ماده 4

ارتقاء دبیران و آموزگاران از مرحله ای به مرحله دیگر منوط به این خواهد بود که علاوه برطی مدت مقرر در ماده های 1 و2 سوابق تحصیلی و طرز خدمت و استعداد آنان مجوز ارتقاء باشد. برای این کار در تیر ماه هر سال ادارات <a class="tagref" href="/واژه/%D9%81%D8%B1%D9%87%D9%86%DA%AF">فرهنگ</a> شهرستانها و ادارات مرکز که دبیران یا آموزگاران در آنها مشغول خدمت هستند با توجه به <a class="tagref" href="/واژه/%DA%AF%D8%B2%D8%A7%D8%B1%D8%B4">گزارش</a> مدیران صورت دبیران و آموزگارانی را که استحقاق ترفیع از یک مرحله به مرحله بالاتر را دارند تهیه و به اداره کارگزینی می فرستند. این صورت باید این نکات را بطور وضوح معین نماید: 1ـ مدت <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D9%88%D9%82%D9%81">توقف</a> در مرحله قبلی 2ـ میزان جدیت و وظیفه شناسی 3ـ استعداد خاصی که برای یکی از کارهای مرحله بالاتر در آنان هست (مثلا استعداد شغل <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D8%B1%D8%B3%DB%8C-%D9%81%D9%86%DB%8C">بازرسی فنی</a> یا کار اداری بخصوص یا تدریس در کلاسهای بالاتر و مانند اینها)