🔒ماده 34

موسسه کار و تامین اجتماعی مکلف است نسبت به برگزاری دوره های آموزشی و بازآموزی لازم و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%D8%B1%D8%B2%D8%B4%DB%8C%D8%A7%D8%A8%DB%8C-%D8%A2%D9%85%D9%88%D8%B2%D8%B4%DB%8C">ارزشیابی آموزشی</a> اعضای هیات های <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D8%B4%D8%AE%DB%8C%D8%B5">تشخیص</a> و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AD%D9%84-%D8%A7%D8%AE%D8%AA%D9%84%D8%A7%D9%81">حل اختلاف</a> اقدام نماید. دستورالعمل اجرایی این ماده و چگونگی شمول دوره های آموزشی و بازآموزی اعضای هیات های تشخیص و حل اختلاف و محتوای دوره های آموزشی و نحوه ارزشیابی اعضای هیات های تشخیص و حل اختلاف و سایر شرایط و موارد مربوط به اجرای این ماده به تصویب <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%B9%D8%A7%D9%88%D9%86%D8%AA">معاونت</a> روابط کار و موسسه کار و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D8%A3%D9%85%DB%8C%D9%86-%D8%A7%D8%AC%D8%AA%D9%85%D8%A7%D8%B9%DB%8C">تأمین اجتماعی</a> خواهد رسید. اعضای هیات های تشخیص و حل اختلاف برابر شرایط و مقررات مندرج در دستورالعمل مذکور می بایست در دوره های آموزشی و بازآموزی <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B4%D8%B1%DA%A9%D8%AA">شرکت</a> نمایند. همچنین موسسه کار و تامین اجتماعی نسبت به ارائه <a class="tagref" href="/واژه/%DA%AF%D8%B2%D8%A7%D8%B1%D8%B4">گزارش</a> دوره های برگزارشده به معاونت روابط کار اقدام می نماید. <a class="tagref" href="/واژه/%D9%86%D8%B8%D8%A7%D8%B1%D8%AA-%D8%A8%D8%B1">نظارت بر</a> اجرای این ماده و <a class="tagref" href="/واژه/%D9%86%D8%B8%D8%A7%D8%B1%D8%AA">نظارت</a> بر کیفیت دوره های آموزشی و انتخاب مدرسین ذی صلاح با معاونت روابط کار خواهد بود. چگونگی نظارت در دستورالعمل مربوط تعیین خواهد شد.