صدور حکم به اخراج کارگر از سوی هیأت حل اختلاف کار بر اساس نظر شورای اسلامی کار

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری در خصوص شکایت ب.ن. به طرفیت اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان تبریز به خواسته اعتراض به رأی معترض‌عنه مورخ ... هیأت حل اختلاف کار، دیوان پس از بررسی اوراق پرونده و اظهارات طرفین، رسیدگی اداره مشتکی‌عنه را برابر مقررات تشخیص و شاکی دلیل و مدرکی که موجب بی اعتباری و تنزلزل رأی معترض‌عنه را فراهم نماید ارائه و ابراز ننموده است و ایراد وی مبتنی بر قانون نمی‌باشد، زیرا اخراج شاکی به لحاظ اینکه زمینه اشتغال مجدد مشارالیه در کارگاه یاد شده از بین رفته و تشخیص هیأت حل اختلاف بر اساس تبصره 1 ماده 27 قانون کار اصدار یافته و نظر مثبت هیأت تشخیص نیز مبنی بر اخراج طی دادنامه شماره ... مورخ ... صادر گردیده، لذا دیوان به استناد مواد 1 و2 و 3 و24 و31 و 37 و61 و71 و 165 و سایر مواد از قانون کار مصوب مجمع تشخیص مصلحت نظام، حکم به رد شکایت و ابرام رأی معترض‌عنه را صادر و اعلام می‌کند. این رأی بر اساس ماده 10 و 65 از قانون دیوان عدالت اداری صادر گردیده و [ ظرف 20 روز] از تاریخ ابلاغ، قابل تجدیدنظرخواهی در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت ادرای است. رئیس شعبه 19 دیوان عدالت اداری امینی رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری با مداقه در اوراق و محتوای پرونده، نظر به این‌که دلیلی از سوی مشتکی‌عنه مبنی بر عدم امکان ادامه اشتغال ارائه نگردیده و تنها مستند ارائه شده نظر شورای اسلامی کار است که با مداقه در نظریه شورای اسلامی کار مشخص گردید شورای اسلامی اعلام داشته ادامه اشتغال شاکی به مصلحت نمی‌باشد، نه این‌که زمینه ادامه اشتغال وجود ندارد؛ ب. ت. ب. مراتب فوق، ضمن نقض رأی شماره 02187 شعبه نوزدهم بدوی، حکم به ورود شکایت و نقض رأی هیأت حل اختلاف شماره ... 3528-20/10/91 تبریز و ارجاع به هیأت همعرض صادر و اعلام می‌گردد تا هیأت حل اختلاف همعرض، به لحاظ رأی دیوان مبادرت به صدور رأی نماید. رأی صادره قطعی است. رئیس شعبه پنجم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه باقری ـ تقوی فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رأی صدور حکم به اخراج کارگر از سوی هیأت حل اختلاف کار بر اساس نظر شورای اسلامی کار در تاریخ 11 خرداد 1393، دیوان عدالت اداری به یک شکایت علیه اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان تبریز رسیدگی کرد. موضوع شکایت، اعتراض به رای هیات حل اختلاف کار بود که بر اساس تبصره 1 ماده 27 قانون کار، اخراج شاکی را تایید کرده بود. دیوان پس از بررسی مدارک و اظهارات طرفین، رای هیات حل اختلاف را معتبر تشخیص داده و شکایت را رد کرد. این تصمیم به استناد مواد مختلف قانون کار مصوب مجمع تشخیص مصلحت نظام اتخاذ شد. رای دیوان بر اساس مواد 10 و 65 قانون دیوان عدالت اداری صادر و قابل تجدیدنظرخواهی در مدت 20 روز اعلام گردید.<br>در مرحله تجدیدنظر، دیوان با بررسی مجدد پرونده متوجه شد که اداره متشکی‌عنه دلیلی مبنی بر عدم امکان ادامه اشتغال شاکی ارائه نکرده و تنها نظر شورای اسلامی کار مبنی بر عدم مصلحت ادامه اشتغال شاکی مطرح شده است. به همین دلیل، دیوان رای بدوی را نقض کرده و حکم به ورود شکایت و ارجاع پرونده به هیات همعرض برای صدور رای جدید صادر کرد. این رای قطعی است. تاریخ دادنامه قطعی: 1393/03/11 شماره دادنامه قطعی: --- پیام: نظر شورای اسلامی کار مبنی بر عدم صلاح‌دید ادامه به کار کارگر خاطی، مجوز صدور حکم به اخراج کارگر از سوی هیات‌های حل اختلاف کار نمی‌باشد. رای شعبه بدوی دیوان عدالت اداری در خصوص شکایت ب.ن. به طرفیت اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان تبریز به خواسته اعتراض به رای معترض‌عنه مورخ... هیات حل اختلاف کار، دیوان پس از بررسی اوراق پرونده و اظهارات طرفین، رسیدگی اداره مشتکی‌عنه را برابر مقررات تشخیص و شاکی دلیل و مدرکی که موجب بی اعتباری و تنزلزل رای معترض‌عنه را فراهم نماید ارائه و ابراز ننموده است و ایراد وی مبتنی بر قانون نمی‌باشد، زیرا اخراج شاکی به لحاظ اینکه زمینه اشتغال مجدد مشارالیه در کارگاه یاد شده از بین رفته و تشخیص هیات حل اختلاف بر اساس تبصره 1 ماده 27 قانون کار اصدار یافته و نظر مثبت هیات تشخیص نیز مبنی بر اخراج طی دادنامه شماره... مورخ... صادر گردیده، لذا دیوان به استناد مواد 1 و 2 و 3 و 24 و 31 و 37 و 61 و 71 و 165 و سایر مواد از قانون کار مصوب مجمع تشخیص مصلحت نظام، حکم به رد شکایت و ابرام رای معترض‌عنه را صادر و اعلام می‌کند. این رای بر اساس ماده 10 و 65 از قانون دیوان عدالت اداری صادر گردیده و [ ظرف 20 روز] از تاریخ ابلاغ، قابل تجدیدنظرخواهی در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت ادرای است. رئیس شعبه --- دیوان عدالت اداری رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری با مداقه در اوراق و محتوای پرونده، نظر به این‌که دلیلی از سوی مشتکی‌عنه مبنی بر عدم امکان ادامه اشتغال ارائه نگردیده و تنها مستند ارائه شده نظر شورای اسلامی کار است که با مداقه در نظریه شورای اسلامی کار مشخص گردید شورای اسلامی اعلام داشته ادامه اشتغال شاکی به مصلحت نمی‌باشد، نه این‌که زمینه ادامه اشتغال وجود ندارد؛ ب. ت. ب. مراتب فوق، ضمن نقض رای شماره --- شعبه نوزدهم بدوی، حکم به ورود شکایت و نقض رای هیات حل اختلاف شماره... 3528 - 20/10/91 تبریز و ارجاع به هیات همعرض صادر و اعلام می‌گردد تا هیات حل اختلاف همعرض، به لحاظ رای دیوان مبادرت به صدور رای نماید. رای صادره قطعی است. رئیس شعبه پنجم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه