Ailexa — هوش مصنوعی + قانون home
حوزهٔ جستجوی شما حدوداً در چه زمینه‌ای است:
در جست‌جوی چه هستید؟ بعد از انتخابِ آنچه می‌خواهید، در کادرِ جستجوی بالا موضوع را بنویسید و «بگرد» را بزنید.

انطباق دقیق این متن با متن رسمی هنوز به‌طور ۱۰۰٪ کنترل نشده.

پرداخت اضافه کاری تنها در قبال انجام <a class="tagref" href="/واژه/%DA%A9%D8%A7%D8%B1-%D8%A7%D8%B6%D8%A7%D9%81%DB%8C">کار اضافی</a> در ساعات غیراداری مجاز می باشد و هرگونه پرداخت تحت این عنوان بدون انجام کار اضافی در حکم <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D8%B5%D8%B1%D9%81">تصرف</a> غیرقانونی وجوه و <a class="tagref" href="/واژه/%D8%A7%D9%85%D9%88%D8%A7%D9%84-%D8%B9%D9%85%D9%88%D9%85%DB%8C">اموال عمومی</a> است.
شرحِ ساده و مثال
به زبانِ ساده
اضافه‌کاری فقط زمانی پرداخت می‌شود که کارمند واقعاً در ساعات غیراداری کار کرده باشد. اگر پولی تحت عنوان اضافه‌کاری پرداخت شود اما کاری انجام نشده باشد، این کار غیرقانونی است و تصرف در اموال عمومی محسوب می‌شود.
مثال
مدیر اداره برای کارمندانی که در ساعات اداری کار کرده‌اند، اضافه‌کاری رد می‌کند؛ این کار جرم است و به عنوان تصرف غیرقانونی در وجوه عمومی پیگرد دارد.
نکتهٔ کاربردی
پرداخت اضافه‌کاری باید مستند به «گزارش کار» و «حضور واقعی» باشد.

این متن با کمکِ هوش مصنوعی و گاه با کنترلِ کارشناس، به زبانِ ساده تهیه شده؛ برای پروندهٔ خودتان با وکیل مشورت کنید. گاه عبارت‌ها در هر پرونده معنای خاصِ خود را دارند و ممکن است خطا داشته باشد.

پرسش‌هایی که این ماده پاسخ می‌دهد

پرداخت اضافه کاری در چه صورتی مجاز است؟

تنها در قبال انجام کار اضافی در ساعات غیراداری مجاز می باشد.

حکم پرداخت اضافه کاری بدون انجام کار اضافی چیست؟

در حکم تصرف غیرقانونی وجوه و اموال عمومی است.

دیدنِ این ماده در متنِ کاملِ قانون ←

موارد مرتبط 11

آرای مرتبط 11

فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمی‌شود.

نظرها و یادداشت‌ها

نظرها پس از بررسی نمایش داده می‌شوند.

Designed & Developed by Hamed Rostami, Eng. & Attorney — © All Rights Reserved حامد رستمی، مهندس و وکیل دادگستری حقوق، با نگاهِ هوش مصنوعی و الگوریتم اینستاگرام تلگرام لینکدین