Ailexa — هوش مصنوعی + قانون home
حوزهٔ جستجوی شما حدوداً در چه زمینه‌ای است:
در جست‌جوی چه هستید؟ بعد از انتخابِ آنچه می‌خواهید، در کادرِ جستجوی بالا موضوع را بنویسید و «بگرد» را بزنید.
رأی شعبه دیوان عدالت اداری در خصوص شکایت نامبرده [ به خواسته لغو دستورگزینش ناجا مبنی بر تسویه حساب کردن با ناجا و برگشتن به کار و خدمت] حسب مفاد برگ 3 پرونده، شاکی مزبور طی حکمی درتاریخ 25/4/88 با تغییر وضعیت به استخدام رسمی ناجا درآمده است و معاونت نیروی انسانی ناجا در تاریخ 17/1/89 [اعلام داشته] نظامی مذکور که در تاریخ 25/4/88 به صورت پایور انتظامی تغییر وضعیت داده، مرکز گزینش و استخدام این فرماندهی طی نامه شماره ... مورخ 10/6/88 با تغییر وضعیت وی موافق نیست و نظر منفی داده است و از9/4/89 پرونده در شعبه مطرح است و مکرراً پیگیری و ابلاغ گردیده، اما مشتکی عنه از دادن پاسخ امتناع ورزیده، به تجویز ماده 22 قانون دیوان عدالت اداری و ن. ب. ا. بعد از تغییر وضعیت و استخدام رسمی اعلام نظر منفی گزینش فاقد مبنای قانونی است، مستنداً به مواد 7، 13 و 14 قانون دیوان عدالت اداری اعتراض شاکی موجه تشخیص و حکم به ورود شکایت صادر و مشتکی عنه ملزم به اجابت خواسته شاکی برابر مقررات است. این رأی قطعی است. رئیس شعبه 6 دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه متین ـ بشارتی فر فهرست شعبه دیوان عدالت اداری نقد رأی اعلام نظر گزینش پس از تبدیل وضعیت استخدامی در تاریخ 22 آذر 1391، شعبه دیوان عدالت اداری به شکایتی رسیدگی کرد که در آن درخواست ابطال دستور گزینش نیروی انتظامی مبنی بر تسویه حساب و بازگشت به خدمت مطرح شده بود. شاکی که در تاریخ 25 تیر 1388 به استخدام رسمی نیروی انتظامی درآمده بود، با اعلام نظر منفی معاونت نیروی انسانی در تاریخ 17 فروردین 1389 درباره تغییر وضعیت خود مواجه شد. پرونده از تاریخ 9 تیر 1389 در شعبه مورد رسیدگی قرار گرفت و پیگیری‌های مکرر شاکی به نتیجه‌ای نرسید. دیوان عدالت اداری با استناد به ماده 22 قانون دیوان عدالت اداری و مواد 7، 13 و 14 این قانون، نظر منفی گزینش را پس از تغییر وضعیت و استخدام رسمی فاقد مبنای قانونی تشخیص داد و شکایت شاکی را موجه دانست. در نتیجه، حکم به ورود شکایت صادر و نیروی انتظامی را ملزم به اجرای خواسته شاکی طبق مقررات مربوطه کرد. این رای قطعی است. تاریخ دادنامه قطعی: 1391/09/22 شماره دادنامه قطعی: --- پیام: بعد از تبدیل وضعیت به استخدام رسمی، اعلام نظر منفی گزینش فاقد مبنای قانونی است. رای شعبه دیوان عدالت اداری در خصوص شکایت نامبرده [ به خواسته لغو دستورگزینش ناجا مبنی بر تسویه حساب کردن با ناجا و برگشتن به کار و خدمت] حسب مفاد برگ 3 پرونده، شاکی مزبور طی حکمی در تاریخ 25/4/88 با تغییر وضعیت به استخدام رسمی ناجا درآمده است و معاونت نیروی انسانی ناجا در تاریخ 17/1/89 [اعلام داشته] نظامی مذکور که در تاریخ 25/4/88 به صورت پایور انتظامی تغییر وضعیت داده، مرکز گزینش و استخدام این فرماندهی طی نامه شماره... مورخ 10/6/88 با تغییر وضعیت وی موافق نیست و نظر منفی داده است و از 9/4/89 پرونده در شعبه مطرح است و مکررا پیگیری و ابلاغ گردیده، اما مشتکی عنه از دادن پاسخ امتناع ورزیده، به تجویز ماده 22 قانون دیوان عدالت اداری و ن. ب. ا. بعد از تغییر وضعیت و استخدام رسمی اعلام نظر منفی گزینش فاقد مبنای قانونی است، مستندا به مواد 7 ، 13 و 14 قانون دیوان عدالت اداری اعتراض شاکی موجه تشخیص و حکم به ورود شکایت صادر و مشتکی عنه ملزم به اجابت خواسته شاکی برابر مقررات است. این رای قطعی است. رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه

موارد مرتبط 42

آرای مرتبط 40

مواد مرتبط 2

فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمی‌شود.

نظرها و یادداشت‌ها

نظرها پس از بررسی نمایش داده می‌شوند.

Designed & Developed by Hamed Rostami, Eng. & Attorney — © All Rights Reserved حامد رستمی، مهندس و وکیل دادگستری حقوق، با نگاهِ هوش مصنوعی و الگوریتم اینستاگرام تلگرام لینکدین