تصویبنامه
اصلاح آیین نامه دادرسی اداری
اصلاح آیین نامه دادرسی اداری
مصوب 1353/03/25 هیات وزیران
هیات وزیران در جلسه مورخ 25/3/53 بنا به پیشنهاد شماره 25943 مورخ 12ر9ر52 سازمان امور اداری و استخدامی کشور به استناد تبصره یک ماده 58 لایحه قانونی استخدام کشوری اصلاحات آیین نامه دادرسی اداری را به شرح زیر تصویب نمودند:
1 - بند 6 ماده 3 به شرح زیر اصلاح میشود:
3- خطای مذکور در ماده 19 آییننامه اجرایی موارد 4 و 5 و 6 و 7 قانون کشت محدود خشخاش و صدور تریاک.
2 - بند 16 ماده 3 به شرح زیر اصلاح میشود:
16 - افشاء سئوالات امتحانی یا تعویض برگهای امتحانی یا دستبردن در آنها.
3 - بندهای زیر به ماده 3 اضافه میشود:
25 - طرح سئوالات امتحانی خارج از حدود برنامه یا اعمال غرض در تعیین نمره سئوالات امتحانی (بارم) به نحوی که موجب رد یا قبولی بدون استحقاق امتحان دهندگان گردد.
26 - برگزاری امتحان در غیر موعد مقرر در آییننامههای مربوط بدون کسب اجازه از مقامات مسئول یا خودداری از انجام امتحان یا معرفی نکردن دانش آموزان به علت پرداخت نکردن شهریه یا معاذیر غیر موجه دیگر.
27 - تعطیل آموزشگاه در اوقاتی که معمولا باید مفتوح باشد بدون کسب اجازه از مقامات مربوط مگر در مواردی که بیم خرابی یا آتش سوزی یا خطرات مشابه آن یاشد.
4 - ماده 4 به شرح زیر اصلاح میشود:
ماده 4- مجازات تقصیر عبارت است از انفصال موقت از سه ماه تا یک سال یا اخراج دائم از وزارتخانه یا موسسه دولتی متبوع یا انفصال دائم از خدمت دولتی.
مجازات تخلف عبارت است از کسر حقوق و فوقالعادههای ماهانه مستخدم تا یک سوم از سه ماه تا شش ماه یا برکناری از خدمت از سه ماه تا یک سال.
مجازات قصور عبارت است از توبیخ کتبی یا درج در پرونده خدمت یا کسر حقوق و فوقالعادههای ماهانه مستخدم تا یک سوم از یکماه تا سه ماه.
5 - ماده 7 به شرح زیر اصلاح میشود:
ماده 7- مدت مرور زمان در خطاهای اداری دو سال است هرگاه از تاریخ ارتکاب خطا مدت دو سال بگذرد و دستور تعقیب از مقامات مربوط صادر نشود یا دستور تعقیب صادر شود و تا انقضای مدت دو سال از تاریخ صدور دستور تعقیب رای قطعی صادر نشود آن خطا قابل تعقیب نیست.
6 - بند زیر به ماده 16 اضافه میشود:
5- تاریخ وقوع خطا.
7 - ماده 24 به شرح زیر اصلاح میشود:
ماده 24 - برای هر یک از دادگاههای بدوی و تجدید نظر یک دادستان و به تعداد کافی دادیار با حکم وزیر یا رئیس موسسه دولتی انتخاب میشوند.
وظیفه دادستانی و دادیاری دادگاههای تجدید نظر را میتوان به دادستانها و دادیارهای دادگاه بدوی محول کرد.
8 - ماده 25 به شرح زیر اصلاح میشود:
ماده 25- روسای دادگاههای بدوی و اعضای دادگاههای بدوی و تجدید نظر و دادستانها باید دارای تحصیلات عالی با حداقل ده سال سابقه خدمت دولتی باشند در صورت نبودن مستخدمینی با این شرایط میتوان مستخدمین دیپلمه را با حداقل پانزده سال سابقه خدمت دولتی به سمت های فوقالذکر منصوب نمود و در هر حال متصدیان این مشاغل نباید دارای سابقه محکومیت اداری از بند ث ماده 59 قانون استخدام کشوری بالا یا محکومیتی که نوعاً مشابه آن است باشند وظیفه ریاست دادگاه تجدید نظر به موجب حکم وزیر یا رئیس موسسه دولتی به یکی از معاونین وزارتخانه یا موسسه دولتی محول میشود.
9 - ماده 28 به شرح زیر اصلاح میشود:
ماده 28- هرگاه برای ریاست یا عضویت یا دادستانی یا دادیاری دادگاههای اداری درنظر گرفتن پست ثابت سازمانی ضرور نباشد این وظایف به صورت ماموریت برای مدت یک سال به مستخدمین واجد شرایط محول خواهد شد و تجدید نظر ماموریت آنان بلا مانع است.
10 - ماده 33 به شرح زیر اصلاح میشود:
ماده 33- رسیدگی ابتدائی به خطاهای مستخدمین حوزه هر استان یا فرمانداری کل یا منطقه ای که امور اداری آن مستقیما تحت نظر مرکز است در صورتی که وزارتخانه یا موسسه دولتی متبوع مستخدم در مرکز آن حوزه دادگاه بدوی اداری تشکیل دهد با همان دادگاه والا با دادگاه اداری مرکز خواهد بود.
11 - ماده 41 به شرح زیر اصلاح میشود:
ماده 41- در موارد رد که رئیس یا عضو دادگاه اداری از طرف دادستان یا متهم مورد ایراد قرار گیرد یا رئیس یا عضو دادگاه راسا خود را مردود بداند درصورتی که دادگاه این ایراد را وارد تشخیص دهد عضو علیالبدل به دعوت کسی که تصدی دادگاه را عهده دار خواهدبود به جای شخص مردود انتخاب خواهد شد.
12 - ماده 48 به شرح زیر اصلاح میشود:
ماده 48- اختیارات مقامات مندرج در تبصزههای 1 و 2 ماده 59 قانون استخدام کشوری برای اعمال مجازات بندهایالف و ب و پ و ت ماده مذکور مانع از آن نخواهد بود که دادگاه نیز در صورتی که مقتضی بداند بتواند مجازاتهای مذکور را در مورد متهمینی که تقاضای اعمال مجازاتهای مقرر در بندهای دیگر ماده 59 درباره آنان شده است تعیین کند.
13 - عبارت زیر به قسمت آخر ماده 51 اضافه میشود و دو تبصره به ماده مذکورالحاق میگردد:
ماده 51-...حکم دادگاه بدوی که صحیحاً صادر شده باشد در دادگاه تجدید نظر تایید والا فسخ میشود و در صورت اخیر دادگاه تجدید نظر حکم جدیدی انشاء خواهد کرد ولی نباید مجازات را تشدید کند.
تبصره 1- هرگاه در حکم قطعی دادگاه اداری سهو قلم یا اشتباه در نام یا اشتباهات بینی از این قبیل رخ دهد دادگاه میتواند راسا یا به تقاضای دادستان یا ذینفع ظرف دو ماه از تاریخ ابلاغ حکم آن را اصلاح کند.
تبصره 2- در مورد محکومیتهای ناشی از اجرای ماده 7 قانون اشتباهات ثبتی حکم دادگاه بدوی قابل تجدید نظر در دادگاه تجدیدنظر اداری است.
وزیر مشاور و معاون اجرایی نخست وزیر - هادی هدایتی
دریافت فایل پیدیاف
#
هیات وزیران
#
آیین نامه ها
موادِ قانونیِ مستند در این صفحه 1
موارد مرتبط 17
آرای مرتبط 10
-
رأی
هماستناد
رای شماره 102 مورخ 1367/10/19 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 59 قانون استخدام کشوری
-
رأی
هماستناد
رای شماره 106 مورخ 1363/11/08 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 59 قانون استخدام کشوری در تاریخ 26/3/61 در زمان اعتبار قانون بازسازی
-
رأی
هماستناد
رای شماره 69 مورخ 1367/08/30 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 59 قانون استخدام کشوری
-
رأی
هماستناد
رای شماره 17 مورخ 1366/06/16 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 59 قانون استخدام کشوری از جمله بند (پ
-
رأی
هماستناد
رای 12 و 13 شماره مورخ 1369/01/30 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 59 قانون استخدام کشوری انطباق ندارد تا مجوز کسر پایه شود
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 3 مورخ 1372/01/21 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 59 قانون استخدام کشوری
-
رأی
هماستناد
رأی شماره 3 مورخ 1372/01/21 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص انطباق قانونی رأی صادر شده، مبنی بر محرومیت اعطاء ترفیع به مستخدم رسمی، به جهت تخلف و محکومیت در دادگاه اداری، مستن
ماده 59 قانون استخدام کشوری (تاسه ماه
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره ۳ مورخ ۱۳۷۲/۰۱/۲۱ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری(موضوع شکایت و خواسته: اعلام تعارض آراء صادره از شعب هشتم و نوزدهم دیوان عدالت اداری)
ماده 59 قانون استخدام کشوری ( تا سه ماه
-
رأی
هماستناد
اصلاح بعضی از مواد آییننامه رسیدگی به شکایات استخدامی موضوع تبصره 2 ماده 62 قانون استخدام کشوری
ماده 59 قانون استخدام کشوری محکوم می نماید و رای صادره قطعی است
-
رأی
هماستناد
قانون راجع به شورای دولتی
مواد 59 و 60 قانون استخدام کشوری به عهده شورای دولتی و در غیاب آن به عهده هیات
مواد مرتبط 1
-
مبتنی بر
از این صفحه
ماده 59 — قانون استخدام کشوری مصوب 1345/03/31
ماده 59 قانون استخدام کشوری بالا یا محکومیتی که نوعا مشابه آن است باشند و
مقرراتِ مرتبط 4
-
آییننامه
هماستناد
آیین نامه رسیدگی به شکایات استخدامی و تشکیل هیاتهای رسیدگی بهشکایات استخدامی مستخدمین رسمی موضوع تبصره 2 ماده 62 قانون استخدام کشوری
ماده 59 قانون استخدام کشوری محکوم می نماید و رای صادره قطعی است
-
تصویبنامه
هماستناد
اصلاح ماده 25 آییننامه دادرسی اداری
ماده 59 قانون استخدام کشوری ببالا یا محکومیتی که نوعا مشابه آنست
-
تصویبنامه
هماستناد
اصلاح ماده 25 آییننامه دادرسی اداری با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 59 قانون استخدام کشوری به بالا یا محکومیتی که نوعا مشابه آنست باشند
-
آییننامه
هماستناد
آئین نامه رسیدگی به شکایات استخدامی و تشکیل هیأتهای رسیدگی بهشکایات استخدامی مستخدمین رسمی موضوع تبصره 2 ماده 62 قانون استخدام کشوری با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 59 قانون استخدام کشوری محکوم می نماید و رای صادره قطعی است
نکتههای مرتبط 2
-
هماستناد
اصلاح آئین نامه دادرسی اداری با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 59 قانون استخدام کشوری بالا یا محکومیتی که نوعا مشابه آن است باشند و
-
هماستناد
اصلاح بعضی از مواد آئیننامه رسیدگی به شکایات استخدامی موضوع تبصره 2 ماده 62 قانون استخدام کشوری با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 59 قانون استخدام کشوری محکوم می نماید و رای صادره قطعی است
فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمیشود.
