نظر مشورتی ۷/۸۲۹ — ۱۳۹۴/۰۴/۰۷

لحاظ عرف راجع به روابط ب ین کارگر و کارفرما، « مساعده » اصطلاحًا به وجوه ی گفته م ی شود که کارفرما به صورت عل ی الحساب بابت قسمت ی از حق السع ی کارگر و به شرط انجام قسمت ی از کار که بر اساس آن، مزد ای حقوق با ید پرداخت شود، به کارگر م ی پردازد و چون به موجب ماده 35 قان ون قابل توقیف است . کار مصوّب 1369 ، مزد ای حقوق کارگر م ی با دی به صورت روزانه منبع: «مجموعهٔ تنقیح‌شدهٔ قوانین و مقررات ثبت اسناد و املاک» — سازمان ثبت اسناد و املاک کشور، ۱۴۰۱؛ صفحهٔ ۷۳۲ کتاب. متن از لایهٔ متنیِ PDF خوانده شده؛ ممکن است فاصله‌گذاریِ برخی واژه‌ها نامرتب باشد.