🔒ماده 5

جذب و به کار گیری کارکنان و اعضای <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B4%D9%88%D8%B1%D8%A7%DB%8C-%D8%AD%D9%84-%D8%A7%D8%AE%D8%AA%D9%84%D8%A7%D9%81">شورای حل اختلاف</a> بر اساس مقررات قانون و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B6%D8%B1%D9%88%D8%B1%D8%AA">ضرورت</a> های تشکیلاتی و رعایت مراتب <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B4%D8%A7%DB%8C%D8%B3%D8%AA%DA%AF%DB%8C">شایستگی</a> و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A8%D8%B1%D8%A7%D8%A8%D8%B1%DB%8C">برابری</a> فرصت ها و <a class="tagref" href="/واژه/%DA%AF%D8%B2%DB%8C%D9%86%D8%B4">گزینش</a> مطابق شیوه نامه ای است که توسط رئیس مرکز با هماهنگی <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%B9%D8%A7%D9%88%D9%86%D8%AA">معاونت</a> <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D9%86%D8%A7%D8%A8%D8%B9-%D8%A7%D9%86%D8%B3%D8%A7%D9%86%DB%8C">منابع انسانی</a> و مرکز حفاظت و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%D8%B7%D9%84%D8%A7%D8%B9%D8%A7%D8%AA">اطلاعات</a> قوه قضاییه تهیه و به تصویب رئیس قوه قضاییه می رسد.