🔒ماده 19
★
( ) افرادی که در <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AF%D9%88%D8%B1%D9%87-%D8%A2%D8%B2%D9%85%D8%A7%DB%8C%D8%B4%DB%8C">دوره آزمایشی</a> لیاقت و <a class="tagref" href="/واژه/%DA%A9%D8%A7%D8%B1%D8%AF%D8%A7%D9%86%DB%8C">کاردانی</a> و علاقه بکار از خود نشان بدهند در پایان دوره آزمایشی به موجب حکم <a class="tagref" href="/واژه/%D9%88%D8%B2%D8%A7%D8%B1%D8%AA%D8%AE%D8%A7%D9%86%D9%87">وزارتخانه</a> یا موسسه استخدام کننده و تأیید سازمان امور اداری و استخدامی کشور از لحاظ تطبیق با مقررات استخدامی در عداد مستخدمین رسمی منظور و از <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AD%D9%82%D9%88%D9%82-%D9%88-%D9%85%D8%B2%D8%A7%DB%8C%D8%A7%DB%8C-%D9%82%D8%A7%D9%86%D9%88%D9%86%DB%8C">حقوق و مزایای قانونی</a> آن برخوردار خواهند شد.
دیدنِ این ماده در متنِ کاملِ قانون ←
موارد مرتبط 17
آرای مرتبط 15
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 837 و 838 مورخ 1386/08/27 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
مواد 19 و 20 قانون استخدام کشوری
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 56 مورخ 1387/02/01 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 19 قانون استخدام کشوری مصوب 1345
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 335 مورخ 1383/07/19 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
مواد 19 و 20 قانون استخدام کشوری که صراحت دارد
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 640 مورخ 1387/09/24 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 19 قانون استخدام کشوری اعلام می گردد
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 203 و 204 مورخ 1391/04/19 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
قانون استخدام کشوری و بند 2 ماده 19
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 21 مورخ 1370/02/24 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
قانون استخدام کشوری مصوب 31/3/45 و همچنین مواد 19
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 221 مورخ 1385/04/18 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 19 قانون استخدام کشوری استناد کرده است
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 148 مورخ 1380/05/07 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 19 قانون استخدام کشوری تایید احکام استخدام رسمی در دستگاه های دولتی
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 17 مورخ 1370/02/17 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص انطباق قانونی رأی صادر شده، مبنی بر عدم اعتبار حکم برکناری مستخدم آزمایشی بدون ابلاغ حکم اداری دائر بر تمدید و یا
مواد 19 و 22 قانون استخدام کشوری حکم شماره 20764/12 ـ 17/6/60 قانونی نبوده و ف
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 837 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص اعلام تعارض آراء صادره از شعب 2 و 4 تجدیدنظر دیوان عدالت اداری با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 19 قانون استخدام کشوری مبین تایید استحقاق مستخدمین آزمایشی مشمول قان
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 148 ابطال بند 4 بخشنامه شماره 18976 /41 مورخ 24 /10 /1374 سازمان امور اداری و استخدامی کشور و اظهار نظر شماره 1199 /45 /2 مورخ 14 /5 /1377 مدیر کل دفتر هماهنگی امور اجرائ
ماده 19 قانون استخدام کشوری تا یید احکام استخدامی رسمی در دستگاههای دو لت
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 640 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری درخصوص اعلام تشابه آراء صادره از شعب دیوان عدالت اداری با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 19 قانون استخدام کشوری اعلام میگردد
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره ۸۳۷ و ۸۳۸ مورخ ۱۳۸۶/۰۸/۲۷ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری برکناری مستخدم دولت پس از اتمام دوره آزمایشی و تثبیت حق تبدیل وضع مستخدم رسمی و یا تغییر نوع استخدام او از رسمی قطعی به پیمانی به استناد مصوبه هیأت وزیران غیرقانونی است.
ماده 19 قانون استخدام کشوری مبین تایید استحقاق مستخدمین آزمایشی مشمول قان
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره ۶۴۰ مورخ ۱۳۸۷/۰۹/۲۴ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری تبدیل یا تغییر وضعیت استخدامی مستخدمین مشمول مواد ۱۸، ۱۹ و ۲۰ قانون استخدام کشوری پس از پایان دوره آزمایشی به پیمانی خلاف قانون است.
ماده 19 قانون استخدام کشوری اعلام میگردد
-
رأی
استناد
به این صفحه
رای شماره 1559 مورخ 1397/07/10 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
قانون استخدام کشوری و ماده 19
مقرراتِ مرتبط 2
-
تصویبنامه
مبتنی بر
به این صفحه
مصوبه شورای عالی اداری در مورد وظایف حوزه مرکزی و واحدهای استانی وزارتخانه های آموزش و پرورش، راه و ترابری، کار و امور اجتماعی و تعاون
بر اساس ماده 19 قانون استخدام کشوری و مجوزهای استخدامی مربوط
-
تصویبنامه
مبتنی بر
به این صفحه
مصوبه شورای عالی اداری در مورد وظایف حوزه مرکزی و واحدهای استانی وزارتخانه های آموزش و پرورش، راه و ترابری، کار و امور اجتماعی و تعاون با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 19 قانون استخدام کشوری و مجوزهای استخدامی مربوط
فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمیشود.
