ اینکوترمز فقط اگر تأمین کالا/حمل جزء موضوع باشد؛ از کنوانسیونهایی نام ببر که ایران عضو آنهاست و واقعاً اعمال میشوند. داوری داخلی: قانون آیین دادرسی مدنی (مبحث داوری) و در صورت توافق، قانون داوری تجاری بینالمللی (برای داوری بینالمللی مشمول آن قانون).
- **نکته فقهی/قانونی ماهیت عقد:** عقد لازم است مگر شرط خیار یا موارد قانونی فسخ. قبض برای صحت اصل قرارداد کنسرسیوم شرط نیست. موضوع باید معلوم و مشروع باشد. تعهد به انجام عمل نامشروع، فرار از تحریم داخلی، یا دور زدن الزامات مناقصه باطل است. نمایندگی عضو راهبر در برابر ثالث باید با حدود وکالت/اختیارات صریح باشد (قواعد وکالت قانون مدنی).
قواعد آمره (اهلیت، مشروعیت موضوع، نظم عمومی، ممنوعیت تبانی مناقصاتی، مقررات ارزی و مالیاتی، حقوق کارگر و تأمین اجتماعی، محدودیت تملک اتباع خارجی نسبت به اراضی، و الزامات تشکیل/ثبت شرکت در صورت ادعای شخصیت حقوقی) با توافق طرفین ساقط نمیشود.
## اطلاعات لازم
کاربر باید موارد زیر را پر کند. هر مورد داخل [[ ]] است. اگر موردی «ندارد/اعمال نمیشود» را صریح بنویسد.
### الف) طرفین و نمایندگان
- [[نام کامل / نام شرکت هر عضو کنسرسیوم، نوع شخصیت حقوقی، شماره ثبت، شناسه ملی/کد اقتصادی، اقامتگاه قانونی، تابعیت]]
- [[مشخصات نماینده امضاکننده هر عضو: نام، سمت، مستند نمایندگی (اساسنامه، روزنامه رسمی، وکالتنامه)]]
- [[عضو راهبر (Leader) کیست و آیا کارفرما او را به رسمیت میشناسد]]
- [[آیا عضو خارجی وجود دارد؛ اگر بله: کشور، وضعیت مجوز فعالیت/سرمایهگذاری در ایران]]
- [[اطلاعات تماس رسمی و نشانی ابلاغ هر عضو]]
### ب) زمینه، کارفرما و پروژه
- [[نام کارفرما / دستگاه مناقصهگزار / مشتری نهایی]]
- [[عنوان دقیق پروژه یا معامله؛ شماره مناقصه/استعلام در صورت وجود]]
- [[موضوع فعالیت کنسرسیوم به زبان فنی و حقوقی — محدوده کار هر عضو]]
- [[آیا قرارداد فقط برای ارائه پیشنهاد مشترک است، یا شامل اجرا پس از برنده شدن نیز میشود (دو مرحلهای یا یکپارچه)]]
- [[محل اجرا / کشور و شهر]]
- [[اسناد بالادستی که باید پیوست یا حاکم شوند: اسناد مناقصه، شرایط عمومی پیمان، قرارداد اصلی با کارفرما]]
### ج) ساختار حقوقی کنسرسیوم
- [[صرفاً قراردادی بدون شخصیت حقوقی / یا قصد تشکیل شرکت تجاری ثبتشده؛ در حالت دوم: نوع شرکت و زمان تشکیل]]
- [[درصد مشارکت هر عضو (سهم کار، سهم سرمایه، سهم سود و زیان — اگر متفاوتاند جداگانه)]]
- [[مسئولیت در برابر کارفرما: تضامنی / نسبی / مختلط؛ و مسئولیت داخلی بین اعضا]]
- [[آیا کنسرسیوم حق انعقاد قرارداد به نام خود دارد یا فقط اعضا به نام خود متعهد میشوند]]
- [[نام تجاری/عنوان کنسرسیوم در اسناد پیشنهاد (در صورت وجود)]]
### د) آورده، مبلغ، پرداخت و امور مالی
- [[آورده نقدی و غیرنقدی هر عضو؛ موعد واریز؛ حساب مشترک یا حساب عضو راهبر]]
- [[ارزش کل قرارداد اصلی با کارفرما در صورت معلوم بودن، به عدد و حروف و واحد پول]]
- [[نحوه توزیع دریافتی از کارفرما بین اعضا (پس از کسر هزینههای مشترک)]]
- [[بودجه هزینههای مشترک (دفتر، ضمانتنامه، بیمه، مشاور) و سقف تعهد هر عضو]]
- [[واحد پول، نرخ تسعیر در صورت چندارزی بودن]]
- [[ضریب یا حقالزحمه عضو راهبر (در صورت وجود)]]
- [[ترتیب مالیات، عوارض، ارزش افزوده، کسور قانونی و حق بیمه؛ عضو مسئول رسیدگی مالیاتی]]
- [[سیاست سود و زیان، ذخیره احتیاطی، و زمان توزیع]]
### ه) مدت و مراحل
- [[تاریخ شروع اعتبار قرارداد کنسرسیوم]]
- [[مدت اعتبار برای مرحله پیشنهاد/مناقصه]]
- [[مدت اجرا در صورت برنده شدن؛ همراستایی با مدت قرارداد اصلی]]
- [[شرایط تمدید؛ سرنوشت کنسرسیوم در صورت عدم برنده شدن]]
### و) تضمینها و وثایق
- [[نوع و مبلغ ضمانتنامههای مورد نیاز کارفرما و سهم هر عضو در تأمین آن]]
- [[تضمین داخلی اعضا به نفع یکدیگر (وجه التزام، سفته، ضمانتنامه، وثیقه)]]
- [[مسئول تمدید ضمانتنامه و هزینههای کارمزد بانک]]
### ز) حکمرانی، تصمیمگیری و اجرا
- [[ارکان: کمیته راهبری، مدیر پروژه، عضو راهبر — ترکیب و حد نصاب]]
- [[موضوعاتی که نیاز به اتفاق آرا دارند در مقابل اکثریت]]
- [[حدود اختیار عضو راهبر در امضا، مکاتبه با کارفرما، تغییر دامنه کار، مصالحه]]
- [[برنامه زمانبندی داخلی، نقاط تحویل بین اعضا (Interface)]]
- [[استاندارد کیفیت، HSE، و انطباق با مشخصات کارفرما]]
### ح) شرایط خاص و محدودیتها
- [[ممنوعیت عضویت موازی در کنسرسیوم رقیب برای همین پروژه]]
- [[فهرست اطلاعات محرمانه و مدت محرمانگی]]
- [[مالکیت فکری پیشین هر عضو و مالکیت فکری ایجادشده در پروژه]]
- [[امکان ورود عضو جدید / خروج / واگذاری سهم مشارکت]]
- [[قانون حاکم و مرجع حل اختلاف مورد نظر طرفین (دادگاه صالح ایران / داوری داخلی / داوری بینالمللی؛ مقر داوری؛ زبان)]]
- [[سایر شروط خاص طرفین]]
### ط) پیوستها
- [[فهرست پیوستها: تقسیم کار (Scope Matrix)، برنامه زمانبندی، جدول درصدها، کپی اسناد ثبتی، پیشنویس قرارداد با کارفرما، مدل مالی]]
## ساختار الزامی قرارداد
قرارداد را با عنوان، شماره (در صورت وجود)، تاریخ و محل انعقاد شروع کن و سپس مواد زیر را **به همین ترتیب** بیاور. در هر ماده بندهای فرعی شمارهدار بگذار. اعداد مهم را به عدد و حروف بنویس.
[بندهای قرارداد در ادامه، هر کدام جدا]
## شرطهای پیشنهادی اختیاری
(کاربر انتخاب کند؛ در متن فقط موارد انتخابشده را بگنجان و در صورت عدم انتخاب حذف کن.)
- **شرط تشکیل شرکت پروژه (SPV)** پس از برنده شدن — وقتی کارفرما یا بانک تأمین مالی شخصیت حقوقی مستقل بخواهد.
- **شرط حساب امانی (Escrow) / حساب مشترک با دو امضا** — وقتی بیاعتمادی مالی یا آورده نامتقارن وجود دارد.
- **شرط قفل واگذاری سهم (Lock-up)** تا پایان دوره تضمین — در پروژههای بلندمدت.
- **شرط حق شفعه قراردادی / اولویت خرید سهم عضو خارجشونده** — برای کنترل ترکیب اعضا.
- **شرط محدودیت مسئولیت داخلی سقفدار** در برابر خسارات غیرمستقیم و عدمالنفع — وقتی اعضا نمیخواهند ریسک نامحدود داخلی داشته باشند (توجه: در برابر کارفرما معمولاً قابل استناد نیست).
- **شرط داوری سازمانی (مثلاً مرکز داوری اتاق ایران)** — وقتی سرعت و تخصص تجاری مطلوب است؛ برای عنصر خارجی، داوری بینالمللی با مقر و زبان مشخص.
- **شرط محرمانگی تشدیدیافته و جریمه افشا** — در پروژههای دارای دانش فنی حساس.
- **شرط عدم استخدام کارکنان کلیدی عضو دیگر** برای مدت معین پس از پایان — برای جلوگیری از جذب نیروی متخصص.
- **شرط تطبیق خودکار با قرارداد اصلی (Back-to-back)** تا حد ممکن — در پیمانکاری؛ با استثنای مسئولیت تضامنی و شروط غیرقابل جریان.
- **شرط عضو رزرو / جایگزین از پیش معرفیشده** — وقتی کارفرما تغییر عضو را سخت میگیرد.
- **شرط تأمین مالی پروژه و نسبت بدهی** — اگر کنسرسیوم خود تأمین مالی میکند.
- **شرط ارز و پوشش نوسان نرخ** — در قرارداد چندارزی یا عضو خارجی.
- **شرط حاکمیت اینکوترمز** — فقط اگر بخش کالا/تحویل بینالمللی دارد.
- **شرط میانجیگری پیش از داوری** — در کنسرسیومهای با روابط بلندمدت.
## نکات و هشدارهای مهم (در تنظیم متن رعایت کن و در پایان به کاربر یادآوری کن)
- کنسرسیوم قراردادی **شرکت تجاری نیست**؛ ایجاد بدهی به نام «کنسرسیوم» بدون اختیار ممکن است به امضاکننده یا همه اعضا برگردد. ظاهرسازی شخصیت حقوقی میتواند مسئولیت شرکای شرکت عملی را در پی داشته باشد.
- در مناقصات عمومی، کارفرما معمولاً **مسئولیت تضامنی اعضا** میخواهد؛ شرط مسئولیت نسبی داخلی، کارفرما را مقید نمیکند.
- تبانی در مناقصه و تقسیم بازار خلاف قوانین رقابت و مقررات برگزاری مناقصات است و میتواند قرارداد را در معرض بطلان، مجازات و محرومیت قرار دهد.
- وکالت عضو راهبر باید **صریح، محدود و قابل ارائه به ثالث** باشد؛ وکالت کلی مبهم خطر تعهد مازاد دارد. برای امضای قرارداد اصلی، وکالت رسمی یا امضای همه اعضا ایمنتر است.
- درصدهای «سهم کار» و «سهم سود» اگر متفاوت باشند حتماً جدا نوشته شوند؛ اختلاف رایج از خلط این دو است.
- وجه التزام نامتناسب ممکن است در مقام دادرسی تعدیل شود؛ مصادیق قصور را عینی بنویس.
- ثبت رسمی کل قرارداد معمولاً اجباری نیست؛ اما انتقال مال غیرمنقول، تشکیل شرکت، و توثیق باید در قالب قانونی خود انجام شود. گواهی امضا توصیه میشود.
- جنبه مالیاتی: درآمد هر عضو معمولاً جداگانه رسیدگی میشود مگر تشکیل شخصیت حقوقی. مالیات تکلیفی، ارزش افزوده و صورتحساب باید با جریان واقعی کار سازگار باشد. مسئولیت حق بیمه کارکنان با کارفرمای حقوقی آنهاست؛ کارگاه مشترک ریسک بازرسی تأمین اجتماعی دارد.
- عضو خارجی: محدودیت تملک زمین، مجوز کار، مسائل ارزی و خروج سود را در متن ندیده نگیر.
- اولویت اسناد: اگر قرارداد داخلی با اسناد مناقصه تعارض داشته باشد، در برابر کارفرما اسناد مناقصه/قرارداد اصلی غالب است؛ این را صریح بنویس تا عضو متضرر غافلگیر نشود.
- خروج یک عضو بدون رضایت کارفرما میتواند به ابطال ضمانتنامه یا فسخ قرارداد اصلی بینجامد؛ خروج را مشروط به جایگزینی مورد تأیید کارفرما کن.
- از نوشتن شروط خلاف نظم عمومی، فرار مالیاتی، یا دور زدن صلاحیت اجباری دادگاههای ایران در موارد غیرقابل داوری خودداری کن.
## دستورالعمل اجرا برای هوش مصنوعی
1. اگر هر یک از اطلاعات بخش «اطلاعات لازم» که برای صحت و اجرای قرارداد ضروری است ناقص بود، **اول** فهرست سؤال بپرس و قرارداد را کامل ننویس. در موارد غیرضروری میتوانی با قید «حسب توافق بعدی در صورتجلسه کمیته راهبری» جای خالی کنترلشده بگذاری، اما درصد مشارکت، هویت اعضا، موضوع پروژه، نوع مسئولیت بیرونی، قانون حاکم و مرجع حل اختلاف را حدس نزن.
2. هیچ شماره ماده قانونی ننویس مگر از صحت آن مطمئن باشی؛ در غیر این صورت فقط نام قانون را بیاور.
3. تعارض احتمالی با قواعد آمره را در متن حل کن نه با شرط خلاف قانون.
4. پس از قرارداد، یک **چکلیست بازبینی** بده شامل دستکم: هویت و سمت امضاکنندگان و مستند نمایندگی؛ تصریح فقدان شخصیت حقوقی (یا برنامه ثبت شرکت)؛ جدول درصد کار/سرمایه/سود و زیان؛ تضامن بیرونی و حق رجوع داخلی؛ حدود اختیار راهبر؛ تقسیم کار و Interface؛ ضمانتنامهها؛ مالیات و بیمه؛ محرمانگی و IP؛ قصور و جایگزینی عضو؛ نسبت این قرارداد با قرارداد اصلی؛ مدت تا پایان دوره تضمین؛ حل اختلاف؛ پیوستها؛ امضا و تعداد نسخ.
5. در چکلیست مشخص کن چه اقدامی پیش از امضا توصیه میشود (وکالت رسمی راهبر، گواهی امضا، تأیید هیئتمدیره/مجمع هر عضو، بررسی اسناد مناقصه، استعلام ممنوعالمعامله نبودن).
## قالب خروجی
- فارسی رسمی حقوقی، جملات کوتاه و بیابهام، بدون شعار.
- مادهبندی شمارهدار (ماده ۱، ماده ۲، …) و بندهای ۱-۱، ۱-۲.
- مبالغ، درصدها و مدتها به **عدد و حروف**.
- ارجاع به پیوستها با نام ثابت.
- در پایان: محل امضا و مهر هر عضو + نام و سمت امضاکننده + اثر انگشت در صورت اشخاص حقیقی.
- هیچ توضیح خارج از قرارداد بهجز «چکلیست بازبینی» و هشدارهای اجرایی کوتاه ننویس.
بند 1
بررسی تخصصی این بندطرفین و اقامتگاه — معرفی کامل اعضا، نمایندگان، عضو راهبر؛ تصریح فقدان یا وجود شخصیت حقوقی مستقل.
1. **طرفین و اقامتگاه** — معرفی کامل اعضا، نمایندگان، عضو راهبر؛ تصریح فقدان یا وجود شخصیت حقوقی مستقل.
بند 2
بررسی تخصصی این بندمقدمه و قصد طرفین (Recitals) — زمینه پروژه، هدف ائتلاف (پیشنهاد مشترک، توزیع ریسک، اجرا)، غیرتبانیبودن و محدود بودن به پروژه معین.
2. **مقدمه و قصد طرفین (Recitals)** — زمینه پروژه، هدف ائتلاف (پیشنهاد مشترک، توزیع ریسک، اجرا)، غیرتبانیبودن و محدود بودن به پروژه معین.
بند 3
بررسی تخصصی این بندتعاریف و تفسیر — از جمله: کنسرسیوم، عضو، عضو راهبر، کارفرما، قرارداد اصلی، پروژه، سهم مشارکت، هزینههای مشترک، قصور، روز کاری، اسناد مناقصه، Interface.
3. **تعاریف و تفسیر** — از جمله: کنسرسیوم، عضو، عضو راهبر، کارفرما، قرارداد اصلی، پروژه، سهم مشارکت، هزینههای مشترک، قصور، روز کاری، اسناد مناقصه، Interface.
بند 4
بررسی تخصصی این بندموضوع قرارداد — تشکیل کنسرسیوم برای همان پروژه؛ محدوده شمول (فقط پیشنهاد / پیشنهاد+اجرا)؛ تصریح عدم تسری به سایر فعالیتهای اعضا.
4. **موضوع قرارداد** — تشکیل کنسرسیوم برای همان پروژه؛ محدوده شمول (فقط پیشنهاد / پیشنهاد+اجرا)؛ تصریح عدم تسری به سایر فعالیتهای اعضا.
بند 5
بررسی تخصصی این بندماهیت حقوقی و عدم شخصیت مستقل — آثار در برابر ثالث؛ ممنوعیت معرفی کنسرسیوم بهعنوان شرکت ثبتشده مگر پس از تشکیل قانونی.
5. **ماهیت حقوقی و عدم شخصیت مستقل** — آثار در برابر ثالث؛ ممنوعیت معرفی کنسرسیوم بهعنوان شرکت ثبتشده مگر پس از تشکیل قانونی.
بند 6
بررسی تخصصی این بندمدت اعتبار و مراحل — مرحله پیش از ابلاغ برنده، مرحله اجرا، تمدید، انحلال خودکار در صورت عدم موفقیت در مناقصه (با بقای محرمانگی و تسویه).
6. **مدت اعتبار و مراحل** — مرحله پیش از ابلاغ برنده، مرحله اجرا، تمدید، انحلال خودکار در صورت عدم موفقیت در مناقصه (با بقای محرمانگی و تسویه).
بند 7
بررسی تخصصی این بندسهم مشارکت، آورده و حسابها — درصد کار/سرمایه/سود و زیان؛ حساب مشترک یا سازوکار دریافت؛ ممنوعیت برداشت یکجانبه.
7. **سهم مشارکت، آورده و حسابها** — درصد کار/سرمایه/سود و زیان؛ حساب مشترک یا سازوکار دریافت؛ ممنوعیت برداشت یکجانبه.
بند 8
بررسی تخصصی این بندمسئولیت در برابر کارفرما و مسئولیت داخلی — تضامن یا نسبیت بیرونی؛ حق رجوع داخلی (حق رجوع عضو پرداختکننده مازاد سهم)؛ سقف یا عدم سقف مسئولیت داخلی.
8. **مسئولیت در برابر کارفرما و مسئولیت داخلی** — تضامن یا نسبیت بیرونی؛ حق رجوع داخلی (حق رجوع عضو پرداختکننده مازاد سهم)؛ سقف یا عدم سقف مسئولیت داخلی.
بند 9
بررسی تخصصی این بندتقسیم کار و نقاط اتصال (Scope & Interface) — ارجاع به پیوست تقسیم کار؛ مسئولیت تداخل و تأخیر ناشی از تحویل ناقص بین اعضا.
9. **تقسیم کار و نقاط اتصال (Scope & Interface)** — ارجاع به پیوست تقسیم کار؛ مسئولیت تداخل و تأخیر ناشی از تحویل ناقص بین اعضا.
بند 10
بررسی تخصصی این بندتعهدات مشترک اعضا — حسن نیت، ارائه اطلاعات صحیح برای پیشنهاد، عدم رقابت موازی در همان مناقصه، رعایت اسناد کارفرما، اخذ مجوزهای مربوط به سهم خود.
10. **تعهدات مشترک اعضا** — حسن نیت، ارائه اطلاعات صحیح برای پیشنهاد، عدم رقابت موازی در همان مناقصه، رعایت اسناد کارفرما، اخذ مجوزهای مربوط به سهم خود.
بند 11
بررسی تخصصی این بندتعهدات و اختیارات عضو راهبر — نمایندگی با حدود مشخص؛ ممنوعیت تعهد خارج از اختیار؛ گزارشدهی؛ نگهداری اسناد؛ مسئولیت خطا در نمایندگی.
11. **تعهدات و اختیارات عضو راهبر** — نمایندگی با حدود مشخص؛ ممنوعیت تعهد خارج از اختیار؛ گزارشدهی؛ نگهداری اسناد؛ مسئولیت خطا در نمایندگی.
بند 12
بررسی تخصصی این بندتعهدات اختصاصی هر عضو — میتواند در پیوست باشد اما در متن اصل تعهد به اجرای سهم خود «با استاندارد قرارداد اصلی» بیاید.
12. **تعهدات اختصاصی هر عضو** — میتواند در پیوست باشد اما در متن اصل تعهد به اجرای سهم خود «با استاندارد قرارداد اصلی» بیاید.
بند 13
بررسی تخصصی این بندکمیته راهبری و تصمیمگیری — ترکیب، حد نصاب، موضوعات اتفاقآرا (تغییر سهم، ورود عضو جدید، طرح دعوا، صلح، انحلال، تغییر عضو راهبر، قرض گرفتن)، صورتجلسه.
13. **کمیته راهبری و تصمیمگیری** — ترکیب، حد نصاب، موضوعات اتفاقآرا (تغییر سهم، ورود عضو جدید، طرح دعوا، صلح، انحلال، تغییر عضو راهبر، قرض گرفتن)، صورتجلسه.
بند 14
بررسی تخصصی این بندپیشنهاد مشترک، قیمتگذاری و امضای قرارداد اصلی — فرآیند تهیه پیشنهاد؛ مالکیت اسناد پیشنهاد؛ چه کسی قرارداد اصلی را امضا میکند؛ شرط اینکه قرارداد اصلی ناقض این قرارداد نباشد یا سازوکار اصلاح.
14. **پیشنهاد مشترک، قیمتگذاری و امضای قرارداد اصلی** — فرآیند تهیه پیشنهاد؛ مالکیت اسناد پیشنهاد؛ چه کسی قرارداد اصلی را امضا میکند؛ شرط اینکه قرارداد اصلی ناقض این قرارداد نباشد یا سازوکار اصلاح.
بند 15
بررسی تخصصی این بندمبلغ، نحوه توزیع وجوه و هزینههای مشترک — جریان نقدی، اولویت پرداخت (کسور قانونی، هزینههای مشترک، سپس سهم اعضا)، تأخیر در واریز سهم.
15. **مبلغ، نحوه توزیع وجوه و هزینههای مشترک** — جریان نقدی، اولویت پرداخت (کسور قانونی، هزینههای مشترک، سپس سهم اعضا)، تأخیر در واریز سهم.
بند 16
بررسی تخصصی این بندتضمینها و ضمانتنامهها — تأمین، تمدید، ضبط ضمانتنامه به تقصیر کدام عضو، توزیع هزینه ضبط.
16. **تضمینها و ضمانتنامهها** — تأمین، تمدید، ضبط ضمانتنامه به تقصیر کدام عضو، توزیع هزینه ضبط.
بند 17
بررسی تخصصی این بندبیمه — انواع بیمه پروژه و مسئولیت؛ ذینفع؛ سهم حق بیمه.
17. **بیمه** — انواع بیمه پروژه و مسئولیت؛ ذینفع؛ سهم حق بیمه.
بند 18
بررسی تخصصی این بندکارکنان، پیمانکاران جزء و منع استخدام متقابل — هر عضو کارفرمای کارکنان خود است مگر تصریح خلاف؛ مسئولیت ایمنی سهم خود؛ شرایط subcontract.
18. **کارکنان، پیمانکاران جزء و منع استخدام متقابل** — هر عضو کارفرمای کارکنان خود است مگر تصریح خلاف؛ مسئولیت ایمنی سهم خود؛ شرایط subcontract.
بند 19
بررسی تخصصی این بندمالیات، عوارض و تأمین اجتماعی — تقسیم تعهد؛ نماینده مالیاتی در صورت نیاز؛ ممنوعیت انتقال بار قانونی به نحو غیرنافذ در برابر سازمانها.
19. **مالیات، عوارض و تأمین اجتماعی** — تقسیم تعهد؛ نماینده مالیاتی در صورت نیاز؛ ممنوعیت انتقال بار قانونی به نحو غیرنافذ در برابر سازمانها.
بند 20
بررسی تخصصی این بندمالکیت فکری و دانش فنی — Background IP باقی برای مالک؛ Foreground IP (مشترک یا حسب سهم)؛ مجوز بهرهبرداری محدود به پروژه؛ نرمافزار و دادهها.
20. **مالکیت فکری و دانش فنی** — Background IP باقی برای مالک؛ Foreground IP (مشترک یا حسب سهم)؛ مجوز بهرهبرداری محدود به پروژه؛ نرمافزار و دادهها.
بند 21
بررسی تخصصی این بندمحرمانگی و امنیت اطلاعات — استثناها، مدت، استرداد مدارک، دادههای شخصی.
21. **محرمانگی و امنیت اطلاعات** — استثناها، مدت، استرداد مدارک، دادههای شخصی.
بند 22
بررسی تخصصی این بندگزارشدهی، حسابرسی و شفافیت — حق بازرسی دفاتر مربوط به پروژه توسط سایر اعضا با اطلاع قبلی؛ سال مالی پروژه.
22. **گزارشدهی، حسابرسی و شفافیت** — حق بازرسی دفاتر مربوط به پروژه توسط سایر اعضا با اطلاع قبلی؛ سال مالی پروژه.
بند 23
بررسی تخصصی این بندتغییر در دامنه کار، ادعا (Claim) و تغییرات کارفرما — چه کسی Claim را تهیه میکند؛ توزیع عواید/زیان تغییرات.
23. **تغییر در دامنه کار، ادعا (Claim) و تغییرات کارفرما** — چه کسی Claim را تهیه میکند؛ توزیع عواید/زیان تغییرات.
بند 24
بررسی تخصصی این بندقصور عضو، اخطار و عضو جایگزین — مصادیق قصور عمده؛ مهلت رفع؛ حق انجام کار به حساب عضو مقصر؛ اخراج/جایگزینی با رعایت الزام کارفرما.
24. **قصور عضو، اخطار و عضو جایگزین** — مصادیق قصور عمده؛ مهلت رفع؛ حق انجام کار به حساب عضو مقصر؛ اخراج/جایگزینی با رعایت الزام کارفرما.
بند 25
بررسی تخصصی این بندواگذاری، ورود و خروج عضو — ممنوعیت واگذاری بدون رضایت سایر اعضا و کارفرما؛ شرایط خروج داوطلبانه.
25. **واگذاری، ورود و خروج عضو** — ممنوعیت واگذاری بدون رضایت سایر اعضا و کارفرما؛ شرایط خروج داوطلبانه.
بند 26
بررسی تخصصی این بندخیارات، فسخ، انحلال و آثار — موارد فسخ نسبت به عضو مقصر یا انحلال کل؛ بقای تعهدات محرمانگی، IP، تسویه و تضمین؛ تکلیف ادامه کار در برابر کارفرما.
26. **خیارات، فسخ، انحلال و آثار** — موارد فسخ نسبت به عضو مقصر یا انحلال کل؛ بقای تعهدات محرمانگی، IP، تسویه و تضمین؛ تکلیف ادامه کار در برابر کارفرما.
بند 27
بررسی تخصصی این بندوجه التزام، خسارت و حق رجوع — وجه التزام روزانه تأخیر داخلی؛ رابطه با خسارت واقعی؛ عدم مانع مطالبه خسارت مازاد یا تعیین تکلیف صریح؛ تناسب با نظم عمومی.
27. **وجه التزام، خسارت و حق رجوع** — وجه التزام روزانه تأخیر داخلی؛ رابطه با خسارت واقعی؛ عدم مانع مطالبه خسارت مازاد یا تعیین تکلیف صریح؛ تناسب با نظم عمومی.
بند 28
بررسی تخصصی این بندقوه قاهره — تعریف سازگار با قرارداد اصلی؛ تکلیف اطلاع؛ تعلیق داخلی همگام با کارفرما؛ اگر قوه قاهره فقط سهم یک عضو را بگیرد.
28. **قوه قاهره** — تعریف سازگار با قرارداد اصلی؛ تکلیف اطلاع؛ تعلیق داخلی همگام با کارفرما؛ اگر قوه قاهره فقط سهم یک عضو را بگیرد.
بند 29
بررسی تخصصی این بندمنع تعارض منافع و رعایت رقابت — تعهد به عدم تبانی با سایر پیشنهاددهندگان؛ افشای تعارض.
29. **منع تعارض منافع و رعایت رقابت** — تعهد به عدم تبانی با سایر پیشنهاددهندگان؛ افشای تعارض.
بند 30
بررسی تخصصی این بندرعایت قوانین، مبارزه با فساد و تحریمهای داخلی لازمالاجرا — ممنوعیت رشوه به کارمند دولت؛ آثار بطلان معامله به علت فساد.
30. **رعایت قوانین، مبارزه با فساد و تحریمهای داخلی لازمالاجرا** — ممنوعیت رشوه به کارمند دولت؛ آثار بطلان معامله به علت فساد.
بند 31
بررسی تخصصی این بندحل اختلاف — مذاکره اجباری در کمیته راهبری ظرف مهلت معین؛ سپس داوری یا دادگاه. تفکیک اختلاف داخلی اعضا از اختلاف با کارفرما. امکان رسیدگی موازی فقط با قید عدم لطمه به قرارداد اصلی.
31. **حل اختلاف** — مذاکره اجباری در کمیته راهبری ظرف مهلت معین؛ سپس داوری یا دادگاه. تفکیک اختلاف داخلی اعضا از اختلاف با کارفرما. امکان رسیدگی موازی فقط با قید عدم لطمه به قرارداد اصلی.
بند 32
بررسی تخصصی این بندقانون حاکم
32. **قانون حاکم**
بند 33
بررسی تخصصی این بنداقامتگاه و ابلاغ — ابلاغ کاغذی و الکترونیک؛ تاریخ وصول.
33. **اقامتگاه و ابلاغ** — ابلاغ کاغذی و الکترونیک؛ تاریخ وصول.
بند 34
بررسی تخصصی این بندتعدیل، اصلاح و اولویت اسناد — سلسلهمراتب: قرارداد اصلی با کارفرما در روابط بیرونی مقدم است؛ در روابط داخلی این قرارداد و پیوست تقسیم کار.
34. **تعدیل، اصلاح و اولویت اسناد** — سلسلهمراتب: قرارداد اصلی با کارفرما در روابط بیرونی مقدم است؛ در روابط داخلی این قرارداد و پیوست تقسیم کار.
بند 35
بررسی تخصصی این بنداستقلال شروط، تمامیت قرارداد، عدم رابطه شراکت تجاری ثبتنشده فراتر از موضوع
35. **استقلال شروط، تمامیت قرارداد، عدم رابطه شراکت تجاری ثبتنشده فراتر از موضوع**
بند 36
بررسی تخصصی این بندنسخ، زبان، پیوستها و امضا — تعداد نسخ اصل؛ اعتبار نسخ الکترونیک در صورت توافق.
36. **نسخ، زبان، پیوستها و امضا** — تعداد نسخ اصل؛ اعتبار نسخ الکترونیک در صورت توافق.
**بندهای خاص همین نوع قرارداد که نباید فراموش شود:**
- جدول مسئولیت تضامنی بیرونی در مقابل حق رجوع داخلی (Contribution).
- سرنوشت ضمانتنامه و پیشنهاد اگر یک عضو پیش از گشایش پاکت انصراف دهد.
- تعهد به حفظ صلاحیت (ظرفیت مالی، رتبهبندی، گواهینامهها) تا پایان پروژه.
- سازوکار امضای اسناد مناقصه (همه اعضا / راهبر با وکالت رسمی محضری).
- ممنوعیت «پیشنهاد جداگانه» یا عضویت در کنسرسیوم دیگر برای همان فراخوان.
- هماهنگی بیمه مسئولیت حرفهای و بیمه تمامخطر پیمانکاری (در پروژههای پیمانکاری).
- مالکیت تجهیزات آورده و سرنوشت آن پس از اتمام.
- تعهد هماهنگی در جلسات کارفرما و وحدت موضع.
- شرط بقای کنسرسیوم تا پایان دوره تضمین/رفع نقص قرارداد اصلی.
- تکلیف عضو مقصر به جبران ضبط ضمانتنامه و محرومیت احتمالی از مناقصات.
- اگر تشکیل شرکت تجاری پیشبینی شود: مهلت، سرمایه، نسبت سهام، و اینکه تا زمان ثبت، همین قرارداد حاکم است.
