🔒تبصره 2

با کارمندان <a class="tagref" href="/واژه/%D9%BE%DB%8C%D9%85%D8%A7%D9%86%DB%8C">پیمانی</a> در صورت <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B4%D8%B1%DA%A9%D8%AA-%D8%AF%D8%B1-%D8%A2%D8%B2%D9%85%D9%88%D9%86">شرکت در آزمون</a> و احراز صلاحیتهای موضوع ماده (42) و پذیرفته شدن برای <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%D8%B3%D8%AA%D8%AE%D8%AF%D8%A7%D9%85-%D8%B1%D8%B3%D9%85%DB%8C">استخدام رسمی</a> در مشاغل <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AD%D8%A7%DA%A9%D9%85%DB%8C%D8%AA%DB%8C">حاکمیتی</a> به شرح زیر رفتار خواهد شد. سوابق پیمانی آنها جزو سوابق رسمی محسوب می شود. سابقه <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B3%D9%86%D9%88%D8%A7%D8%AA-%D8%AE%D8%AF%D9%85%D8%AA">سنوات خدمت</a> آنها به <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B3%D9%82%D9%81">سقف</a> سن موضوع بند (الف) ماده (42) فصل ورود به خدمت اضافه می شود.