⚠ در دستِ بهبودی
قراردادهای کار، استخدام، منابع انسانی، روابط کار و حقوق مدیران · قرارداد پاداش تحقق نقطه عطف پروژه
بررسیِ تخصصیِ بند 8 — قرارداد پاداش تحقق نقطه عطف پروژه
حل و فصل اختلافات
• ۸.۱. مذاکره و سازش
• ۸.۲. داوری (با ذکر مشخصات داور یا نحوه انتخاب) یا مرجع قضایی صالح (دادگاه‌های [[شهر]])
محورِ جستجو: «حل» در زمینهٔ «پاداش» — همهٔ نتایج در جستجو ←
آرای مرتبط (8)
- مرجع صالح رسیدگی به خواسته پرداخت پاداش سنوات خدمت کارگر
- تاثیر عرف کارگاه در پاداش پایان خدمت
- مرجع صالح رسیدگی دعوی اشخاص علیه ادارات راجع به مطالبه پاداش و جبران خسارت
- رأی: ✅«فوق العاده ویژه» امسال در پاداش پایان خدمت لحاظ می شود.
- رای وحدت رویه در خصوص عدم احتساب اضافه کار در پاداش پایان خدمت موضوع ماده ۳۱ قانون کار
- مبداء زمانی محاسبه فوق العاده اضافه کار در پاداش پایان خدمت و حقوق بازنشستگی کارگران
- مبالغ ناچیز عیدی و پاداش
- رأی شماره 738 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص پاداش پایان خدمت کارگران با اصلاحات و الحاقات بعدی
نظریات مشورتی (3)
نشست‌های قضایی (75 — 12 موردِ نخست)
- بررسی تکلیف قانونی بازپرس/دادیار تحقیق نسبت به بزه های که در صلاحیت شورای حل اختلاف است
- اختلاف صلاحیت دو شورای حل اختلاف از دو حوزه قضایی یک استان
- صلاحیت رسیدگی توأمان دعاوی در صلاحیت شورای حل اختلاف و دادگستری
- توافق بر صلاحیت شورای حل اختلاف
- امکان حبس عامل اختلال در نظم شورای حل اختلاف توسط قاضی شورا
- شهادت کذب در پرونده‌های مطرح در شورای حل اختلاف
- امکان رسیدگی شورای حل اختلاف به دعاویی که اقامتگاه خوانده آن روستا باشد
- قابلیت گذشت توهین به اعضای شورای حل اختلاف
- مرجع حل اختلاف بین دادگاه عمومی و انقلاب
- مرجع صالح جهت صدور اجراییه نسبت به آرای داوری که اصل موضوع در صلاحیت شورای حل اختلاف و دادگاه خانواده است
- حل اختلاف در مرجع ناصالح
- صلاحیت شورا در رسیدگی به دعوی تخلیه، در صورتی که ی. ا. ط. ادارات دولتی یا موسسات دولتی باشد.
مواد مرتبط (96 — 12 موردِ نخست)
- قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار با اصلاحات و الحاقات بعدی
- ماده 1
- ماده 4
- ماده 3
- ماده 41
- ماده 24
- ماده 31
- قانون شوراهای حل اختلاف
- لایحه قانونی تسویه و وصول مطالبات غیرمالیاتی دولت با اصلاحات و الحاقات بعدی
- قانون شوراهای حل اختلاف با اصلاحات و الحاقات بعدی
- لایحه قانونی تأمین منافع کارگران مشمول قانون سهیم کردن در منافع کارگاههای صنعتی و تولیدی مصوب 1341 و لغو قوانین سابق با اصلاحات و الحاقات بعدی
- ماده 66
مقرراتِ مرتبط (9)
- تامین اعتبار برای پرداخت مبلغی بعنوان پاداش به رئیس و اعضاء هیئت نمایندگی کمیسیون مامور حل اختلافات امور مرزی ایران و پاکستان با اصلاحات و الحاقات بعدی
- تامین اعتبار برای پرداخت مبلغی به عنوان پاداش به رئیس و اعضاء هیات نمایندگی کمیسیون مامور حل اختلافات امور مرزی ایران و پاکستان
- آیین نامه پاداش شورای داوری با اصلاحات و الحاقات بعدی
- آئین‌نامه پاداش شورای داوری با اصلاحات و الحاقات بعدی
- پرداخت عیدی و پاداش پایان سال به مشمولان قانون کار شاغل در دستگاههای دولتی براساس قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون
- آئین نامه نحوه انعقاد قراردادهای مربوط به چگونگی تعیین و پرداخت پاداش افزایش تولید با اصلاحات و الحاقات بعدی
- آیین نامه نحوه انعقاد قراردادهای مربوط به چگونگی تعیین و پرداخت پاداش افزایش تولید
- ابطال اطلاق بخشنامه معافیت مالیاتی پاداش ماهیانه یا پاداش تولید
- الحاق بند «د» به آیین نامه پاداش و هزینه سفر و فوق العاده سازمان بازرسی شاهنشاهی
دکترین (53 — 12 موردِ نخست)
- بررسی راهکارهای مقابله با مشکل رایگان سواری و رانت جویی در تعیین حق الزحمه و پاداش مدیران شرکت های سهامی (مقاله علمی وزارت علوم)
- بند دوم محل مصرف محق اجراء
- بند دوم محل مصرف محق اجراء — حق اجرایی وصول شده توسط واحد اجرای
- بند دوم محل مصرف محق اجراء — در ماده ۱۶۶ ق
- معاد جسمانی و روحانی: تاویل آیات معاد جسمانی
- بند دوم محل مصرف محق اجراء — تبصره (1) - استفاده از درآمدهای اختصاصی
- محاسبه اعمال: مقصود از حساب
- موقعیت فلسفه: تفاوت علوم فلسفی با سایر علوم
- بخشنامه '' ارسال اجباری پرونده‌ها به شورای حل اختلاف'' از سوی رئیس قوه قضاییه ابلاغ شد
- نظم حقوق کار — ص 306 تا 310
- آثار نجات دریایی نسبت به نجات دهنده با تکیه بر کنوانسیون 1989 نجات دریایی
- نوروز: تعیین روز نوروز