آییننامه
آییننامه کمیسیونهای مشورتی اداره حقوقی
آییننامه کمیسیونهای مشورتی اداره حقوقی
مصوب 1358/10/03 وزیر دادگستری
ماده 1 - به منظور اجرای وظایفی که به موجب قانون بر عهده اداره حقوقی محول است. و همچنین انجام اموری که وزارت دادگستری ارجاعمینماید کمیسیونهای مشورتی طبق مقررات این آییننامه و در معیت اداره حقوقی تشکیل میگردد.
ماده 2 - کمیسیونهای مشورتی عبارتند از:
1 - کمیسیون قوانین مدنی
2 - کمیسیون آیین دادرسی مدنی
3 - کمیسیون قوانین جزایی
4 - کمیسیون آیین دادرسی کیفری
ماده 3 - هر کمیسیون از یک رئیس و چهار عضو تشکیل میشود. رئیس و اعضای کمیسیونها را وزیر دادگستری از میان قضات حائز شرایط انتخابخواهد کرد. لااقل یک نفر از اعضای هر کمیسیون از میان معاونان یا مستشاران اداره حقوقی انتخاب میشوند.
ماده 4 - در هر کمیسیون یکی از معاونان یا مستشاران اداره حقوقی که به عضویت کمیسیون مشورتی انتخاب میشود علاوه بر عضویت سمتدبیری کمیسیون را نیز خواهد داشت.
ماده
5 - رئیس هر کمیسیون مسئول اداره جلسات کمیسیون و انجام امور آن م. ب.. و هر گاه در کار کمیسیونها و تشکیل آن اشکالی پیش آیدمراتب را به اداره حقوقی اطلاع میدهد.
وظایف کمیسیونها :
ماده
6 - وظایف کمیسیونهای مشورتی عبارت است از:
الف - اظهار نظر نسبت به استعلامات قضایی و امور مربوط به استرداد و تعاون قضایی.
ب - مطالعه آراء دیوان عالی کشور و هیات عمومی و طرز دادرسی محاکم و نحوه استنباط از قوانین و پیشنهاد تدابیر لازم برای تسریع دادرسی وجلوگیری از تضییع حق و تفسیر غلط قوانین.
پ - تهیه و تنظیم طرحهای قانونی در هر مورد که وزارت دادگستری مقتضی بداند و بررسی و اظهار نظر نسب به طرحهایی که به کمیسیونها فرستادهمیشود.
ماده
7 - وظایف هر یک از کمیسیونهای چهارگانه به شرح زیر است:
الف - کمیسیون قوانین مدنی، بررسی و اظهار نظر در امور مربوط به قوانین مدنی، تجارت، ثبت
ب - کمیسیون آیین دادرسی مدنی: بررسی و اظهار نظر در امور مربوط به آیین دادرسی مدنی، اجرای احکام مدنی، امور حسبی.
پ - کمیسیون قوانین جزایی، بررسی و اظهار نظر در امور مربوط به جزای عمومی و جزای اختصاصی
ت - کمیسیون آیین دادرسی کیفری: بررسی و اظهار نظر در امور مربوط به آیین دادرسی کیفری، اجرای احکام جزایی.
تبصره - هر کمیسیون معمولاً به امور مربوط به خود رسیدگی و اظهار نظر خواهد کرد. لیکن این ترتیب مانع رسیدگی آنان بههر امر دیگری که بهکمیسیون ارجاع شود نخواهد بود.
ماده
8 - رئیس اداره حقوقی در صورت ضرورت میتواند بررسی و اظهار نظر در هر مورد را به دو یا چند کمیسیون ارجاع نماید که مشترکاً اقدامنمایند.
همچنین میتواند بر حسب تشخیص خود یا پیشنهاد کمیسیونها از اشخاص صاحب نظر و خبره برای شرکت در کمیسیونها دعوت به عمل آورد.
به صاحبنظران و خبرگانی که به این ترتیب دعوت میشوند حق حضور متناسبی برای هر جلسه پرداخت خواهد شد.
ماده
9 - هر گاه کمیسیونهای مشورتی در نتیجه بررسی استعلامات قضایی یا مطالعه آراء محاکم یا به طریق دیگر به ابهام یا اجمال قوانین برخوردنمایند و یا از تفسیر غلط قوانین که موجب تضییع حق و یا کندی دادرسی میشود مستحضر شوند مکلفند نظر خود را مستدلاً و با پیشنهاد اصلاحی بهاداره حقوقی اعلام نمایند تا برای اقدام متقاضی تسلیم وزارت دادگستری گردد.
ماده
10 - هر گاه کمیسیونها در نتیجه تحولات و ضرورتهای اجتماعی تغییری در قوانین موجود را را لازم بدانند و یا تصویب قانونی تازه را مفیدتشخیص دهند طرح لازم را تهیه و پیشنهاد مینمایند.
ماده
11 - اوقات کار کمیسیونهای مشورتی هفتهای دو جلسه بعد از ظهرها خواهد بود. کمیسیونهای مشورتی در محل اداره حقوقی تشکیل جلسهخواهند داد و روزهای جلسه را رئیس اداره حقوقی با جلب نظر هر کمیسیون تعیین مینماید.
ماده
12 - رئیس اداره حقوقی مسئول اداره امور کمیسیونهای مشورتی است. اداره حقوقی باید وسائل کار کمیسیونها را فراهم نماید.
ماده
13 - کلیه استعلامات و امور مربوط به کمیسیونها از طریق اداره حقوقی به آنان ارجاع میگردد رئیس اداره حقوقی میتواند در هر یک ازکمیسیونها شرکت نماید و توضیح لازم را در مورد امور ارجاعی به اطلاع کمیسیون برساند و نظر خود را لدیالاقتضاء اعلام نماید.
ماده
14 - اظهار نظر و پیشنهاد کمیسیونهای مشورتی وسیله دبیر هر کمیسیون به اداره حقوقی فرستاده میشود. اداره حقوقی در هر مورد مراتب راضمن اظهار نظر نزد مدیر کل قضایی ارسال میدارد تا تصمیم مقتضی اتخاذ شود.
ماده
15 - کمیسیونهای مشورتی مکلفند رسیدگی به استعلام یا امور معینی را به تقاضای اداره حقوق بر کارهای دیگر مقدم بدارند یا در موردمسئلهای به طور فوری و خارج از نوبت اقدام کنند.
طرز کار کمیسیونها :
ماده
16 - هر کمیسیون دفتری مخصوص خواهد داشت که کارهای کمیسیون در آن به ثبت میرسد دبیر هر کمیسیون موظف است کارهای رسیده رابا قید تاریخ وصول در این دفتر ثبت کند و پس از بررسی و اعلام نتیجه نظر کمیسیون را به طور دقیق و توام با استدلالی که شده در دفتر به ثبت برساندو تاریخ حصول نتیجه را نیز قید نماید.
ماده
17 - دبیر کمیسیون استعلامها و امور ارجاعی را پس از وصول و ثبت در دفتر به نوبت میان اعضای کمیسیون تقسیم خواهد نمود هر یک ازاعضاء کمیسیون و همچنین دبیر کمیسیون مکلفند نسبت به استعلام یا امر ارجاعی مطالعه نموده و پس از آن که مسئله در کمیسیون مطرح گردید نتیجهمطالعه و نظر خود را برای بحث و بررسی به کمیسیون بدهند.
ماده
18 - دبیر کمیسیون مکلف است در پایان هر جلسه صورتمجلس متضمن تاریخ جلسه و نام اعضای حاضر و صورت دقیق کارهای انجام شدهدر آن جلسه و نتایج حاصله و دیگر مسائل لازم را تنظیم نموده و به امضای اعضای حاضر برساند و دبیر کمیسیون مکلف است صورت مجلس هرجلسه را امضا کرده و در همان روز تسلیم اداره حقوقی نماید.
ماده
19 - در غیبت دبیر، یکی از اعضای کمیسیون وظائف مذکور در ماده 18 را انجام خواهد داد.
ماده
20 - دبیر کمیسیون در پایان هر ماه صورتی از کارهای انجام شده در کمیسیون را تهیه و به اداره حقوقی تسلیم مینماید. این صورت با گزارشاداره حقوقی به استحضار معاونت قضایی خواهد رسید.
پاداش :
ماده
21 - به اعضای کمیسیونها برای حضور در هر جلسه مبلغ متناسبی به عنوان حق حضور طبق آییننامه اجرایی قسمتی از تبصره 2 ماده 43قانون استخدام کشوری مصوب 1350/09/13 هیات وزیران در آخر هر ماه پرداخت خواهد شد.
ماده
22 - عدم حضور غیر موجه سه جلسههر یک از اعضای کمیسیونها در هر ماه به منزله انصراف از عضویت تلقی شده و به جای وی عضو دیگرانتخاب خواهد شد.
ماده
23 - هر گاه در نتیجه رسیدگی معلوم شود که کمیسیونی به طور مرتب و کامل تشکیل نمیشود. و یا میزان کار آن متناسب با ساعات و جلساتمعین شده نیست کمیسیون مذکور منحل میگردد.
ماده
24 - آییننامه پیشین کمیسیونهای مشورتی اداره حقوقی از تاریخ تصویب این آییننامه نسخ میگردد.
وزیر دادگستری
دریافت فایل پیدیاف
#
وزارت دادگستری
#
آیین نامه ها
موارد مرتبط 25
آرای مرتبط 21
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1053 مورخ 1398/06/05 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 14 مورخ 1388/01/23 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 42 و 43 مورخ 1379/02/04 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری و نامه های مربوطه
-
رأی
هماستناد
رای شماره 659 مورخ 1386/08/06 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری
-
رأی
هماستناد
رای شماره 197 مورخ 1388/03/03 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری پرداخت حق الزحمه صاحبان حرف پزشکی را تجویز نم
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1294 و 1295 مورخ 1401/07/19 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری هرگونه پرداخت به شمول قانون استخدام کشوری تاب
-
رأی
هماستناد
رای شماره 578 و 579 مورخ 1398/09/06 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری و آراء شماره 42 و 43 مورخ 4/2/79 هیات عمومی د
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1145 مورخ 1396/11/010 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری
-
رأی
هماستناد
رای شماره 140331390000741837 مورخ 1403/03/29 هیات عموعی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 212 مورخ 1388/03/10 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری و عدم وجود محمل قانونی برای پرداخت هزینه به د
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 36 مورخ 1360/09/16 هیات عمومی دیوان عالی کشور | بررسی حقوقی پرداخت فوقالعاده شغل در چارچوب ماده 38 قانون استخدام کشوری و محدودیتهای ماده 43
ماده 43 قانون استخدام کشوری به اینکه وزارتخانه ها و موسسات نمی توانند غیر
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1419 و1420 مورخ 1398/07/09 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری مصوب سال 1345 با اصلاحات بعدی
-
رأی
هماستناد
رای شماره 309 مورخ 1398/03/07 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری مصوب سال 1345 با اصلاحات بعدی
-
رأی
هماستناد
حقوق و مزایا در صورت واگذاری وظایف جدید با حفظ سمت
ماده 43 قانون استخدام کشوری استناد کرد و بیان داشت که مستخدم رسمی نمی توا
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 803 مورخ 1387/11/13 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری رای شماره 42 و 43 مورخ 4/2/1379 هیات عمومی دی
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 608 مورخ 1391/08/29 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری
-
رأی
هماستناد
رای شماره 2926 و 2927 مورخ 1398/10/17 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری و آرای شماره 42 و 43-4/2/1379 هیات عمومی دیوا
-
رأی
هماستناد
رای شماره 193 مورخ 1383/05/11 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری یک اشاره توضیحی بوده تا مراجع نظارتی ارتباط آ
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 226 مورخ 1384/05/16 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری صراحتا بیان نموده پرداخت حق تدریس … غیر از سا
-
رأی
هماستناد
رای شماره 140231390001854191 مورخ 1402/07/19 هیات تخصصی اراضی شهرسازی، منابع طبیعی و محیط زیست دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری با معنای حق الزحمه موضوع ماده 93 قانون مدیریت
-
رأی
هماستناد
رای شماره 25 مورخ 1396/01/15 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری (مصوب 30/7/1385
نظریات مشورتی 2
-
نظریهٔ مشورتی
هماستناد
نظریه مشورتی شماره 7/1401/759 مورخ 1401/11/02
ماده 43 قانون استخدام کشوری مصوب 1345
-
نظریهٔ مشورتی
هماستناد
نظریه مشورتی شماره 7/95/3311 مورخ 1395/12/21
ماده 43 قانون استخدام کشوری و آیین نامه اجرایی آن
مواد مرتبط 1
-
استناد
از این صفحه
ماده 43 — قانون استخدام کشوری مصوب 1345/03/31
ماده 43 قانون استخدام کشوری مصوب 1350/09/13 هیات وزیران در آخر هر ماه پرد
مقرراتِ مرتبط 1
-
دستورالعمل
هماستناد
دستورالعمل نحوه تشویق و تنبیه کارکنان موضوع مواد 8 و 12 طرح تکریم مردم و جلب رضایت ارباب رجوع در نظام اداری
ماده 43 قانون استخدام کشوری و یا مقررات استخدامی دستگاه با توجه به سقف اع
فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمیشود.
