🔒ماده 24

کمیسیون به منظور احراز <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B5%D9%84%D8%A7%D8%AD%DB%8C%D8%AA">صلاحیت</a> تخصصی داوطلب، توانایی های تخصصی وی را با استفاده از مدارک واصله و یا بنا به <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D8%B4%D8%AE%DB%8C%D8%B5">تشخیص</a> از طریق دعوت به مصاحبه، از حیث موارد ذیل ارزیابی می نماید: 1 - 24 - حضور اعضا با تخصص ها و <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D9%87%D8%A7%D8%B1%D8%AA">مهارت</a> های متنوع موردنیاز در هر کمیته؛ 2 - 24 - سابقه کاری و عملکرد گذشته داوطلب از حیث موارد مرتبط با نیازهای حرفه ای و تخصصی ؛ [پاورقی64] مصوب جلسه کمیسیون مقررات و <a class="tagref" href="/واژه/%D9%86%D8%B8%D8%A7%D8%B1%D8%AA">نظارت</a> موسسات اعتباری <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A8%D8%A7%D9%86%DA%A9">بانک</a> مرکزی؛ 3 - 24 - میزان شناخت و آگاهی داوطلب از مباحث مرتبط با ریسک، <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AD%D8%B3%D8%A7%D8%A8%D8%B1%D8%B3%DB%8C-%D8%AF%D8%A7%D8%AE%D9%84%DB%8C">حسابرسی داخلی</a> و رعایت <a class="tagref" href="/واژه/%D9%82%D9%88%D8%A7%D9%86%DB%8C%D9%86">قوانین</a> و مقررات حسب مورد؛ 4 - 24 - امکان تخصیص زمان کافی برای انجام وظایف محوله توسط داوطلب متناسب با پیچیدگی فعالیت ها و شرایط موسسه اعتباری ؛ [پاورقی65] مصوب جلسه کمیسیون مقررات و نظارت موسسات اعتباری بانک مرکزی؛