ماده 6

میزان <a class="tagref" href="/واژه/%D9%81%D9%88%D9%82-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D8%A7%D8%AF%D9%87-%D9%88%DB%8C%DA%98%D9%87">فوق العاده ویژه</a> موضوع بند (10) ماده (68) <a class="lawref" href="/قانون/قانون-مدیریت-خدمات-کشوری-law01522">قانون مدیریت خدمات کشوری</a> بر اساس امتیاز بهره وری در سال جاری برای مدیران عامل و اعضای موظف هیات مدیره/ هیات عامل کلیه <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B4%D8%B1%DA%A9%D8%AA">شرکت</a> های دولتی و سایر <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%D8%B4%D8%AE%D8%A7%D8%B5-%D8%AD%D9%82%D9%88%D9%82%DB%8C">اشخاص حقوقی</a> موضوع این آیین‌نامه به میزان حداکثر پنجاه درصد (50 %) <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B3%D9%82%D9%81">سقف</a> امتیازات (حق شغل + حق شاغل+ فوق العاده شغل + فوق العاده ایثارگری + فوق العاده سختی شرایط محیط کار و کار در محیط های غیرمتعارف) تعیین می‌شود.