راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت

⚠ این متن با نرم‌افزار از روی تصویر خوانده شده و ممکن است خطا داشته باشد؛ برای استناد، اصلِ سند را ببینید. راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت ۹ ره 4 اه درکن دس شماره سند: ۷-۱-۹۹ معاونت فنی و عمرانی شهرداری تهران رز اداره کل هماهنگی فنی و عهرآنی مناطق و سازمان‌ها , . -------- صفحهٔ بعد -------- 5 ۸+ 7۳ ۳ -------- صفحهٔ بعد -------- ح 1 ۷۱/۸۲ ۹ 5 رن معاونت ذثنی و عمرانی بیوست ۵ را 0 بط اس ۴ زا : ری ری اس و بسمه تعالی شهرداران محترم مناطق ۱ الی ۲۲ مدیران عامل محترم سازمان‌ها و شرکت‌های تابعه شهرداری تهران موضوع: ابلاغ مجموعه راهنمای انتخاب مشاور با سلدم و احترام» به منظور فراهم ساختن بستری مناسب جهت همسان‌سازی فرایند انتخاب مشاور در پروژه‌های عمرانی شهرداری تهران و زمینه‌سازی بهره‌برداری از خدمات مشاوران مطلع» توانمند و دارای صلاحیت و ایجاد بستر قانونی منا سب جهت رعایت صرفه و صلاح شهرداری تهران از یک سو و لحاظ اقتضائات ایجابی اند خاب مشاوران اصلح از سوی دیگر» بدین وسیله ""مجموعه راهنمای انتخاب مشاور " در پنح مجلد به شرح زیر را که به تأیید شورای عالی فنی شهرداری تهران رسیده است. ابلاغ می‌نماید. ۱- سند شماره ۷-۱-۹۰ با عنوان "راهنمای انتخاب مشاور به روش کیفیت و قیمت" ۲- سند شماره ۷-۱-۹۳ با عنوان "راهنمای انتخاب مشاور به روش کیفیت" ۳- سند شماره ۷-۱-۹۶ با عنوان "راهنمای انتخاب مشاور به روش تعرفه" ۴- سند شماره ۷-۱-۹۹ با عنوان "راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت" ۵- سند شماره ۷-۱-۱۰۲ با عنوان "راهنمای انتخاب مشاور به روش تک گزینه‌ای" مقتضی است ترتیبی اتخاذ گردد از تاریخ ابلاغ در فرآیند انتخاب مشاور این راهنما به ۶ نوان ملاک عمل قرار کیرد بدیهی است مسئولیت خسن اجرای مفاد این بخشنامه به عهده‌ی پالا ترین مقام دستگاه اجرایی می‌باشد. ۴ ماز یار حسیلی معاون فنی و عمرانی شهرداری تهران -------- صفحهٔ بعد -------- نظام فنی و اجرایی شهرداری تهران راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثقابت ویرایش اول شماره سند: ۷-۱-۹۹ معاونت فنی و عمرانی شهردار اداره کل هماهنگی فنی و عمرانی مناطق و : -------- صفحهٔ بعد -------- معاونت فنی و عمرانی شهرداری تهران اداره کل هماهنگی فنی و عمرانی مناطق و سازمان‌ها راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت تهیه‌ کننده: مهندسین مشاور دانش‌پژوهان هنگام تهران» فروردین ماه ۱۳۹۱ -------- صفحهٔ بعد -------- تصویب: شورای‌عالی فنی شهرداری تهران اکبر ترکان ار را رت ی ار ی ار ار ار ار را رت را را را را را را را ار ار ری عضو شورای عالی فنی شهرداری تهران مازیار حسینی و ما عضو شورای عالی فنی شهرداری تهران تأیید: کمیته کارشناسی شورای‌عالی فنی شهرداری تهران منصور نوبریان ام پر کل هماهنگی فنی و عمرانی مناطق و سازمان‌ها عباس وفایی زلوز ام معاون مدیر کل هماهنگی فنی و عمرانی مناطق و سازمان‌ها عطاالّه هاشمی عضو شورای‌عالی فنی شهرداری تهران عبدالرضا امینایی مممممممممممممم مدیر هفتر نظام فنی و اجرایی شهرام باقری وم معاون فنی و عمرانی منطقه ۱۸ شهرداری تهران محمد خبازها ام امعاون فنی و عمرانی منطمّه ۱۶ شهرداری تهران محسن ملاصالحی ام مدیر دفتر نظارت عالیه حمیدرضا احراری فرد سراب موم و نماینده مشاور مادر و مذدیر بت طرح مجتبی مصباح‌پور و یم نمابنده مشاور مادر و مدبریت طرح مهرداد ثابت م ‏ مممممممممممممممممممم نماینده سازمان مشاور فنی و مهندسی شهر تهران مجتبی اصل حمل اله‌تما ‏ ام نمابنده اداره کل هماهنگی فنی و عمرانی مناطق و سازمان‌ها رامین محستی پیله‌سوارچی ی وم مه نماینده شهرداری منطقه پنج کاظم فراهانی ام نماینده مهندسین مشاور ابنیه طراحان البرز هوشنگ خدائی و و مه نماینده شر کت خدمات مدیر بت ایرانیان سارنگ سبحانی و وم و و نماینده مهند سین مشاور سازیان محمدرضا رحایی. معصومه متولی. محمد رضائی و شش نمایندگان مهندسین مشاور دانش پژوهان هنگام مجتبی مصباح پور. محمد رضائی و و و مش مهندسین مشاور دانش پژوهان هنگام -------- صفحهٔ بعد -------- بخش اول: کاربرد. نقش‌ها و مسئول ها موم بخش دوم: فرایند انتخاب مشاور به روم بودجه ثابت موم جلد دوم: نمونه اسناد ارزیابی کیفی و بخش اول: ضوابط و مقررات و بخش اول: پیشنهاد فنی و ۵ ۰ درل ا نخس اگ ۰ د ما را را را رت ار ار رتیه ۰ تب ری ریحخم ۷ ۱ عا بت ضود! رط عمو ر یر ار را را را روا یم 6 و م ویس ۰ یه ۰ -------- صفحهٔ بعد -------- به روش بودجه ثابت / ۷ مغدمه با توجه به ضرورت خرید خدمات مشاوره بر اساس بخشنامه شماره ۷۰/۶۹۱۶۷۰ مورخ ۱۳/۱ معاونت فنی و عمرانی شهرداری تهران و آئین‌نامه خرید خدمات مشاوره مصوبه شماره ۱۹۳۵۴۲/ث ۴۲۹۸۶ ک مورخ 0۱ کمیسیون موضوع اصل ۸ قانون اساسی؛ راهنمای خحرید حدمات مشاوره به روش بودجه ثابت به منظور تحقق انتخاب مشاوران صلاحیت‌ دار و توانمند. ایجاد محیط رقابت کیفی و تضمین کیفیت خدمات در معاملات بزرگ, تهیه اسناد همسان و ایجاد وحدت رویه د در انتخاب مشاور تهیه شده است. این راهنما در سه جلد ارائه می‌شود: ۰ جلد اول: فرایند انتخاب مشاور. در این مجلد فرایند انتخاب مشاور در روش بودجه ثابت. با ذکر جزئیات توضیح داده شده است. این مجلد شامل دو بخش و دو پیوست به شرح زیر است: مشاور در روش بودجه ثابت. در جه موارد و برای انجام چه کارهائی کاربرد دارد» نش و مسئولیت‌های کارفرما توضیح داده شده است. * بخش دوم: فرآیند انتخاب مشاورء در این بخش مراحل انتخاب مشاور به صورت گام به گام توضیح داده شده است. -------- صفحهٔ بعد -------- ۸ راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت شماره سند: ۷-۱-۹۹ پیوست شماره یک: نمونه برخی از اسناد پیش از فراخوان در روش بودجه ثابت. در این پیوست نمونه‌ای از برخی اسناد که باید قبل از فراخوان توسط کارفرما تهیه شود ارائه شده است. در این اسناد اقدام‌های پیش‌نیاز برای انجام کار توضیح داده می‌شود. پبوست شماره دو: تهیه و تنظیم متن قرارداد مشاوره. در این پیوست عناوین بخشنامه‌هائی که جهت تنظیم قرارداد استفاده می‌شود. ارائه شده است. هه حلد دوم: نمونه اسناد ارزیابی کیفشی (۴۴). در این مجلد نمونه‌ای از اسناد ارزیابی کیفی (۴۴۵) مشاوران ارائه شده است. جلد سوم: نمونه اسناد ارزیابی فنی (8۴۳). در جلد سوم نمونه اسناد درخواست پیشنهاد (۴۳) آورده شده است. اسناد بالادستی که در تهیه این راهنما به عنوان مرجع در نظر گرفته شده است به شرح زیر می‌باشد: ۱( بخشنامه شماره ۷۰/۶۹۱۶۷۰ مورخ ۱ معاونت فنی و عمرانی شهرداری تهران. ۲- آئین‌نامه خرید خدمات مشاوره به شماره ۱۹۳۵۴۲/ث ۴۲۹۸۶/ک مورخ ۱۳۸۸/۱۰/۱ -------- صفحهٔ بعد -------- راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت جلد اول: فرایند انتخاب مشاور کم درک دس شماره سند: ۷-۱-۹۹ معاونت فنی و همرانی شهرداری تهران زر اداره کل هماهنگی فنی و عهرانی مناطق و سازمان‌ها ز 2 -------- صفحهٔ بعد -------- ۰ راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت شماره سند: ۷-۱-۹4 جلد اول: فرایند انتخاب مشاور در این مجلد فرایند انتخاب مشاور در روش بودجه ثابت. با ذکر جزئیات توضیح داده شده است. این مجلد شامل سه بخش به شرح زیر است: ۰ بخش اول: کاربرد روش و توضیح نقش‌ها و مسئولیت‌هاء در این بخش ضمن توضیح اینکه انتخاب مشاور در روش بودجه تابت. در چه موارد و برای انجام چه کارهائی کاربرد دارد. تفش و مسئولیت‌های کارفرما توضیح داده شده است. ۰ بخش دوم: فرآیند انتخاب مشاورء در این بخش مراحل انتخاب مشاور به صورت گام به گام توضیح داده شده است. بخش سوم: پیوست‌ها که خود شامل دو پیوست است: پیوست شماره یک: نمونه برخی از اسناد پیش از فراخوان در روش بودجه ثابت. در این پیوست نمونه‌ای از برخی اسناد که باید قبل از فراخوان توسط کارفرما تهیه شود. ارائه شده است. در این اسناد اقدام‌های پیش‌نیاز برای انجام کار توضیح داده می‌شود. این اسناد عبارتند از: ۱- گزارش شناخت (کاربرگ شماره ۱۰۱) ۲- شرح تفصیلی خدمات (کاربرگ شماره ۱۰۲) ۳- برآورد حق‌الزحمه خدمات مشاوره (کاربرگ شماره ۱۰۳) ۴ برنامه زمانی خحرید خحدمات مشاوره (کاربرگ شماره ۱۰۴) ۵- صورتجلسه پیش از فراخوان مشاوره (کاربرگ شماره ۱۰۵) -------- صفحهٔ بعد -------- شماره سند: ۷-۱-۹4 راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت / ۱۱ ۶ متن آگهی ارزیابی کیفی مشاوران (کاربرگ شماره ۱۰۶) ۷- متن دعو‌تنامه ارزیابی کیفی (کاربرگ شماره ۱۰۷) نمونه اسناد فوق به گونه‌ای تهیه شده‌اند که کارفرما با اعمال کمترین تغییرات و با تکمیل جاهای خالی کاربرگ‌ها متن نهائی را تهیه می‌کند. ۰ پیوست شماره دو: تهیه و تنظیم متن قرارداد مشاوره. در این پیوست عناوین بخشنامه‌هائی که جهت -------- صفحهٔ بعد -------- بخش اول: کاربرد. نقش‌ها و م -------- صفحهٔ بعد -------- شماره سنلد: ۷-۱-۹۹ راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت / ۱۳ بخش اول: کاربرد. نقش‌ها و مسئولیت‌ها * کاربرد روش انتخاب بر اساس بودجه ثابت. برای کارهای ساده یا قابل تکرار (تیپ)» قابل استفاده در جاهای دیگر و دقیقاً قابل شرح که بودجه آن ثابت باشد کاربرد دارد و برای کارهائی که مدت و حجم مشخص ندارند قابل استفاده دیست. در این روش قیمت مربوط به هزینه خدمات مشاور توسط مراجمع صلاحیت‌دار با کارفرما تعیین و محدود به مبلغ معینی می‌شود. در این روش کارفرما باید محذوده کان شرح تفصیلی خدمات و مبلغ مورد نیاز را برای مشاوران در اسناد درخواست پییشنهاد (۹۳۳) مشخص نماید. الف- هیأت انتخاب مشاور در حال حاضن به موجتب نخشنامه شماره ۱۹ مورح ۱۳۲ شهردار محترم تهران» اعضای ۲- ارزیابی مالی پیشنهادها برای تعیین مشاور منتخب که در روش بودجه ثابت فقط شامل کنترل امضاء و مهر مشاور در تمامی اسناد درخواست پیشنهاد می‌باشد. ۳- تأیید وجود فقط یک متقاضی خدمات مشاوره پس از انجام فرآیندهائی که در این راهنما ذکر شده است. -------- صفحهٔ بعد -------- 4۶ / راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت شماره سند: ۷-۱-44 ۶- رد پیشنهادهای مالی نامتناسب بر اساس روش اعلام شده توسط کارفرما در درخواست پیشنهاد. تبصره: ترکیب هیأت انتخاب مشاور در سازمان‌هاء بر اساس مقررات و آیین‌نامه‌های داخلی آن‌ها تعیین می‌شود. ب- کمیته آرزیابی فنی ب- ۱- اعضای کمیته ارزیابی فنی در حال حاضرء به موجب بخشنامه شماره ۷۰/۹۹۱۹۷۰ مورخ ۱۳۸۹/۷/۱۱ معاون محترم فنی و عمرانی شهرداری تهران, اعضای کمیته ارزیابی فنی که مسئولیت‌های آن‌ها در بند ب-۲ مشخص شاه است. عبارتند از: ۱- معاون فنی و عمرانی منطقه. ۲- مسئول واحد رسیدگی فنی منطقه. ۳- مسئول واحد قراردادهای منطقه. ۶- نماینده اداره کل هماهنگی فنی و عمرانی مناطق و سازمان‌ها. ۵- یک نفر نماینده به انتخاب شهردار منطقه. ب-۲- مسئولیت‌های کمیته ارزیابی فنی کمیته ارزیابی فنی مسئولیت‌های زیر را بر عهده دارد: ۱- همکاری در مستندسازی خرید خدمات مشاوره. ۲- بررسی کفایت و تأیید گزارش شناخت. ۳- امتیازدهی و ارزیابی کیفی مشاوران. 4۶- تهیه فهرست کوتاه و گزارش ارزیابی کیفی. ۵- تأیید مفاد اسناد درخواست پیشنهاد (8۴۳). ۷- امتیازدهی و ارزیابی فنی پیشنهادها. تبصره ۱: در صورتی که از خدمات عامل چهارم استفاده می‌شود. کمیته ارزیابی فنی می‌تواند مسئولیت‌های اجزای (۱) (۳) و (۶) بند ب-۲ را به عامل چهارم منطقه واگذار کند. تبصره ۲: مستندسازی خرید خدمات مشاوره از وظایف و مسئولیت‌های کارفرما است که با همکاری کمیته ارزیابی فنی انجام می‌شود. -------- صفحهٔ بعد -------- بخش دوم: فرآیند انتخاب مشاور به روش بو. -: ۳ -------- صفحهٔ بعد -------- ۷-۱-۹۹ ‏راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت شماره سند:‎ ۹٩ بخش دوم: فرایند انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت فرایند انتخاب مشاور در روش بودجه ثابت. در پنج مرحله به شرح زیر انجام می‌شود. ۱ مرحله اول: تم‌هیدات خرید خدمات مشاوره منظور از تمهیدات خرید خدمات مشاوره اقداماتی است که کارفرما باید قبل از فراخوان مشاوران برای انجام خدمات مشاوره انجام دهد. این اقدامات مستقل از نوع فراخوان است. یعنی کارفرما چه فراخوان مشاوران را از طریق ارسال دعوتنامه انجام دهد و چه این فراخوان از طریق درج آگهی انجام شود. کارفرما ملزم است قبل از انجام فراخوان این اقدامات را انجام دهد. به استثنای موردی که انتخاب مشاور برای انجام خدمات مدیر طرح (عامل چهارم) باشدء برخی از این اقدامات می‌تواند به نیابت از کارفرما توسط مدیر طرح (عامل چهارم) انجام شود. اقدامات کارفرما در این مرحله عبارت است از: ۱-۱- تهیه گزارش شناخت پروژه: گزارش شناخت پروژه دربرگیرنده اطلاعاتی است که از سوی کارفرما به مشاور ارائه می‌شود تا مشاور بتواند با شناخت پروژه پیشنهاد فنی و مالی خود را تنظیم نماید. (کاربرگ شماره ۱۰۱) ۲-۱- تهیه شرح تفصیلی خدمات: شرح تفصیلی خدمات بیانگر خواسته کارفرما از مشاور است (کاربرگ شماره ۱۰۲) ۳-۱- تهیه اسناد ارزیابی کیفی (۳۴۳0): جهت اطمینان از توان مالی و فنی مشاوران متقاضی, انجام ارزیابی کیفی الزامی است. نمونه اسناد ارزیابی کیفی ۴) در جلد دوم این راهنما ارائه شده است. ۶-۱- تهیه اسناد درخواست پیشنهاد (۳۴۴8). (مطابق کاربرگ‌های مندرج در جلد سوم این راهنما) -------- صفحهٔ بعد -------- شماره سند: ۷-۱-44 راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت ‏ ۱۷ ۹-۱- تهیه برنامه زمانی کلی خرید خدمات مشاوره: در این برنامه کلیه مراحل انجام خرید خحدمات مشاوره از مرحله فراخوان تا مرحله انعقاد قرارداد با درج تاریخ شروع و پایان آن تعیین می‌شود. (کاربرگ شماره ۱۰۶) ۷-۱- تهیه مفاد فراخوان در صورت انتشار آگهی (کاربرگ شماره ۱۰۹) ۸-۱- تهیه مفاد فراخوان در صورت ارسال دعو‌تنامه (کاربرگ شماره ۱۰۷) ۹-۱- تشکیل جلسه پیش از فراخوان و تأیید و تصویب اسناد تهیه شده. ۱۰-۱- مستندسازی مرحله پیش از فراخوان با تهیه صورتحلسه پیش از فراخوان. (کاربرگ شماره ۱۰۵) نمونه‌ای از کاربرگ‌های ۱۰۱ تا ۱۰۷ در پیوست شماره یک این راهنما ارائه شده است. ۲ مرحله دوم: تهیه فهرست بلند مشاوران کارفرما می‌تواند به یکی از دو روش زیر فهرست بلند مشاوران را تهیه نماید: ۱-۲- انتشار آگهی فراخوان: فراخوان مشاوران دارای صلاحیت از طریق انتشار آگهی در دو یا سه نوبت. حداقل در یکی از روزنامه‌های کثیرالانتشار کشور. تبصره۱: پس از فعال شدن سامانه مناقصات شهرداری تهران. فراخوان می‌تواند از طریق این سامانه نیز منتشر تبصره۲: انتشار آگهی برای کارهایی که برآورد حی‌الزحمه خدمات مشاوره آن‌ها در حوزه فناوری اطلاعات بیش از سه برابر و برای سایر کارهای مشاوره بیش از بیست برابر سقف نصاب معاملات متوسط باشد ضروری است. مگر آنکه با مجوز بالاترین مقام دستگاه مرکزی کارفرما (شهردار تهران) بدون انتشار آگهی نسبت به تهیه فهرست بلند اقدام گردد. لازم به توضیح است که برای کارهای کوچک‌تر هم می‌توان آگهی منتشر نمود. اما الزامی نیست. در صورت انتشار آگهی و عدم تکمیل حداقل سه متقاضی برای این فهرست. کارفرما فرایند انتشار آگهی را یک بار تکرار نموده یا از فهرست مشاوران دارای صلاحیت استفاده می‌نماید و در هر صورت. پس از انجام این اقدامات. به تعداد متقاضیان این فرایند کفایت می‌شود. نمونه آگهی ارزیابی کیفی در پیوست شماره یک (کاربرگ ۱۰۹) ارائه شده است. ۲-۲- مراحعه به فهرست مشاوران دارای صلاحیت: کارفرما می‌تواند به آدرس الکترونیک ۲ با سایت اطلاع‌رسانی مشاوران تأیید شده توسط شهرداری تهران مراجعه و از میان فهرست بلند مشاوران صلاحیت‌دار تعداد دوازده مشاور را در تخصص و پایه مربوط انتخاب نمایدء در موارد خاص و با تشخیص و مسئولیت کارفرما این تعداد می‌تواند به هفشت مشاور تقلیل یابد. -------- صفحهٔ بعد -------- ۸ راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت شماره سند: ۷-۱-۹4 در صورت عدم کفایت تعداد فهرست مشاوران دارای صلاحیت. کارفرما فهرست بلند را از تعداد موجود مشاوران دارای صلاحیت در پایه‌های بالاتر یا پایین‌تر همان رشته تشکیل می‌دهد و به این ترتیب, به تعداد موجود مشاوران برای فهرست بلند کفایت می‌شود. اگر با وجود شرایطی که در بالا ذکر گردید تنها یک متقاضی خدمات مشاوره اعلام آمادگی نموده باشدء پس از تأیید هیأت انتخاب مشاور انتخاب مشاور به روش تک گزینه‌ای انجام می‌شود. به این طریق که بدون وابستگی به فرایند ارزیابی کیفی, فنی و مالی, با مذاکره فنی و مالی کارفرما با مشاور متقاضی نسبت به انتخاب مشاور اقدام می‌نماید. نمونه‌ای از دعوتنامه برای ارزیابی کیفی در پیوست شماره یک (کاربرگ ۱۰۷) ارائه شده است. توضیح: تخصص و پایه مربوط با استفاده از جداول ‎٩‏ و ۱۰ آئین‌نامه تشخیص صلاحیت مشاوران. مصوبه شماره ۲۰۶۳۷/ ت ۲۸۴۳۷ ه مورخ ۱۳۸۳/۴/۲۳ (با اعمال آخرین اصلاحات) تعیین می‌شود. ۳- مرحله سوم: ارزیابی کیفی مشاوران ارزیابی کیفی به منظور اطمینان از صلاحیت عمومی و توانائی انجام کار مشاوران صورت می‌گیرد. بدین منظور کارفرما لازم است نسبت به استعلام ارزیابی کیفی مشاوران اقدام نماید. فرایند ارزیابی کیفی مشاوران منجر به تهیه فهرست مشاوران صلاحیت‌دار (فهرست کوتاه) خواهد شد. الف: نحوه تهیه اسناد ارزیابی کیفی (۸۴۵) نمونه‌ای از اسناد ارزیابی کیفی (۹۳۵) و صورتجلسات مربوط به آن در جلد دوم این راهنما ارائه شده است. این اسناد به نحوی تهیه شده است که مستقل از موضوع پروژه قابل استفاده باشد و کارفرما بتواند تنها با تکمیل برخی از جاهای خالی نسبت به ارسال آن برای مشاوران اقدام نماید. در خصوص این اسناد نمونه ذکر نکات زیر ضروری است: ۱- توضیحاتی که داخل علامت [] (کروشه) آمده است به منظور ارائه راهنمایی‌های لازم به کارفرما است و در موقع استفاده از اسناد باید حذف شوند. ۲- کارفرما قبل از توزیع اسناد باید کاربرگ‌های شماره ۱۰۱ تا ۱۰۵ اسناد ارزیابی کیفی (8۴) و متناسب با مورد تأیید شده در صورتجلسه پیش از فراخوان یکی از کاربرگ‌های ۱۰۶ یا ۱۰۷ این اسناد را تکمیل نماید. ۳- به جز کاربرگ‌های فوق, موارد دیگری نیز در اسناد ارزیابی کیفی (8۴0) وجود دارد که باید توسط کارفرما تکمیل شود. این موارد عمدتاً به شکل نقطه‌چین (.....) مشخص شده‌اند؛ لذا لازم است کارفرما ضمن مطالعه دقیق نمونه اسناد. اسناد تکمیل شده را به مشاوران ارائه دهد. ب: مراحل آرزیابی کیفی مراحل انجام ارزیابی کیفی مشاوران به این شرح است: -------- صفحهٔ بعد -------- شماره سند: ۷-۱-۹4 راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت | ۹۱۹ ۱- تکمیل کاربرگ‌ها و مواردی از اسناد ارزیابی کیفی (8۴) که باید توسط کارفرما تکمیل شود. ۲ انتشار فراخوان یا ارسال دعوتنامه با توجه به نحوه اطلاع‌رسانی که در صورتجلسه پیش از فراخوان به تصویب کارفرما رسیده است. ۳- توزیع اسناد ارزیابی کیفی ۴). ۴- پاسخگونی به ابهامات یا ایرادات مشاوران و تشکیل جلسه توضیح اسناد در صورت لزوم. ۵- دریافت اسناد و مدارک تکمیل شده از مشاوران. ۶- ارزیابی کیفی مشاوران و تهیه: ۱-۶- صورتجلسه ارزیابی کیفی به تفکیک مشاوران. ۲-۶- صورتجلسه ارزیابی کیفی کلی مشاوران. ۳-۶- تهیه و تصویب متن دعوتنامه برای دریافت اسناد درخواست پیشنهاد (۴۳). ۴-۶- اطلاع‌رسانی به مشاوران در خصوص نتایج ارزیابی کیفی. ب: الزامات ارزیابی کیفی در انجام ارزیابی کیفی توجه به نکات زیر و رعایت آن‌ها ضروری است: ۱- ارزیابی کیفی مشاوران بر اساس معیارهای تعیین شده توسط کارفرما انجام می‌شود و نتیجه آن انتخاب سه تا شش مشاور به عنوان فهرست کوتاه است. ارزیابی کیفی مشاوران باید در مهلت مقرر در اسناد ارزیابی کیفی (۴) انجام شود. ۲- در صورتی که تعداد مشاوران صلاحیت‌دار فهرست کوتاه کافی نباشد. کارفرما می‌تواند به تشخیص خحود حداقل فهرست کوتاه را با دعوت از مشاورانی که در پایه پایین‌تر تشخیص حبت شده‌اند تکمیل کند. مشروط به آنکه مشاوران پایه پایین‌تر دارای ظرفیت آزاد کاری باشند و برآورد هزینه انجام کار از حداکثر حق‌الزحمه یا کار مناسب مشاوران (موضوع جدول شماره ‎٩‏ آیین‌نامه تشخیص صلاحیت مشاوران) بیش‌تر نباشد. ۳- در صورت انتشار فراخوان به صورت آگهی و عدم تکمیل حداقل سه متقاضی برای فهرست بلند. کارفرما فرایند انتشار آگهی را یک بار تکرار می‌کند و یا فهرست بلند را با مراجعه به فهرست مشاوران دارای صلاحیت که توسط سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور منتشر می‌شود. تکمیل می‌نماید. در هر صورت.» پس از انجام مراحل فوق, به تعداد متقاضیان این فرآیند کفایت می‌شود. ۴ حداقل زمان لازم برای تکمیل اسناد ارزیابی کیفی (8۴0) و تحویل آن از آخرین روز توزیم اسناد محاسبه می‌شود که این مدت برای ارزیابی کیفی یک هفته است. ۵- در صورت انصراف قابل استناد (کتبی) متقاضیان پس از مرحله ارزیابی کیفی, با نظر کارفرما و با هر تعداد باقیمانده در فهرست کوتاه, فرایند انتخاب مشاور ادامه خواهد یافت. -------- صفحهٔ بعد -------- ۰ راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت شماره سند: ۷-۱-۹۹ ۶- حداقل امتیاز ارزیابی کیفی شصت (۶۰) امتیاز می‌باشد و رقم آن در صورتجلسه پیش از فراخوان درج می‌شود. ۷- نتایج ارزیابی کیفی مشاوران و فهرست کوتاه در رشته و پایه مربوط به مدت یک سال از تاریخ گزارش ۸- بررسی و امتیازدهی ارزیابی کیفی مشاوران نباید با ارزیابی فنی و مالی پیشنهادها همزمان باشد. د: مستندسازی مراحل ارزیابی کیفی گزارش ارزیابی کیفی شامل : * اسناد ارزیابی کیفی (8۴۵) * رسیدهای تحویل اسناد به مشاور در صورت تحویل حضوری, * صورت‌جلسات ارزیابی کیفی می‌باشد که باید در انتها جمع‌آوری و مستند شود. در فرآیند مستندسازی توجه به نکات زیر و رعایت و انجام آن‌ها ضروری است: ۱ کارفرما به منظور مستندسازی فرایند ارزیابی کیفی باید علاوه بر دسته‌بندی و نگهداری تمام اسناد و مدارکی که خود تهیه کرده است و همچنین اسناد و مدارکی که توسط مشاورین در پاسخ به استعلام ارزیابی کیفی برای کارفرما ارسال شده است. نسبت به تهیه صورتجلسات ارزیابی کیفی مشاوران اقدام نماید. ۷ پس از اتمام مهلت تحویل اسناد و در تاریخی که در اسناد ارزیابی کیفی (8۴) اعلام شده است: پاکت‌های ارسالی توسط مشاوران گشوده می‌شود. بازگشائی پاکت‌ها طی صورتجلسه‌ای (کاربرگ شماره ۱۰۸) مستند می‌گردد. ۳- علاوه بر صورتجلسه گشایش پاکت‌هاء در پایان ارزیابی کیفی نیز دو صورتجلسه توسط کارفرما تهیه می‌شود: ۱-۳- صورتجلسه ارزیابی کیفی اختصاصی هر مشاور (کاربرگ شماره ۱۰۹). این صورتجلسه به تعداد مشاورینی که در ارزیابی کیفی شرکت کرده و اسناد خود را ارائه داده‌اند. (برای هر مشاور یک صورتجلسه اختصاصی) تکمیل می‌شود. ۲-۳- صورتجلسه کلی ارزیابی کیفی مشاوران (کاربرگ شماره ۱۱۰). این صورتجلسه کلی است و امتیاز کلی مشاوران در آن قید می‌شود. همچنین فهرست کوتاه مشاوران برگزیده نیز در همین صورتجلسه مشخص می‌گردد. -------- صفحهٔ بعد -------- شماره سند: ۷-۱-۹4 راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت ‏ ۲۱ است. مجموغه این مدارک و صورد تحلسات ار تکمیل شده» مستندسازی فرآیند ارزیابی کیه است. ۴- مرحله چهارم: ارزیابی فنی الف: نحوه تهیه اسناد درخواست پیشنهاد (۹۴۳) نمونه‌ای از اسناد درخواست پییشنهاد (۹۴۳) در جلد سوم این راهنما ارائه شده است. این اسناد به نحوی تهیه شده است که مستقل از موضوء پروژه قابل استفاده باشد و کارفرما بتواند تنها با تکمیل بر خی از جاهای خالی نسبت به ارسال آن برای مشاوران اقدام نماید. در خصوص نمونه اسناد درخواست پییشنهاد (۳۳) ذکر نکات زیر ضروری است: ۱ توضیحاتی که داخل علامت [] (کروشه) آمده است به منظور ارائه راهنمایی‌های لازم به کارفرما است و در موقع استفاده از اسناد باید حذف شوند. ۲- کارفرما باید قبل از توزیع اسنادء دعو‌تنامه برای ارائه پیشنهاد (کاربرگ شماره ۱۱۲) را دقبقاً مطابق آنچه که در پیوست صور تجلسه ارزیابی کیفی (کاربرگ شماره ۰ به تصویب رسیده است. تکمیل و برای مشاوران فهرست کوتاه ارسال نماید. ۳- به جز کاربرگ فوق, موارد دیگری نیز در اسناد درخواست پیشنهاد (8۴۳) وجود دارد که باید توسط کارفرما تکمیل شود. این موارد عمدتاً به شکل نقطه چین (.. ی) مشخحص شده‌اند؛ دا لازم است کارفرما ضمن مطالعه دقیق نمونه اسناد. اسناد تکمیل شده را به مشاوران ارائه دهد. ب: مراحل ارزیابی فنی ۱ تکمیل دعو تنامه. کاربرگ‌ها و مواردی از در خواست پیشنهاد (۳۳) که باید تو سط کارفرما تکمیل ۲- ارسال دعو‌تنامه برای مشاوران فهرست کوتاه. ۳- تحویل اسناد 8۳۳ به مشاوران. ۴ پاسخ به سوّالات مشاوران و تشکیل جلسه پاسخگوئی به سوالات در صورت لزوم. ۸- ارزیابی فنی پیشنهادها و تعیین امتیاز فنی. ۹ تهیه صورتجلسه ارزیابی فنی. چ: الزامات ارزیابی فنی در انجام ارزیابی فنی پیشنهادها رعایت نکات زیر ضروری است: -------- صفحهٔ بعد -------- ۲ / راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت شماره سند: ۷-۱-۹4 ۱- پس از انجام مراحل ارزیابی کیفی و انتخاب مشاوران صلاحیت‌دارء از مشاورانی که امتیاز لازم را در ارزیابی کیفی کسب نموده‌اند باید دعوت به عمل آید تا نسبت به دریافت اسناد درخواست پیشنهاد (۴۳) با ارائه معرفی‌نامه. که مهر و امضای مجاز مشاور را داشته باشد. اقدام نمایند. ۲ اسناد درخواست پیشنهاد (8۴) در مقابل اخذ رسید از مشاور به وی تحویل می‌شود. ۳- مشاوران دعوت شده در موعد مقرر برای دریافت اسناد فنی و مالی مراجعه می‌نمایند و پس از تکمیل اسناد فنی و مالی پیشنهادهای خود را در یک پاکت که حاوی دو پاکت فنی و مالی که هر یک به طور جداگانه لاک و مهر شده و موضوع خدمات مشاوره در آن درج شده است را به کارفرما تحویل می‌دهند. ۶- پاکت‌های فنی مطابق برنامه زمان‌بندی خرید خدمات مشاوره در جلسه کمیته ارزیابی فنی گشوده و ۵- پاکت پیشنهاد مالی تا اعلام نتیجه ارزیابی فنی نزد کارفرما به امانت خواهد ماند. -٩‏ زمان و مکان تشکیل جلسه گشایش پاکت پیشنهاد مالی در جلسه گشایش پاکت‌های فنی باید به اطلاع پیشنهاددهندگان رسانده شود. این مدت فقط برای یک‌بار تا سقف مدت اعتبار پیشنهادها قابل تمدید است و در این صورت پاکت‌های فیمت (در لفاف لاک و مهر شده مشاور) توسط کارفرما صیانت ۷ گشایش پاکت مالی و فنی به طور همزمان ممنوع می‌باشد و هرگونه ارزیابی فنی پیشنهادها تنها پیش از ۸- اصل پیشنهادهای فنی مشاوران قبل از گشایش پاکت‌های قیمت باید توسط کارفرما بایگانی شود. ۹ حداقل امتیاز فنی قابل قبول جهت ارزیابی فنی شصت تا هفتاد امتیاز می‌باشد و نحوه تعیین امتیاز باید در اسناد درخواست پیشنهاد (۴۳) درج گردد. ۰- در صورتی که پس از ارائه پاکت‌های پیشنهاد فنی و مالی, مشاوری انصراف دهدء کارفرما می‌تواند با تعداد بافیمانده مشاوران فرایند انتخاب مشاور را ادامه دهد. ۱- مهلت تحویل پیشنهادهای فنی و مالی توسط مشاوران به کارفرما حداقل دو هفته پس از آخرین مهلت دریافت اسناد درخواست پیشنهاد (۴۳)» توسط مشاوران می‌باشد. آخرین مهلت دریافت اسناد پیشنهاد در دعو‌تنامه به اطلاع مشاوران می‌رسد. ۳۲- نتیجه ارزیابی فنی به اطلاع مشاوران رسانده می‌شود. د: مستندسازی ارزیابی فنی پیشنهادها مستندسازی ارزیابی فنی پیشنهادها در پایان فرایند ارزیابی فنی و با تهیه گزارش ارزیابی فنی انجام می‌شود. گزارش ارزیابی فنی شامل موارد زیر است: -------- صفحهٔ بعد -------- شماره سند: ۷-۱-4۹۹4 راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت ‏ ۲۳ ۱- دعوتنامه‌های ارسال شده برای مشاوران. ۳- اسناد درخواست پیشنهاد (۳۳). ۶ فهرست کوتاه مشاوران. ٩‏ نامه انصراف مشاوران. 4۹ صورتجلسه ارزیابی فنی. اصل پیشنهاد فنی مشاوران قبل از گشودن پاکت‌های قیمت. توسط کارفرما بایگانی می‌شود. ۵- مرحله پنجم: ارزیابی مالی پیشنهادها الف: مراحل ارزیابی مالی پیشنهادها مراحل ارزیابی مالی پیشنهادها به شرح زیر است: ۱- دعوت از مشاوری که بالاترین امتیاز فنی قابل قبول را کسب کرده است برای شرکت در جلسه گشایش پیشنهاد مالی. ۳ تهیه صورتجلسه ارزیابی نهانی. ب: الزامات ارزیابی مالی بالاترین امتیاز فنی را کسب کرده است مطابق برنامه زمان‌بندی و تاریخ اعلام شده در جلسه گشایش پاکت مالی و با حضور نماینده مشاور گشوده می‌شود. به استناد تبصره بند پ ماده ۳ آئین‌نامه خرید آن. قرارداد با مشاور منعقد می‌شود. ج: مستندسازی ارزیابی مالی پیشنهادها پاکت‌های گشوده شده پیشنهاد قیمت باید ثبت و ضمیمه صورتجلسه پایانی شود. -------- صفحهٔ بعد -------- ۹ *‏ ۱ ۰ << ۰ اسحت ا ۳ -------- صفحهٔ بعد -------- شماره سند: ۷-۱-4۹4۹ راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ابت ‏ ۲۵ بخش سوم: پیوست‌ها پیوست شماره یک: نمونه برخی اسناد پیش از فراخوان در این پیوست نمونه‌ای تعدادی از اسناد پیش از فراخوان که باید توسط کارفرما یا نماینده وی تهیه و تکمیل شود. ارائه شده است. این اسناد عبارتند از: ۸- گزارش شناخت (کاربرگ شماره ۱۰۱) 4- شرح تفصیلی خدمات (کاربرگ شماره ۱۰۲) ۰ برآورد حق‌الزحمه خدمات مشاوره (کاربرگ شماره ۱۰۳) ۷۱- برنامه زمانی خرید خدمات مشاوره (کاربرگ شماره ۱۰۴) ۲- صورتجلسه پیش از فراخوان مشاوره (کاربرگ شماره ۱۰۵) ۳- متن آگهی ارزیابی کیفی مشاوران (کاربرگ شماره ۱۰۶) ۴- متن دعو‌تنامه ارزیابی کیفی (کاربرگ شماره ۱۰۷) نمونه اسناد فوق به گونه‌ای تهیه شده‌اند که کارفرما با اعمال کمترین تغییرات و با تکمیل جاهای خالی کاربرگ‌ها متن نهانی را تهیه می‌کند. تهیه و توسط کارفرما تصویب شوند. به منظور استفاده سهل‌ترء این دو سند به صورت مستقل و در دو مجلد جداگانه ارائه می‌شود. -------- صفحهٔ بعد -------- کاربرگ شماره ۱۰۱- گزارش شناخت ۱ اطلاعات کلی: ۱-۱- نام طرح / پروژه: و ۰ ۰ سس 4 ۰۰ ۲-۱- موضوع خدمات مشاوره: مش سس ۰ ۹ ۰ ض ه ۳-۱ مدت انجام پر وزه: و ماه شمسی می‌باشد. ۴-۱- محل انجام پروژه: شهر تهران ۵-۱- نام کار فرما: مش ۶-۱- نشانی کارفرما: ی ۷-۱- مدت اعتبار پیشنهادها: مدت اعتبار پیشنهادهای مشاوران از تاریخ ارسال به مدت سه ماه می‌باشد. ۲ اطلاعات مالی طرح: ۱-۲ مد ام ۱ از تام منابع مالی طرح: منابع مالی طرح از محل تأمین ۴ اسناد فنی. نقشه‌ها و مدار ک طراحی: ۶ فهرست قوانین و مقررات حقوقی که باید در انجام خدمات موضوع پروژه مدنظر قرار گیرد: -------- صفحهٔ بعد -------- سیخ ۹ بای 1 زه: کار فرما: ۱ اس ای ی یی ۵ :۳ ۰ .۰ ۰ از ۳ ی ۳ سا ۰ ۰ ۰ « : ْ: ی ۰ ۰۰ ۹ ۰ ۱ استفاده از شرح خدمات همسان, ابلاغ شده توسط سازمار ت و برنامه‌ریزی که ۵ ار سرح حدمات 3 شده نو ر مدیریت و برنامه‌ربزری ر. ۲ ۰۰ ۹ ۰ ۶و۶ ۰۰ کا : _ خدمات سط ما. 2 2 ۰ حا|ا اد خدمات ه ۳ تا کمته ارز با ق در هر سرح حدمات بل به بابید رربابی فنی برسد. 6۵و۹و۹ و و و و و و وو و وو و و و وو ووو مو وو وو و و و وو وو و و وو وو وو و و و و وو وو وو و وو ووو و و و وو ووو و و وو ووووو وو وو وووو وو ووووو ووو ووووووو ووو ووو وو وووو ووو وووو و وو ووووو ووو وووو وووو ووو وو وو و موو ووووووو وو و و و و و و وو را را ار را را را ار را را را را ار رتیه هیتر تر را را ار ار را را کر را اخر و و و و و و و و و و و و و و و موه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وو را را ار را را را را را را را را ار رتیه هیتر تر را را ار ار را را کر را اخر و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و موه و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وی و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و یر تر ار را را ار ار را را اکو وکا ار را ار رت را ار رت رت را را ار را ار ری ۹6۹ وو ‏ و و و ووو وو و و و وو و و و و و وو و و و و و و وو وو و وو فوو ووو و و وو وو و وو و وو وووو و وو وووو ووو وووووووو ووووو ووو ووووووو وووووووو ووووووو ووووووو وووووووو وووو وووو ووووووو وووووووو وووووو و و و و و و ی را ار ار را را ار ار را را اکو وکا ار را ار رت را ار رت رت را را ار را ار ری رات اک ات را اک را را را ار را را را ار را را را ار رک را کر رن ری یر را ار را ار را را ار ار را را اکو وکا ار را ار رت را ار رت رت را را ار را ار ری رات اک ات را را را را را را ار را ار را را را را را ار را ار کر رن ری هر ار را را ار را را ار ار را را اکو وکا ار را ار رت را ار رت رت را را ار را ار ری د ی حمینه آرریابی شنی -------- صفحهٔ بعد -------- کار فرما: . سایر هزینه‌های مورد نیاز (در صورت لزوم و ارائه آنالیز آن) هزینه‌های بالاسری (شامل هزینه‌های مدیریت و پشتیبانی» محل کارء بیمه. مالیات. عوارض» ریسک» سود و تمام موارد مشابه و هزینه‌های وابسته به حقوق ومزایای کار کنان) جمع کل حق الزحمه انجام خدمات موضوع قرارداد با احتساب هزینه های بالاسری نام و امضای کمیته ارزیابی فنی در در خر ریو در ی جمع هزینه نیروی انسانی فعالیت (ریال) -------- صفحهٔ بعد -------- نام و امض ۸ : پروژه: موم موم و یم موم فراخوان توزیع اسناد ارزیابی کیفی ارزیابی کیفی مشاوران و تهیه فهرست کوتاه استعلام شرح تفصیلی خحدمات توزیع اسناد درخواست پیشنهاد (۳۳) بررسی پیشنهاد فنی مشاوران و تهیه صورتجلسه گشایش پاکت مالی مشاور دارای بالاترین امتیاز فنی ارزیابی مالی پیشنهاد مشاور و تهیه صورتجلسه پایانی مستندسازی مراحل انجام کار انعقاد فٌرارداد با مشاور منتخب ای کمیته ارزیابی فنی ۰ -------- صفحهٔ بعد -------- کاربرگ شماره ۱۰۵- صورتجلسه پیش از فراخوان مشاوره محل تشکیل جلسه پیش از فراخوان: تاریخ جلسه: روز ی مورخ سک ی موضوع خدمات مسشاو ره ی جلسه پیش از فراخوان. با حضور اعضای کمیته ارزیابی فنی» در محل و تاریخ یادشده تشکیل و در ارتباط با موارد زیر ۱- برآورد خرید خدمات مشاوره: ۲- منابع مالی: در خصوص منابع مالی خدمات مشاوره. مقرر شد که هزینه خرید خدمات از محل زیر تأمین شود: ۳- روش انتخاب مشاور: با توجه به اینکه کار ساده و تکراری است. مدت و حجم مشخصی دارد و بودجه آن تعیین شده است. انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت و با مشخصات زیر انجام می‌شود. ۴- نوع فراخوان: درباره نوع فراخوان مقرر گردید: 8 مقرر شد طبق جزء یک از بند اف ماده ۷ آیین‌نامه» فراحوان مشاوره در روزنامه کثیرالانتشار مس در دو نوبت لا مقرر شد با توجه به اینکه مبلغ برآورد حق‌الزحمه مشاور خدمات مشاوره از بیست برابر سقف نصاب معاملات متوسط (برای حوزه فناوری اطلاعات بیش از سه برابر) تجاوز نمی‌نماید. از فهرست بلند سازمان مدیریت و برنامه‌ریزری کشور ۵- پیوست‌ها: پبوست‌های صورتجلسه عبارتند از: لا گزارش شناخت پروژه (1۴]) 3 شرح کلی خدمات (۲08) ل] فراخوان مشاوره ل] برنامه زمانی خرید خدمات مشاوره ل] برآورد حق‌الزحمه خدمات مشاوره ل] فهرست بلند مشاوران (در صورت استفاده از فهرست بلند سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور) لا متن آگهی فراخوان ارزیابی کیفی (در صورت انتشار فراخوان در روزنامه کثیرالانتشار) لا متن دعوتنامه (در صورت استفاده از فهرست بلند سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور) پیوست‌های فوق به تصویب رسید. نام و امضای کمیته ارزیابی فنی -------- صفحهٔ بعد -------- منیب کاربرگ شماره ۱۰۶- فراخوان ارزیابی کیفی مشاوران آگهی ارزیابی کیفی مشاوران (نویت مس ام [نام کارفرما] از مشاوران واجد صلاحیت دعوت می‌نماید از تاریخ ها با در دست داشتن معرفی‌نامه/ مراجعه به سایت ‏ سم نسبت به دریافت اساد ۰ نام طرح / و1۵ ام ۰ موضوع خدمات مشاور هم هه مدت انجام پر وژه: ماه شمسی روش انتخاب مشاور: بودجه ثابت ۰ تخصص و پایه مورد نیاز: سس سس سا کگک ص 0 محل انجام: شهر تهران (پاسخگویی به سوالات و ابهامات نیز در همین محل انجام می‌گیرد) محل و زمان تحویل اسناد: زمان تحویل استادت سم [نام کارفرما] تن فوق در تاریخ مه تصو یس سم رسید. ام و امضای کمیته ارزیابی فنی -------- صفحهٔ بعد -------- دعوتنامه ارزیابی کیفی به: موم نام مشاور] از: م ‏ وم نام کارفرما] موضوع: ارزیابی کیفی با سلام- احتراما, از آن مشاور در صوررنی که دارای گواهی صلاحیت معتبر. ظرفیت و آمادگی ارائه حدمات مشاوره برای انجام پروژه زیر باشد. دعوت می‌شود تا با مراحعه حضوری/ مراجعه به سایت مسبت به دریافت و تکمیل اسناد ارزیابی کیفی (۳۴) اقدام نموده و تا تاریخ مس به نشانی مندرج در ایر دعو تنامه به کارفرما تسلیم نماید. عدم پاسخ به این دعوتنامه به منزله انصراف مشاور است. ۹- نام طرح: موم یم مش ۲- موضوع خدمات مشاوره: ی یر یر ۳ تخصص و پایه مورد نیاز: (ارائه مدارک صلاحیت و گواهینامه‌ها الزامی می‌باشد.) ۴- روش انتخاب مشاور: انتخاب بر اساس بودجه ثابت ۵- مدت انجام پروژه: ........ ماه شمسی ۶- محل انجام پروژه: شهر تهران ۷- نشانی کارفرما: ی ی یی وم مه ۸ نام و نشانی مدیر طرح (عامل چهارم): ی ۹- محل تحویل اسناد ارزیابی کیفی: و وم وم ۰- زمان تحویل اسناد ارزیابی کیفی: تا پایان وقت اداری روز....... مورخ و تن فوف در تاریخ موم به تصویب و و رسیل. -------- صفحهٔ بعد -------- شماره سند: ۷-۱-۹4 راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت / ۲۲ پیوست شماره دو: تهیه و تنظیم متن قرارداد مشاوره ۱- کلیه بخشنامه‌های اشاره شده در آین پیوست. به استثنای ردیف 4 از سوی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور صادر شده است. ۲- استفاده از این بخشنامه‌ها تا زمان تصویب و ابلاغ اسناد مرتبط در نظام فنی و اجرایی شهرداری تهران مجاز است. پس از ابلاغ اسناد نظام فنی و اجرایی» این اسناد جایگزین خواهند شد. ۳ در صورتی که اداره کل هماهنگی فنی و عمرانی مناطق تا قبل از تصویب و ابلاغ اسناد نظام فنی و اجرایی شهرداری تهران نسبت به اعمال برخی تغییرات در اسناد ارائه شده در این پیوست اقدام نماید و متن تغبیر یافته اسناد را به مناطق ابلاغ کندء مناطق موظفند از متن ابلاغ شده توسط اداره کل هماهنگی فنی و عمرانی مناطق پیروی نمایند.] ۱- برای انجام خدمات مشاوره در امور مطالعات معماری. معابر و راه‌های فرعی و اصلی, پل, تونل, بهسازی را لوله‌کشی آب و فاضلاب. طرح جامع شهرهاء تهیه طرح و توسعه و عمران < جامع < ناحیه و طرح هادی روستاء مرحله اول بهسازی لرزه‌ای پل‌های موجود. مرحله اول بهسازی لرزه‌ای ساختمان‌های موجود.ء تهیه طُرح بهسازی لرزه‌ای ساختمان‌های موجودء خدمات مشاوره در دوره ساخت و تحویل کار (خارج از حوزه فناوری اطلاعات) از بخشنامه شماره ۵۴/۲۴۶۰ - ۱۰۵/۸۴۲ مورخ ۱۳۷۹/۴/۲۹ استفاده شود. ۲- برای انجام خحدمات مطالعات ژئوتکنیک و مقاومت مصالح از بخشنامه شماره ۱۰۱/۱۰۷۷۲۶ مورخ ۱۳۸۲/۶/۸ استفاده شود. ۳ برای انجام خدمات آزمایشگاه مستقر در کارگاه و کنترل موردی از بخشنامه شماره ۱۰۰/۱۵۱۹۷۶ مورخ ۸ اساتفاده شود. ۴ برای انجام خدمات ژئوفیزیک از بخشنامه شماره ۱-۲۶۳۹-۵۴-۸۰ مورخ ۱۳۶۲-۲-۲۷ استفاده شود. ۵- برای انجام خدمات نقشه‌برداری از بخشنامه شماره ۱۰۱/۱۲۰۷۵۷ مورخ ۱۳۸۱/۷/۶ استفاده شود. ۶- برای خحدمات مدیریت طرح از بخشنامه شماره ۱۰۵/۷۳۵-۵۴/۲۰۱ مورخ ۸ استفاده شود. ۷ برای خدمات مشاوره پژوهشی از بخشنامه شماره ۱۰۵/۱۶۷۰-۵۴/۲۷۵۲۳ مورخ ۴ اساستفاده شود. ۸- برای خدمات مهندسی ارزش در دوره پیش از اجرا از بخشنامه شماره ۱۰۰/۲۱۵۹۱۹ مورخ ۱۳۴ استفاده شود. ۹- برای کارهای حوزه فناوری اطلاعات در موارد معماری اطلاعات. برنامه‌نویسی, پیاده‌سازی, انتقال. پشتیبانی و نگهداری نرم‌افزارهای سفارشی و سایر موارد حوزه فناوری اطلاعات مشمول جزء (۵) بند («الف)» ماده (۲) آئین‌نامه خرید خدمات مشاوره. از مفاد بخش ۶ بخشنامه نماتن (شماره ۱۰۱/۱۳۹۲۰۲ مورخ ۸۳/۸/۲ با موضوع پیمان‌نامه نرم‌افزاری, با تغییر واژه‌های "پیمان" به "قرارداد" و اپیمانکار" به "مشاورا, به عنوان راهنمای تهیه متن فرارداد استفاده شود. ۰- برای مواردی که در چارچوب بندهای (۱) تا ‎)٩(‏ یاد شده قرار نمی‌گیرنده کارفرما می‌تواند از بخشنامه‌های فوق به عنوان راهنما استفاده نموده و آن‌را با شرایط موضوع کار خود تطبیق داده و متن قرارداد مناسب را به گونه‌ای که تأمین‌کننده حقوق طرفین قرارداد باشدء تهیه و منضم به بخش فنی اسناد درخواست پیشنهاد (8۴۳) نماید. -------- صفحهٔ بعد -------- راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت جلد دوم: نمونه اسناد ارزیابی کیفی کم درک دس شماره سند: ۷-۱-۹۹ معاونت فنی و همرانی شهرداری تهران زر اداره کل هماهنگی فنی و عهرانی مناطق و سازمان‌ها ز 2 -------- صفحهٔ بعد -------- شماره سند: ۷-۱-۹4 راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت / ۳۵ جلد دوم: نمونه اسناد ارزیابی کیفی شده است که مستقل از موضوع پروژه قابل استفاده باشد و کارفرما بتواند تنها با تکمیل برخی از جاهای خالی نسبت به ارسال آن برای مشاوران اقدام نماید. این اسناد شامل دو قسمت است: ۱(- نمونه اسناد استعلام ارزیابی کیفی شده در این سند برای کارفرما ارسال نماید. در این قسمت. معیارهای ارزیابی کیفی. امتیاز هر معیار تحوه امتیازدهی, نحوه تکمیل و ارسال اسناد توسط مشاور, اسناد و مدارک مورد نیاز و کاربرگ‌هائی که مشاور ملزم به تکمیل آن‌ها است. ارائه می‌شود. در خصوص امتیاز معیارهای ارزیابی کیفی ذکر این نکته ضروری کار به میزان ۵ امتیاز کاهش یا افزایش دهد, مشروط به آنکه جمع کل امتیاز همه معیارها همچنان ۰ باشد. که خود تهیه کرده است و همچنین اسناد و مدارکی که توسط مشاورین در پاسخ به استعلام ارزیابی کیفی برای کارفرما ارسال شده است. نسبت به تهیه صورتجلسات ارزیابی کیفی مشاوران اقدام نماید. نمونه این صورتجلسات در قسمت دوم ارائه شده است. این صورتجلسات عبارتند از: کیفی شرکت کرده اسناد خود را ارائه داده‌اندء (برای هر مشاور یک صورتجلسه اختصاصی) تکمیل می‌شود. کوتاه مشاوران برگزیده مشخحص می‌گردد. -------- صفحهٔ بعد -------- 3333333333333333 و سم ۲ و چا وا ۰ سم ۰ ۹ ۹ ۳ سا مهم م مممممممممممممممممممممممممممم ۱ اسنا 3333333333333333 و۵9 2 دمم استحاذم ارزباس کیش مشاوران -------- صفحهٔ بعد -------- بخش اول: صوابط و مقررات رکا ااا اکک اک ایا اک را اک را را اک ار نام کارفرما]» در نظر دارد نست به ارزیابی کیفی مشاوران برای اجرای پروژه و اقد ام تمایل: پیوست را تکمیا. و به همراه مدارک درخواست شده به نشانی مندرح در این اسناد ارسال نماید. ۹- نام طرح / گ نن ا ‏ مس ۲ موضوع خدمات مشاوره ی ۳- تخصص و پایه مورد نیاز: مشاور باید دارای گواهینامه صلاحیت با شرایط زیر باشد (ارائه مدارک صلاحیت و گواهینامه‌ها الزامی است.) ۵- مدت انجام پر وژه: ماه شمسی ۶ محل انجام پروژه: شهر تهران ۷- شرایط عمومی قرارداد: شرایط عمومی قرارداد مشاور مطابق شرایط عمومی قراردادهای می‌باشد. ۸ نشانی کارقرما ی ۹ نام و نشانی مشاور پاسخگو به سوْالات و ابهامات: ی ۱- زمان تحویل اسناد ارزیابی کیفی: تا پایان وقت اداری روز....... مورخ لس ای -------- صفحهٔ بعد -------- توضیحات ضروری ۲ مدارک و اسناد مورد نیاز با ذکر جزئیات لازم در فرم‌ها و پیوست‌های مربوط آمده است. لازم است مشاورین محترم از ارائه مدارک غیر لازم و اضافی اکیدا خودداری نمایند. ۳ مدارک و اسناد باید به همان ترتیبی که در این اسناد آمده به صورت کاملاً تفکیک شده. ارائه شود؛ لذا این کارفرما از بررسی اسناد تفکیک نشده» معذور است. ۶- مدارک و اسناد درخواستی باید به گونه‌ای ارائه شوند که صحت آنها برای کارفرما محرز شود. کارفرما ا چنانچه مشاور پس از دریافت اسناد تمایلی به ارائه پاسخ نداشته باشد, لازم است این موضوع را کتباً و تا تاریخ مس ل../ سس به کارفرما اطلاع دهد. عدم پاسخ به منزله انصراف خواهد بود. -------- صفحهٔ بعد -------- بخش دوم: معیارها, امتیازها و روش ارزیایی به منظور اطمینان از توانائی مشاوران در انجام پروژه کارفرما نسبت به ارزیابی کیفی مشاوران اقدام می‌نماید. ارزیابی کیفی مشاوران به عنوان یکی از معیارهای ارزیابی فنی منظور خواهد شد. (۱۵ امتیاز از ۱۰۰ امتیاز فنی مربوط به ارزیابی کیفی است.) لازم است مشاوران بر اساس موارد زیر نسبت به ارائه مدارک و مستندات لازم برای ارزیابی کیفی اقدام نمایند. پیشنهاد مشاورانی که فاقد مدارک و مستندات ارزیابی کیفشی ۱- معیارهای ارزیابی و امتیاز آنها ۱-۱- معیارهای ارزیابی کیفی و امتیاز مربوط به هر معیار مطابق جدول زیر می‌باشد: تجربه انجام خحدمات مهندسی در شهرداری تهران [یا مواردی دیگر به تشخیص کارفرما ۲-۱- حداقل امتیاز ارزیابی کیفی برابر ..... امتیاز می‌باشد. [توضیح: امتیازهای درج شده در جدول فوق» پیشنهادی است و کارفرما می‌تواند امتیاز هر معیار را متناسب با نوع کار به میزان ۵ امتیاز کاهش یا افزایش دهد مشروط به آنکه جمع کل امتیاز همه معیارها همچنان ۱۰۰ باشد.] ۳- مدارک و مستندات لازم برای تعیین امتیازها ۱-۲- اطلاعات کلی مشاور: به منظور اعلام اطلاعات کلی, لازم است مشاور فرم شماره ۱ را تکمیل کند و به همراه سایر مدارک درخواست شده به کارفرما ارائه نماید. ۲-۲- _توان مالی مشاور: امتیاز توان مالی مشاور با توجه به اطلاعات مالی مشاور در پنج سال گذشته تعیین می‌شود. به همین منظور لازم است مشاور اطلاعات درخواست شده در فرم شماره ۲ را تکمیل کند و همراه سایر اسناد و مدارک درخواست شده برای کارفرما ارسال نماید. حداکثر امتیاز توان مالی د صورتی احراز می‌شود که برآورد مبلغ قرارداد مشاور معادل یا کمتر از یکی از مقادیر زیر باشد: ۱-۲-۲- پنجاه برابر مالیات متوسط سالانه قطعی یا علی‌الحساب پرداخت شده. ۲-۲-۲- هفتاد برابر نیمه تأمین اجتماعی قطعی یا علی‌الحساب پرداخت شده. -------- صفحهٔ بعد -------- ۴-۲-۲- پنج برابر دارائی‌های ثابت. مستند به اظهارنامه مالیاتی یا گواهی بیمه دارائی‌ها یا دفاتر قانونی. ۵-۲-۲- تأیید اعتبار از سوی بانک یا موسسات مالی و اعتباری معتبر تا سقف مبلغ موضوع قرارداد. ۳-۲ تجربه. سوابق کار: امتیاز تجربه مشاور با توجه به تعداد و نوع کارهای انجام شده در رشته و زمینه کار در پنج سال گذشته تعیین می‌شود. به همین منظور لازم است مشاور اطلاعات درخواست شده در فرم شماره ۳ را تکمیل کند و همراه سایر اسناد و مدارک درخواست شده برای کارفرما ارسال نماید. حداکثر امتیاز تجربه به مشاوری تعلق می‌گیرد که حداقل کار مرتبط در رشته و زمینه کار انجام داده باشد. [توضیح: حداقل تعداد کار متناسب با نوع کار توسط کارفرما تعیین می‌شود.] ۴۲ ارزیابی کارفرمایان قبلی: جنانجه مشاور در پروژه‌های درج نموده به عنوان سابقه کان ارزشیابی شده باشد. امتیاز ارزشیابی و مستندات مربوطه را باید ارائه نماید در غیر اینصورت ارائه شماره تلفن انجام تعهدات قراردادی» پیگیری به موقع کارها و پاسخگویی مطلوب به کارفرماء تعلق می‌گیرد.) ۵-۲- ساختار سازمانی مشاور و نظام‌های مورد استفاده: برای ارزیابی این بخش لازم است مشاوران فرم شماره ۴ را تکمیل کنند و به همراه اسناد درخواست شده در این کاربرگ» ضمیمه اسناد ارزیابی نمایند. ۶-۲- تحربه انجام خدمات مهندسی در شهرداری تهران: در صورت انجام سه پروژه خحدمات مهندسی با شهرداری تهران, حداکثر امتیاز به مشاور تعلق می‌گیرد و برای انجام تعداد کمتر پروژه متناسباً امتیاز منظور خواهد شد. [توضیح: کارفرما می‌تواند تا سقف امتیاز این ردیف نسبت به تعریف معیار دیگری به جای معیار فوق اقدام نماید.] ۳- نحوه ارائه اسناد آرزیابی کیفی مشاور باید پاسخ استعلام ارزیابی کیفی را به روش زیر تنظیم و پس از مهر و امضای کلیه اوراق و مدارک در پاکت لاک و مهر شده که نام مشاونرن موضوع و تأریخ ارسال روی پاکت درج شده باشد. ارائه نماید: ۱-۳- محتوای پاکت اسناد ارزیابی کیفی پاکت اسناد ارزیابی کیفی (۴0) باید شامل اسناد و مدارک زیر باشد: ۹- فرم‌های تکمیل شده شماره یک 9 پسح. ۲- تصویر آگهی آخرین تغییرات شرکت و صاحبان امضای مجاز. مدیریت و برنامه‌ریزی کشور و دیگر سازمان‌های دیصلاح در تخصص مربوطه. -------- صفحهٔ بعد -------- ۴- تصویر نامه ابلاغ و موافقت‌نامه قراردادهای مربوط به سوابق درج شده در فرم شماره دو. ۵- ساختار سازمانی مشاور. ۶- معرفی کارشناسان ثابت به همراه ذکر سوابق کاری و مدرک تحصیلی. ۷ گواهینامه‌های ایزو یا سایر گواهینامه‌های مرتبط. ۸- مدارک و مستندات مربوط به انجام خحدمات مهندسی با کارفرمایی شهرداری تهران. ۹ تصویر تشویق‌نامه یا ارزشیابی مشاور در پروژه‌های درج شده در فرم شماره دو در صورت وجود. ۰- اسناد استعلام ارزیابی کیفی. ۲-۳- مهر و امضای اسناد اسناد استعلام ارزیابی کیفی و کلیه مدارک و مستندات ارسالی باید توسط صاحبان امضای مجاز مشاور مهر و امضای اصل شود و در پاکت سر بسته که نام مشاور و موضوع ارجاع کار بر روی آن درج شده باشد ارائه گردد. درغیر اینصورت مدارک ارسالی از طرف کارفرما مورد قبول قرار نخواهد گرفت. -------- صفحهٔ بعد -------- مشاور تأیید می‌نماید که برای انجام کارهای مذکور در این استعلام, دارای گواهی صلاحیت و ظرفیت خالی در پایهٌ یاد شده می‌باشد و جنانچه بعد از قبولی پیشنهاد. خحلاف آن معلوم شود. با وی مطابق مقررات برخورد شود -. ی مهر و امضای مجاز مشاور -------- صفحهٔ بعد -------- فرم شماره ۲- توان مالی مشاور مشاوران می‌توانند یکی از جداول زیر را تکمیل نمایند. ۱- مالیات‌های قطعی یا علی‌الحساب پرداخت شده در پنج سال گذشته بر لت نا بتک بلس فلا ۲- صورت‌حساب‌های قطعی شده در پنج سال گذشته لاب ۱ نا ۱ اا اا با ی ۳- دارائی‌های ثابت مطابق اظهارنامه مالیاتی با گواهی بیمه دارائی‌ها در پنج سال گذسته دا ای را کر نا ها ایا ۴- بیمه تأمین‌اجتماعی پرداخت‌شده (قطعی با علی‌الحساب) در پنج سال گذشته لا نا با ک ‏ اا فا ال ۵- برگه تأیید اعتبار صادر شده از طرف بانک /موُسسه مالی و اعتباری مس تااسقف مبلخ -------- صفحهٔ بعد -------- توضیح: چ توص ضیح: ر ۹ امتیاز ارزشیابی (امتیاز از ۱۰۰) -------- صفحهٔ بعد -------- ممرنبه سا در ۲- کار ۳ نظا ۰ فناوری ارائه نم ۵ نطظا پروژه: ی ی یی نوع سند: اسناد استعلام ارزیابی ختار سازمانی مشاور(۲ شناسان ثابت مشاور ( نام و نام‌خانوادگی در این بخش, مشاور اطلاعات. مشاور باید » برنامه‌ریزی و کنترل » کنترل و تضمین کیف مستندسازی و روشر مها و ابزارهای فناورء ور سابقه کار در شرکت مشاور (سال) مپیوتری» گواهی ص ی -------- صفحهٔ بعد -------- [توضیح: چ 189 ی فرم شماره ۵ فمرست کارهای خ نانچه کارفرما معیار دیگری را برای آرزیابی در نظر قسمت عنوان پروژه ی ت اخذ حداکثر امتیاز ال گرفته باشد. باید کاربرگ مربو به مشاوران ارائه دهد.] بیار را طراحی و در این مبلغ قرارداد (میلیون ریال) -------- صفحهٔ بعد -------- ۲- اسامی مشاورانی که از شرکت در فرآیند ارزیابی کیفی انصراف داده‌اند یا مدارک را ارسال نکرده‌اند و یا مدارک را با تخیر ارسال کرده‌اند: -------- صفحهٔ بعد -------- ۳- برر رد ف ۴ تم ۵ مق جح مه اب خی نام و ۹ [توضیح نام و | پر ول 28 مه سی شکلی اسناد ارزیابی کیفی سمیمات و مصوبات: بت انجام بررسی و ارزیابی کی : در صورت واگذاری آرزیابی کیفی به نام خانوادگی ی امضاء مد مد ۰ کار فرما: وم مه 4 در زمان مقرر, اسناد را تسلیم نموده‌اند: تکمیل کاربرگ‌های اسناد ارزیابی کیفی (8۳) تجلسه توسط عامل چهارم مهر و امضاء می‌شود.] نتیجه نهانی ارزیابی شکلی هش | 3 2۸ ۵ است. -------- صفحهٔ بعد -------- ۱- نتیجه ارزیابی کیفی مشاور: کمیته ارزیابی فنی/ عامل چهارم منطقه» پس از مطالیه اسناد ارائه شله توسط مهندسین مشاور [توضیح: ضرایب وزنی درج شده در جدول زیر باید دقیقاً همان ضرایبی باشد که در اسناد ارزیابی کیفی به مشاوران اعلام شده است.] ۳ ۷ پات ردیف معیارهای ارزیابی ضریب وزنی ۱ امتیاز مشاور امتیاز وزنی لاش ی کل با اس اکن ساختار سازمان (۲ امتیاز) ساختار سازمانی سس ۴ کارشناسان ثابت (۱۰ امتیاز) ۱۵/ مشاور : : نظام‌های مورد استفاده (۳ امتیاز) تجربه انجام خدمات مهندسی در شهرداری تهران 1 یا مواردی دیگر به تشخیص کارفرما ] ۹ با توجه به حداقل امتیاز لازم که در اسناد ارزیابی کیفی (۸۴) قید شده است. [توضیح: در متن فوق با توجه به انجام ارزیابی کیفی توسط کمیته ارزیابی فنی یا عامل چهارم منطقه, یکی از گزینه‌ها انتخاب می‌شود] 0 مشاور امتیاز لازم را برای قرار گرفتن در فهرست کوتاه کسب کرد و ارسال دعوتنامه دریافت اساد درخواست پیشنهاد (۳۴۳) برای وی بلامانع است. 0 مشاور امتیاز لازم را برای قرار گرفتن در فهرست کوتاه کسب نکرد. [توضیح: در صورت واگذاری ارزیابی کیفی به عامل چهارم این صورتجلسه توسط عامل چهارم مهر و امضاء می‌شود.] سخشسسس -------- صفحهٔ بعد -------- پیرو جلسه گشایش پاکت‌ها اسناد ارزیابی کیفی (8۴0) در تاریخ ../..../ سس و به منظور ارجاع خحدمات مشاوره موم » حلسه نهائی ارزیابی کیفشی مشاوران در تاریخ و و موم و در محل و تشکا شد. نتایج جلسه ۲- مشاوران مورد تایید جهت ارسال دعوتنامه دریافت اسناد درخواست پییشنهاد (۴۳) (فهرست کوتاه): [توضیح: اسامی سه تا شش مشاوری که حائز بالاترین امتیاز ارزیابی کیفی شده‌اند و همچنین امتیاز ارزیابی کیفی آن‌ها بالاتر از حداقل امتیاز قابل قبول است از جدول بالا انتخاب شده و در جدول زیر درج می‌شود.] -------- صفحهٔ بعد -------- مقرر شلد فهرست کوتاه مشاورین صلاحیت‌دار در اختیار نماینده کارفرما/ مهندسین مشاور سس (عامل چهارم) قرار بگیرد تا حداکثر تا تاریخ .../...../ مسبت به ارسال دعو‌تنامه دریافت اسناد درخواست پیشنهاد (۸۴۳) برای مشاورین فهرست کوتاه مطابق کاربرگ شماره ۱۱۲ پیوست که در همین جلسه به تصویب رسید. اقدام کند ۴ ضمائم: صورتجلسه ارزیابی کیفی به تفکیک مشاوران تکمیل‌کننده استعلام. نام و امضای کمیته ارزیابی فنی: -------- صفحهٔ بعد -------- ِ ٍ کاربرگ نسماره ۳- دعوتنامه برای ارائه پیشنهاد هم تام کارفرها] موضوع: دعوت به ارائه پیشنهاد با سلام و احترام: با عنایت به کسب امتیاز لازم در ارزیابی کیفی: از آن مشاور دعوت می‌شود برای دریافت اسناد درخواست پیشنهاد (6۴۴) تا تاریخ سس مس به نشانی مندرح در این دعوتنامه مراجعه نمایند. چنانجه مشاور پس از دریافت اسناد تمایلی به ارائه پیشنهاد ندارد لازم است این موضوعء را کتباً ( ره ۳ تخصص و پایه مورد نیاز: ۴ روش انتخاب مشاور: انتخاب به روش بودجه ثابت ۵ مدت انجام پروژه: ..... ماه شمسی ۶ محل انجام پروژه: شهر تهران ۷ مدت اعتبار پیشنهادها: مدت اعتبار پیشنهادها از تاریخ دریافت سه ماه می‌باشد. تا پایان این مدت پیشنهادهای فنی و مالی مشاوران معتبر است و پس از ان در صورتی که فرارداد منعقد نشده باشد: پیشنهادهای مشاوران فاقد اعتبار می‌باشد و فرایند خرید خحدمات مشاوره تجدید می‌گردد. [توضیح: شرایط عمومی قرارداد باید بر اساس پیوست ۲و توسط کارفرما انتخاب شود] من و و همم همم گشوده می‌شود. نتیجه ارزیابی فنی به کلیه مشاوران و زمان گشایش پاکت مالی به مشاورانی که حداقل امتیاز فنی را کسب نموده‌اند اعلام خواهد شد. تمامی اوراق. مستندات و مدارک از جمله این دعوتنامه و الحاقات آن باید توسط مشاور مهر و امضای اصل شود. [نام کارفرما] نس فوف در تاریخ م مه تصویب ممممممممممممممممممممم سل ام و امضای کمیته ارزیابی فنی -------- صفحهٔ بعد -------- راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت جلد سوم: نمونه اسناد ارزیابی فنی ۵ 1 درک یت ببس شماره سند: ۷-۱-۹۹ معاونت فنی و عمرانی شهرداری تهران [ ۲ اداره کل هماهنگی فنی و عمرانی مناطق و سازمان‌ها [ ۲ -------- صفحهٔ بعد -------- ۶ راهنمای انتخاب مشاور به روش بودجه ثابت شماره سند: ۷-۱-4۹4۹ در این مجلد اسناد درخواست پیشنهاد (۳۴۳) مشاوران ارائه می‌شود. این اسناد به نحوی تهیه شده است که مستقل از موضوع پروژه قابل استفاده باشد و کارفرما بتواند تنها با تکمیل برخی از جاهای خالی نسبت به ارسال آن برای مشاوران اقدام نماید. این اسناد شامل دو قسمت است: ۱(- نمونه اسناد درخواست پیشنهاد (۳۵) سندی که در این قسمت ارائه می‌شود. باید به مشاوران فهرست کوتاه تحویل داده شود تابر اساس توضیحات مندرج در آن. اطلاعات مورد نیاز را در قالب کاربرگ‌های مشخص شاه در این سند برای کارفرما ارسال نماید. در این قسمت. نحوه ارزیابی فنی» معیارهای ارزیابی,» امتیازهای هر معیار» گزارش شناخت (-110) شرح خدمات تفصیلی, شرح کامل روش انتخاب مشاورء متن قرارداد نحوه ارائه پیشنهاد مالی روش پرداخت. روش تأمین مالی, هزینه تهیه پیشنهاد» برنامه زمانی کلی انجام پروژه اسناد و مدارک مورد نیاز و کاربرگ‌هائی که مشاور ملزم به تکمیل آن‌ها است. ارائه می‌شود. ۲- نمونه صورتجلسات کارفرما به منظور مستندسازی فرایند ارزیابی فنی و مالی باید علاوه بر دسته‌بندی و نگهداری تمام اسناد و مدارکی که خود تهیه کرده است و همچنین اسناد و مدارکی که توسط مشاورین برای کارفرما ارسال شده است. نسبت به تهیه صورتجلسات ارزیابی فنی و مالی اقدام نماید. نمونه این صورتجلسات در قسمت سوم این پیوست ارائه شده است. این صورتجلسات عبارتند از: الف- صورتجلسه گشایش پاکت پیشنهاد فنی. (کاربرگ شماره ۱۱۳) ب- صورتجلسه ارزیابی پیشنهادهای فنی به تفکیک مشاوران. (کاربرگ شماره ۱۱۴) ج- صورتجلسه ارزیابی فنی. (کاربرگ شماره ۱۱۵) د- صورتجلسه پایانی انتخاب مشاور. (کاربرگ شماره ۱۱۶) -------- صفحهٔ بعد -------- کاربرگ شماره ۱۱۲- دعوتنامه برای ارائه پیشنهاد به: ام نام مشاور ] از: نام کارفرما ] مو ضوع: دعوت به ارائه پیشنهاد با سلام و احترام» با عنایت به کسب امتیاز لازم در ارزیابی کیفی, از آن مشاور دعوت می‌شود برای دریافشت اسناد درخواست بیشنهاد (۳۴۳) تا تاریخ // سس به نشانی مندرج در این دعوتنامه مراجعه نمایند. چنانچه مشاور پس از دریافت اسناد تمایلی به ارائه پیشنهاد ندارد لازم است این موضوع را کتباً و تا تاریخ 1 مس به این کارفرما اطلاع دهد. ۹- نام طرح: اش ۲ موضوع خدمات مشاوره: و ۳- تخصص و پایه مورد نیاز: ۳- روش انتخاب مشاور: انتخاب بر اساس بودجه ثابت ۵- مدت انجام پروژه: ماه شمسی ۶- محل انجام پروژه: شهر تهران ۷ مدت اعتبار پیشنهادها: مدت اعتبار پیشنهادها از تاریخ دریافت سه ماه می‌باشد. تا پایان این مدت پیشنهادهای فنی و مالی مشاوران معتبر است و پس از آن. در صورتی که قرارداد منعقد نشده باشد., پیشنهادهای مشاوران فاقد اعتبار می‌باشد و فرایند خرید خحدمات مشاوره تجدید می‌گردد. ۸- متن قرارداد: متن و شرایط عمومی قرارداد مشاور مطابق مممممممممممممممممم می‌باشد. [توضیح: شرایط عمومی قرارداد باید بر اساس پیوست ۳و توسط کارفرما انتخاب شود] ۹- نشانی کارفرما: و ۰- محل دریافت اسناد درخواست پیشنهاد (8۴۳) : و ۱- زمان دریافت اسناد: تا پایان وقت اداری روز ی مورخ با م/ و ۱۲ شش ها نیخو ۵ ۰ یه ۰ هم : ۳- زمان تحویل پیشنهادها: تا پایان وقت اداری روز مه مورح ما م7 ی -------- صفحهٔ بعد -------- نتیجه ارزیابی فنی به کلیه مشاوران و زمان گشایش پاکت مالی به مشاوری که بالاترین امتیاز فنی را کسب نموده است اعلام خواهد شد. تمامی اوراق. مستندات و مدارک از جمله این دعو تنامه و الحاقات آن باید توسط مشاور مهر و امضای [نام کارفرما] -------- صفحهٔ بعد -------- بروژه و مهو اسناد ارائه هه مهم مممم مهم مممممممممممممممممممممممممممممم پیشنراد (1:۳02: -------- صفحهٔ بعد -------- -------- صفحهٔ بعد -------- ۱-۱- گزارش شناخت ۱-۱-۱- اطلاعات کلی: ۱-۱-۱-۱- نام طرح / پروژه: و ۲-۱-۱-۱- موضوع خدمات مشاوره: اب ۳-۱-۱-۱ مدت انجام پروژه: ما شمسی می‌باشد. ۴-۱-۱-۱- محل انجام پروژه: شهر تهران ۵-۱-۱-۱- نام کارفرما: و ۶-۱-۱-۱- نشانی کار فرما: دم مش می‌باشد. ۲-۱-۱ اطلاعات مالی طرح: ۳-۱-۱ ۱- منابع مالی طرح: منابع مالی 1 از محل مش تامی. ن می‌شود. ۳-۱-۱ اهداف و ضوابط طرح ۰ ۹ ۰ ۰ ۰ : ۰ 3 و 1 ) ۰ ۰۰ ۰ سم ۰ وک رک کر ار را رتیه رک رک رک کر را را ری هیتر ار را ار را را کر و ۰ ۰ رک یک ی ی رک ای ی کی ی کر ری ی کر ی ی را ری یر ی کر کر ی اک را رک ی رک کی کر ی رک ی ی ی ی ی ی را ی را کر کر کر ار یر ار رک را تا کر را کر را را را را ار ی ده ده مه مه -------- صفحهٔ بعد -------- قد/ ژه: کار فرما: ۳۳۹ سرام ان ۲ ۰ ۰ ه را را دانسا :دن ۰ ض لا وچ سند: اسناد ارائه پیشنهاد (۸۴۳۳) صفحه: ۲ از ...... یی نو ای ۰ ۱ ۲ شُر د خدمات ح‌ ۳ .۰ او ۰ . ی ۰ ۰ ۰ « ۸ : ۰ ۰۰ ۹ ۰ جا ۱ ۱ | کا ۱ ها ۰ بطم زا ی دحه ثابت حذمات ید ی (ه ی : : ۳9 جر ی 2 ر [ استفاده از ان خدمات همساً + ابلاغ ۵ ته‌سط سازما" . ۳ د ۵ ار سرح حدمات ن. ع شده نو رمان مدیریت و برنامه‌ربزری ر. ۴ ۰۰ ۹ ۰ ۶و9 ۰۰ کا : _ خدمات سم ما ۳ ی ۹و۹و۹ و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و ار رک کرک ار ار را تی کی کا کتک کا را ی یا یا کیک کیک کتک یر راک کیک کا تک کی کا کی کی یک ی کیک کا کتک کر کا کا کا را ایکا کیک اک کارا ار ات اک کارا رای را ار اک را را تا اک را اک اک اک اک ار رای ۹و۹و۹ و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و ککاک ارک رککک کک کیک ک ا ‏ یکک ک ا ایک ک ا کک اک ‏ ا ا اا را ک ر رک ت ک ایا کی ای ر ک ک اک ی ی ایا کیک کت کت ات اک ایا رای یک تا کی دم هو مه مهم مه مه مه مهم مه مه همم مه عم مهم هه هه مه و مه مهم موف ۹و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و کر رک تر کر کا ی یر ی کیر یی ی تا تا یک کرک کی یی یا یر یی یک ی تا یکی کی کی یار یا یا یا ی کی کیک کتک کیک کیک ارز دم هو مه مهم مه مه مه مهم مه مه همم مه عم مهم هه هه مه و مه مهم موف ۵و۹و۹ و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وی و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و وو کر کر کا ار ی کیر یی ی تا تا یک کرک کی یی یا یر یی یک ی تا یکی کی کی یار یا یا یا ی کی کیک کتک کیک کیک ارز مهو و و مه همم مهم مه مه مهم مه مهم همم هه مه مخ مه وه هو موف ۵و۹و۹ و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وی و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و وه و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وو کر کر کا ار ی کیر یی ی تا تا یک کرک کی یی یا یر یی یک ی تا یکی کی کی یار یا یا یا ی کی کیک کتک کیک کیک ارز یک یک ات ی کرک تک کرک کار یر رک یک یک کیک ایا یا ی یر یک تا ی یک ی را کا کی کیک کیک یر ی کرک ۹و۹و۹ و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وه و و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وی و و و و و وه و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و و وو کر کر کر ی کیر یی ی تا تا یک کرک کی یی یا یر یی یک ی تا یکی کی کی یار یا یا یا ی کی کیک کتک کیک کیک ارز یک ی تا کی یا کی کت ی یر کتک کیک کرک کیک یا یا یار یک کی ری کت تک کتک یی رک ار ی ی ار یا کا کیک کی کیک کی یی یک ی کی کیک کا کر کیک کیک اک اک ایک رای کتک اک کی ی کارا ای کرت کت کت کیک ی ی ی کیک کرک رای ی کر ی یا ی اک را اک راک اک اک اک را ار اک اک رک رک را را را کی ار یر کی کیک کیک تر تر یی ی یک کت تر یکی یک کرک کا ایا ار ی کیک یک کیا ی یک کی کیک تی تک کیک ی ی کی کا کیک یک یر رک ی یر کا یی ی رک کا کیک کیک را ی یک کت ات ی یا کت یا کت ای را یی یا اکیا کیر تک کیک یر یک کا کا کیک کی ایکا اک اک ی ای ایا یا رای کرک ای کتک کتک کی یا کی یرک ایک یاک ی ی کر اک یا یا یرای رای ی را اک ی ایا را تک کر ی اک اک کت کر رک کار اک ها ی کر کتک کیر کیک یک تا ی ی کیک کیک کر کرک کیک تا را را یا یا ار کا کی کیک کی ری ی یر ی یک کیک کیک کی یر ایی ای کا کیک کر کر ار کا کا کا کای ی کی کی یی ی یک کیک کی ی یی یر یی یک تی تک یکی کر کی یا یا یا یا رک کا کیک کتک کیک کیک کر -------- صفحهٔ بعد -------- ۳-۱- ارزیابی پیشنهادها ۱-۳-۱- روش انتخاب مشاور: روش انتخاب مشاور, انتخاب بر اساس بودجه ثابت است. در این روش ابتدا پیشنهاد فنی مشاوران بررسی و امتیاز فنی هر مشاور بر اساس معیارهای ارائه شده در این را کسب نموده است. در جلسه‌ای که تاریخ و محل آن در جلسه گشایش پاکت‌های فنی به اطلاع مشاوران می‌رسد. در حضور مشاور گشوده می‌شود. پس از ارزیابی پیشنهاد مالی مشاور مطابق تبصره بند پ ماده ۳ ین‌نامه خرید حدمات مشاوره (کنترل امضاء و مهر مشاور در تمامی اسناد درخواست پیشنهاد) و تأیید صحت آن. قرارداد با مشاور منعقد می‌شود. ۲-۳-۱- روش ارزیابی فنی و امتیازدهی به معیارها: ۱-۲-۳-۱ روش ارزیابی فنی پیشنهادها: ارزیابی فنی پیشنهادها به روش وزنی انجام می‌شود. در این روش مجموع ضریب وزنی معیارها معادل صد در صد می‌باشد و هر مشاور در ازای هر معیار, امتیازی بین صفر تا صد کسب می‌کند. امتیاز کل هر مشاور» معادل مجموع حاصلضرب امتیاز کسب شده برای هر معیار در ضریب وزنی مربوط می‌باشد. معیارهای فنی و اهمیت وزنی آنها در حدول (۱) آمده است. جدول ۱- معیارهای ارزیابی فنی پیشنهادها همیت وزنی س تست تس [توضیح ۱: امتیازهای درج شده در جدول فوق» پیشنهادی است و کارفرما می‌تواند امتیاز هر معیار را متناسب با نوع کار به میزان ۵ امتیاز کاهش یا افزایش دهد.ء مشروط به آنکه جمع کل امتیاز همه معیارها همجنان ۱۰۰ باشد.] [توضیح ۲: در ردیف ۵ کارفرما می‌تواند به تشخیص خود و با توجه به نوع کار معیار دیگری را به معیارهای ارزیابی فنی اضافه کند. چنانچه کارفرما در این قسمت معیاری ارائه ننماید باید امتیاز آن را به تشخیص خود بین سایر معیارها توزیع نماید.] -------- صفحهٔ بعد -------- ۲-۲-۳-۱- روش محاسبه امتیاز فنی کل: پس از بررسی پیشنهادهای مشاوران توسط کارفرماء برای هر پیشنهاد. جدولی شماره ۲ تهیه می‌شود. حاصل صرب دو ستون ۳و ۷ (اهمیت وزسی و امتیاز جدول ۲- محاسبه امتیاز فنی کل برای پیشنهاد ارائه سشده توسط مشاور ۰ معیارهای اصلی ۳ رو ای او ردیف 1 معیارهای فرعی ارزیابی ضریب وزنی | امتیاز مشاور امتیاز وزنی زر یی بر حسب ./ از ۰ تا ۱۰۰ (حاصلضرب دو ستون قبلی) سس ۱ روش‌شنامسی ی سس سس برنامه زمانی انجام کار | فا ی سس سر ۲ اکارکنان کنیدی ات و موی یه ی سا 0 ی اس تا شا ۱-۳-۲-۳-۱- نحوه ارائه روش شناسی / متدولوژی و تعیین امتیاز آن: امتیاز روش‌شناسی. با توجه به معیارهای فرعی, روش انجام کان نحوه تصمین کیفیت پروزه» روش مدیریت اطلاعات. نظام مستندسازی و گزارش دهی پروژه و برنامه زمانی مشاور تعیین می‌شود. برای این نماید: ۱-۱-۳-۲-۳-۱- روش انجام کار: مشاور در این بخش باید نسبت به معرفی روش ارائه خدمات و حسب مورد معرفی گزینه‌های فنی و اجرایی انجام کار و پیشنهاد گزینه مناسب با ذکر دلایل ۲-۱-۳-۲-۳-۱- نحوه تضمین کیفیت (استاندارد کیفیت مورد نظر) مختص پروژه. (۵ امتیاز) ۲-۱-۳۲۲۱ معرفی روش مدیریت اطلاعات و نظام مستندسازی و گزارش دهی پروژه (در صورتی که ۴-۱-۳-۲-۳-۱- ارائه برنامه زمانی تفصیلی انجام پروژه. (۵ امتیاز) ۷-۳-۲-۳-۱- روش معرفی کارکنان کلیدی موثر و تعیین امتیاز آن: امتیاز کارکنان کلیدی موثرء بر اساس معیارهای فرعی نظیر صلاحیت‌های عمومی کارکنان با توجه به تحصیلات و آموزش‌های -------- صفحهٔ بعد -------- عمومی. سوابق کار و مسوولیت‌هاء دوره‌های اموزشی. تجربه‌های ویرزه در زمینه پروزه ۱-۲-۳-۲-۳-۱- نمودار سازمانی پیشنهادی مشاور برای انجام کار (۱۰ امتباز) ۲-۳-۲۳۳۱ ۲- اطلاعات و سوابق (/0) کار کنان پیشنهادی» مطابق فرم شماره ۶ (۲۰ امتیاز) توصیح: حداکثر امتیاز به مشاوری تعلق می‌گیرد که در کادر فنی مور پروژه حاضر نفراتی با تخصص‌های زیر وجود داشته باشند: شا با شا ۳-۳-۲-۳-۱- روش معرفی تجربیات مشابه با موضوع درخواست پیشنهاد و تعیین امتیاز آن: در صورتی که مشاور حدافل دو کار مشابه با کار مورد نظر را با کیفیت خوب (طبق اعلام کارفرما یا امتیاز ارزشیابی) به انجام رسانده باشد. امتیاز فوق به مشاور تعلق خواهد گرفت. ۴-۳-۲-۳-۱- سایر: [توضیح: در این قسمت نحوه امتیازدهی به معیاری که کارفرما به تشخیص خود جزو معیارهای ارزیابی فنی آورده است. ارائه می‌شود. چنانجه کارفرما در این قسمت معیاری ارائه ننماید باید امتیاز آن را به تشخیص خود بین سایر معیارها توزیع نماید.] ۶4-۳-۱- نحوه تنظیم برنامه زمانی پیشنهادی اطلاعاتی است که باید در برنامه زمانی پیشنهادی درج شود. ۵-۳-۱- مدت اعتبار پیشنهادها: مدت اعتبار پیشنهادها از تاریخ دریافت سه ماه می‌باشد. تا پایان این مدت پیشنهادهای فنی و مالی مشاوران معتبر است و پس از ان در صورتی که فرارداد منعقد نشده -------- صفحهٔ بعد -------- با ۲ ۷ 2-۱- متن قرارداد همسان -------- صفحهٔ بعد -------- بخش دوم: پیشنهاد مالی ۱-۲- روش ارزیابی مالی پیشنهادها ۱-۱-۲- نحوه ارائه حق الز حمه پیشنهادی مشاور: مشاور باید حق‌الز حمه پیشنهادی خحود را منحصراً مطابق فرم‌های شماره ۴ و ۱-۴ که در بخش چهارم این اسناد آمده است:؛ ارائه دهد. ۲-۱-۲- روش ارزیایی مالی پیشنهادها: پس از پایان مرحله ارزیابی فنی پیشنهادها, پاکت مالی مشاوری که بالاترین امتیاز فنی را کسب کرده باشد گشوده و توسط هیئت انتخاب مشاور از نظر امضاء و مهر ۲-۲- حق‌الزحمه ۱-۲-۲- نحوه محاسبه حق‌الز حمه: حق‌الزحمه مشاور بر اساس برآورد کارفرما مقطوع و برابر ریال می‌باشد. ۲-۲-۲- روش پرداخت حق‌الز حمه: حق‌الزحمه مشاور بر اساس درصد پیشرفت وزنی انجام خحدمات پرداخت می‌شود. به همین منظور. پس از عقد قرارداد. اوزان هر یک از ردیف‌های خدمات, توسط مهندس مشاور پیشنهاد می‌شود و بعد از تأیید کارفرماء اوزان تأٌیید شده» مبنای محاسبه درصد پیشرفت خدمات و پرداخت حق‌الزحمه می‌باشد. ۳-۲-۷۲- حفوق دولتی و غیردولتی مترتب بر قرارداد: [توضیح: این قسمت برای قراردادهائی که پرداخت تمام با بخشی از حق‌الزحمه آن به صورت ارزی استء» تکمیل می‌شود.] ۵-۲-۲- روش تأمین منابع مالی: ۱-۵-۲-۲ منابع مالی طرح: منابع مالی طرح از محل اعتبارات عمرانی/ غیر عمرانی تأمین می‌شود. ۶-۲ هزینه تهیه پیشنهاد: بابت تهیه پیشنهاد هزینه‌ای به مشاوران پرداخت نمی‌شود. -------- صفحهٔ بعد -------- بخش سوم: اطلاعات و صوابط عمومی ۱-۳- برنامه زمانی کلی طرح مدذدات انجام پروژه ماه مس و به شرح حدول زیر می‌باشد. ردیف سرح ۱ ۲ ۳ ۲-۳ نحوه ارائه مدارک ۱-۲-۳- شرایط کلی ارسال اسناد ۱-۱-۲-۳- پیشنهادهای فنی و مالی باید مهر و امضای اصل داشته باشند و توسط صاحبان امضای محاز, ۲-۱-۲-۳ پیشنهادهای فنی و مالی باید در دو پاکت جداگانه و لاک و مهر شده ارائه شوند. ۶-۱-۲-۳- پاکت الف. پیشنهاد فنی و پاکت ب. پیشنهاد مالی مشاور را شامل می‌شود. ۲-۲-۳-محتویات پاکت‌های پیشنهاد مشاور ۱-۲-۲-۳ پاکت الف (پیشنهاد فنی) ۱- کاربرگ‌های تکمیل شده شماره ۱ تا ۳ شامل ضمائم: (-۱- ارائه روش تضمین کیفیت پروژه. ۱--۲- معرفی نحوه مدیریت اطلاعات و نظام مستندسازی و گزارش‌دهی پروژه. ۳-۱ گزینه‌های فنی و اجرائی انجام پروژه. ۴-۱- برنامه زمان‌بندی تفصیلی پروژه. -------- صفحهٔ بعد -------- ۵-۱- معرفی کارکنان کلیدی پروژه به همراه ارسال تصویر سوابق کاری و مدارک تحصیلی و گواهینامه ۶-۱- نمودار سازمانی پیشنهادی مشاور برای انجام پروژه. ۸-۱- [مستندات مربوط به سایر معیارهائی که توسط کارفرما برای ارزیابی فنی تعیین شده است]. ۲- نسخه مهر و امضاء شده اسناد درخواست پیشنهاد (۴۳). ۲-۲-۲-۳ پاکت ب (پیشنهاد مالی) این پاکت پیشنهاد مالی مشاور است و محتویات آن به شرح زیر است: - حق‌الز حمه پیشنهادی مشاور (فرم شماره ۴ ۲- آنالیز حق‌الزحمه پیشنهادی مشاور (فرم شماره ۱-۴) -------- صفحهٔ بعد -------- | هو ۸ ۰ ۱ / : : ی نام رق راک شم می ممد 9281 رپ را و۲ ل ی ۰ ۰ :۱ ۰ ۱ ار ۸ .۰ ۰ ۰ سم نو سند: سناد رانه بیشنهاد (۹۴۵) صفحه: ۰+ ۱ از ی یی ام ۰ 4 ۷ : ها و ۰ ۰ ۰ ۹ ۸ ۰ ۰ نا ۰ ۱ ش انحام کار: رو زر ۰ را را ار ره موم مه را را ره ار ی موم مه ۰ ۰ ۰ 3 سکم ۰۰ ۹ ‌ ۰ ۰۰ ۰۰ ۰ ۳۷ ۰ ۵ ۵ ۵ رز رز رز ۰ ۰ ویو :2 ری +۳ را را ار ره یه ار کر یه کر ی را ری ۰ 2 ۹ ۵ ۲ ی نُ مد اطلاعات نظا مستندسا ۲ ی کرا م دهی دّ ل رد صو اد که مشا ۵ ۲ منشه معر راوس یر و 9۹ ری و رس پرور رز ری ور در ره مد ۱ عا مستند سار 1 اد ۱ ۱ نما ند مر ای ۳+9 یه ی ار را را یه یه موم مه ۴ ی أ ار با ۰ | ۰ ۹ بهبه و زر نه بر مه ر ی در ور( . ۰ ۰ ۵ :2 هر را را ار ار ار را ی یه موم مه موم مه -------- صفحهٔ بعد -------- فرم شماره ۲- اطلاعات و سوابق کارکنان کلیدی (0۷) سمت سازمانی: یر ۹ که پیشنهادی در پروژه: را ۱- تحصیلات و آموزش‌های عمومی: ۳- دوره‌های آموزشی ( کو تاه‌مدت - مهارتی): عنوان گواهینامه آموزشی موضوع آموزش مجری آموزش ۴- تجربیات و سوابق تخصصی: ۵- سایر مهارت‌ها (میزان آشنایی با زبان خارجی. آشنایی با قوانین و مقررات. نرم‌افزارها و...): -------- صفحهٔ بعد -------- با ۳+ بهز فرم شماره ۳- تجربیات مشابه با موضوع درخواست پیشنهاد (ارائه مستندات لازم جهت اخذ حداکثر امتیاز الزامی می‌باشد.) عنوان پروژه کارفرما تاریخ شروع | تاریخ خاتمه | مبلغ (ریال) -------- صفحهٔ بعد -------- کاربرگ سماره 2- حق‌الزحمه پیشنهادی مشاور - پیشنهاد مالی مقطوع مو ضوع خدمات مشاوره: موم این مشاور با اگاهی کامل از نوع و حدود کان برنامه زمانی انجام کار شرح حدمات و شرایط قرارداد. با انجام کار سا حخق‌الزحسه اع لام شالاه توس ط کارفرما| هه ملم - وم (به حروف) شم (به عدد) اعلام می‌نماید. صاحب / صاحان امضای مجاز مشاون با مطالعه دفیق اسناد ارائه شده تو سط کارفرما و با آگاهی از جزئیات پیشنهاد ارائه شده توسط این مشاورء مسئولیت حقوقی و قانونی ارائ این پیشنهاد را قبول می‌نمایند. همچنین ۰ ط ۹ ۱ ۱ پر 5 ی نهاد یی ۰ ۱ ی ۰ ح 2 ح. پ ۱ این مشاون در صورت قبول شدذل پیشنها تعهد می‌نماید که در موعد مقرر برای امضای قرارداد و شروع به نام و امضای صاحب/صاحبان امضای مجاز مشاور -------- صفحهٔ بعد -------- کار فرما: . نام مشاور: و تاریخ و شماره ثبت: و مو ضوع خدمات مشاوره: م و سایر هزینه‌های مورد نیاز (در صورت لزوم و ارائه آنالیز آن) هزینه‌های بالاسری (شامل هزینه‌های مدیریت و پشتیبانی» محل کارء بیمه, مالیات. عوارض, ریسک» سود و تمام موارد مشابه و هزینه‌های وابسته به حقوق و مزایای کار کنان) جمع کل حق الزحمه انجام خدمات موضوع قرارداد با احتساب هزینه های بالاسری مه وم مه جمع هزینه نیروی انسانی فعالیت(ریال) حبان امضای مجاز مشاور مها -------- صفحهٔ بعد -------- کاربرگ شماره ۱۱۳- صور تجلسه گشایش پاکت‌های پیشنهاد فنی با توجه به نتیجه ارزیابی کیفی پیشنهاددهندگان. جلسه کشایش پاکت اسناد ارزیابی فنی برای ارجاع حدمات ۱- اسامی مشاورانی که حداقل امتیاز ارزیابی کیفی را اخذ نموده‌اند: نام مشاور امتیاز ارزیابی کیفی لش ‌ششششششششششششششبل یی شش ۳ ۲- بررسی شکلی اسناد پیشنهاد فنی مشاوران: تکمیل کاربرگ‌های اسناد تحویل درخواست پیشنهاد (۸۴۲) نتیجه ممهر و ارائه ۸ زه رم زم زم پیشنها امضاء 3 3 3 مستندات ی ۰ 8 : در موعد : (می ۹9 (م زیابی ردیف نام مشاور بو ااطاستاد وا وا را له | شیر ار نا ال ال یی من نا ۳- تصمیمات و مصوبات: مقرر شد کمیته ارزیابی فنی در ملذست مه روز (حداکثر تا تاریخ 1 و و تتیجه ارزیابی فنی را به کارفرما اعلام نماید. نام و امضای کمیته آرزیابی فنی: ست را با -------- صفحهٔ بعد -------- -------- صفحهٔ بعد -------- - مشخصات مشاور: ۱-۱- نامه مشاور: مهند سیر مشاور و ۲-۱- گواهینامه صلاحیت: تخصص شم پایه اس ۲- نتایج امتیازدهی و ارزیابی فنی پیشنهاد مشاور: کمیته ارزیابی فنی» پس از بررسی پیشنهاد فنی ارائه شده توسط مشاور امتیاز فنی وی را به شرح مندرج در حدول ل زیر تعیین نمود: معیارهای فرعی ارزیابی ۳ اجیات‌ شا را شا ۴ از ارزای کی را ها ۳ و امضای کمیته ارزیابی فنی: -------- صفحهٔ بعد -------- -------- صفحهٔ بعد -------- جلسهه ارزیابی فنی پیشنهادهاء با حضور ر اعضای زیر در محل موش در تاریخ مس / / تشکیل شد. گزارش جلسه و تصمیمات آن به شرح زیر است: رتبه مشاور در آرزیابی فنی ۱-۲- مهندسین مشاور و و هم هه بالا ترین امتیاز ی نس کرد ۲ ۲- مقرر شد اقدامات لازم برای دعوت از مهند سین مشاور موم برای حضور در جلسه گشایش رن پاکت ما نی انجام شود. ۳-۲- تصویب شد حلسه گشایش پاکت ت ما لی مشاور دا, رای ی بالاترین امتیاز فنی 3 ر تاریخ 1 1 مماعت مشش در محل مش تشکا سود ۴-۲- مقرر شد پاکت مالی سایر مشاوران, ناگشوده به آن‌ها برگردانده شود. ۳ ضمائم: صورتجلسه ارزیابی پیشنهادهای فنی به تفکیک مشاوران -------- صفحهٔ بعد -------- رس * ۰۰ ی ی ۰ ۰ بالاترین امتیاز فنی را کست کرده بود. با حصور اعضای زیر در محل ی ده تاریخ مالی مشاور مذکور گشوده شل. پس از آن کامل بودن اسناد مالی و صحت مهر و امضای آن‌ها بررسی شدل. - خلاصه نتایج ارزیابی مالی پیشنهاد مشاور: ۱-۱- پیشنهاد مشاور از نظر کامل بودن اسناد مالی و صحت مهر و امضای آن‌ها بررسی و از نظر هیات ۲- تصمیمات و مصوبات 3 مهندسین مشاور مش را به عنوان مشاور منتخب برای انعقاد قرارداد معرفی می‌نماید. تا قبل از پایان مدت اعتبار پیشنهادها, کارفرما قرارداد را با وی منعقد کند. نام و امضای هیأت انتخاب مشاور: سا نا