🔒ماده 79

( ) هرگاه <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%B3%D8%AA%D8%AE%D8%AF%D9%85">مستخدم</a> رسمی علیل یا به علت حادثه ای ناقص شود بنحوی که از کارکردن باز بماند <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AD%D9%82%D9%88%D9%82-%D9%88%D8%B8%DB%8C%D9%81%D9%87">حقوق وظیفه</a> ای برابر با یک سی ام متوسط <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AD%D9%82%D9%88%D9%82">حقوق</a> ضرب در <a class="tagref" href="/واژه/%D8%B3%D9%86%D9%88%D8%A7%D8%AA-%D8%AE%D8%AF%D9%85%D8%AA">سنوات خدمت</a> دریافت خواهد کرد مشروط بر اینکه از متوسط حقوق او تجاوز نکند. ‌تبصره 1 در صورتی که سنوات خدمت مستخدم موضوع این ماده از پانزده سال کمتر باشد مدت خدمت او پانزده سال منظور خواهد گردید. ‌تبصره 2 در صورتی که مستخدم مذکور در این ماده <a class="tagref" href="/واژه/%D9%81%D9%88%D8%AA">فوت</a> شود نصف حقوق وظیفه او با رعایت شرایط قانونی به <a class="tagref" href="/واژه/%D9%88%D8%B1%D8%A7%D8%AB">وراث</a> وی تعلق می‌گیرد.