بار اثبات رابطه کارگر کارفرمایی و مدت آن

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری درخصوص دادخواست شرکت بهره برداری از شبکه های آبیاری و زهکشی گیلان با وکالت بعدی آقای ب. الف. به طرفیت خوانده و در اعتراض به رأی شماره 135-92/10/18 ب. ت. ب. شرح شکایت شاکی و دفاع خوانده و اسناد و محتویات پرونده متشکله دراداره کار و اظهارات طرفین و مستنداً به ماده 87 آئین نامه اجرایی ماده164 قانون کار مصوب 91/8/7*) از آنجا که رابطه کارگری و کارفرمایی و مدت آن و دستمزد براساس اسناد و دلائل کارگر توسط اداره کار محرزگردیده و با وجود این اثبات پرداخت حقوق کارگر و ارائه اسناد و دلائل آن به عهده کارفرما است که ب. ت. ب. محتویات پرونده اداره کار و لایحه دفاعیه خوانده چنین اسناد و دلائلی از ناحیه کارفرما ارائه نگردیده، علی هذا و مستنداً به ماده86 آئین نامه اجرایی مذکور ایراد شکلی و ماهوی متوجه رای مورد اعتراض کارفرما نمی باشد. نظربه مراتب شکایت شاکی غیر وارد و حکم به رد آن مستنداً به ماده 63 قانون آیین دادرسی دیوان عدالت اداری صادر و اعلام می دارد. رای صادره ب. ت. ب. اقامتگاه اعلامی ظرف مهلت 20 روز پس از ابلاغ قابل تجدید نظردر شعب تجدیدنظردیوان عدالت اداری به درخواست هر یک از طرفین یا وکیل ی. ق. م. و ی. ن. ق. آنها خواهد بود. رئیس شعبه بیستم دیوان عدالت اداری - همت کلیوند رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری ن. ب. ا. اعتراضات ت. ن. خ. به کیفیتی نیست که اساس استنباط شعبه بدوی را مخدوش نماید و یا سبب تزلزل ونتیجتا نقض رای معترض به شود و از آنجایی که دادنامه مورداعتراض منطبق با موازین قانونی ازجمله مواد86 و87 از آئین دادرسی کار صادر شده است و از جهت رعایت اصول و قواعد دادرسی نیز عاری از اشکال و ایراد م. ب. لذا با ردتقاضای تجدیدنظرخواهی با استناد به ماده 71 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری رای معترض به عیناً تایید واستوار می گردد. رای صادره قطعی است. مستشاران شعبه 12 تجدیدنظردیوان عدالت اداری عزیزی ـ کرمی فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رأی بار اثبات رابطه کارگر کارفرمایی و مدت آن در تاریخ 7 شهریور 1395، شعبه بدوی دیوان عدالت اداری به یک دادخواست رسیدگی کرد که به اعتراض نسبت به رای صادره در تاریخ معین مربوط می‌شد. شاکی با استناد به ماده 87 آیین‌نامه اجرایی ماده 164 قانون کار مصوب 7 آبان 1391، ادعا کرد که رابطه کارگری و کارفرمایی و همچنین دستمزد کارگر توسط اداره کار تایید شده و اثبات پرداخت حقوق به عهده کارفرماست. با این حال، طرف مقابل هیچ مدرکی دال بر پرداخت حقوق ارائه نکرد. در نتیجه، شعبه بدوی رای به رد شکایت صادر کرد و اعلام نمود که این رای ظرف 20 روز قابل تجدیدنظر است. پس از آن، شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری با بررسی اعتراضات، اعلام کرد که این اعتراضات به گونه‌ای نیست که استنباط شعبه بدوی را مخدوش کند و رای معترضه را منطبق با موازین قانونی و اصول دادرسی دانست. بر اساس ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، رای بدوی تایید و این رای قطعی اعلام شد. تاریخ دادنامه قطعی: 1395/06/07 شماره دادنامه قطعی: --- پیام: احراز رابطه کارگری و کارفرمایی و مدت آن و دستمزد بر عهده اداره کار[کارگر] م. ب.. رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری در خصوص دادخواست شرکت بهره برداری از شبکه های آبیاری و زهکشی گیلان با وکالت بعدی آقای ب. الف. به طرفیت خوانده و در اعتراض به رای شماره --- - 92/10/18 ب. ت. ب. شرح شکایت شاکی و دفاع خوانده و اسناد و محتویات پرونده متشکله دراداره کار و اظهارات طرفین و مستندا به ماده 87 آیین‌نامه اجرایی ماده 164 قانون کار مصوب 91/8/7 *) از آنجا که رابطه کارگری و کارفرمایی و مدت آن و دستمزد براساس اسناد و دلائل کارگر توسط اداره کار محرزگردیده و با وجود این اثبات پرداخت حقوق کارگر و ارائه اسناد و دلائل آن به عهده کارفرما است که ب. ت. ب. محتویات پرونده اداره کار و لایحه دفاعیه خوانده چنین اسناد و دلائلی از ناحیه کارفرما ارائه نگردیده، علی هذا و مستندا به ماده 86 آیین‌نامه اجرایی مذکور ایراد شکلی و ماهوی متوجه رای مورد اعتراض کارفرما نمی‌باشد. نظربه مراتب شکایت شاکی غیر وارد و حکم به رد آن مستندا به ماده 63 قانون آیین دادرسی دیوان عدالت اداری صادر و اعلام می دارد. رای صادره ب. ت. ب. اقامتگاه اعلامی ظرف مهلت 20 روز پس از ابلاغ قابل تجدید نظردر شعب تجدیدنظردیوان عدالت اداری به درخواست هر یک از طرفین یا وکیل ی. ق. م. و ی. ن. ق. آنها خواهد بود. رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری ن. ب. ا. اعتراضات ت. ن. خ. به کیفیتی نیست که اساس استنباط شعبه بدوی را مخدوش نماید و یا سبب تزلزل ونتیجتا نقض رای معترض به شود و از آنجایی که دادنامه مورداعتراض منطبق با موازین قانونی ازجمله مواد 86 و 87 از آیین دادرسی کار صادر شده است و از جهت رعایت اصول و قواعد دادرسی نیز عاری از اشکال و ایراد م. ب. لذا با ردتقاضای تجدیدنظرخواهی با استناد به ماده 71 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری رای معترض به عینا تایید واستوار می‌گردد. رای صادره قطعی است. مستشاران شعبه --- تجدیدنظردیوان عدالت اداری