دکترین
داوری و مراجع خارج از دادگستری
داوری، جانشین رسیدگی دادگاه است و دعوایی را که اصولاً میبایست در این مرجع طرح و رسیدگی میشد، حل و فصل میکند؛ اما آیا این جانشینی عمومیت دارد و تمام مراجع قانونی را در بر میگیرد یا اینکه تنها، جانشین دعاوی میشود که ب. ت. ب. طبع ممکن است طرف معاملات بالنسبه عمده واقع گردد الزامی است، عمومی بودن آثار حجر را نشان میدهد. در فقه گفته شده که مستحب است حجر سفیه را اعلام و دیگران را از وضعیت او مطلع نمایند تا معامله ای با او صورت نگیرد و اموال خ. ر. ب. محجور ندهند. تذکرة الفقهاء، جلد ۱۴، ص ۲۲۸؛ تحریر الأحکام الشرعیة علی مذهب الإمامیة، جلد ۲، ص ۵۳۸ الجامع للشرائع، ص ۳۶۰.
مدنی در دادگاه قابل طرح هستند؟ می دانیم که در برخی از قوانین صلاحیت رسیدگی به برخی دعاوی با مراجع دیگری است که با عناوین کمیسیون، هیأت و .. معرفی می شوند و رابطه آنها با مرجع قضایی نیز از نوع صلاحیت ذاتی است؛ آیا در این موارد امکان داوری وجود دارد؟ برای مثال به موجب ماده ۱۵۷ قانون کار ۱۳۶۹/۸/۲۹ آمده است: هرگونه اختلاف فردی بین کارفرما و کارگر یا کارآموز که ناشی از اجرای این قانون و سایر مقررات کار، قرارداد کارآموزی موافقتنامه های کارگاهی یا پیمانهای دسته جمعی کار باشد. در مرحله اول از طریق سازش مستقیم بین کارفرما و کارگر یا کارآموز و یا نمایندگان آنها در شورای اسلامی کار و در صورتی که شورای اسلامی کار نباشد از طریق انجمن صنفی کارگران و ی. ن. ق. و کارگران و کارفرما حل و فصل خواهد شد و در صورت عدم سازش از طریق هیأتهای تشخیص و حل اختلاف به ترتیب آتی رسیدگی و حل و فصل خواهد شد. یا در ماده ۳۶ قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران ۱۳۸۴/۹/۱ می خوانیم اختلافات بین کارگزاران بازار گردانان، کارگزار معامله گران، مشاوران سرمایه گذاری ناشران سرمایه گذاران و سایر اشخاص ذی ربط ناشی از فعالیت حرفه ای آنها در صورت عدم سازش در کانونها توسط هیأت داوری رسیدگی می شود. ۲۱۲ دعاوی ثبت احوال ثبت املاک و اسناد دعاوی اداری و موارد دیگر ۲۱۳ نیز همین مسأله را دارند و باید امکان داوری را در مورد آنها بررسی نمود.
۲۱۲ در ماده ۳۷ و تبصره های آن نیز می خوانیم هیأت داوری متشکل از سه عضو م. ب. که یک عضو توسط رییس قوه قضاییه از بین قضات با تجربه و دو عضو از بین صاحبنظران در زمینه های اقتصادی و مالی به پیشنهاد سازمان و تأیید شورا به اختلافات رسیدگی می نماید. رئیس قوه قضاییه و سازمان با تأیید شورا علاوه بر نماینده اصلی خود، هر یک عضو علی البدل تعیین و معرفی می نمایند تا در صورت غیبت عضو اصلی مربوط در هیأت داوری شرکت نماید. شرایط عضو علی البدل همانند عضو اصلی م. ب..
تبصره ۱ - ریاست هیأت داوری با نماینده قوه قضاییه خواهد بود.
تبصره ۲ - مدت مأموریت اعضای اصلی و علی البدل دو سال م. ب. و انتخاب مجدد آنان حد اکثر برای دو دوره دیگر بلامانع است.
تبصره ۳- هیأت داوری دارای دبیر خانه ای است که در محل سازمان تشکیل می گردد.
تبصره ۴- بودجه هیأت داوری در قالب بودجه سازمان منظور و پرداخت میشود.
تبصره ۵- آرای صادر شده از سوی هیأت داوری قطعی و لازم الاجراء است و اجرای آن به عهده اداره ها و دوایر اجرای ثبت اسناد و املاک م. ب..
۲۱۳ ماده ۵ قانون توسعه ابزارها و نهادهای مالی جدید به منظور تسهیل اجراء سیاستهای کلی اصل چهل و چهارم قانون اساسی ۸۸/۹/۲۵ مقرر می دارد هرگونه اختلاف ناشی از سرمایه گذاری در صندوقهای موضوع ماده (۲) و فعالیت آنها و نیز اختلاف بین ارکان صندوق در هیأت داوری موضوع قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران رسیدگی میشود و تبصره ماده ۵ قانون ایمنی زیستی جمهوری اسلامی ایران ۸۸/۵/۷ نیز بیان می دارد به منظور رسیدگی به اعتراض متقاضی نسبت به نظر دستگاه های اجرایی ذی صلاح و حل اختلافات و یا رسیدگی به شکایات احتمالی بین اشخاص و دستگاه های اجرایی ذی صلاح موضوع این قانون کمیسیون سه نفره داوری مرکب از متخصصان مرتبط با ایمنی برخی از نویسندگان معتقدند: «همه اشخاص ... حق رجوع به داوری دارند، اما بعضی اختلافات خود را نمیتوانند به داوری ارجاع دهند. این چنین است ... اختلافات راجع به معاملات در بورس که در صلاحیت هیأت داوری انتصابی و نه انتخابی موضوع قانون بازار اوراق بهادار مصوب ۱۳۸۴ و یا اختلافات راجع به کار و کارگری که انحصاراً در صلاحیت هیأت حل اختلاف است. ۲۱۴ استدلالی که در این نظر دیده می شود، این است که چون رسیدگی به دعاوی مذکور در صلاحیت مراجع خاصی است، لذا امکان داوری در مورد آنها وجود ندارد. این استدلال صحیح نیست زیرا تغییر مرجع رسیدگی از دادگاه به مرجع دیگر، تأثیری در امکان یا عدم امکان داوری ندارد. هدف از داوری رعایت اراده طرفین و حل و فصل موضوع به صورت سریع تر و قانع کننده تر است و این هدف در برابر هر مرجعی قابل تصور و تحقق م. ب.. آیا اهمیت مراجع قضایی کمتر از مراجع خارج از دادگستری است که در مورد اولی، داوری ممکن و در مورد دیگری غیر ممکن و موضوع آنچنان اهمیتی داشته باشد که تنها باید در آن مرجع رسیدگی شود؟ بدیهی است که داوری ارتباطی به اهمیت مرجع ندارد و اگر بتوان اراده طرفین را جانشین رسیدگی قضایی نمود، همین اراده میتواند جانشین رسیدگی مرجع دیگر هم باشد. به ویژه که رسیدگی به اعتراض نسبت به تصمیم های برخی از این مراجع، در دادگاه به عمل می آید و این پرسش مطرح می شود که آیا طرفین نمی توانند در حین رسیدگی دادگاه به داوری رجوع نمایند؟
بی گمان، پاسخ مثبت است و نشان میدهد که سابق بر آن نیز میتوان به داوری رجوع پیش بینی مرجع داوری انتصابی موضوع قانون بازار اوراق بهادار یا مراجع زیستی حداقل دانشیار وزارتخانه های بهداشت، درمان و آموزش پزشکی جهاد کشاورزی و سازمان حفاظت محیط زیست و با معرفی این دستگاه ها و حکم رئیس شورای ملی ایمنی زیستی تشکیل می گردد.
۲۱۵- ما در جایی دیگر، مختصراً به این موضوع اشاره نموده ایم که آیا در قرارداد کار می توان شرط داوری پیش بینی کرد و یا فرض صحت شرط و صدور حکم از ناحیه داوران آیا درخواست ابطال رأی داور باید به دادگاه تقدیم شود یا به هیأت های مقرر در قانون کار؟ بدیهی است که اگر دادگاه مرجع رسیدگی باشد، در واقع با استفاده از قرارداد و شرط داوری صلاحیت اختصاصی هیأت های قانون کار کنار گذاشته می شود و اگر مرجع رسیدگی این هیأت ها باشند مستلزم ورود به مسائلی است که حساسیت بسیار دارند و در دادگاهها نیز از عهده هر کس برنمی آید زیرا مسائل داوری بازتابهای مختلف دارند و تعیین قانونی یا غیر قانونی بودن آثار آن دشوار م. ب.. به هر حال سه استدلال قابل طرح است؛ یا باید این موارد را نیز بر ممنوعیت ارجاع امر به داوری اضافه کرد یا به صحت شرط داوری نظر داشت و مرجع رسیدگی را دادگاه دانست و یا با صحت شرط داوری رسیدگی به درخواست ابطال رأی داوران را عهده
موادِ قانونیِ مستند در این صفحه 2
موارد مرتبط 61
آرای مرتبط 40
-
رأی
هماستناد
مرجع صالح در اختلافات ناشی از معاملات بورس
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار نظر دادگاه صحیح تشخیص می گردد و با تایید
-
رأی
هماستناد
رای شماره 194 مورخ 1400/04/19 هیات تخصصی اداری و امور عمومی دیوان عدالت اداری
مواد 36 و 37 قانون بازار اوراق بهادار چمهوری اسلامی ایران نوعی کمیسیون خاص با
-
رأی
هماستناد
رای شماره 140231390001521776 مورخ 1402/06/14 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار
-
رأی
هماستناد
مرجع صالح رسیدگی به دعوی مربوط به معامله منعقده توسط کارگزار بورس
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار
-
رأی
هماستناد
نقل و انتقال سهام شرکت ها در بورس
ماده 36 از قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران که می گوید
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 970 مورخ 1399/08/20 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران که در آن مقرر شده: «
-
رأی
هماستناد
مرجع رسیدگی به اختلافات راجع به معاملات بورس
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران
-
رأی
هماستناد
رای شماره 140331390000652535 مورخ 1403/03/21 هیات تخصصی اداری و امور عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار (که منبعد به اختصار «هیات داوری» نامیده
-
رأی
هماستناد
مرجع حل اختلافات ناشی از معاملات بازار بورس
قانون بازار اوراق بهادار مصوب 1384/09/02 می باشد که در ماده 36
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1205 مورخ 1400/04/15 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 36 و 37 قانون بازار اوراق بهادار شکل گرفته و حدود صلاحیت قانونی و طرز تشک
-
رأی
هماستناد
مرجع حل اختلافات ناشی از معاملات بازار بورس
قانون بازار اوراق بهادار مصوب 1384/9/2 می باشد که در ماده 36
-
رأی
هماستناد
محدوده صلاحیت هیئت داوری موضوع قانون بازار اوراق بهادار
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار مصوب 1384 به نظر نمی رسد زیرا در ماده یک
-
رأی
هماستناد
مرجع صالح در اختلافات ناشی از معاملات بورس
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار نظر دادگاه صحیح تشخیص می گردد و با تایید
-
رأی
هماستناد
نقل و انتقال سهام شرکت ها در بورس
ماده 36 از قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران که می گوید
-
رأی
هماستناد
دادنامه 140331390000652535 هیات تخصصی اداری و امور عمومی دیوان عدالت اداری — 1403/03/21 — ابطال ماده 24 آیین رسیدگی به اختلافات در هیات داوری قانون اوراق بهادار مصوب 14/5/98
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار (که من بعد به اختصار «هیات داوری&r
-
رأی
هماستناد
تاریخ دادنامه: 1402/6/14
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار مقرر داشته است: «اختلافات بین کارگ
-
رأی
هماستناد
دادنامه 140431390000754281 هیات تخصصی اداری و امور عمومی دیوان عدالت اداری — 1404/03/31 — ابطال تبصره ماده 9 شیوه نامه دادرسی هیات داوری قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار است و اساسا این ترتیبات در شمار نظامات و
-
رأی
هماستناد
رأی شماره 970 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص اعلام تعارض در آراء صادر شده از شعب 39 و یازدهم بدوی دیوان عدالت اداری با موضوع: صلاحیت مراجع حل اختلاف کار با توجه به شمول قانون
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران که در آن مقرر شده:«ا
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره ۹۷۰ مورخ ۱۳۹۹/۰۸/۲۰ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری(اعلام تناقض آراء صادره و تقاضای طرح موضوع در هیأت عمومی دیوان عدالت اداری) ۱- رسیدگی به اختلافات بین شرکت کشتیرانی و پرسنل آن در مواردی که در اساسنامه پیش بینی نشده باشد، در صلاحیت مراجع حل اختلاف کار است. ۲-آیین نامه استخدامی کشتی
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران که در آن مقرر شده :
-
رأی
هماستناد
رای شماره ۱۹۴ مورخ ۱۴۰۰/۰۴/۱۹ هیأت تخصصی اداری و امور عمومی (عدم ابطال عبارت شرط داوری مندرج در ماده ۱۱ دستورالعمل آیین رسیدگی به اختلافات در هیأت داوری قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران)
مواد 36 و 37 قانون بازار اوراق بهادار چمهوری اسلامی ایران نوعی کمیسیون خاص با
-
رأی
هماستناد
مرجع صالح رسیدگی به خواسته مطالبه حق بیمه های پرداختی توسط کارگر
ماده 157 قانون کار
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1352 مورخ 1400/12/07 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار مصوب 1369 بوده که در راستای اختیار حاصله از ماده 164 قا
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 738 مورخ 1387/10/29 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار مصوب 1369 رسیدگی به شکایات کارگران مشمول قانون کار به ط
-
رأی
هماستناد
رای شماره 836 مورخ 1399/06/23 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار (مصوب 29/8/1369
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 1051 مورخ 1398/06/05 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار
-
رأی
هماستناد
رای شماره 140331390002756341 مورخ 1403/11/16 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار (مصوب 1369/08/29
-
رأی
هماستناد
وضعیت دادرسی پس از فوت خواهان
مواد 157 و 188 قانون کار
-
رأی
هماستناد
رای شماره 35 مورخ 1393/03/27 هیات تخصصی بیمه، کار و کارگری و بازنشستگی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1160 مورخ 1400/09/21 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار مصوب 1369 و سوء استفاده های احتمالی در نحوه پرداخت آن ب
-
رأی
هماستناد
مرجع حل اختلاف میان کارگران شرکت ملی نفتکش ایران با کارفرما
ماده 157 قانون کار
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 2918 مورخ 1398/10/17 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار
-
رأی
هماستناد
مرجع صالح در دعاوی ناشی از روابط کارگر و کارفرمایی
ماده 157 قانون کار
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 398 و 399 مورخ 1399/03/13 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 31 مورخ 1395/01/24 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار
-
رأی
هماستناد
تعیین صلاحیت رسیدگی به دعاوی مطالبه وجه کارگری توسط هیئتهای حل اختلاف اداره کار، تایید شده توسط دیوان عالی کشور
مواد 157 و 158 قانون کار
-
رأی
هماستناد
تکلیف شورای حل اختلاف در صورت مواجهه با دعاوی در صلاحیت مراجع اختصاصی
ماده 157 قانون کار
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1212 مورخ 1396/11/24 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار
-
رأی
هماستناد
مرجع رسیدگی به متفرعات دعاوی کار
ماده 157 قانون کار
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 757 مورخ 1396/01/29 هیات عمومی دیوان عالی کشور | بررسی صلاحیت مراجع قضایی در مطالبه خسارت تاخیر تادیه ناشی از آرای قطعی هیاتهای تشخیص کار
مواد 157 قانون کار
-
رأی
هماستناد
رای شماره 806 مورخ 1399/06/02 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 157 قانون کار
نظریات مشورتی 6
-
نظریهٔ مشورتی
هماستناد
نظریه مشورتی شماره 7/1403/542 مورخ 1404/01/31
ماده 157 قانون کار مصوب 1369
-
نظریهٔ مشورتی
هماستناد
نظریه مشورتی شماره 7/98/642 مورخ 1399/01/17
ماده 157 قانون کار مصوب 1369 یعنی هیات های تشخیص و حل اختلاف برای احراز را
-
نظریهٔ مشورتی
هماستناد
نظریه مشورتی شماره 7/9/1929 مورخ 1399/07/16
ماده 157 قانون کار مصوب 1369 یعنی هیاتهای تشخیص و حل اختلاف برای احراز راب
-
نظریهٔ مشورتی
هماستناد
نظریه مشورتی شماره 7/98/1471 مورخ 1398/09/30
ماده 157 قانون کار
-
نظریهٔ مشورتی
هماستناد
نظریه مشورتی شماره 7/98/642 مورخ 1399/01/30
ماده 157 قانون کار مصوب 1369 یعنی هیات های تشخیص و حل اختلاف برای احراز را
-
نظریهٔ مشورتی
هماستناد
نظریه مشورتی شماره 7/97/186 مورخ 1397/02/08
مواد 157 و 188 قانون کار مصوب 1369 در صلاحیت مراجع حل اختلاف کار است
مواد مرتبط 2
-
استناد
از این صفحه
ماده 36 — قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران 1384/9/1 می خوانیم ا
-
مبتنی بر
از این صفحه
ماده 157 — قانون کار
ماده 157 قانون کار 1369/8/29 آمده است: هرگونه اختلاف فردی بین کارفرما و کا
مقرراتِ مرتبط 1
-
تصویبنامه
هماستناد
مصوبه هیأت مدیره سازمان بورس و اوراق بهادار در خصوص «دستورالعمل معاملات اوراق امتیاز» با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار ج
دکترین 12
-
مقاله
هماستناد
معیار حقوقی تمییز عنوان فعالیت حرفه ای در بازار سرمایه
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار
-
مقاله
هماستناد
مفهوم و ابعاد حقوقی حق تقدم استفاده نشده
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار
-
مقاله
هماستناد
سوم - آثار قانونی و قضایی صلاحیت ذاتی — اهمیت رعایت قواعد آیینی حاکم بر صلاحیت
مواد 36 و 37 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران مصوب 1384/9/1 است
-
مقاله
هماستناد
سوم - آثار قانونی و قضایی صلاحیت ذاتی — فسخ و نقض رای به علت نادیده
مواد 36 و 37 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران مصوب 1384/9/1 است
-
مقاله
هماستناد
سوم - آثار قانونی و قضایی صلاحیت ذاتی — فسخ و نقض رای به علت نادیده
مواد 36 و 37 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران مصوب 1384/9/1 است
-
مقاله
هماستناد
اسناد برخوردار از دستور اجرا و اجرائیه — سند متضمن تعهداتی که ضمن ثبت ازدواج
قانون بازار اوراق بهادار مواد 36
-
مقاله
هماستناد
اسناد برخوردار از دستور اجرا و اجرائیه — دلیل مفید هزینه مشترک آپارتمانها (ماده ۱۰
قانون بازار اوراق بهادار مواد 36
-
مقاله
هماستناد
مفهوم داوری — شخص ثالثی با توافق طرفین مداخله نماید
مواد 36 و 37 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران 1384/9/1 ملاحظه کرد
-
مقاله
هماستناد
مفهوم داوری — ممکن است به شرط توافق طرفین ایراد
مواد 36 و 37 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران 1384/9/1 ملاحظه کرد
-
مقاله
هماستناد
مفهوم داوری — ممکن است به شرط توافق طرفین ایراد
مواد 36 و 37 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران 1384/9/1 ملاحظه کرد
-
مقاله
هماستناد
داوری و مراجع خارج از دادگستری — مدنی در دادگاه قابل طرح هستند؟ می
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران 1384/9/1 می خوانیم ا
-
مقاله
هماستناد
داوری و مراجع خارج از دادگستری — مدنی در دادگاه قابل طرح هستند؟ می
ماده 36 قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران 1384/9/1 می خوانیم ا
فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمیشود.
