🔒ماده 101

سازمان مکلف است بصورت <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%B2%D8%AF">مزد</a> ارسالی از طرف <a class="tagref" href="/واژه/%DA%A9%D8%A7%D8%B1%D9%81%D8%B1%D9%85%D8%A7">کارفرما</a> ظرف ششماه از تاریخ وصول <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B1%D8%B3%DB%8C%D8%AF%DA%AF%DB%8C">رسیدگی</a> کند و در صورتیکه از لحاظ تعداد <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A8%DB%8C%D9%85%D9%87">بیمه</a> شدگان یا <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%DB%8C%D8%B2%D8%A7%D9%86-%D9%85%D8%B2%D8%AF">میزان مزد</a> یا <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AD%D9%82%D9%88%D9%82">حقوق</a> یا مدت کار اختلافی مشاهده نماید مراتب را بکارفرما <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%D8%A8%D9%84%D8%A7%D8%BA">ابلاغ</a> کند در صورتیکه کارفرما <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D8%B3%D9%84%DB%8C%D9%85">تسلیم</a> نظر سازمان نباشد میتواند از هیئتهای <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D8%B4%D8%AE%DB%8C%D8%B5">تشخیص</a> موضوع مواد 43 و 44 این قانون تقاضای رسیدگی کند هرگاه رأی <a class="tagref" href="/واژه/%D9%87%DB%8C%D8%A6%D8%AA">هیئت</a> مبنی بر تأیید نظر سازمان باشد کارفرما علاوه بر پرداخت <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AD%D9%82-%D8%A8%DB%8C%D9%85%D9%87">حق بیمه</a> بتأدیه خسارتی معادل یک دوازدهم مابه التفاوت ملزم خواهد بود که طبق ماده 50 این قانون از طریق صدور <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%D8%AC%D8%B1%D8%A7%D8%A6%DB%8C%D9%87">اجرائیه</a> وصول خواهد شد.