🔒ماده 12

برقراری الگوی جبران خدمات و تأمین رفاه <a class="tagref" href="/واژه/%D9%86%DB%8C%D8%B1%D9%88%DB%8C-%D8%A7%D9%86%D8%B3%D8%A7%D9%86%DB%8C">نیروی انسانی</a> درخور منزلت فرهنگیان ب. ت. ب. لزوم تمام وقت شدن آنان (4 و 3 و 7) راهکار 1/12ـ بهینه سازی نظام پرداختها، مبتنی بر <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B4%D8%A7%DB%8C%D8%B3%D8%AA%DA%AF%DB%8C">شایستگی</a> ها و بر اساس رویکرد رقابتی راهکار 2/12ـ فراهم آوردن تسهیلات و امتیازات مناسب برای جذب و نگهداشت نیرو های کارآمد در <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AF%D9%88%D8%B1%D9%87-%D8%A7%D8%A8%D8%AA%D8%AF%D8%A7%DB%8C%DB%8C">دوره ابتدایی</a> و تقویت نگاه تخصصی زیربنایی به این دوره تحصیلی راهکار 3/12ـ ایجاد ساز و کارهای قانونی برای افزایش <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%D9%86%DA%AF%DB%8C%D8%B2%D9%87">انگیزه</a> معلمان و مربیان با ساماندهی مناسب خدمات و امکانات رفاهی و رفع مشکلات مادی و معیشتی آنان