رأی
مرخصی استعلاجی مستخدم رسمی آزمایشی
رأی شعبه دیوان عدالت اداری
با عنایت به محتویات پرونده و اظهارات شاکی به شرح متن دادخواست و ضمائم آن و مفاد لایحه دفاعیه خواندگآن که تحت شماره ... مورخ ... و ... مورخ ... ثبت دفتر گردید و با بررسی دلایل و مدارک ابرازی از ناحیه طرفین، نظر به این که خواهان کارمند رسمی آزمایشی خ. ر. ا. (دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی گلستان) م. ب. و استفاده از مرخصی استعلاجی، صفت شاغل بودن را از وی سلب نمی نماید و تابع قانون استخدام کشوری م. ب.. هر چند مطابق ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری از جهت نظام حمایتی تابع قانون تأمین اجتماعی است، لکن از نظر حقوق و مزایا و مرخصی ها تابع قانون استخدام کشوری م. ب.. بنا به مراتب فوق، شکایت شاکی به طرفیت مشتکی عنه اول وارد تشخیص و مستنداً به ماده 13 و 7 از قانون دیوان عدالت اداری، حکم به ورود شکایت و الزام خوانده به اجابت خواسته شاکی ب. ش. د. صادر می نماید و در خصوص شکایت شاکی به طرفیت خ. ر. د. (سازمان تأمین اجتماعی) به لحاظ عدم توجه مستنداً به بند ب ماده 20 آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، قرار رد شکایت صادر می گردد. رأی صادره قطعی است.
رئیس شعبه 10 دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
شجاعی ـ آزادی
فهرست
شعبه دیوان عدالت اداری
نقد رأی
موارد مرتبط 28
آرای مرتبط 26
-
رأی
هماستناد
رای شماره 140231390000989953 مورخ 1402/04/20 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 45 و 101 قانون مدیریت خدمات کشوری
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1421 مورخ 1401/08/17 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری
-
رأی
هماستناد
رای شماره 140231390001910767 مورخ 1402/07/25 هیات تخصصی استخدامی دیوان عدالت اداری
مواد 3 و 101 و 102 قانون مدیریت خدمات کشوری
-
رأی
هماستناد
رای شماره 62449 مورخ 1402/01/16 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
مواد 101 و 106 قانون مدیریت خدمات کشوری
-
رأی
هماستناد
نظام حمایتی حاکم بر خدمت پزشکان و پیراپزشکان
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری ازجهت نظام حمایتی تابع قانون تامین اجتما
-
رأی
هماستناد
مرخصی استعلاجی مستخدم رسمی آزمایشی
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری و با توجه به تابعیت شاکی از نظر حقوق و م
-
رأی
هماستناد
رای شماره 615117 مورخ 1402/03/10 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری در خصوص کارمندان پیمانی بیان شده است
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه 1170 شماره مورخ 1399/09/29 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری
-
رأی
هماستناد
رای شماره 166 مورخ 1400/03/25 هیات تخصصی استخدامی دیوان عدالت اداری
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب سال 1386 مقرر داشته: «کلیه کارمندان
-
رأی
هماستناد
نظام حمایتی حاکم بر خدمت پزشکان و پیراپزشکان
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری ازجهت نظام حمایتی تابع قانون تامین اجتما
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه ۱۱۷۰ شماره مورخ ۱۳۹۹/۰۹/۲۹ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری(در خصوص دادخواست اشخاص به خواسته الزام به اصلاح صندوق بیمه ای از صندوق بازنشستگی کشوری به تامین اجتماعی، شعب دیوان عدالت اداری آراء متفاوت صادر کرده اند.) موضوع پرداخت حق بیمه کارکنان قراردادی و پیمانی به صندوق تامین اجتماعی، از ت
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری تقاضای پرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجت
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 2310 مورخ 1400/08/04 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب سال 1386: «کلیه کارمندان پیمانی دست
-
رأی
هماستناد
رای شماره 129 مورخ 1398/04/29 هیات تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 825 مورخ 1396/08/30 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره 1328 مورخ 1393/08/19 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری هر چند از حیث نظام حمایتی و بیمه و بازنش
-
رأی
هماستناد
سازمان تأمین اجتماعی و حقوق و مزایای ایام مرخصی زایمان
مواد 101 و 102 از قانون مدیریت خدمات کشوری و رای وحدت رویه شماره 1328 مورخ 1393/08/
-
رأی
هماستناد
رای شماره 191 مورخ 1394/05/28 هیات تخصصی بیمه، کار و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
ماده 101 قانون مدیریت و خدمات کشوری و همچنین ماده 59 قانون برنامه پنجم توس
-
رأی
هماستناد
رای شماره 1392 تا 1402 مورخ 1393/09/10 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری
-
رأی
هماستناد
مقررات حاکم بر مرخصی کارمندان وزارت اقتصاد و دارایی
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری
-
رأی
هماستناد
رای شماره 128 مورخ 1396/06/29 هیات تخصصی بیمه کار وتامین اجتماعی دیوان عدالت اداری
قانون بودجه سال 93 کل کشور و قانون مدیریت خدمات کشوری (مواد 101
-
رأی
هماستناد
سازمان تأمین اجتماعی و حقوق و مزایای ایام مرخصی زایمان
مواد 101 و 102 از قانون مدیریت خدمات کشوری و رای وحدت رویه شماره 1328 مورخ 1393/08/
-
رأی
هماستناد
مقررات حاکم بر مرخصی کارمندان وزارت اقتصاد و دارایی
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری
-
رأی
هماستناد
رأی شماره 1328 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، موضوع نحوه پرداخت حقوق و مزایای ایام مرخصی زایمان با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری هر چند از حیث نظام حمایتی و بیمه و بازنش
-
رأی وحدت رویه
هماستناد
رای وحدت رویه شماره ۱۳۲۸ مورخ ۱۳۹۳/۰۸/۱۹ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با عنایت به تکلیف دستگاه ها و شرکت های دولتی به پرداخت حقوق ایام مرخصی زایمان، تکلیفی متوجه سازمان تامین اجتماعی نیست.
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری هر چند از حیث نظام حمایتی و بیمه و بازنش
-
رأی
هماستناد
رای شماره ۶۲۴۴۹ مورخ ۱۴۰۲/۰۱/۱۶ هیأت تخصصی کار ، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری (مـوضـوع شکایت و خـواستـه : ابطال قسمت آخر بند یک بخشنامه شماره ۵۰۰/۳۸۱۹۹/۹۵ مورخ ۷/۹/۱۳۹۵ - وزارت نیرو )
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری برخورداری کارمندان مشمول قانون تامین اجت
-
رأی
هماستناد
رای شماره ۶۱۵۱۱۷ مورخ ۱۴۰۲/۰۳/۱۰ هیأت تخصصی کار ، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری (مـوضـوع شکایت و خـواستـه: ابطال پاراگراف انتهایی بخشنامه شماره ۶۶۷۵۹/۱۴۰۰/۶۰۰ مورخ ۹/۱۲/۱۴۰۰ اداره کل تامین اجتماعی استان خوزستان و الزام آن اداره به بازنشستگی نیروهای قرارداد کار معین بر اساس مفاد قانون تامین
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری بازنشستگی کارمندان مذکور نیز به مثابه کا
مواد مرتبط 1
-
مبتنی بر
از این صفحه
ماده 101 — قانون مدیریت خدمات کشوری (مصوب ۱۳۸۶/۰۷/۰۸)
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری از جهت نظام حمایتی تابع قانون تامین اجتم
مقرراتِ مرتبط 1
-
بخشنامه
هماستناد
بخشنامه سازمان تامین اجتماعی با موضوع قانون نقل و انتقال سوابق بیمه یا کسور بازنشستگی بین صندوق های بازنشستگی
ماده 101 قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب 8/7/86 مجلس شورای اسلامی
فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمیشود.
