تأخیر یا عدم صدور آیین نامه اجرایی قوانین

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری ماده واحده قانون اصلاح قوانین تنظیم جمعیت و خانواده مصوب 1392/3/20 مصوب مجلس شورای اسلامی مقرر داشته است که به بانوان کارمند مرخصی زایمان به مدت نه ماه تعلق می گیرد. پس از آن هیأت محترم وزیران در راستای اجرایی کردن قانون یاد شده مصوبه ای به شماره 92091 ت 46527هـ- 1392/4/19 تصویب می نماید که بر اساس آن مدت مرخصی زایمان بانوان کارمند از 6 (شش) ماه به 9 (نه) ماه افزایش یافته است. ب. ت. ب. این که وفق ماده دوم قانون مدنی، قوانین پانزده روز پس از انتشار در سراسر کشور لازم الاجراست، قانون یاد شده نیز برای تمامی دستگاه ها و مقامات اجرایی لازم الرعایه م. ب. و عدم صدور دستورالعمل اجرایی نمی تواند مانع اجرای قانون باشد. شعبه با احراز شرایط قانونی، مفاد خواسته را منطبق با قوانین دانسته و مستند به مراتب پیشگفت و ماده دهم قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، حکم به ورود شکایت و الزام طرف شکایت به تمدید مرخصی زایمان از 6 (شش) ماه به 9 (نه) ماه را صادر و اعلام می نماید. رأی صادره در بازه زمانی بیست روز پس از ابلاغ، قابل تجدیدنظر در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری م. ب.. رییس شعبه 50 دیوان عدالت اداری - پیریایی رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری در رابطه با مرخصی زایمان، از شعب متعدد دیوان آرای مشابه مبنی بر ورود شکایت صادر و منجر به ایجاد رویه قضایی و دادنامه شماره 64-1394/1/31 هیأت عمومی گردیده که برای شعب دیوان و ادارات ذی ربط لازم الاتباع م. ب. و براساس تبصره ماده 90 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392، نیاز به تبادل لوایح نیست. بنابراین از سوی ت. ن. خ. ایرادی مؤثر، به طوری که اساس رأی معترضٌ عنه را مخدوش نماید ابراز نشده و در رسیدگی به پرونده و صدور رأی، اقدام مغایر موازین قانونی که موجبات فسخ رأی بدوی را فراهم آورد مشهود نیست، لذا به استناد ماده فوق الذکر، ضمن رد تجدیدنظرخواهی، دادنامه شماره فوق الذکر تأیید می گردد. رأی صادره قطعی است. مستشاران شعبه هشتم تجدید نظر دیوان عدالت اداری موسوی - آریافر فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رأی تأخیر یا عدم صدور آیین نامه اجرایی قوانین در تاریخ 24 شهریور 1394، شعبه بدوی دیوان عدالت اداری به شکایت مربوط به مرخصی زایمان بانوان کارمند رسیدگی نمود. بر اساس ماده واحده قانون اصلاح قوانین تنظیم جمعیت و خانواده مصوب 20 خرداد 1392 و مصوبه هیات وزیران به شماره 92091 ت 46527 ه-- 19 تیر 1392، مدت مرخصی زایمان از 6 ماه به 9 ماه افزایش یافته است. دیوان عدالت اداری با استناد به ماده دوم قانون مدنی، اجرای این قانون را برای تمامی دستگاه‌ها الزامی دانست و به دلیل عدم صدور دستورالعمل اجرایی، حکم به ورود شکایت و الزام به تمدید مرخصی زایمان به 9 ماه صادر کرد. این رای در مدت 20 روز پس از ابلاغ قابل تجدیدنظر بود. در مرحله تجدیدنظر، شعبه هشتم دیوان با استناد به رویه قضایی و عدم ابراز ایراد موثر از سوی تجدیدنظرخواه، رای بدوی را تایید و قطعی اعلام کرد. تاریخ دادنامه قطعی: 1394/06/24 شماره دادنامه قطعی: --- پیام: تاخیر یا عدم صدور آیین‌نامه اجرایی قوانین، مانع اجرای قانون نیست. رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری ماده واحده قانون اصلاح قوانین تنظیم جمعیت و خانواده مصوب 1392/03/20 مصوب مجلس شورای اسلامی مقرر داشته است که به بانوان کارمند مرخصی زایمان به مدت نه ماه تعلق می‌گیرد. پس از آن هیات محترم وزیران در راستای اجرایی کردن قانون یاد شده مصوبه ای به شماره 92091 ت 46527 ه-- 1392/04/19 تصویب می‌نماید که بر اساس آن مدت مرخصی زایمان بانوان کارمند از 6 (شش) ماه به 9 (نه) ماه افزایش یافته است. ب. ت. ب. این که وفق ماده دوم قانون مدنی، قوانین پانزده روز پس از انتشار در سراسر کشور لازم الاجراست، قانون یاد شده نیز برای تمامی دستگاه ها و مقامات اجرایی لازم الرعایه م. ب. و عدم صدور دستورالعمل اجرایی نمی تواند مانع اجرای قانون باشد. شعبه با احراز شرایط قانونی، مفاد خواسته را منطبق با قوانین دانسته و مستند به مراتب پیشگفت و ماده دهم قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، حکم به ورود شکایت و الزام طرف شکایت به تمدید مرخصی زایمان از 6 (شش) ماه به 9 (نه) ماه را صادر و اعلام می‌نماید. رای صادره در بازه زمانی بیست روز پس از ابلاغ، قابل تجدیدنظر در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری م. ب.. رییس شعبه --- دیوان عدالت اداری - پیریایی رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری در رابطه با مرخصی زایمان، از شعب متعدد دیوان آرای مشابه مبنی بر ورود شکایت صادر و منجر به ایجاد رویه قضایی و دادنامه شماره --- - 1394/01/31 هیات عمومی گردیده که برای شعب دیوان و ادارات ذی ربط لازم الاتباع م. ب. و براساس تبصره ماده 90 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392 ، نیاز به تبادل لوایح نیست. بنابراین از سوی ت. ن. خ. ایرادی موثر، به طوری که اساس رای معترضٌ عنه را مخدوش نماید ابراز نشده و در رسیدگی به پرونده و صدور رای، اقدام مغایر موازین قانونی که موجبات فسخ رای بدوی را فراهم آورد مشهود نیست، لذا به استناد ماده فوق الذکر، ضمن رد تجدیدنظرخواهی، دادنامه شماره فوق الذکر تایید می‌گردد. رای صادره قطعی است.