🔒ماده 17

نمایندگان کارگران و کارفرمایان در موارد ذیل <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B9%D8%B6%D9%88%DB%8C%D8%AA">عضویت</a> خود را در هیات حل اختلاف از دست داده و حسب مورد نمایندگان جدید براساس این آیین نامه انتخاب و جایگزین می‌شوند: 1ـ استعفاء از عضویت در هیات حل اختلاف. 2ـ <a class="tagref" href="/واژه/%D9%88%D9%81%D8%A7%D8%AA">وفات</a>. 3ـ رای دادگاه مبنی بر <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%AD%D8%B1%D9%88%D9%85%DB%8C%D8%AA-%D8%A7%D8%B2-%D8%AD%D9%82%D9%88%D9%82-%D8%A7%D8%AC%D8%AA%D9%85%D8%A7%D8%B9%DB%8C">محرومیت از حقوق اجتماعی</a>. 4ـ پایان دوره <a class="tagref" href="/واژه/%D9%86%D9%85%D8%A7%DB%8C%D9%86%D8%AF%DA%AF%DB%8C">نمایندگی</a>. 5 ـ اعلام مرجع انتخاب کننده به <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%D8%AF%D8%A7%D8%B1%D9%87-%DA%A9%D9%84">اداره کل</a> کار و امور اجتماعی استان (در مورد نمایندگان کارگران) 6 ـ غیبت غیرموجه بیش از سه جلسه متوالی و یا پنج جلسه متناوب، اعمال و رفتار خلاف شئون شغلی، نقض <a class="tagref" href="/واژه/%D9%82%D9%88%D8%A7%D9%86%DB%8C%D9%86">قوانین</a> و مقررات مربوط، تبعیض، غرض ورزی یا روابط غیراداری در اجرای قوانین و مقررات نسبت به‌اشخاص و سوء استفاده از مقام و موقعیت، به <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D8%B4%D8%AE%DB%8C%D8%B5">تشخیص</a> مدیرکل کار و امور اجتماعی استان با هماهنگی مرجع انتخاب کننده و تایید وزارت کار و امور اجتماعی. 7ـ <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D9%86%D8%B4%D8%B3%D8%AA%DA%AF%DB%8C">بازنشستگی</a> یا سایر صور خاتمه <a class="tagref" href="/واژه/%D9%82%D8%B1%D8%A7%D8%B1%D8%AF%D8%A7%D8%AF-%DA%A9%D8%A7%D8%B1">قرارداد کار</a>. 8 ـ خروج از شمول <a class="lawref" href="/قانون/قانون-کار-law00723">قانون کار</a> <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AC%D9%85%D9%87%D9%88%D8%B1%DB%8C">جمهوری</a> اسلامی ایران برای نمایندگان کارگران و کارفرمایان.