Ailexa — هوش مصنوعی + قانون home
حوزهٔ جستجوی شما حدوداً در چه زمینه‌ای است:
در جست‌جوی چه هستید؟ بعد از انتخابِ آنچه می‌خواهید، در کادرِ جستجوی بالا موضوع را بنویسید و «بگرد» را بزنید.
← بازگشت به صفحهٔ قبل

انطباق دقیق این متن با متن رسمی هنوز به‌طور ۱۰۰٪ کنترل نشده.

قانون

🔒قانون مدیریت خدمات کشوری (مصوب ۱۳۸۶/۰۷/۰۸)

🔒ماده 117

#مقام_معظم_رهبری #هیات_علمی #تشخیص

★
ـ کلیه دستگاههای اجرائی به استثناء نهادها، موسسات و تشکیلات و سازمانهایی که زیرنظر مستقیم <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D9%82%D8%A7%D9%85-%D9%85%D8%B9%D8%B8%D9%85-%D8%B1%D9%87%D8%A8%D8%B1%DB%8C">مقام معظم رهبری</a> اداره می شوند، وزارت اطلاعات، نهادهای عمومی غیردولتی که با تعریف مذکور در ماده (3) تطبیق دارند، اعضاء <a class="tagref" href="/واژه/%D9%87%DB%8C%D8%A7%D8%AA-%D8%B9%D9%84%D9%85%DB%8C">هیات علمی</a> و قضات، دیوان محاسبات، شورای نگهبان، مجمع <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AA%D8%B4%D8%AE%DB%8C%D8%B5">تشخیص</a> مصلحت نظام و مجلس خبرگان رهبری مشمول مقررات این قانون می شوند و در خصوص نیروهای نظامی و انتظامی مطابق نظر مقام معظم رهبری عمل می شود.
شرحِ ساده و مثال
به زبانِ ساده
این ماده مشخص می‌کند که چه سازمان‌ها و نهادهایی باید از قانون مدیریت خدمات کشوری پیروی کنند. بیشتر وزارتخانه‌ها و اداره‌های دولتی مشمول این قانون هستند. اما نهادهایی مثل رهبری، وزارت اطلاعات، شورای نگهبان، مجلس خبرگان، قضات و اعضای هیئت علمی دانشگاه‌ها استثنا شده‌اند و قوانین خاص خود را دارند. نیروهای مسلح نیز تابع فرمان‌ها و نظرات مقام معظم رهبری هستند.
مثال
کارمندان وزارت آموزش و پرورش مشمول این قانون هستند، اما وضعیت استخدام و حقوق قاضی دادگستری بر اساس قانون دیگری تعیین می‌شود.
نکتهٔ کاربردی
برای تشخیص اینکه آیا یک نهاد دولتی باید آیین‌نامه‌های استخدامی این قانون را اجرا کند یا خیر، ابتدا باید استثناهای ذکر شده در این ماده را بررسی کرد.

این متن با کمکِ هوش مصنوعی و گاه با کنترلِ کارشناس، به زبانِ ساده تهیه شده؛ برای پروندهٔ خودتان با وکیل مشورت کنید. گاه عبارت‌ها در هر پرونده معنای خاصِ خود را دارند و ممکن است خطا داشته باشد.

پرسش‌هایی که این ماده پاسخ می‌دهد

چه دستگاه‌هایی از شمول مقررات قانون مدیریت خدمات کشوری مستثنی شده‌اند؟

نهادهای زیرنظر مستقیم مقام معظم رهبری، وزارت اطلاعات، نهادهای عمومی غیردولتی، اعضای هیئت علمی و قضات، دیوان محاسبات، شورای نگهبان، مجمع تشخیص مصلحت نظام و مجلس خبرگان رهبری.

در خصوص نیروهای نظامی و انتظامی مقررات این قانون چگونه اعمال می‌شود؟

مطابق نظر مقام معظم رهبری عمل می‌شود.

تبصره‌ها

تبصره 1

حقوق و مزایای قضات تابع قانون نظام هماهنگ پرداخت کارمندان دولت مصوب1370 می باشد و جدول موضوع ماده (14) قانون مذکور در خصوص اعداد مبنای گروه آنان به ترتیب به (12) و (200) افزایش می یابد.

تبصره 2

به قضات نظامی سازمان قضائی نیروهای مسلح در مدتی که در پستهای قضائی انجام وظیفه می نمایند، معادل مابه التفاوت مجموع دریافتی آنان تا هشتاد درصد (80 %) حقوق و مزایای مستمر قضات همتراز دادگستری فوق العاده ویژه پرداخت می‌گردد.

تبصره 3

درصورت موافقت فرماندهی کل قوا برای برخورداری کارکنان نیروهای مسلح از مقررات فصل دهم و سیزدهم این قانون، حداقل و حداکثر دریافتی آنان با رعایت مقررات ماده (136) قانون آجا، امتیازات متعلقه به شغل و شاغل باتوجه به کیفیت خاص خدمتی در نیروهای مسلح با ضریب (2 /1) محاسبه و پرداخت می گردد. کارمندان نیروهای انتظامی کماکان از فوق العاده سختی کار طبق مقررات استخدامی این نیرو علاوه بر فوق العاده های مذکور در فصل دهم این قانون برخوردار می باشند.

تبصره 4

کارمندانی که با رعایت ماده (124) مطابق قانون کار جمهوری اسلامی ایران در دستگاههای اجرائی اشتغال دارند از شمول این قانون مستثنی می‌باشند.

تبصره 5

کارمندان سیاسی و کارمندان شاغل در پستهای سیاسی وزارت امور خارجه مشمول مقررات تشکیلاتی، استخدامی، مالی و انضباطی وزارت امور خارجه مصوب 1352 می‌باشند و کارمندان غیرسیاسی شاغل در پستهای پشتیبانی از این قانون تبعیت خواهند نمود.

دیدنِ این ماده در متنِ کاملِ قانون ←

موارد مرتبط 84

آرای مرتبط 40

نظریات مشورتی 18

نشست‌های قضایی 1

مواد مرتبط 2

مقرراتِ مرتبط 23

فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمی‌شود.

نظرها و یادداشت‌ها

نظرها پس از بررسی نمایش داده می‌شوند.

Designed & Developed by Hamed Rostami, Eng. & Attorney — © All Rights Reserved حامد رستمی، مهندس و وکیل دادگستری حقوق، با نگاهِ هوش مصنوعی و الگوریتم اینستاگرام تلگرام لینکدین