احتساب فوق‌العاده جذب هیئت‌امنای دانشگاه در حقوق بازنشستگی

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری دادنامه شماره: 9309970902800872 مورخ 1393/06/23 با عنایت به این‌که خواسته‌های مطروحه [تقاضای اصلاح حکم مستمری بازنشستگی و اعمال فوق‌العاده جذب هیئت‌امنا]، هیچ‌گونه توجهی به معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس‌جمهوری نداشته و دانشگاه علوم پزشکی [شهید بهشتی تهران] و صندوق بازنشستگی، متولی پاسخگویی به شکایت مطروحه بوده، بنابراین مستنداً به بند ماده 53 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، قرار رد شکایت مطروحه به‌طرفیت معاونت مذکور صادر و اعلام می‌گردد؛ و در مورد صندوق بازنشستگی، با عنایت به این‌که فوق‌العاده جذب از مصادیق فوق‌العاده‌های موضوع ماده 106 قانون مدیریت خدمات کشوری نبوده تا موجبی جهت کسر کسورات بازنشستگی از آن فراهم گردد و صرف کسر کسورات بازنشستگی با وصفی که برخلاف قانون فوق بوده، ایجاد حق مکتسبه‌ای برای شاکی از جهت مؤثر بودن آن در میزان حقوق بازنشستگی شاکی نمی‌نماید، بنابراین در مورد خواسته اصلاح حکم مستمری بازنشستگی و اعمال فوق‌العاده جذب هیئت‌امنا در آن و محاسبه حقوق بازنشستگی بر اساس آن و پرداخت مابه‌التفاوت، حکم به رد شکایت مطروحه صادر و اعلام می‌گردد و در مورد خواسته مطالبه پاداش پایان خدمت مطروحه به‌طرفیت دانشگاه علوم پزشکی، با عنایت به این‏که دانشگاه مذکور مدعی پرداخت پاداش پایان خدمت نشده و این‏که پرداخت آن پس از بازنشستگی شاکی از تکالیف این دانشگاه بوده، بنابراین حکم به ورود شکایت و الزام دانشگاه علوم پزشکی به پرداخت پاداش پایان خدمت شاکی صادر و اعلام می‌گردد. رأی صادره ظرف مهلت بیست روز از تاریخ ابلاغ، قابل تجدیدنظرخواهی م. ب.. رئیس شعبه 28 دیوان عدالت اداری فرح پور رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نظر به اوراق پرونده و مستندات ابرازی در مرحله بدوی از سوی شاکی و هم‌چنین اظهارات دانشگاه شهید بهشتی در دادخواست تجدیدنظرخواهی که دلیلی مبنی بر پرداخت پاداش پایان خدمت به ت. ن. خ. ارائه نداده است و اساساً اشاره‌ای به آن نیز ننموده است، ازآنجایی‌که دلیل و مستند قانونی که موجبات فسخ رأی را فراهم آورد از سوی ت. ن. خ. ابراز نشده است، تجدیدنظرخواهی از دادنامه معترض‌ب. غ. وارد [بوده]، لذا شعبه ضمن تأیید دادنامه مذکور، قرار رد تجدیدنظرخواهی مذکور را صادر و اعلام می‌دارد. رأی صادره قطعی است. رئیس شعبه دهم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه سبزواری‌نژاد - مهری فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رأی احتساب فوق العاده جذب هیئت امنای دانشگاه در حقوق بازنشستگی موضوع این پرونده، درخواست اصلاح حکم مستمری بازنشستگی و اعمال فوق‌العاده جذب از سوی شاکی و همچنین مطالبه پاداش پایان خدمت از دانشگاه علوم پزشکی است. در رای اولیه، درخواست شاکی برای اصلاح مستمری و اعمال فوق‌العاده جذب به دلیل عدم ارتباط با معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رد گردید. در این رای اعلام شد که فوق‌العاده جذب مشمول ماده 106 قانون مدیریت خدمات کشوری نمی‌باشد و کسر کسورات بازنشستگی نمی‌تواند حق مکتسبه‌ای برای شاکی ایجاد کند. همچنین، دانشگاه علوم پزشکی به عدم پرداخت پاداش پایان خدمت اذعان کرده و ملزم به پرداخت آن شد. در مرحله تجدیدنظر، ب. ت. ب. عدم ارائه مستندات کافی از سوی ت. ن. خ. و عدم وجود دلیلی برای فسخ رای، درخواست تجدیدنظر رد و رای بدوی تایید گردید. رای صادره در هر دو مرحله قابل تجدیدنظرخواهی و قطعی است. مستندات قانونی شامل بند ماده 53 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری و ماده 106 قانون مدیریت خدمات کشوری م. ب.. تاریخ دادنامه قطعی: 1393/11/06 شماره دادنامه قطعی: --- پیام: فوق العاده جذب هیات امنای دانشگاه ها، از مزایای مستمر موضوع ماده 106 قانون مدیریت خدمات کشوری نبوده و قابل محاسبه در حقوق بازنشستگی نمی‌باشد. رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری دادنامه شماره: --- مورخ 1393/06/23 با عنایت به این‌که خواسته‌های مطروحه [تقاضای اصلاح حکم مستمری بازنشستگی و اعمال فوق‌العاده جذب هیئت‌امنا]، هیچ‌گونه توجهی به معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس‌جمهوری نداشته و دانشگاه علوم پزشکی [شهید بهشتی تهران] و صندوق بازنشستگی، متولی پاسخگویی به شکایت مطروحه بوده، بنابراین مستندا به بند ماده 53 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، قرار رد شکایت مطروحه به‌طرفیت معاونت مذکور صادر و اعلام می‌گردد؛ و در مورد صندوق بازنشستگی، با عنایت به این‌که فوق‌العاده جذب از مصادیق فوق‌العاده‌های موضوع ماده 106 قانون مدیریت خدمات کشوری نبوده تا موجبی جهت کسر کسورات بازنشستگی از آن فراهم گردد و صرف کسر کسورات بازنشستگی با وصفی که برخلاف قانون فوق بوده، ایجاد حق مکتسبه‌ای برای شاکی از جهت موثر بودن آن در میزان حقوق بازنشستگی شاکی نمی‌نماید، بنابراین در مورد خواسته اصلاح حکم مستمری بازنشستگی و اعمال فوق‌العاده جذب هیئت‌امنا در آن و محاسبه حقوق بازنشستگی بر اساس آن و پرداخت مابه‌التفاوت، حکم به رد شکایت مطروحه صادر و اعلام می‌گردد و در مورد خواسته مطالبه پاداش پایان خدمت مطروحه به‌طرفیت دانشگاه علوم پزشکی، با عنایت به این‌که دانشگاه مذکور مدعی پرداخت پاداش پایان خدمت نشده و این‌که پرداخت آن پس از بازنشستگی شاکی از تکالیف این دانشگاه بوده، بنابراین حکم به ورود شکایت و الزام دانشگاه علوم پزشکی به پرداخت پاداش پایان خدمت شاکی صادر و اعلام می‌گردد. رای صادره ظرف مهلت بیست روز از تاریخ ابلاغ، قابل تجدیدنظرخواهی م. ب.. رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نظر به اوراق پرونده و مستندات ابرازی در مرحله بدوی از سوی شاکی و هم‌چنین اظهارات دانشگاه شهید بهشتی در دادخواست تجدیدنظرخواهی که دلیلی مبنی بر پرداخت پاداش پایان خدمت به ت. ن. خ. ارائه نداده است و اساسا اشاره‌ای به آن نیز ننموده است، ازآنجایی‌که دلیل و مستند قانونی که موجبات فسخ رای را فراهم آورد از سوی ت. ن. خ. ابراز نشده است، تجدیدنظرخواهی از دادنامه معترض‌ب. غ. وارد [بوده]، لذا شعبه ضمن تایید دادنامه مذکور، قرار رد تجدیدنظرخواهی مذکور را صادر و اعلام می‌دارد. رای صادره قطعی است.