مطالبه دستمزد حضانت فرزند از ناحیه زوجه
پرسش و پاسخِ کوتاه
پرسش: آیا زوجه میتواند بابت نگهداری و حضانت فرزند مشترک از زوج اجرت و دستمزد مطالبه کند؟
پاسخ: حضانت تکلیف مشترک والدین است و هیچیک نمیتوانند بابت انجام آن اجرت مطالبه کنند، مگر بر اساس قرارداد مشخص.
به زبانِ ساده
نگهداری از فرزند (حضانت) وظیفه مشترک پدر و مادر است و به طور عادی بابت آن پولی پرداخت نمیشود. اگر زن و شوهر توافق خاصی نکرده باشند، زن نمیتواند صرفاً به خاطر نگهداری از فرزند، از شوهر دستمزد بگیرد، مگر اینکه طبق قواعد عمومی قانون مدنی، شرایط دریافت اجرتالمثل فراهم باشد.
چه کسی: نشست قضایی استان مرکزی (شهر اراک)؛ طرفین اختلاف: قضات (اکثریت و اقلیت).
چگونه: با بررسی موضوع در نشست قضایی و استناد به نظریه مشورتی و قواعد عمومی، اکثریت به امکان مطالبه اجرتالمثل در صورت عدم وجود قرارداد رای دادند.
چرا مهم است: این متن برای زوجین و وکلا راهگشاست تا بدانند مطالبه دستمزد برای حضانت بدون توافق قبلی یا شرایط قانونی اجرتالمثل، مبنای حقوقی قطعی ندارد.
قوانینِ مرتبط: قانون مدنی (نامطمئن)، نظریه مشورتی شماره ۱۰۸۱/۹۲/۰۷.
مفاهیمِ حقوقی: حضانت، نفقه، اجرتالمثل، تکلیف مشترک، قواعد عمومی قانون مدنی.
پرسشهایی که این متن پاسخ میدهد
آیا زوجه میتواند بابت حضانت فرزند از زوج دستمزد مطالبه کند؟
خیر، مگر اینکه توافقی در این زمینه وجود داشته باشد.
آیا حضانت فرزند وظیفه مشترک والدین است؟
بله، حضانت یک تکلیف مشترک برای والدین است.
در صورت نبود قرارداد، آیا اجرتالمثل حضانت قابل مطالبه است؟
نظر اکثریت بر این است که در صورت عدم وجود قرارداد، اجرتالمثل طبق قواعد عمومی قانون مدنی قابل مطالبه است.
این متن با کمکِ هوش مصنوعی و گاه با کنترلِ کارشناس، به زبانِ ساده تهیه شده؛ برای پروندهٔ خودتان با وکیل مشورت کنید. گاه عبارتها در هر پرونده معنای خاصِ خود را دارند و ممکن است خطا داشته باشد.
موادِ قانونیِ مستند در این صفحه 1
موارد مرتبط 2
نظریات مشورتی 1
-
نظریهٔ مشورتی
هماستناد
مطالبه دستمزد حضانت فرزند از ناحیه زوجه
ماده 1176 قانون مدنی
مواد مرتبط 1
-
تفسیر
از این صفحه
ماده 1176 — قانون مدنی
ماده 1176 قانون مدنی تصریح شده که زوجه مجبور نیست حتی طفل خود را شیر دهد مگ
فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمیشود.
