🔒ماده 47
★
مستخدمین رسمی دولت سالی یک ماه <a class="tagref" href="/واژه/%D9%85%D8%B1%D8%AE%D8%B5%DB%8C">مرخصی</a> با استفاده از <a class="tagref" href="/واژه/%D8%AD%D9%82%D9%88%D9%82">حقوق</a> و فوق العاده های مربوط دارند.
دیدنِ این ماده در متنِ کاملِ قانون ←
موارد مرتبط 50
آرای مرتبط 40
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 257 مورخ 1378/06/20 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری در خصوص ذخیره مرخصی استحقاقی حکمی پیش بینی نش
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 501 مورخ 1398/07/30 هیات تخصصی استخدامی دیوان عدالت اداری
مواد 47، 48 و 49 قانون استخدام کشوری مصوب 22؍7؍1346 هیات وزیران
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 31 تا 33 مورخ 1392/01/19 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری و ذخیره سازی آن حسب آیین نامه مرخصی ها موضوع
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 38 مورخ 1384/01/28 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 76 مورخ 1367/09/15 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری مستخدم رسمی دولت سالی یک ماه حق مرخصی با استف
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 583 مورخ 1398/09/18 هیات تخصصی استخدامی دیوان عدالت اداری
مواد 47، 48 و 49 قانون استخدام کشوری مصوب سال 1346 با شرایطی تنفیذ شده است و در ای
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 227 مورخ 1395/10/18 هیات تخصصی پژوهشی و فرهنگی دیوان عدالت اداری
مواد 47، 48 و 49 قانون استخدام کشوری که فرد را در زمان مرخصی در اختیار خود می داند
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 488، 489 مورخ 1387/07/28 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 6 مورخ 1386/01/19 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری شامل بانک های کشور نمی گردد
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 1120 مورخ 1396/11/03 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری و رای وحدت رویه شماره 269-1381/07/28 دیوان عد
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 195 مورخ 1380/06/18 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری می باشد لذا ابطال آن مورد تقاضا است
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 34 مورخ 1381/02/01 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری صرفا مدت مرخصی استحقاقی سالانه را تعیین نموده
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 796 مورخ 1387/11/08 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 78 مورخ 1376/06/22 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری برای مستخدمین رسمی دولت سالی یکماه مرخصی با ا
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 92 و 93 مورخ 1393/01/25 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری می تواند از مرخصی معنونه استفاده و یا این که
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 144 مورخ 1374/08/27 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 541 مورخ 1385/07/30 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 82 مورخ 1375/05/27 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
مواد 47 و 48 و 49 قانون استخدام کشوری مصوب مهر ماه 1346
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 69 مورخ 1380/03/06 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری که حق استفاده از یک ماه مرخصی استحقاقی را به
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 3 مورخ 1364/02/30 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری و آیین نامه مرخصی ها
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 274 مورخ 1386/04/24 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری می باشند لکن از حیث شغلی تفاوت ماهوی و شکلی د
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 491 مورخ 1387/07/28 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 44 مورخ 1379/02/04 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری مصوب 1345
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 907 مورخ 1398/05/08 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
مواد 47، 48، 49 قانون استخدام کشوری تنفیذ شده است
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 140331390001130919 مورخ 1403/05/16 هیات عموعی دیوان عدالت اداری
مواد 47، 48 و 49 قانون استخدام کشوری
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 2763 مورخ 1398/09/26 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری حکم به ورود شکایت و الزام طرف شکایت به پرداخت
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 246 مورخ 1380/08/06 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 364 مورخ 1397/11/13 هیات تخصصی استخدامی دیوان عدالت اداری
مواد 47 و 48 و 49 قانون استخدام کشوری نموده است
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 59 مورخ 1377/03/23 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 357 مورخ 1384/07/10 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رای شماره 402 مورخ 1379/12/28 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری مقرر می دارد
-
رأی وحدت رویه
اعمال
به این صفحه
رای وحدت رویه شماره 172 مورخ 1371/08/16 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
رأی
اعمال
به این صفحه
مشمولان استفاده از فوق العاده مرخصی استحقاقی
مواد 47 و 48و 49 از قانون استخدام کشوری
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 907 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال بخشنامه شماره 71980 - 1396/07/01 معاون توسعه مدیریت و منابع شرکت فرودگاه ها و ناوبری هوایی ایران وابسته به وزارت راه و شهر
مواد 47 ، 48 ، 49 قانون استخدام کشوری تنفیذ شده است
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 1120 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع:ابطال بند 1 نامه شماره 209/2071/د ـ 1393/4/18 مدیرکل دفتر منابع انسانی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی مبنی بر: عدم ذخیره مرخ
ماده 47 قانون استخدام کشوری از حیث مدت و زمان آن منوط به تقاضای مستخدم دو
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 76 مورخ 1367/09/15 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص انطباق قانونی رأی صادر شده، مبنی بر استحقاق مستخدم رسمی نسبت به استفاده از یک ماه مرخصی سالانه با استفاده از حقوق
ماده 47 قانون استخدام کشوری مستخدم رسمی دو لت سالی یکماه حق مرخصی با استف
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 172 مورخ 1371/08/16 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص انطباق قانونی رأی صادر شده، مبنی بر عدم استحقاق شاکی نسبت به دریافت حقوق و مزایای ایام مرخصی استفاده شده، به جهت
ماده 47 قانون استخدام کشوری درخصوص استحقاق مستخدم رسمی به استفاده از یکما
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 3 مورخ 1364/02/30 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص انطباق قانونی رأی صادر شده، مبنی بر استحقاق شاکی نسبت به استفاده از مرخصی ذخیره شده با وجود اعمال ماده واحده قانون
ماده 47 قانون استخدام کشوری سالی یک ماه حق مرخصی با استفاده از حقوق و مزا
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 287 هیئت عمومی دیوان عدالت اداری درابطال ماده (9) آیین‌نامه مرخصی‌ها و بخشنامه شماره 101/710/100 مورخ 1373/4/19 وزارت آموزش و پرورش درخصوص حذف مرخصی‌های ذخیرشده استحقاق
ماده 47 قانون استخدام کشوری قانونگذار به طور مطلق به کارکنان دو لت حق است
-
رأی
اعمال
به این صفحه
رأی شماره 274 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص ابطال بخشنامه شماره 2/710 مورخ 15/1/1377 اداره کل امور اداری وزارت آموزش و پرورش با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 47 قانون استخدام کشوری میباشند لکن از حیث شغلی تفاوت ماهوی و شکلی در
نشست‌های قضایی 1
-
نشست قضایی
تفسیر
به این صفحه
عدم احتساب حقوق مستمری در ماترک
قانون استخدام کشوری و ماده 47
مقرراتِ مرتبط 6
-
تصویب‌نامه
استناد
به این صفحه
تصویب نامه راجع به اصلاح آیین‌نامه مرخصی ها
مواد 47، 48 و 49 قانون استخدام کشوری مصوب 1346/7/22 هیات وزیران
-
تصویب‌نامه
استناد
به این صفحه
صدور احکام مرخصی و معذوریت با اصلاحات و الحاقات بعدی
مواد 47 و 48 قانون استخدام کشوری و مفاد آیین نامه مزبور و با در نظر گرفتن بخشن
-
تصویب‌نامه
استناد
به این صفحه
پرداخت 56 فقره حقوق بازنشستگی و وظیفه کارمندان با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده 47 قانون اصلاحی استخدام کشوری از تاریخ 4 /3 /30 ماهیانه 60/1347 ریال
-
تصویب‌نامه
مبتنی بر
به این صفحه
پرداخت 56 فقره حقوق بازنشستگی و وظیفه کارمندان
به موجب تبصره 39 قانون بودجه سال 28 و ماده 47 قانون اصلاحی استخدام کشوری از تاریخ 4 /3 /30 ماهیانه 60/1347 ریال
-
تصویب‌نامه
مبتنی بر
به این صفحه
پرداخت حقوق و مزایای مرحوم جعفر عرازی فرزند خربیط ملوان سابق راه آهن دولتی ایران به وراث وی
به استناد ماده واحده قانون اصلاح ماده 47 قانون استخدام کشوری
-
تصویب‌نامه
مبتنی بر
به این صفحه
برقراری حقوق وظیفه ورثه مرحوم حسین گروگان کارمند فنی سابق اداره راه شوسه اصفهان
مطابق فقره سوم از ماده واحده اصلاح ماده 47 قانون استخدام کشوری مصوب 28 اسفند 1310 تائید شده است از قرار ماهی
نکته‌های مرتبط 3
-
استناد
به این صفحه
صدور احکام مرخصی و معذوریت
مواد 47 و 48 قانون استخدام کشوری و مفاد آیین نامه مزبور و با در نظر گرفتن بخشن
-
استناد
به این صفحه
عدم صلاحیت شورای مرکزی جهاد سازندگی در تصویب ضابطه برای چگونگی ذخیره‌سازی مرخصی‌های استحقاقی استفاده‌نشده کارکنان جهادسازندگی با اصلاحات و الحاقات بعدی
ماده47 قانون استخدام کشوری و ذخیره سازی آن حسب آیین نامه مرخصی ها موضوع
-
استناد
به این صفحه
ابطال بخشنامه شماره 5 /78 /56516 ـ 2 /10 /1388 سازمان آموزش و پرورش استان ایلام مبنی بر ممنوعیت ذخیره‌سازی مرخصی سرایداران مدارس به میزان بیش از 15 روز در هر سال با اصلاحات و الحاق
ماده 47 قانون استخدام کشوری می تواند از مرخصی معنونه استفاده و یا این که
فقط پیوندهایی که متنشان در بانک است، با شاهد از خودِ متن — نه شباهتِ آماری. عنوانِ بدونِ متن ساخته نمی‌شود.