ماده 18
★
<a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1%D8%B9%D8%A7%D9%85%D9%84">مدیرعامل</a> بالاترین مقام اجرایی <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B4%D8%B1%DA%A9%D8%AA">شرکت</a> بوده و دارای اختیارات لازم برای انجام کلیه امور شرکت در چارچوب <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A8%D9%88%D8%AF%D8%AC%D9%87">بودجه</a> و برنامه مصوب <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%D8%B3%D8%A7%D8%B3%D9%86%D8%A7%D9%85%D9%87">اساسنامه</a> و آیین نامههای مربوط مصوبات <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%AC%D9%85%D8%B9-%D8%B9%D9%85%D9%88%D9%85%DB%8C">مجمع عمومی</a> و مصوبات <a class="tagref" href="/واژه/%D9%87%DB%8C%D8%A6%D8%AA-%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1%D9%87">هیئت مدیره</a> م. ب. و دارای وظایف و اختیارات زیر است:
الف اجرای مصوبات وتصمیمات مجمع عمومی و هیئت مدیره و انجام کلیه امور اداری و اجرایی شرکت در حدود بودجه مصوب و سایر وظایفی که مجمع عمومی و هیئت مدیره به وی تفویض مینمایند.
ب تهیه و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D9%86%D8%B8%DB%8C%D9%85-%D8%A8%D9%88%D8%AF%D8%AC%D9%87">تنظیم بودجه</a> سالانه شرکت، آیین نامهها و مقررات اجرایی در قالب اهداف شرکت به صورت کوتاه مدت و میان مدت و پیشنهاد آن به هیئت مدیره
ج <a class="tagref" href="/واژه/%D9%86%D9%85%D8%A7%DB%8C%D9%86%D8%AF%DA%AF%DB%8C">نمایندگی</a> و دفاع در دعاوی له و علیه شرکت در مراجع قضایی داخل و خارج از کشور با حق توکیل ب. غ. و پیشنهاد ارجاع <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AF%D8%A7%D9%88%D8%B1%DB%8C">داوری</a> و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B5%D9%84%D8%AD">صلح</a> و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D8%B4">سازش</a> به هیئت مدیره با رعایت <a class="tagref" href="/واژه/%D9%82%D9%88%D8%A7%D9%86%DB%8C%D9%86">قوانین</a> و مقررات مربوط
د نمایندگی شرکت در مراجع قانونی
هـ صدور دستور پرداخت هزینهها با رعایت بودجه مصوب شرکت و مقررات مربوط
تبصرهها
تبصره
کلیه اسناد مالی و اوراق تعهدآور نظیر چک، سفته، برات، ضمانتنامهها و قراردادهای شرکت با امضا مشترک مدیرعامل و یکی از اعضای هیئت مدیره به انتخاب هیئت مدیره همراه با مهر شرکت معتبر خواهد بود.
و نامههای اداری واحکام استخدامی را مدیرعامل به تنهایی امضاء خواهد کرد ولی میتواند به مسئولیت خود قسمتی از اختیارات و وظایف خ. ر. ب. هر یک از اعضای هیئت مدیره و یا سایر مدیران شرکت تفویض نماید. این تفویض اختیار رافع مسئولیت تفویض کننده نخواهد بود.
ز تهیه و تنظیم گزارش های دورهای از عملکرد شرکت (هر سه ماه) برای ارایه به هیئت مدیره
ح اتخاذ تصمیم و اقدام نسبت به کلیه امور و عملیات شرکت به استثنای آنچه که از وظایف مجمع عمومی و هیئت مدیره است، در چارچوب سیاستها و خط مشی و قوانین و مقررات و آیین نامه های مصوب شرکت
دیدنِ این ماده در متنِ کاملِ قانون ←
موارد مرتبط
برای این صفحه موردِ مرتبطی ثبت نشده.
