نظر مشورتی ۷/۵۶۴۲ — ۱۳۸۲/۰۷/۰۷
اصولاً ماده 9 قانون دفاتر اسناد رسمي و كانون سردفتران و دفترياران مصوب تيرماه 1354 كه سن سردفتران را در بدو اشتغال 50 سال تعيين كرده ناظر به زمان قبولي سردفتر در آزمون كتبي و اختبار علمي است، چنانچه تشريفات و تكميل پرونده كه متقاضي دخالتي در آن ندارد بطول انجامد و در اين فاصله سن سردفتر از 50 سال بيشتر شود به لحاظ اينكه اين امر مستند به فعل وي نيست نبايد موجب محروميتش از اشتغال به سردفتري شود.
منبع: «مجموعهٔ تنقیح‌شدهٔ قوانین و مقررات ثبت اسناد و املاک» — سازمان ثبت اسناد و املاک کشور، ۱۴۰۱؛ صفحهٔ ۳۱۰ کتاب. متن از لایهٔ متنیِ PDF خوانده شده؛ ممکن است فاصله‌گذاریِ برخی واژه‌ها نامرتب باشد.