تبصره 1
★
( ) - انتخاب افراد برای استخدام در سازمان از طریق <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A2%D8%B2%D9%85%D9%88%D9%86-%D8%A7%D8%B3%D8%AA%D8%AE%D8%AF%D8%A7%D9%85%DB%8C">آزمون استخدامی</a> و <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%B3%D8%A7%D8%A8%D9%82%D9%87">مسابقه</a> و در صورت <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B6%D8%B1%D9%88%D8%B1%D8%AA">ضرورت</a> با <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%B5%D8%A7%D8%AD%D8%A8%D9%87">مصاحبه</a> تخصصی بنا به <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D8%B4%D8%AE%DB%8C%D8%B5">تشخیص</a> سازمان و ب. ت. ب. اصل <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B4%D8%A7%DB%8C%D8%B3%D8%AA%DA%AF%DB%8C">شایستگی</a> و مراحل <a class="tagref" href="/واژه/%DA%AF%D8%B2%DB%8C%D9%86%D8%B4">گزینش</a> خواهد بود.
دیدنِ این ماده در متنِ کاملِ قانون ←
موارد مرتبط
برای این صفحه موردِ مرتبطی ثبت نشده.
