🔒ماده 144
★
<a class="tagref" href="/واژه/%D8%AD%D9%82%D9%88%D9%82">حقوق</a> ماهانه پرسنل از مجموع سه عامل زیر تشکیل می گردد :
تبصره‌ها
تبصره 1
رتبه حقوقی برابر است با عدد حقوقی درجه یا رتبه پرسنل به اضافه عدد حقوقی تحصیلات یا آموزش مذکور در این ماده.
تبصره 2
- اعداد حقوقی درجات و رتبه ها بشرح زیر تعیین می گردد:
د - درجه رزم یاری یا رتبه 4 برابر است با 4 ه - درجه رزم آورسومی یا رتبه 5 برابر است با 5 و - درجه رزم آوردومی یا رتبه 6 برابر است با 6 ز - درجه رزم آوریکمی یا رتبه 7 برابر است با 7 ح - درجه رزم داردومی یا رتبه 8 برابر است با 8 ط - درجه رزم داریکمی یا رتبه 9 برابر است با 9 ی - درجه درجه ستوانسومی یا رتبه 10 برابر است با 10 ک - درجه ستواندومی یا رتبه 11 برابر است با 11 ل - درجه ستوانیکمی یا رتبه 12 برابر است با 12 م - درجه سروانی یا رتبه 13 برابر است با 13 ن - درجه سرگردی یا رتبه 14 برابر است با 14 س - درجه سرهنگ دومی یا رتبه 15 برابر است با 15 ع - درجه سرهنگی یا رتبه 16 برابر است با 16 ف - درجه سرتیپ دومی یا رتبه 17 برابر است با 17 ص - درجه سرتیپی برابر است با 19 و رتبه 18 برابر است با 18 ق - درجه سرلشکری برابر است با 21 و رتبه 19 برابر است با 19 ر - درجه سپهبدی برابر است با 23 و رتبه 20 برابر است با 20 ش - درجه ارتشبدی برابر است با 25
تبصره 3
عدد حقوقی تحصیلات یا آموزش بشرح زیر است :
الف - عدد حقوقی تحصیلات پرسنل با تحصیلات دیپلم و پائین تر برابر است با صفر .
ب - عدد حقوقی تحصیلات پرسنل فارغ التحصیل دوره اول دانشکده علوم پایه نظامی یا دارندگان مدرک فوق دیپلم و معادل آن برابر است با یک .
ج - عدد حقوقی تحصیلات فارغ التحصیل دوره دوم دانشکده علوم پایه نظامی یا دارندگان مدرک لیسانس یا معادل آن برابر است با دو .
د - عدد حقوقی تحصیلات دارندگان مدرک تحصیلی فوق لیسانس و همچنین دکترای رشته های درمانی به جز پزشکی عمومی برابر است با سه .
هـ - عدد حقوقی تحصیلات دارندگان مدرک دکترای پزشکی عمومی و دکترای سایر رشته های علوم برابر است با سه و نیم.
و - به عدد حقوقی تحصیلات دارندگان مدرک تحصیلی دکترا در کلیه رشته ها که دوره های تخصصی یا فوق تخصصی مورد نیاز و قابل قبول سپاه را طی نموده باشند حسب مورد 2 و 3 عدد اضافه می شود .
تبصره 4
در کلیه مواردی نظام پرداخت یا اعداد حقوقی مشمولین قانون استخدام کشوری تغییر یابد با توجه به ضوابط این ماده عوامل حقوقی مندرج در این ماده نیز به همان نسبت و به طور همزمان تغییر خواهند نمود . کلیه مقررات تغییر دهنده حقوق مشمولین قانون استخدام کشوری باید حاوی تغییر عوامل مندرج در این ماده نیز باشد .
تبصره 5
با توجه به سختی و کیفیت خاص خدمت در سپاه و به منظور حفظ قدرت جذب نیروی انسانی سپاه، در صورت افزایش حداقل حقوق مشمولین قانون استخدام کشوری، به عدد ثابت حداقل: حقوق مذکور در بند «الف» این ماده به میزان 120 % همان افزایش افزوده می شود.
تبصره 6
ضریب ریالی مذکور در این قانون همواره معادل ضریب ریالی حقوق مشمولین قانون استخدام کشوری می باشد.
دیدنِ این ماده در متنِ کاملِ قانون ←
موارد مرتبط 6
مواد مرتبط 4
-
استناد
به این صفحه
ماده 148 — قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی
ر تبصره 6 ماده 144 این قانون در‌اعداد حقوقی درجه مربوطه به شرح زیر: الف درجه سرباز 15 ب درجه سرباز دوم 17 ج درجه سربا
-
استناد
به این صفحه
ماده 149 — قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی
مندرج در ماده 144 این قانون، ضریب منطقه ای و متراژ زیربنای مسکن متناسب با تعداد عائله به شرح زیر تعیین و محاسبه می‌گر
-
استناد
به این صفحه
ماده 52 — قانون اصلاح موادی از قانون خدمت وظیفه عمومی
ماده 144 قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی 9 - ماده 15 قان
-
مبتنی بر
به این صفحه
ماده 147 — قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی
مذکور در ماده 144 این قانون بر اساس درجه یا رتبه ای که بعد از آموزش به آن نائل می گردند و سنوات آموزشی قابل قبول آنان
مقرراتِ مرتبط 2
-
تصویب‌نامه
استناد
به این صفحه
تعیین واحدحق کارایی موضوع بند ج ماده 144 قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی و بند ب ماده 1 قانون حقوق و مزایای مستمر در ارتش جمهوری اسلامی با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 144 قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی
-
تصویب‌نامه
استناد
به این صفحه
تعیین واحدحق کارایی موضوع بند ج ماده 144 قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی و بند ب ماده 1 قانون حقوق و مزایای مستمر در ارتش جمهوری اسلامی
ماده 144 قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی
فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمی‌شود.