Ailexa — هوش مصنوعی + قانون home
حوزهٔ جستجوی شما حدوداً در چه زمینه‌ای است:
در جست‌جوی چه هستید؟ بعد از انتخابِ آنچه می‌خواهید، در کادرِ جستجوی بالا موضوع را بنویسید و «بگرد» را بزنید.

انطباق دقیق این متن با متن رسمی هنوز به‌طور ۱۰۰٪ کنترل نشده.

قراردادهای خدمات حقوقی، قضایی، داوری، حل‌وفصل دعاوی و کارشناسی

قرارداد وصول مطالبات حقوقی و معوقات بانکی

واگذاری اقدامات حقوقی جهت صدور اجراییه ثبتی، ممنوع‌الخروجی، توقیف وثایق و وصول اسناد تجاری بدهکاران بدحساب

⚠ در دستِ بهبودی

متنِ قرارداد

ماده ۱ – عنوان قرارداد عنوان این قرارداد عبارت است از «قرارداد وصول مطالبات حقوقی و معوقات بانکی» که بر اساس قوانین و مقررات جاری کشور جمهوری اسلامی ایران، به ویژه قانون مدنی و قانون وکالت، تنظیم شده و برای طرفین لازم‌الاجرا می‌باشد. این عنوان نشان‌دهنده ماهیت حقوقی رابطه طرفین جهت وصول مطالبات از طریق مراجع قضایی و ثبتی است. هرگونه تفسیر یا استناد به این قرارداد باید در چارچوب عنوان و موضوع مندرج در آن صورت پذیرد.
ماده ۲ – مقدمه این قرارداد با هدف وصول حداکثری و سریع مطالبات، معوقات بانکی و اسناد تجاری بدهکاران بدحساب از طریق انجام اقدامات حقوقی، ثبتی و قضایی منعقد می‌گردد. طرفین با آگاهی کامل از مفاد و آثار حقوقی این قرارداد و با اراده آزاد خود، اقدام به امضا و مبادله آن نموده‌اند. مفاد این مقدمه بخش لایتجزای قرارداد محسوب شده و در تفسیر اراده واقعی طرفین ملاک عمل خواهد بود. طرفین متعهد می‌گردند کلیه مفاد قرارداد را بر اساس اصل حسن نیت و مقررات قانونی به موقع اجرا گذارند.
ماده ۳ – طرفین قرارداد ۱-۳ مشخصات کارفرما (متقاضی): خانم/آقای/شرکت [ ] به شماره ملی/شناسه ملی [ ] به نمایندگی خانم/آقای [ ] بر اساس آگهی تغییرات/معرفی‌نامه شماره [ ] به نشانی [ ] و شماره تلفن [ ] که در این قرارداد «کارفرما» نامیده می‌شود. ۲-۳ مشخصات پیمانکار (وکیل/مؤسسه حقوقی): خانم/آقای/مؤسسه حقوقی [ ] به شماره پروانه وکالت/شناسه ملی [ ] با نمایندگی خانم/آقای [ ] به نشانی [ ] و شماره تلفن [ ] که در این قرارداد «پیمانکار» نامیده می‌شود. تبصره: تغییر در مشخصات، اقامتگاه یا شماره تماس طرفین باید ظرف مدت ۴۸ ساعت به صورت کتبی به طرف مقابل اعلام شود؛ در غیر این صورت ارسال ابلاغیه به نشانی قبلی قانونی و معتبر خواهد بود.
ماده ۴ – موضوع قرارداد ۱-۴ عبارت است از واگذاری کلیه اقدامات حقوقی، ثبتی و قضایی لازم به منظور وصول مطالبات موضوع قرارداد شامل طرح دعاوی حقوقی و کیفری، اخذ صدور اجراییه ثبتی و قضایی، درخواست و پیگیری توقیف اموال و وثایق، اخذ حکم ممنوع‌الخروجی بدهکاران، وصول اسناد تجاری، شرکت در جلسات دادسرا، دادگاه‌ها، هیئت‌های حل اختلاف و اداره ثبت، مذاکره قانونی با بدهکاران و پیگیری پرونده تا مرحله اجرای کامل حکم و وصول نهایی مطالبات. ۲-۴ مشخصات کامل مطالبات مورد وصول عبارت است از مبلغ اصل مطالبات به میزان [ ] ریال، مربوط به بدهکار خانم/آقای/شرکت [ ] بر اساس اسناد مثبته شامل [چک/سفته/قرارداد تسهیلات] به شماره‌های [ ] مورخ [ ]. تبصره: پیمانکار مکلف است کلیه اقدامات موضوع این ماده را در چارچوب قوانین موضوعه و با رعایت غبطه و صلاح کارفرما انجام دهد.
ماده ۵ – مدت قرارداد ۱-۵ مدت این قرارداد از تاریخ [ ] لغایت تاریخ [ ] به مدت [ ] ماه/سال شمسی تعیین می‌گردد و پیمانکار موظف است در این مدت اقدامات موضوع قرارداد را پیگیری نماید. ۲-۵ در صورت عدم وصول کامل مطالبات در مدت مزبور و نیاز به ادامه اقدامات قضایی و ثبتی، تمدید قرارداد با توافق کتبی طرفین و تنظیم متمم قرارداد امکان‌پذیر خواهد بود. تبصره: تطویل روند دادرسی یا اجرای احکام در مراجع قضایی و ثبتی که خارج از اراده و اختیار پیمانکار باشد، موجب بطلان قرارداد نبوده و به مدت قرارداد افزوده می‌شود.
ماده ۶ – حق‌الوکاله و نحوه پرداخت ۱-۶: مبلغ حق‌الوکاله ثابت برای انجام اقدامات اولیه و تشکیل پرونده مبلغ [ ] ریال تعیین می‌گردد که پس از امضای قرارداد توسط کارفرما پرداخت خواهد شد. ۲-۶: علاوه بر مبلغ ثابت، پیمانکار مستحق دریافت [ ] درصد از کل مبلغ وصولی (اعم از اصل بدهی، سود، وجه التزام و خسارت تأخیر تأدیه) می‌باشد که بلافاصله پس از وصول هر مرحله از مطالبات، محاسبه و پرداخت می‌گردد. ۳-۶: پرداخت حق‌الوکاله در هر مرحله منوط به وصول قطعی مطالبات توسط کارفرما یا واریز به حساب‌های معرفی‌شده از سوی کارفرما می‌باشد و پیمانکار موظف است صورت‌حساب مربوطه را به همراه مستندات وصول ارائه نماید. ۴-۶: کلیه هزینه‌های دادرسی، حق‌الاجرا، هزینه‌های کارشناسی، هزینه ابطال تمبر مالیاتی و سایر هزینه‌های قانونی مرتبط با پرونده، بر عهده کارفرما بوده و پیمانکار موظف است پیش از هر اقدام هزینه‌بر، مراتب را کتباً به اطلاع کارفرما رسانده و پس از تأمین بودجه توسط کارفرما اقدام نماید. ۵-۶: مسئولیت پرداخت مالیات بر ارزش افزوده و سایر کسورات قانونی متعلقه به حق‌الوکاله، مطابق با قوانین مالیاتی جاری کشور بر عهده پیمانکار بوده و کارفرما در این خصوص مسئولیتی نخواهد داشت. تبصره: در صورتی که وصول مطالبات از طریق مذاکره و پیش از طرح دعوی در مراجع قضایی یا ثبتی صورت پذیرد، حق‌الوکاله پیمانکار معادل [ ] درصد از مبلغ وصولی خواهد بود.
ماده ۷ – تعهدات پیمانکار (وکیل/موسسه حقوقی) ۱-۷: پیمانکار متعهد می‌گردد کلیه اقدامات حقوقی، قضایی و ثبتی لازم از قبیل تنظیم دادخواست، شکواییه، تقاضای صدور اجراییه ثبتی، ممنوع‌الخروجی بدهکاران و توقیف وثایق را با رعایت دقیق موازین قانونی و اخلاق حرفه‌ای وکالت به انجام رساند. ۲-۷: پیمانکار موظف است در پایان هر ماه گزارش مکتوبی از روند پیشرفت پرونده‌ها، اقدامات انجام‌شده و نتایج حاصله را به کارفرما ارائه نماید. ۳-۷: پیمانکار مکلف است تمامی اطلاعات، اسناد و مدارک دریافتی از کارفرما را به عنوان اسرار حرفه‌ای تلقی نموده و از افشای آن‌ها به اشخاص ثالث بدون مجوز کتبی کارفرما اکیداً خودداری نماید. ۴-۷: واگذاری تمام یا بخشی از موضوع قرارداد به وکیل یا موسسه حقوقی دیگر، بدون اخذ رضایت کتبی و قبلی کارفرما ممنوع بوده و در صورت تخلف، کارفرما حق فسخ قرارداد را خواهد داشت. ۵-۷: پیمانکار متعهد است پس از اتمام قرارداد یا در صورت فسخ آن، تمامی اسناد، مدارک و اوراق پرونده را ظرف مدت [ ] روز کاری به کارفرما مسترد نماید. ۶-۷: پیمانکار موظف است در تمامی مراحل دادرسی و اجرایی، صرفه و صلاح کارفرما را مدنظر قرار داده و از اتخاذ تصمیماتی که منجر به تضییع حقوق کارفرما می‌گردد، پرهیز نماید.
ماده ۸ – تعهدات کارفرما ۱-۸: کارفرما متعهد می‌گردد کلیه اسناد، مدارک، قراردادهای تسهیلاتی، وثایق و اطلاعات مورد نیاز جهت پیشبرد پرونده را در اسرع وقت و به صورت کامل در اختیار پیمانکار قرار دهد. ۲-۸: کارفرما موظف است حق‌الوکاله و هزینه‌های قانونی مورد توافق را در مواعد مقرر و پس از ارائه صورت‌حساب توسط پیمانکار، پرداخت نماید. ۳-۸: کارفرما متعهد است همکاری لازم را جهت حضور در جلسات احتمالی، امضای اوراق قضایی و ارائه توضیحات تکمیلی به پیمانکار به عمل آورد. ۴-۸: کارفرما حق ندارد بدون هماهنگی و اطلاع پیمانکار، اقدام موازی یا مستقلی در خصوص پرونده‌های موضوع قرارداد انجام دهد یا با بدهکاران توافق جداگانه‌ای منعقد نماید. ۵-۸: کارفرما مکلف است در ابتدای قرارداد، وکالت‌نامه رسمی و جامع مورد نیاز جهت انجام کلیه امور قضایی و ثبتی را به پیمانکار اعطا نماید.
ماده ۹ – تضمین‌ها و وثایق ۱-۹: پیمانکار جهت حسن انجام تعهدات موضوع این قرارداد، مبلغ [ ] ریال به صورت [چک صیادی/ضمانت‌نامه بانکی] به شماره [ ] نزد کارفرما تودیع می‌نماید. ۲-۹: در صورت عدم انجام تعهدات توسط پیمانکار یا بروز خسارت به کارفرما ناشی از قصور پیمانکار، کارفرما مجاز است پس از اثبات تخلف، نسبت به ضبط و وصول تضمین مذکور اقدام نماید. ۳-۹: پس از اتمام موفقیت‌آمیز قرارداد و تسویه حساب نهایی، تضمین مذکور ظرف مدت [ ] روز کاری به پیمانکار مسترد خواهد شد.
ماده ۱۰ – فسخ قرارداد ۱-۱۰: هر یک از طرفین می‌توانند در صورت نقض اساسی مفاد قرارداد توسط طرف مقابل، با ارسال اظهارنامه رسمی و اعطای مهلت [ ] روزه جهت رفع نقص، در صورت عدم رفع آن، قرارداد را به صورت یک‌جانبه فسخ نمایند. ۲-۱۰: در صورت فسخ قرارداد، طرف فسخ‌کننده موظف است مراتب را کتباً به طرف مقابل ابلاغ نماید و آثار فسخ از تاریخ ابلاغ اظهارنامه جاری خواهد بود. ۳-۱۰: در صورت فسخ قرارداد، پیمانکار مستحق دریافت حق‌الوکاله نسبت به اقداماتی است که تا زمان فسخ به صورت کامل انجام داده و نتیجه حاصل شده است؛ در غیر این صورت، حق‌الوکاله‌ای به وی تعلق نخواهد گرفت و باید کلیه اسناد و مدارک را عودت دهد.
ماده ۱۱ – وجه التزام و خسارت ۱-۱۱. در صورتی که کارفرما از پرداخت حق‌الوکاله یا هزینه‌های دادرسی و اجرایی مندرج در قرارداد در مهلت‌های مقرر امتناع ورزد، مکلف است به ازای هر روز تأخیر، مبلغ [ ] ریال به عنوان وجه التزام عدم انجام تعهد به پیمانکار پرداخت نماید. ۲-۱۱. چنانچه پیمانکار بدون عذر موجه قانونی یا بدون هماهنگی قبلی با کارفرما، از تعقیب مراحل اجرایی، ثبتی و قضایی پرونده‌ها خودداری نموده و یا اقدامات موضوع قرارداد را تاخیر اندازد، مسئول جبران تمامی خسارات مادی و معنوی وارد به کارفرما خواهد بود. ۳-۱۱. ورود خسارت و مطالبه وجه التزام، مانع از اجرای تعهدات اصلی طرفین نبوده و طرف متخلف مکلف به انجام تعهدات قراردادی خود نیز می‌باشد. تبصره: خسارات ناشی از اطاله دادرسی، استنکاف بدهکاران یا اطاله روندهای اداری و قضایی در مراجع قانونی که خارج از اراده و تقصیر پیمانکار باشد، مشمول این ماده نخواهد بود.
ماده ۱۲ – قوه قاهره ۱-۱۲. قوه قاهره (فورس ماژور) به معنای وقوع هرگونه حادثه غیرقابل پیش‌بینی، غیرقابل دفع و خارج از اراده طرفین از قبیل جنگ، زلزله، سیل، آتش‌سوزی فراگیر و یا تعطیلی سراسری و طولانی‌مدت مراجع قضایی و ثبتی به موجب قوانین آمره کشور است. ۲-۱۲. در صورت بروز حوادث نااشی از قوه قاهره، تعهدات طرفین که انجام آن‌ها مستقیماً تحت تأثیر این حوادث قرار گرفته است، تا زمان رفع مانع به حالت تعلیق درمی‌آید و عدم انجام تعهدات در این مدت مسئولیت حقوقی یا خسارتی ایجاد نخواهد کرد. ۳-۱۲. طرفی که متأثر از قوه قاهره شده است مکلف است حداکثر ظرف [ ] روز، مراتب را به‌طور کتبی به طرف مقابل اطلاع دهد. ۴-۱۲. در صورتی که وضعیت قوه قاهره بیش از [ ] ماه به طول بینجامد، هر یک از طرفین حق خواهد داشت با ارسال اخطاریه کتبی نسبت به خاتمه قرارداد اقدام نموده و حساب‌های مالی قرارداد تا زمان وقوع فورس ماژور تسویه گردد.
ماده ۱۳ – محرمانگی ۱-۱۳. طرفین قرارداد تعهد می‌نمایند که تمامی اطلاعات، اسناد، دفاتر، تجاری، مشخصات بدهکاران، حساب‌های بانکی و مدارک پرونده‌های موضوع این قرارداد را که در اختیار آن‌ها قرار می‌گیرد، کاملاً محرمانه تلقی نموده و از افشای آن به اشخاص ثالث بدون رضایت کتبی طرف مقابل خودداری نمایند. ۲-۱۳. تعهد به محرمانگی محدود به مدت اجرای قرارداد نبوده و پس از خاتمه یا فسخ قرارداد نیز به مدت [ ] سال کماکان به قوت خود باقی و لازم‌الاجرا خواهد بود. ۳-۱۳. ارائه اطلاعات محرمانه به مراجع قضایی، ثبتی، انتظامی و سایر مراجع ذی‌صلاح قانونی به موجب حکم قانون یا دستور قضایی، از شمول تعهدات محرمانگی این ماده استثنا خواهد بود.
ماده ۱۴ – حل اختلاف ۱-۱۴. کلیه اختلافات، دعاوی و ناشی از تفسیر یا اجرای این قرارداد، ابتدا از طریق مذاکره مسالمت‌آمیز میان طرفین ظرف مدت [ ] روز از تاریخ ابلاغ کتبی ادعا، حل و فصل خواهد شد. ۲-۱۴. در صورت عدم دستیابی به توافق از طریق مذاکره، موضوع جهت حل اختلاف و صدور رأی به داور مرضی‌الطرفین آقای/خانم/موسسه [ ] ارجاع خواهد شد که رأی داور قطعی و برای طرفین لازم‌الاجرا است. ۳-۱۴. در صورت عدم توافق طرفین بر شخص داور، رسیدگی به اختلاف در صلاحیت مراجع ذی‌صلاح قضایی دادگستری محل انعقاد قرارداد یا اقامتگاه کارفرما خواهد بود.
ماده ۱۵ – اقامتگاه و ابلاغ ۱-۱۵. اقامتگاه قانونی طرفین قرارداد همان نشانی‌های مندرج در ماده ۳ این قرارداد می‌باشد و تمامی مکاتبات، ابلاغیه‌ها و اخطاریه‌های مربوط به این قرارداد باید به این نشانی‌ها ارسال گردد. ۲-۱۵. ابلاغ‌های قانونی از طریق ارسال اظهارنامه رسمی، پست سفارشی یا سامانه ابلاغ الکترونیک (ثنا) به اقامتگاه قانونی طرفین، معتبر و ابلاغ‌شده تلقی می‌گردد. ۳-۱۵. هر یک از طرفین در صورت تغییر نشانی یا اقامتگاه خود، مکلف است مراتب را حداکثر ظرف [ ] روز به صورت کتبی به طرف مقابل اطلاع دهد؛ در غیر این صورت، ابلاغ به نشانی قبلی، قانونی و معتبر شناخته می‌شود.
ماده ۱۶ – نسخ و پیوست‌ها ۱۶-۱- این قرارداد در [ ] نسخه با اعتبار یکسان تنظیم و پس از امضای طرفین، هر نسخه حکم واحد را داشته و برای طرفین لازم‌الاجرا می‌باشد. تمامی نسخه‌ها در تاریخ [ ] در محل [ ] تنظیم و مبادله گردید. ۱۶-۲- کلیه پیوست‌های این قرارداد، اعم از لیست بدهکاران، وکالت‌نامه‌ها، صورت‌جلسات و اسناد مالی، جزء لاینفک این قرارداد محسوب شده و از نظر حقوقی دارای همان اعتباری هستند که متن اصلی قرارداد داراست. ۱۶-۳- در صورت بروز هرگونه تعارض یا تناقض میان متن اصلی قرارداد و پیوست‌های آن، مفاد متن اصلی قرارداد بر پیوست‌ها اولویت و ارجحیت خواهد داشت. ۱۶-۴- هرگونه الحاقیه، اصلاحیه یا متمم به این قرارداد باید به صورت کتبی تنظیم و به امضای مجاز طرفین برسد تا معتبر تلقی گردد. ۱۶-۵- طرفین اقرار می‌نمایند که با مطالعه کامل مفاد قرارداد و پیوست‌های آن، نسبت به کلیه تعهدات و حقوق خود آگاهی کامل حاصل نموده‌اند.
ماده ۱۷ – سایر شروط ۱۷-۱- این قرارداد جایگزین کلیه توافقات، مذاکرات، نامه‌نگاری‌ها و قراردادهای پیشین (اعم از شفاهی یا کتبی) میان طرفین در خصوص موضوع قرارداد بوده و از تاریخ امضا، تنها مفاد این قرارداد ملاک عمل و مرجع رسیدگی به اختلافات احتمالی خواهد بود. ۱۷-۲- هیچ‌یک از طرفین حق واگذاری یا انتقال تمام یا بخشی از حقوق و تعهدات ناشی از این قرارداد را به اشخاص ثالث (حقیقی یا حقوقی) بدون اخذ رضایت کتبی و قبلی طرف دیگر نخواهد داشت. ۱۷-۳- در صورتی که هر یک از مواد یا بندهای این قرارداد به موجب حکم قطعی مراجع قضایی یا تغییر در قوانین لازم‌الاجرای کشور، باطل یا غیرقابل‌اجرا تشخیص داده شود، سایر مواد و بندهای قرارداد به قوت خود باقی مانده و طرفین متعهد به اجرای آن‌ها خواهند بود. ۱۷-۴- عدم اعمال یا تأخیر در اعمال هر یک از حقوق ناشی از این قرارداد توسط هر یک از طرفین، به منزله اسقاط حق یا چشم‌پوشی از تخلفات بعدی طرف مقابل تلقی نخواهد شد. ۱۷-۵- طرفین توافق نمودند که در صورت نیاز به تغییر در نحوه وصول مطالبات یا استراتژی‌های حقوقی، این تغییرات باید طی صورت‌جلسه‌ای مکتوب و به امضای نمایندگان تام‌الاختیار طرفین برسد.
ماده ۱۸ – امضاء طرفین و شهود ۱۸-۱- این قرارداد در تاریخ [ ] در [ ] نسخه تنظیم و به امضای طرفین یا نمایندگان قانونی آنان که دارای حق امضای مجاز می‌باشند، رسیده است. ۱۸-۲- طرفین با امضای ذیل این قرارداد، ضمن تأیید هویت یکدیگر، اعلام می‌دارند که با اراده آزاد و بدون هیچ‌گونه اکراه و اجباری، مفاد آن را پذیرفته و متعهد به اجرای دقیق آن می‌باشند. ۱۸-۳- در صورت لزوم، امضای شهود در ذیل این قرارداد، به منظور تأیید صحت امضای طرفین و اطلاع از مفاد آن صورت می‌پذیرد و شهود مسئولیتی در قبال تعهدات قراردادی نخواهند داشت. ۱۸-۴- مهر و امضای طرفین در تمامی صفحات قرارداد الزامی بوده و نشان‌دهنده پذیرش مفاد هر صفحه می‌باشد. محل امضای کارفرما: محل امضای پیمانکار (وکیل/موسسه): نام و نام خانوادگی: نام و نام خانوادگی: سمت: سمت: مهر و امضا: مهر و امضا: محل امضای شهود (در صورت لزوم): نام و نام خانوادگی شاهد اول: نام و نام خانوادگی شاهد دوم: امضا: امضا:

نکاتِ تنظیمِ این قرارداد

مبنای حقوقی
ماده ۱۰ قانون مدنی و مقررات عمومی قراردادها، وکالت نامه رسمی دادگستری و قوانین مربوط به وصول مطالبات و اسناد تجاری لازم‌الاجرا.
نکاتِ کلیدی
۱. تعیین دقیق حدود اختیارات وکیل در اسناد تجاری و ثبتی؛ ۲. مشخص کردن دقیق نحوه محاسبه درصد وصولی؛ ۳. درج دقیق اقامتگاه قانونی جهت ابلاغ اخطارها؛ ۴. پیش‌بینی ضمانت‌اجرای مناسب برای حفظ محرمانگی اطلاعات بانکی؛ ۵. تعیین تکلیف هزینه‌های دادرسی و اجرایی؛ ۶. نحوه نظارت کارفرما بر روند اقدامات حقوقی؛ ۷. پیش‌بینی وضعیت پرونده‌های در جریان پس از انقضای مدت قرارداد.
بندهای پرخطر
۱. بند مربوط به نحوه پرداخت حق‌الزحمه و درصد وصولی که ممکن است بر سر وصولی‌های ناقص اختلاف ایجاد کند (راه‌حل: تفکیک دقیق وصولی‌های نقدی و تهاتری و تعیین تکلیف آن‌ها)؛ ۲. بند فسخ قرارداد و حقوق پیمانکار نسبت به اقدامات انجام‌شده تا زمان فسخ (راه‌حل: تعیین حق‌الوکاله تناسبی برای اقدامات انجام‌شده تا لحظه فسخ).

این متن با کمکِ هوش مصنوعی و گاه با کنترلِ کارشناس، به زبانِ ساده تهیه شده؛ برای پروندهٔ خودتان با وکیل مشورت کنید. گاه عبارت‌ها در هر پرونده معنای خاصِ خود را دارند و ممکن است خطا داشته باشد.

+ نمایشِ کاملِ مقدمه و توضیحاتِ پرامپت
# پرامپتِ تنظیمِ قرارداد وصول مطالبات حقوقی و معوقات بانکی به‌عنوان یک وکیل پایه یک دادگستری متخصص در تنظیم قراردادهای حقوقی و بانکی در ایران، قراردادی حرفه‌ای، کامل و منطبق با قوانین جمهوری اسلامی ایران برای وصول مطالبات حقوقی و معوقات بانکی تنظیم کن. ## چارچوب حقوقی حاکم این قرارداد تابع قوانین و مقررات زیر است: * **قانون مدنی:** به‌ویژه در خصوص شرایط عمومی صحت معاملات (ماده ۱۹۰)، اهلیت طرفین، موضوع معین، مشروعیت جهت معامله، و قواعد مربوط به وکالت (مواد ۶۵۶ تا ۶۸۳). * **قانون تجارت:** در خصوص اسناد تجاری (چک، سفته، برات) و قواعد مربوط به شرکت‌ها. * **قانون آیین دادرسی مدنی و کیفری:** در خصوص مراحل طرح دعوا، اجرای احکام، و صلاحیت مراجع قضایی. * **قانون اجرای احکام مدنی:** در خصوص نحوه توقیف اموال و اجرای مفاد اجراییه‌ها. * **قانون ثبت اسناد و املاک و آیین‌نامه‌های اجرایی آن:** در خصوص اجراییه‌های ثبتی و توقیف وثایق. * **قانون صدور چک:** در خصوص نحوه وصول مطالبات از طریق چک بلامحل. * **قانون عملیات بانکی بدون ربا و آیین‌نامه‌های مربوطه:** در خصوص مطالبات بانکی و وثایق مربوطه. * **قانون وکالت و آیین‌نامه‌های اجرایی آن:** در خصوص حدود اختیارات و وظایف وکیل. * **قانون حمایت از خانواده (در صورت نیاز به طرح دعوای مهریه یا نفقه).** * **قانون نحوه اجرای محکومیت‌های مالی.** **نکات ماهیتی:** این قرارداد از نوع قراردادهای خدماتی و وکالت است که ماهیت جایز دارد، اما در صورت تعیین مدت، تعهدات طرفین در آن مدت لازم‌الاجرا خواهد بود. رعایت شرایط صحت معاملات و اهلیت طرفین الزامی است. ## اطلاعات لازم لطفاً اطلاعات زیر را در جایگاه‌های مشخص شده وارد کنید: ### ۱. اطلاعات طرفین قرارداد * **کارفرما (متقاضی وصول مطالبات):** * [[نام و نام خانوادگی / نام شرکت]] * [[شماره ملی / شناسه ملی]] * [[شماره ثبت (برای اشخاص حقوقی)]] * [[اقامتگاه قانونی / آدرس دقیق پستی]] * [[شماره تلفن ثابت]] * [[شماره تلفن همراه]] * [[پست الکترونیک (اختیاری)]] * [[نام و نام خانوادگی نماینده قانونی / مدیرعامل (برای اشخاص حقوقی)]] * [[سمت نماینده قانونی / مدیرعامل]] * [[شماره ملی نماینده قانونی / مدیرعامل]] * **پیمانکار (وکیل/موسسه حقوقی وصول‌کننده):** * [[نام و نام خانوادگی وکیل / نام موسسه حقوقی]] * [[شماره پروانه وکالت / شناسه ملی موسسه حقوقی]] * [[شماره ثبت موسسه حقوقی (در صورت وجود)]] * [[اقامتگاه قانونی / آدرس دقیق دفتر]] * [[شماره تلفن ثابت]] * [[شماره تلفن همراه]] * [[پست الکترونیک]] * [[نام و نام خانوادگی وکیل مسئول پرونده (در صورت موسسه حقوقی بودن)]] * [[شماره پروانه وکالت وکیل مسئول پرونده]] ### ۲. اطلاعات موضوع قرارداد * [[شرح دقیق مطالبات مورد وصول (نوع مطالبات مانند چک، سفته، مطالبات بانکی، مهریه، دیون قراردادی و غیره)]] * [[مشخصات دقیق بدهکار/بدهکاران (نام و نام خانوادگی / نام شرکت، شماره ملی / شناسه ملی، آدرس آخرین شناخته شده)]] * [[مبلغ اصلی مطالبات به عدد و حروف و واحد پول]] * [[تاریخ سررسید یا تاریخ ایجاد دین]] * [[شماره و تاریخ اسناد مثبته مطالبات (مانند شماره چک، تاریخ چک، شماره قرارداد، شماره پرونده بانکی، شماره سند رهنی و غیره)]] * [[توضیح مختصر در مورد وضعیت فعلی مطالبات (مثلاً آیا حکم قطعی صادر شده است؟ اجراییه صادر شده است؟)]] * [[مشخصات وثایق و تضمینات احتمالی (نوع وثیقه، مشخصات ملک/منقول، شماره سند رهنی/ضمانت‌نامه و غیره)]] ### ۳. اطلاعات حق‌الوکاله و نحوه پرداخت * [[مبلغ حق‌الوکاله ثابت (در صورت وجود) به عدد و حروف و واحد پول]] * [[درصد حق‌الوکاله از مبلغ وصول شده (در صورت توافق بر مبنای درصد)]] * [[نحوه پرداخت حق‌الوکاله ثابت (مثلاً در چند قسط، تاریخ هر قسط)]] * [[نحوه پرداخت حق‌الوکاله درصدی (مثلاً پس از هر مرحله وصول، پس از وصول کامل)]] * [[شماره حساب بانکی پیمانکار برای واریز حق‌الوکاله]] * [[مبلغ پیش‌پرداخت (در صورت وجود) به عدد و حروف و واحد پول]] * [[سقف هزینه‌های قابل پرداخت توسط کارفرما (در صورت توافق، به عدد و حروف و واحد پول)]] ### ۴. مدت قرارداد * [[مدت زمان قرارداد به عدد و حروف (مثلاً ۱ سال شمسی)]] * [[تاریخ شروع قرارداد]] * [[تاریخ پایان قرارداد]] ### ۵. تضمین‌ها (در صورت نیاز) * [[نوع تضمین ارائه شده توسط پیمانکار (مثلاً سفته، چک، ضمانت‌نامه بانکی)]] * [[مبلغ تضمین به عدد و حروف و واحد پول]] * [[شماره و تاریخ تضمین]] * [[شرایط استرداد تضمین]] ### ۶. سایر اطلاعات * [[محل امضای قرارداد (شهر)]] * [[تعداد نسخ قرارداد]] * [[تعداد و مشخصات پیوست‌ها]] ## ساختار کامل قرارداد قرارداد باید شامل بندهای زیر به ترتیب باشد: [بندهای قرارداد در ادامه، هر کدام جدا] ## شرط‌های پیشنهادی اختیاری * **شرط تضمین نتیجه:** (فقط در صورتی که پیمانکار حاضر به پذیرش ریسک باشد و مبلغ حق‌الوکاله متناسب با آن تعیین شود) "پیمانکار متعهد می‌شود که مطالبات موضوع قرارداد را ظرف مدت [[مدت زمان]] وصول نماید. در غیر این صورت، حق‌الوکاله ثابت دریافت شده مسترد و حق‌الوکاله درصدی نیز تعلق نخواهد گرفت." * **شرط ممنوعیت سازش بدون اطلاع:** "کارفرما متعهد می‌شود بدون اطلاع و هماهنگی قبلی با پیمانکار، با بدهکار سازش یا مصالحه ننماید. در صورت تخلف، حق‌الوکاله کامل به پیمانکار تعلق خواهد گرفت." (این شرط برای حفظ منافع وکیل در صورت تلاش کارفرما برای دور زدن حق‌الوکاله است). * **شرط حق‌الوکاله در صورت انصراف کارفرما:** "در صورتی که کارفرما قبل از اتمام اقدامات وصول، از ادامه کار منصرف شود، پیمانکار مستحق دریافت [[درصد / مبلغ]] از حق‌الوکاله توافق شده یا حق‌الزحمه متناسب با اقدامات انجام شده خواهد بود." * **شرط اختصاصی برای پرونده‌های بانکی:** "پیمانکار مجاز است در صورت لزوم و با تأیید کارفرما، نسبت به مذاکره با بانک مربوطه جهت اخذ تخفیف یا تقسیط بدهی اقدام نماید و حق‌الوکاله وی بر اساس مبلغ نهایی وصول شده (پس از کسر تخفیف) محاسبه خواهد شد." * **شرط بیمه مسئولیت حرفه‌ای:** "پیمانکار متعهد می‌شود دارای بیمه مسئولیت حرفه‌ای وکالت با پوشش کافی باشد و در صورت بروز خسارت ناشی از تقصیر وی، از طریق بیمه جبران خسارت صورت پذیرد." (این شرط برای افزایش اطمینان کارفرما است). ## نکات و هشدارهای مهم * **ریسک‌های رایج:** * عدم توانایی بدهکار در پرداخت مطالبات (اعسار یا ورشکستگی). * عدم کشف اموال کافی از بدهکار. * طولانی شدن فرآیند دادرسی و اجرا. * تغییر قوانین یا رویه‌های قضایی. * **اشتباهات متداول:** * عدم ارائه مدارک کامل و صحیح به وکیل. * مداخله کارفرما در پرونده بدون هماهنگی با وکیل. * عدم تعیین دقیق حق‌الوکاله و هزینه‌ها. * عدم تعیین تکلیف در خصوص مطالبات فرعی (مانند خسارت تأخیر تأدیه، هزینه دادرسی). * **ضرورت ثبت رسمی/گواهی امضا:** * برای وکالت‌نامه رسمی، مراجعه به دفاتر اسناد رسمی الزامی است. * برای قرارداد اصلی، گواهی امضا در دفاتر اسناد رسمی یا امضای شهود می‌تواند به اعتبار قرارداد کمک کند، هرچند برای صحت آن الزامی نیست. * **جنبه‌های مالیاتی و بیمه‌ای:** * حق‌الوکاله دریافتی توسط وکیل مشمول مالیات بر درآمد و در صورت شمول، مالیات بر ارزش افزوده خواهد بود. * در صورت انعقاد قرارداد با موسسه حقوقی، ممکن است الزامات بیمه‌ای (مانند لیست بیمه کارکنان) مطرح باشد. * کارفرما باید در پرداخت حق‌الوکاله، کسورات قانونی (مانند مالیات تکلیفی وکلا) را رعایت کند. * **حدود اختیارات وکیل:** حتماً در وکالت‌نامه رسمی، حدود اختیارات وکیل به صورت صریح و شفاف ذکر شود تا از بروز مشکلات احتمالی جلوگیری شود. * **مبلغ مطالبات:** در صورت وجود خسارت تأخیر تأدیه، حتماً نحوه محاسبه و وصول آن در قرارداد مشخص شود. ## دستورالعمل برای هوش مصنوعی اگر هر یک از اطلاعات درخواستی در بخش "اطلاعات لازم" ناقص بود، قبل از تنظیم قرارداد، از کاربر سؤال کن و حدس نزن. قرارداد را با زبان فارسی رسمی و حقوقی، با رعایت ماده‌بندی شماره‌دار و بندهای زیرمجموعه، و با نگارش اعداد به عدد و حروف تنظیم کن. اطمینان حاصل کن که قرارداد بی‌ابهام و جامع باشد. ## فهرست بازبینی (چک‌لیست) پس از تنظیم قرارداد، موارد زیر را بررسی کن: * آیا مشخصات کامل طرفین به درستی درج شده است؟ * آیا موضوع قرارداد (مطالبات و اقدامات) به صورت دقیق و بدون ابهام بیان شده است؟ * آیا مبلغ حق‌الوکاله و نحوه پرداخت آن به وضوح مشخص شده است؟ * آیا تکلیف هزینه‌های جانبی (دادرسی، کارشناسی و...) روشن است؟ * آیا مدت قرارداد و شرایط تمدید/فسخ آن مشخص شده است؟ * آیا تعهدات هر یک از طرفین به صورت متوازن و شفاف قید شده است؟ * آیا مرجع حل اختلاف (داوری یا قضایی) تعیین شده است؟ * آیا اقامتگاه قانونی برای ابلاغ مشخص شده است؟ * آیا تمامی پیوست‌های لازم ذکر شده‌اند؟ * آیا قرارداد از نظر رعایت قوانین آمره و شرایط صحت معاملات مشکلی ندارد؟ * آیا هیچ جای خالی یا ابهامی در متن قرارداد وجود ندارد؟
عنوان قرارداد: قرارداد وصول مطالبات حقوقی و معوقات بانکی
1. **عنوان قرارداد:** قرارداد وصول مطالبات حقوقی و معوقات بانکی
مقدمه: شامل هدف از انعقاد قرارداد و اراده طرفین.
2. **مقدمه:** شامل هدف از انعقاد قرارداد و اراده طرفین.
طرفین قرارداد:
3. **ماده ۱: طرفین قرارداد:** * ۱-۱: مشخصات کامل کارفرما (متقاضی) * ۱-۲: مشخصات کامل پیمانکار (وکیل/موسسه حقوقی)
موضوع قرارداد:
4. **ماده ۲: موضوع قرارداد:** * ۲-۱: شرح دقیق موضوع قرارداد شامل اقدامات حقوقی و قضایی لازم برای وصول مطالبات (از جمله طرح دعوا، پیگیری اجراییه ثبتی، توقیف اموال، ممنوع‌الخروجی، مذاکره با بدهکار، شرکت در جلسات دادگاه و هیئت‌های حل اختلاف، پیگیری پرونده تا مرحله اجرای حکم و وصول کامل مطالبات). * ۲-۲: مشخصات کامل مطالبات مورد وصول (مبلغ، نوع، مشخصات بدهکار، اسناد مثبته).
مدت قرارداد:
5. **ماده ۳: مدت قرارداد:** * ۳-۱: تاریخ شروع و پایان قرارداد. * ۳-۲: امکان تمدید قرارداد و شرایط آن.
حق‌الوکاله و نحوه پرداخت:
6. **ماده ۴: حق‌الوکاله و نحوه پرداخت:** * ۴-۱: مبلغ حق‌الوکاله ثابت (در صورت وجود). * ۴-۲: درصد حق‌الوکاله از مبلغ وصول شده (در صورت وجود). * ۴-۳: نحوه و زمان‌بندی پرداخت حق‌الوکاله. * ۴-۴: هزینه‌های دادرسی، کارشناسی، اجراییه و سایر هزینه‌های مرتبط و نحوه تأمین و پرداخت آن‌ها توسط کارفرما. * ۴-۵: مسئولیت مالیات بر ارزش افزوده و سایر کسورات قانونی.
تعهدات پیمانکار (وکیل/موسسه حقوقی):
7. **ماده ۵: تعهدات پیمانکار (وکیل/موسسه حقوقی):** * ۵-۱: انجام کلیه اقدامات لازم حقوقی و قضایی با رعایت موازین قانونی و اخلاق حرفه‌ای. * ۵-۲: ارائه گزارش‌های دوره‌ای به کارفرما در خصوص پیشرفت پرونده. * ۵-۳: حفظ محرمانگی اطلاعات کارفرما و پرونده. * ۵-۴: عدم واگذاری پرونده به وکیل دیگر بدون اطلاع و رضایت کتبی کارفرما. * ۵-۵: استرداد اسناد و مدارک به کارفرما پس از اتمام کار. * ۵-۶: رعایت صرفه و صلاح کارفرما در تمامی مراحل.
تعهدات کارفرما:
8. **ماده ۶: تعهدات کارفرما:** * ۶-۱: ارائه کلیه اسناد و مدارک مورد نیاز به پیمانکار. * ۶-۲: پرداخت به موقع حق‌الوکاله و هزینه‌های مربوطه. * ۶-۳: همکاری لازم با پیمانکار در جهت پیشبرد پرونده. * ۶-۴: عدم انجام اقدام موازی یا دخالت در پرونده بدون هماهنگی با پیمانکار. * ۶-۵: ارائه وکالت‌نامه رسمی به پیمانکار.
تضمین‌ها و وثایق (در صورت وجود):
9. **ماده ۷: تضمین‌ها و وثایق (در صورت وجود):** * ۷-۱: مشخصات تضمین ارائه شده توسط پیمانکار (در صورت لزوم). * ۷-۲: شرایط استفاده و استرداد تضمین.
فسخ قرارداد:
10. **ماده ۸: فسخ قرارداد:** * ۸-۱: موارد فسخ قرارداد توسط هر یک از طرفین. * ۸-۲: نحوه اعلام فسخ و آثار آن. * ۸-۳: تعیین تکلیف حق‌الوکاله و هزینه‌ها در صورت فسخ.
وجه التزام و خسارت:
11. **ماده ۹: وجه التزام و خسارت:** * ۹-۱: تعیین وجه التزام برای عدم انجام تعهدات اصلی (در صورت لزوم). * ۹-۲: مسئولیت جبران خسارات ناشی از نقض تعهدات.
قوه قاهره:
12. **ماده ۱۰: قوه قاهره:** * ۱۰-۱: تعریف قوه قاهره و مصادیق آن. * ۱۰-۲: تعلیق تعهدات در صورت بروز قوه قاهره. * ۱۰-۳: تعیین تکلیف قرارداد در صورت استمرار قوه قاهره.
محرمانگی:
13. **ماده ۱۱: محرمانگی:** * ۱۱-۱: تعهد طرفین به حفظ محرمانگی اطلاعات. * ۱۱-۲: استثنائات محرمانگی.
حل اختلاف:
14. **ماده ۱۲: حل اختلاف:** * ۱۲-۱: روش حل اختلاف (ابتدا مذاکره، سپس داوری یا مراجعه به مراجع قضایی). * ۱۲-۲: در صورت داوری، مشخصات داور مرضی‌الطرفین یا نحوه انتخاب داور. * ۱۲-۳: مرجع صالح قضایی در صورت عدم توافق بر داوری.
اقامتگاه و ابلاغ:
15. **ماده ۱۳: اقامتگاه و ابلاغ:** * ۱۳-۱: تعیین اقامتگاه قانونی طرفین و اعتبار ابلاغ به آن. * ۱۳-۲: تعهد به اطلاع‌رسانی تغییر اقامتگاه.
نسخ و پیوست‌ها:
16. **ماده ۱۴: نسخ و پیوست‌ها:** * ۱۴-۱: تعداد نسخ قرارداد و اعتبار یکسان آن‌ها. * ۱۴-۲: فهرست پیوست‌های قرارداد و جزء لاینفک بودن آن‌ها.
سایر شروط:
17. **ماده ۱۵: سایر شروط:** * ۱۵-۱: کلیه توافقات قبلی باطل و این قرارداد ملاک عمل است. * ۱۵-۲: عدم امکان انتقال حقوق و تعهدات بدون رضایت کتبی طرف دیگر. * ۱۵-۳: شروط خاص دیگر مورد توافق طرفین.
امضاء طرفین و شهود (در صورت لزوم).
18. **امضاء طرفین و شهود (در صورت لزوم).**
Designed & Developed by Hamed Rostami, Eng. & Attorney — © All Rights Reserved حامد رستمی، مهندس و وکیل دادگستری حقوق، با نگاهِ هوش مصنوعی و الگوریتم اینستاگرام تلگرام لینکدین