ماده ۶ ساعت کار تعطیلات و مرخصی ها — ساعت کار تعطیلات و مرخصی ها تابع

۱/ ساعت کار تعطیلات و مرخصی ها تابع قانون کار م. ب. که بر این اساس مدت ساعت کار کارمند ۴۴ ساعت در هفته بوده و روز جمعه و تعطیلات رسمی جزء تعطیلات کارمند محسوب میشود و میزان مرخصی های وی به نسبت مدت قرارداد خواهد بود که تعداد آن با احتساب چهار روز جمعه، حداکثر سی روز برای یک سال است. ۶/۲- کارمند موافقت می نماید که در صورت درخواست نیاز کارفرما در روز تعطیل حاضر شده و به جای آن روز با توافق روز دیگری جایگزین گردد که آن روز در حکم روز تعطیل محسوب می گردد. ۶۳ - استفاده از مرخصی طبق آیین نامه داخلی کارفرما با درخواست کتبی کارمند و پس از موافقت کتبی کارفرما ممکن م. ب..