🔒ماده 2
★
کلیه دستگاه های اجرائی موضوع ماده (1) این قانون مکلفند با رعایت اهداف قانون برنامه سوم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AC%D9%85%D9%87%D9%88%D8%B1%DB%8C">جمهوری</a> اسلامی ایران همه ساله در استخدام <a class="tagref" href="/واژه/%D9%86%DB%8C%D8%B1%D9%88%DB%8C-%D8%A7%D9%86%D8%B3%D8%A7%D9%86%DB%8C">نیروی انسانی</a> مورد نیاز خود ( اعم از رسمی، پیمانی، ثابت، قراردادی و عناوین مشابه) حداقل هفتاد و پنج درصد (75%) از سهمیه <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%DB%8C%D8%AB%D8%A7%D8%B1%DA%AF%D8%B1%D8%A7%D9%86">ایثارگران</a> یا پانزده درصد (15%) از ظرفیت و مجوزهای استخدامی کل کشور را جهت استخدام <a class="tagref" href="/واژه/%D9%81%D8%B1%D8%B2%D9%86%D8%AF%D8%A7%D9%86-%D8%B4%D8%A7%D9%87%D8%AF">فرزندان شاهد</a> که بیکار و واجد شرایط تحصیلی و سنی باشند اختصاص دهند.
تبصرهها
تبصره 1
سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور موظف است در تامین نیروی انسانی دستگاههایی که مجوز استخدام آنها به تصویب هیئت وزیران می رسد نسبت به رعایت این موضوع اقدام کند.
تبصره 2
سهمیه استخدامی پیشبینی شده برای فرزندان شاهد در سطوح تحصیلی مختلف و متناسب با شرایط تحصیلی پیشبینی شده برایمجوزهای استخدامی تعیین خواهد شد.
تبصره 3
تایید بیکار بودن فرزندان شاهد به عهده بنیاد شهید انقلاب اسلامی خواهد بود.
دیدنِ این ماده در متنِ کاملِ قانون ←
موارد مرتبط 1
مواد مرتبط 1
-
استناد
از این صفحه
ماده 1 — قانون تسهیلات استخدامی ویژه فرزندان شاهد
ایی موضوع ماده (1) این قانون مکلفند با رعایت اهداف قانون برنامه سوم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایرا
فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمیشود.
